上海酒店招聘： 早餐经理一名，会英语，工价面谈， 宾馆自助早餐服务员3名，兼职工也行， 前厅中餐主管1名（25-40周岁需要有一定经验）薪资面谈 传菜员，一名，5500 服务管家，工资待遇：底薪6000元起+订餐提成+会员充值提成+奖金等， 招聘：洗碗工3三名，兼职工也行， 咖啡水吧台：2名， 福利待遇：包吃包住，做六休一，个人要求：形象气质佳，学习能力强，善于沟通与表达，面试成功安排入住住宿，面试成功，当天可入住，随时可上班。 工作地址：黄浦区南京西路128号 联系人：

有酒店前台工作经验优先，23岁左右，有一定的外在形象和气质，普通话标准，有良好的沟通能力和服务意识岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作，为宾客提供优质的服务。 2.完成客人入住和退房手续，解答客人咨询，处理客人投诉。 3.负责电话接听及转接，确保通讯畅通。 4.负责日常前台信息录入及预订管理。 5.维护良好形象，并以客户为中心进行工作。 任职要求: 1.有酒店前台工作经验者优先。 2.形象良好，气质佳。 3.普通话流利，具备良好的沟通能力和服务意识。 4.具有较强的责任心和团队合作精神。

接待顾客，办理入住，处理网上订单做好登记，工作轻松简单年龄18-30岁欢迎来应聘

主要工作职责 1.客户接待：热情迎接到店客人，协助办理入住登记手续，核对身份信息，分配客房并介绍酒店设施及服务； ​ 2.退房处理：为离店客人办理结算手续，核对消费明细，提供发票，协助处理遗留问题； ​ 3.咨询服务：耐心解答客人关于酒店服务、周边交通、景点及餐饮等方面的咨询，提供合理建议； ​ 4.客诉处理：及时响应并妥善处理客人的简单投诉与需求，无法解决时及时上报； ​ 5.账务管理：准确操作收银系统，处理现金、银行卡、移动支付等结算方式，确保账实相符； ​ 6.信息传递：及时将客人需求、特殊情况反馈给相关部门（如客房部、工程部等），保障服务衔接； ​ 7.资料整理：按规定保管入住登记单、账单等资料，确保信息完整可查； ​ 8.环境维护：保持前台区域整洁有序，检查宣传资料、物品摆放是否规范。

招聘前台，闵行区吴中路如家商旅酒店，有意者联系电话{刘经理

硬性要求： 身高182以上，168以上，大专以上学历，形象气质佳，服务意识强。 一、福利待遇： 1.包吃住，每餐三菜一汤，宿舍设施设备齐全，不用交水电费。 2.门店直招，入职不用任何费用。 3.生活便利，工装有阿姨洗。 4.月带薪休假4天，在这边过年给带薪年假。 二、补贴 化妆补贴：每月额外300 高温补贴：个别岗位200-500 学历补贴：大专200每月、本科500每月。 保险补贴：。 三、岗位要求: 1、18-30岁、男孩身高182以上、女孩身高168以上、五官端正、形象气质佳。 2、服务意思强，做事认真，有责任感，服从公司安排。 3、接受交手机，接受夜班，接受站岗 4、身体健康，能吃苦； 工作时间: 早班8:00到20:00 夜班20:00到8:00 四、薪资工龄制（工龄越长薪资越高，平均三个月 涨一次）：底薪6300起+补贴+部门提成、奖金绩效。 晋升空间大，员工升级快，满一年月工资可拿8500+ 面试时间：14：00一17：00

负责公司客户的一些接待，前台等等

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5. 协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语对话能力更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制及节假日 岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达、行李寄存等日常事务，确保服务响应及时 4. 协同客房、餐饮、安保等部门，跟进客人需求与投诉，提升客户满意度 5. 负责前台现金及票据管理，完成日结账务与报表汇总，确保账实相符 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4. 责任心强，服务意识突出，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先，热爱服务行业

认真贯彻落实工作吃苦耐劳不怕苦不怕累个人形象好

长兴岛潘圆公路泰岛酒店招聘（前台一名）工资3300-7000左右。详细电联

上海市黄浦区招工地小工/杂工

上海市黄埔区招指挥 新工地 生活区在工地上，，工资5600+20 ，需要建工医院体检报告，有年龄限制。

比外卖轻松、固定路线、无赶时间压力、月薪过万，就近分配站点、提供电动车 / 住宿、无需经验，年龄 18-50 岁、身体健康、无犯罪记录

处理建筑垃圾，有证的联系，有60多包垃圾，在一楼500快拉走

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招聘：NA主管（大堂副理） 薪资：6500-7500元/月 具有相关经验，良好的沟通能力，适应能力强，身体健康，持有有效期内的健康证，形象端正。 1.协助酒店前厅经理负责及整个大堂的运作和收集对客服务过程中所产生的问题信息； 2.要负责处理宾客的问题和投诉； 3.要负责重要宾客的迎领工作； 4.维护宾客关系等。

