酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及贵重物品寄存，严格执行财务与安全操作规范
5. 协助完成日结报表、房态更新及跨部门沟通，确保运营信息准确同步
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识
2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用Office办公软件及酒店管理系统
3.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先，无经验者可接受带薪培训
4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备一定抗压能力与应变能力
5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先，持有酒店从业资格证者更佳
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
嘿，你好呀！我们正在寻找一位充满活力、善于微笑的前台小伙伴加入我们！
岗位职责：
1。负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待，信息咨询，关注客人需求等。
2。完成酒店前台的基础工作，如来宾登记，房价确认，床铺安排，换房申请等。
3。维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。
4。提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。
任职要求：
1.20-35岁，身高160以上，形象良好，端庄大方，执行力强，勤奋好学，人品诚实可信，能长期干下去，大专以上学历!!!
2。具备良好的沟通能力和服务意识，能够妥善处理客人需求。
3。工作细致认真，能处理好客人的投诉，等相关问题，具备一定的应变能力和抗压能力。
4。熟练使用办公软件及酒店管理系统者优先。
5。严格遵守酒店管理制度
6.能接受倒班制！！！！！！！
岗位福利：
五险!!包吃住
欢迎加入我们这个积极向上又有趣的团队!
前台经理
4000-5000元/月
酒店前台月结全职前厅管理
岗位职责:
1.全面负责酒店前台运营管理工作，确保宾客接待服务高效有序。
2.统筹安排前台员工班次与工作任务，监督服务流程的规范执行。
3.处理宾客各类需求与投诉，提升客户满意度与入住体验。
4.协调与其他部门的沟通协作，保障信息传递准确及时。
5.定期检查前台区域的环境与设施，维护酒店良好形象。
任职要求：
1.具备较强的服务意识，能够主动为宾客提供优质接待服务。
2.熟悉酒店前台管理流程，能熟练操作相关系统与设备。
3.具备良好的沟通能力和应变能力，能有效处理突发情况。
4.有责任心和团队管理能力，能够带领团队完成各项工作目标。
5.具备基本的数据分析能力，能根据运营数据优化服务流程。
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务
2.解答客人咨询，处理电话预订、邮件沟通及突发情况，提升客户满意度
3.熟练操作酒店管理系统，确保房态准确更新，协助完成日结和账务核对
4.维护前台区域整洁形象，配合各部门协作，保障运营顺畅
5.记录并反馈客户意见，积极参与服务优化与培训提升
任职要求：
1.具备良好的服务意识和沟通能力，性格亲和、耐心细致
2.能够适应轮班工作制，有较强的责任心和应变能力
3.熟练使用办公软件及常用酒店管理信息系统
4.有酒店或服务业工作经验者优先，无经验可提供岗前培训
5.学历不限，普通话标准，具备基本英语沟通能力者更佳
酒店前台月结全职
负责酒店/门店日常接待与服务工作，树立良好对外形象。
1. 热情接待来访客人、办理入住/咨询等相关手续，耐心解答疑问
2. 接听电话、做好记录、信息转达及预约登记
3. 负责前台区域卫生整洁，物品摆放规范
4. 熟练使用前台系统，做好登记、对账、票据整理
5. 配合完成上级安排的其他行政及接待工作
酒店前台月结全职管吃管住
岗位职责：
1.负责客人开房、结账、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于店内设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议
3.处理房间预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合店内及客房部做好突发事件初步应对
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力
2.有店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟
4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排
5. 最低学历不限，中专/技校及以上学历优先，持有普通话等级证书者加分
前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责民宿日常运营与客人接待，提供温馨、细致的入住及离店服务
2.管理客房清洁、布草更换与设施维护，确保环境整洁舒适、安全合规
3.协助策划并执行本地化体验活动（如手作、茶艺、徒步等），提升住客满意度与复购率
