团队管理：负责酒店服务团队的招聘、培训、排班与绩效考核，提升员工服务意识和专业技能。 服务监督：巡查各服务区域，监督客房、前厅、餐饮等部门的服务质量，及时处理服务漏洞与客户反馈。 客户关系维护：接待并妥善解决客户投诉与需求，建立良好客情关系，提升客户满意度与复购率。 运营协调：协调各部门间的工作衔接，保障酒店日常运营顺畅，参与制定服务标准与优化方案。 数据与报表：统计服务相关数据，制作运营报表，为酒店管理层的决策提供依据。

华润（深圳）有限公司君悦酒店招聘管事部夜班小时工。提供工作餐。

招聘大堂吧主管。薪资福利包括免费食宿、五险一金、月休八天以及洲际集团员工价。工作地址位于深圳盐田区大梅沙盐葵路9号。

招聘宴会厅副经理。提供免费食宿、五险一金、每月休息八天以及洲际集团员工价福利。工作地址位于深圳盐田区大梅沙盐葵路9号。

招聘酒店棋牌室主管，月薪4500元以上。岗位职责包括：负责棋牌室或团队的经营管理执行，督促日常经营管理工作，协助棋牌室人员确保营业期间各项服务程序和标准的落实实施。组织制定经营实施计划，支持团队工作，负责组织实施和监督成员落实。组织召开棋牌室的相关会议和总结讲评会，定期查看其他成员的工作。督促相关各项工作的落实，做好员工班次的编排和休息日安排，负责对员工的考勤工作。与相关人员讨论棋牌室相关的经营方案及预算，督促管理人员做好每天营业情况记录和各项台账的建立。负责及时处理棋牌室的重大突发事件，负责对外一切协调衔接工作。听取其他成员的意见，做好团队规定的主管及其他工作职责。

管事部主管2名，男女不限，年龄：60岁以下，58岁以下，身体健康、五官端正，良好的职业道德，要求做过五星级酒店2年以上管事部主管工作经验，善于沟通、培训员工的业务专业技能，工资：6000/月，每天8/小时，月休四天，加班另计。

招聘：前台主管薪资：5000元以上/月1、有酒店行业相关经验，熟悉前厅专业知识；2、熟悉XMS系统操作；3、熟悉前厅日常管理工作，可协助处理客诉问题

前厅主管工作地址:公明大仟里对面米阁酒店综合薪资5000-6500之间，，节假日按1：3福利发放入职买二档社保熟悉酒店接待工作流程，熟悉酒店接待工作流程，需要有同职工作经验22-30岁

责任心强

招聘酒店值班经理。薪资为每月4700元至6100元。岗位职责包括：全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标；围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本；负责酒店团队的建立，提高整个酒店的服务质量和员工素质；根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销工作策略，并组织实施和有效控制；全面负责安全管理，抓好食品卫生、治安安全等工作，确保客人和员工的人身、财产安全；与公司、加盟业主进行日常的沟通协调工作，确保信息畅通、有效；负责维护好酒店的外围关系，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的内、外部形象；关心员工思想和生活，不断改善员工的工作条件；完成公司交办的其他工作。岗位要求包括：需要同等岗位1年以上经验；检查前台、客房、餐厅日常工作；处理顾客对酒店方面的投诉；负责夜间审核以及各项成本控制的监督和巡查工作；协助对酒店员工进行业务培训工作；负责会员卡的销售和推广；协助店长日常管理工作。

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岗位福利： 0元入职无押金，站点免费配电动车+可供食宿，有吃有住 薪资日入380+，综合月薪8000-10000，新人首月保底8000，入职签合同 缺钱可预支生活费。 短期工、假期工、长期全职全都收，过渡找活优先安排 工作内容： 各种小件全物品专项配送，就近分配站点，订单量大单源稳定，短途小区配送，路线简单好上手，新手老员工一对一带教。 任职要求： 会骑电动车、会手机导航即可，学历经验无限制。 工作时间： 在线时长8个小时，实际配送6个小时左右

