
江苏常州【招聘】大酒店岗位:中餐厅经理薪资:8000‑10000欢迎各位同行推荐沟通请添:
8000-10000元/月
酒店经理月结
【招聘】常州大酒店岗位:中餐厅经理薪资:8000‑10000欢迎各位同行推荐沟通请添:徐女士
餐厅领班月结全职
招聘鼓楼单位职工食堂招主管1名,38岁以内,形象好、不怕吃苦,灵活无经验可带教,有住宿交保险双休,法定节假日休息,福利好有年假,有意者面议,地址:南京鼓楼地铁站附近,联系电话
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4. 处理客户投诉及突发事件,确保运营合规、食品安全与现场秩序
5.协调厨房、前厅及后勤部门协作,推动标准化服务流程落地
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规、消防常识及劳动相关法律法规
4.具备基础财务意识,能看懂营业报表并进行简单分析
5. 服务意识强,形象端正,有责任心和团队领导潜质
小工日结
招聘会钉托盘的师傅。托盘规格为长80厘米、宽40厘米,上面放三块小宽条,长度为80厘米,腿为40厘米。每个托盘4元,一天可钉40至70个,日收入约160至280元。薪资按天结算,天天结清。
小工力工1-2人
常州市新北区招1个小工/杂工、工地力工,搬运搭把手干杂活,工价300元,要1晚,8小时,今晚9点半到
前厅经理
7000-9000元/月
酒店经理
1.经验要求:3年及以上高星级酒店前厅部工作经验,1年及以上部门负责人管理经验。
2.岗位技能要求:全面负责前厅部日常运营,确保各岗位高效协作,达成营收与服务质量目标。
3.其他要求:形象气质良好,英语口语流利。
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
郑州商都路黄河路酒店招聘前台主管一名(四千到八千),要求有相关经验,熟练运营OTA,包食宿,只要有能力就能超出自己对薪资的期望值。另招聘前台接待若干名(三千至四千)。联系电话。
楼面管理,管理服务员
4000-7000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
厨师长月结
火热招聘~~招聘厨师长丶工作地:武进高新区某企业食堂待遇:9000起步交社保联系人:向总要求:年龄50岁以内,会成本控制,会开菜单,成本核算丶会烧大锅菜,会包厢
厨师长月结
新北奔牛600平中餐店诚聘厨师长一名,45岁左右()要求:有扎实融合菜功底,尤其擅长常州本地菜及海鲜,手脚快且出餐口味稳定。试用一个月,一个月后基本月工资12000+绩效,综合15000+,做满半年后赠干股或者面谈。有住宿,常州本地人及有一级厨师证优先。联系电话:
餐饮店长
4000-5000元/月
餐饮店长月结全职有五险,能力强的可升职加薪
全面负责餐厅日常运营,制定并执行运营计划,确保高效有序。管控食材采购、库存、损耗及人力等成本,审核财务。
负责员工培训、排班、绩效考核及日常督导。
通过增加或改善商品种类,提升营业额
餐厅领班月结
前厅主管薪资福利:薪资面议招工人数:2名9:00‑13:30,16:00‑21:00;包吃包住,月休2天工作地址:春江百馨西苑五期154幢
常州新北区奔牛600平中餐店诚聘厨师长一名,45岁左右()要求:有扎实融合菜功底
1.2-1.5万元/月
厨师长月结
常州新北奔牛600平中餐店诚聘厨师长一名,45岁左右()要求:有扎实融合菜功底,尤其擅长常州本地菜及海鲜,手脚快且出餐口味稳定。试用一个月,一个月后基本月工资12000+绩效,综合15000+,做满半年后赠干股或者面谈。有住宿,常州本地人及有一级厨师证优先。联系电话:
厨师长月结
火热招聘~~招聘厨师长丶工作地:武进高新区某企业食堂待遇:9000起步交社保联系人:向总要求:年龄50岁以内,会成本控制,会开菜单,成本核算丶会烧大锅菜,会包厢菜
餐厅领班日结
【餐饮带班招聘】因业务发展需要,现诚聘带班人员1名,日薪300元,工作地点位于省常州市奥体中心附近,交通便利,周边配套设施齐全。主要负责协助店长进行日常运营管理,带领员工完成前厅后厨各项工作任务,确保餐厅运营高效有序。要求具备良好的沟通协调能力,有餐饮带班经验者优先,能吃苦耐劳,适应快节奏工作环境。工作期间提供良好的团队氛围和发展空间,欢迎有意向者致电详询:。
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