4.处理客人咨询、投诉与突发需求，及时响应并妥善解决，维护民宿口碑
5.协同房东或运营团队完成库存管理、成本控制及基础财务记录工作
任职要求：
1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有民宿、酒店、文旅行业工作经验者优先，经验不限
3. 学历不限，热爱生活、责任心强，适应弹性工作时间
4. 能熟练使用手机办公软件，具备简单文案撰写与图片处理能力
收费员1-2人月结
招收费员一名，，身体健康，责任心强，会基础使用电脑，工作轻松，八小时工作，月休四天，工资面议。谷水金地苑电话：
保安月结
急招保安数名，年龄55岁以下，身体健康，责任心强，无犯罪记录证明，暑假工短期，月休四天，上班时间12个小时也可以，工资2600元联系电话
广西北海招聘酒店前厅经理。薪资为5-6千每月。岗位职责为全面负责酒店前厅部的日常运营管理工
5000-6000元/月
酒店经理月结
招聘酒店前厅经理。薪资为5-6千每月。岗位职责为全面负责酒店前厅部的日常运营管理工作，制定并执行前厅部的工作计划、部门员工招聘及培训、规章制度和服务标准、内务风险管控等，确保前厅部各项工作高效、有序开展。任职要求为高中以上学历，具有1-2年以上连锁酒店前厅管理工作经验，熟悉前厅部各项工作流程和操作规范。有锦江集团旗下酒店工作经验者优先。岗位福利为月休4天，法定节假日加班按1：2倍工资或休假，连锁酒店晋升空间大。
客房服务员酒店前台
-----◆----◆----◆----工作岗位:酒店前台一名，主管一名工作地点:十字街附近其他:工资3000-5000，有相关经验者优先 工作岗位:酒店客房服务员一名工作地点:十字街附近其他:工资3000-5000，有相关经验者优先 联系电话：
辽宁铁岭招聘宾馆经理一名，性别不限，年龄25-40岁，有宾馆管理经验，全面负责宾馆日常运营
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘宾馆经理一名，性别不限，年龄25-40岁，有宾馆管理经验，全面负责宾馆日常运营管理，对接线上平台、合作渠道，维护客户关系。工资4000-5000元联系电话：李先生
酒店经理月结
高薪岗位招聘｜外包管事部项目经理诚招有星级酒店主管、管理经验的小伙伴，有相关管事部从业经验者优先！岗位核心要求熟悉管事部全套运营流程、夜班清洁作业流程，具备专业的现场管理能力；善于对接甲方，高效沟通对接各项工作；能够合理统筹员工排班、日常考勤管理，统筹协调能力强，工作认真负责。作息模式：做六休一，作息规律薪资待遇：月薪8000左右，待遇优厚，面议可谈靠谱岗位、稳定工作，有意向的朋友欢迎私信咨询，推荐有奖！联系:李经理
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
上班时间：
早班 7：00-15：30
下午班 15：00-23：30
夜班 23：00-7：00
月休4天，试用期1个月，试用期薪资和正式工一样，职位管食宿
工作内容：办理入住退房开取发票，维护日常系统并及时更新报表，及时跟相关部门沟通，下班前做好当天账单。
前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结假期工全职
会电脑操作，
岗位职责：
1.负责接待酒店到店客人，办理入住和退房手续，提供热情周到的前台服务
2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度
3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息
4.协调处理客人投诉与特殊需求，及时联系相关部门解决问题
5.负责电话接听、及前台区域的整洁与安全维护
任职要求：
1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识
2.经验不限，有酒店或服务业工作经验者优先考虑
3.普通话标准，具备基本的电脑操作能力
4.工作认真负责，能适应轮班制，具备较强的应变能力
酒店前台酒店迎宾员
酒店招聘前台人员1名。岗位要求会基础电脑操作，待人热情、工作勤快。工作内容包括宾客接待、入住退房登记以及前台日常事务处理。薪资福利为底薪2200元，另加工龄工资和提成，提供食宿。工作地址位于方皮路。
客房服务员
▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬养子沟宇之春民宿酒店招聘客房服务员管吃住，不用带被褥，月休四天地址：栾川养子沟宇之春民宿酒店（村卫生室对面）联系电话：
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳
4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识与服务热忱
5. 学历不限，年龄18-32周岁，身体健康，无不良从业记录
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件
处理客房预订、保障服务响应及时性管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接，确保账实相符
具备良好的沟通表达与应变能力 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排学历不限
栏目概述
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