我司是专注于投资传统酒店转型改造电竞酒店，需您利用自身优势及当地资源积极拖拓店，完成拓店拿丰厚奖励及长期营业分红。

招聘：前厅经理 薪资：6000~10000元/月 岗位职责：负责前厅部的日常运营管理 任职要求：具备丰富的酒店前厅管理经验

招聘:酒店招聘前厅主管1名，前厅接待员3名，客房保洁4名，早餐厨师1名，要求身体健康，有责任心薪资待遇:基础工资+全勤奖+绩效提成+夜补+工龄工资，节日福利，电话:

【临沧市4A景区酒店招聘】 1.餐饮部经理1名 2.房务部经理（负责前厅和客房管理）1名 3.销售部经理1名 以上属管理岗，底6-10K/月 4.餐厅服务员4名:2800~3100元/月 5.酒店前台2名:3500元/月加提成 月休4天，法定节假日有假轮休，免费提供食宿（含水电），欢迎各位自荐或推荐 联系人：尚 工作地址：云南省临沧市

任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.责任心强，服务意识突出 4.身体健康，学历不限，热爱服务行业，

！！！无客房经验请勿扰！！！！！！无客房经验请勿扰！！！ ！！！春节过年回家的请勿打扰，留沪的微信沟通！！！ 岗位名称：客房服务员 酒店类型：经济型级酒店 酒店地址：徐家汇宜山路 岗位性质：外包 计件： 日房间数：20-25间，保底房间数15间； 每月到手薪资：8500-11000元； 其它： 1、包吃包住，吃住在酒店，无水电费，无住宿费； 2、熟手跟学一天，费用300元，； 应聘条件： 1、有四星级酒店工作经验； 2、2年以上工作经验； 3、不超过48岁； 4、过年不回家的优先安排； 酒店特点： 1、普通面积为25-30平； 2、酒店地面为底板； 3、无酒水，无浴缸，标准酒店房间配置‘ 4、房量稳定，薪资有保证‘ 5、固定六层，极少跨楼层，布草充足； 6、双床房和大床房各占一半，退住和续住房各占一半； 新增招聘人数：2人

前台入住登记

做四休二。负责酒店前台接待，问询等工作

岗位职责： 1.负责酒店前台接待工作，热情迎送宾客，准确办理入住、退房及问询服务 2.熟练操作酒店管理系统，及时更新房态信息，确保数据准确无误 3.协助处理客人投诉与特殊需求，主动提供本地旅游、交通等咨询服务 4. 维护前台区域整洁有序，保持良好职业形象与服务礼仪 5.配合部门完成日常报表、交接班记录及临时交办任务 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前厅或接待相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店PMS系统 4.责任心强，服务意识突出，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化

任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 无经验可带教培养，责任心强，服务意识突出，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，有赚钱欲望

负责接待客人办理入住退房管理好平台OTA后台系统完成领导安排的工作

1；负责好客人入住退房，接待负责酒店OTA平台管理系统完成领导交代的工作

黄浦区：五星级酒店客房服务员： 要求： 2、吃苦耐劳、勤奋主动 3、有相关客房服务经验优先；无经验者，培训上岗 待遇： 1、培训期130/天（细节面议，每月上班不少于22天）。 转正（独立做房6间以上/天）计件：住客房19元/间；退客房（国定假日按3倍计算），按完成任务量计件（综合收入：6000—8000元/月）。国定假日按3倍 2、酒店提供三餐 3、可提供住宿 工作地点：河南路外滩附近 常日班，8：00—17：30 随时面试，合格上岗 联系:刘《》

岗位职责： 1. 负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、无异味，符合酒店卫生及服务标准 2. 及时补充客房内洗漱用品、茶饮、纸巾等客需物资，保障物品齐全、摆放规范 3. 检查房内设施设备（灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报修并做好记录 4.妥善保管客房钥匙及工作用具，严格遵守酒店安全与保密规定，维护客人隐私与财产安全 任职要求： 1. 学历不限，年龄18-55岁，身体健康，仪容整洁，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 有酒店或物业类客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 遵守职业操守，无不良从业记录，服从管理，团队协作意识良好