
厨师
招聘
大席川酒店招聘:前厅经理一名6500-7500,加奖金。服务人员数名,工资3500-4500,
厨师两名7000-8000,顺菜两名5500-6000.厨房刷碗打杂一名,3500。以上人员包食宿,有休班。地址工业北路电建路。电话156****8968王
服务员1-2人月结全职
有想的家人吗招工人若干名,具体情况如下:1.年龄40以下2.性格开朗,沟通能力强,有责任心有服务意识3.有工作经验者优先。4.上班时间:10:00-10:00底薪2400,全勤200.月休2天地址:民权县官邸名城小吃街赵府正宗老北京冰糖葫芦电话:河南商丘
服务员包住有提成包吃免费培训1-2人月结全职20-35岁
洛阳市涧西区广州市场步行街招聘:
服务员:一名 3200~3500/月
砂锅:一名3500~4000/月(无经验也可)
年龄:18~25岁
管吃管住,住宿条件好,设施齐全。
成长空间大,新手也可培养,培养出来后最高薪资4500元。
我们不拖欠工资,都是年轻人团队氛围好。
河南开封急招大堂经理一名,要求会电脑操作,形象好,待遇优厚,4500起,有能力还可以在谈,
大堂经理1-2人月结
急招大堂经理一名,要求会电脑操作,形象好,待遇优厚,4500起,有能力还可以在谈,老板电话付总
经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护餐厅品牌形象
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强,可适应轮班与节假日工作安排
5.持有酒店管理类职业资格证书者优先
酒店经理
1-1.2万元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店经理,
招聘酒店经理,要求有5-8年以上酒店管理经验,有管理130间已上客房经验,有能力联系旅行社,有网上销售管理经验,团队管理房间排查等
,待遇优厚,我方新装修酒店,诚邀有能力者加入我们。无经验无能力者误扰底薪加提成,上不封顶
酒店经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
【岗位职责】:
1、全面负责酒店的经营管理工作,制定年度经营计划,对酒店的业绩、服务和品质负责,
2做好酒店市场调研、掌握顾客需求和市场动态,不断开拓酒店市场及客户维护
3、建立、健全酒店 标准化管理体系,包括各项规章制度、规范化标准、流程等,并监督贯彻执行;
4、负责酒店的成本管控,严格审查酒店各项成本费用支出,督导酒店节能工作,确保酒店的运营成本和费用得到合理控制;
5、建立高效的客户意见反馈机制,及时有效处理住店宾客投诉和宾客意见的收集反馈,不断提升服务质量;
6、全面负责酒店的安全管理,抓好消防、食品卫生和治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;
7、督促酒店的维修保养工作,结合酒店实际,提出硬件更新改造计划;
8、维护酒店与外联的公共关系,为酒店营造良好的经营环境,维护酒店形象;
9、做好酒店人才梯队建设、培养人才,致力于打造一支高效、高执行力的团队;
10、充分配合集团总部各职能部门对酒店职能板块的条线管理工作。
【任职要求】:
1、专科或以上学历(条件优秀的可适当放宽), 熟悉广州酒店市场;
2、从事酒店工作8年以上,具有3年以上总经理岗位工作经验优先,有营销管理工作经验及过往工作的酒店含客房+自营大餐饮管理经验的优先;
3、事业心强,具备较强的经营管理、团队管理及营销能力;
4、精通酒店整体运营管理、品质管控、服务流程,有丰富的相关资源;
5、具备良好的职业素养,有较强的沟通、计划、 决策和综合判断能力。
6、年龄30-45岁。
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
处理客房预订、保障服务响应及时性管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接,确保账实相符
具备良好的沟通表达与应变能力 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排学历不限
服务员
2000-3000元/月
服务员1-2人日结
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作
5.遵守食品安全与卫生操作规范,落实门店服务标准与安全管理制度
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供带薪岗前培训
5. 学历不限,热爱服务行业,愿意在团队中持续学
中高端商务连锁酒店前厅接待员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职标准普通话电脑操作的经验基础服务意识
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
前厅服务员
3000-4000元/月
服务员包吃1-2人月结全职
1. 负责餐厅前厅的日常接待工作,热情主动地迎接、引导顾客入座,提供优质的餐前服务。
2. 为顾客提供点餐、上菜、酒水服务,及时响应顾客需求,确保用餐过程顺畅。
3. 负责餐桌的布置、摆台及餐后清洁整理工作,维护前厅环境的整洁与美观。
4. 妥善处理顾客用餐过程中的问题与反馈,维护良好的客情关系,提升顾客满意度。
5. 配合前厅其他同事及后厨团队,保障服务流程高效运转,完成上级交办的其他工作。
餐秀主题餐厅服务员(18岁以上)
5000-6000元/月
服务员有提成包吃免费培训20人以上月结全职
岗位职责:
1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用。
2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;
3、配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作;
任职资格:
1、年龄满18周岁,男女不限,身体健康;
2、五官端正,无不良嗜好。
福利待遇;
1、月休4天,法定假节日调休;
2、包吃、房补300元、全勤奖300元;
符合要求可主动投递或直接电话咨询。
河南洛阳招聘:民宿前台管吃管住薪资:3000-5000元/月招聘1人,长期稳定岗位,工作环
3000-5000元/月
酒店前台月结
招聘:民宿前台管吃管住薪资:3000-5000元/月招聘1人,长期稳定岗位,工作环境良好,包吃包住。岗位职责:1.负责民宿前台日常接待工作,包括客人入住登记、退房结算及咨询解答;2.保持前台区域整洁有序,及时处理客人需求,提供热情周到的服务;3.配合团队完成日常运营支持,确保服务流程顺畅高效;4.做好物品管理与信息记录,保障工作交接清晰无误。任职要求:1.责任心强,做事勤快踏实,有良好的服务意识和沟通能力;2.性格开朗,能适应长期在店工作,具备较强的工作稳定性;3.工作积极主动,不消极应付,愿意长期发展者优先。薪资待遇:底薪3000元起,另享业绩提成,具体面议。欢迎踏实肯干、认真负责的小伙伴加入,非诚勿扰!有意者可电话联系。
服务员杂工
2000-3000元/月
服务员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务,确保用餐体验顺畅愉快
2.保持餐桌、服务区及公共区域整洁卫生,及时清理餐具与垃圾
3.主动了解顾客需求,耐心解答咨询,妥善处理简单投诉与反馈
4.协助完成开市准备、收市整理及物料清点工作
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