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酒店门店经理招聘启事新开业酒店，现面向社会诚聘优秀管理人员，携手共同发展。一、岗位职责1.全面负责酒店整体日常运营管理工作，制定日常工作流程；2.管理前台、客房保洁等在岗员工，统筹排班、培训与日常考核；3.维护门店口碑，妥善处理客户咨询、投诉及突发问题；4.把控客房卫生、设施维护、物资盘点与成本管控；5.完成上级安排的各项经营管理任务。二、任职条件1.具备3年以上酒店、宾馆、民宿管理相关工作经验；2.处事沉稳灵活，善于沟通协调，有较强服务意识；3.遵守规章制度，能适应酒店轮班工作制；4.品行端正，无不良嗜好，具备基本团队管理能力。三、薪酬福利底薪8000绩效奖金提成多劳多得提成可观；应聘热线：马总工作地址：四川阿坝州若尔盖县

招聘酒店经理。要求有责任心，做好本职工作。

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招聘：酒店经理（冷湖160间客房）岗位：酒店经理1名工作内容1. 全面负责酒店日常运营，管理前厅、客房全体员工。2. 管控营收、成本，运营线上平台、对接旅行社客源。3. 把控服务、卫生、消防安全，处理客诉及日常突发问题。任职要求1. 有大中型酒店管理经验，做过百间房店长优先。2. 熟悉OTA运营、成本管控，能适应冷湖驻地工作。3. 管理能力强，踏实负责。薪资待遇薪资面议，包吃住，福利待遇从优。工作地点：青海冷湖电话联系：

丽水万盛国际酒店招聘1店长2前厅主管/经理3销售经理具体工资、待遇面议电话：

招聘客房楼层领班。薪资为每月4200元以上。岗位职责包括：负责客房部的整体经营和运作，分配督导员工工作并制定工作计划。确保部门成本及各项指标得以良好控制。根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。制定部门的年度预算，并确保部门的经营控制在预算之内。检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。组织编制部门工作程序及工作考评。

【工作内容】:厨师(切配/凉菜/炒锅等) 【工作要求】：18-40周岁，无明显纹身染发， 厨师、 4900-5200面试定薪，「最少做三个月」，工资结构 厨工： 4500-6000 部门领班：5600-7000 厨房主管：6800-8300 副厨-厨师长：8500-13000 后厨需要有半年以上工作经验，五官端正，无明显纹身染发 地址：深圳市 南山 福田 宝安等区各有分店 到总店面试，通过后统一分配门店上班

鲜来厚道（大梅沙店）招部长与主管部长工资：4500—4800主管工资：5000一5800包吃住，买社保，一天上8小时联系人：温总（）地址：广东省深圳市盐田区大梅沙鲜来厚道

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招聘：前台接待员薪资：3800元以上/月1、为客人办理入住、退房等手续；2、处理客人的问询、请求和投诉等。1、熟练使用英文与外籍客人沟通；2、熟练操作电脑；3、良好的个人仪容仪表、微笑礼貌、待客热情；5、普通话标准，基础英文沟通能力。

接待员供吃住好玩自由… 薪资福利 可预支工资住宿免费有空调2人间宿舍 薪资范围9000-14000元/月 工作内容 工作内容：接待客人，给客人提供服务，形象好，包吃住工作时间为：每天只需上班6-7小时，超轻松！面试后当天安排住宿，2人间。 任职要求：16--28岁，身体健康，性格开朗。 月休4天，还可以连休，轮休，不限制休息！工资待遇：月综合工资9000--14000，多劳多得，上不封顶。 工作轻松简单，同事气氛好，让你快乐工作每一天！

招聘服务员领班 工作时间：下午16:00-凌晨3，月休2天 薪资：6000-7000，底薪+补贴+绩效+全勤 福利：包吃住，氛围简单，长期稳定，晋升透明 要求：22-42岁，有餐饮晚班领班经验，熟悉服务流程，会带团队，能适应夜班，责任心强，服从管理。 主要负责前厅管理、人员调配、日常服务管控、处理客诉及门店卫生标准化管理。 地址：固戍蛙一刀麻椒鱼 联系：

深圳南山伊敦酒店招聘酒店固定客房服务员。提供工作餐。

岗位要求 - 年龄：25–40 岁，形象干净大方，性格开朗亲和 - 经验：有餐饮门店前厅管理经验，熟手优先，熟悉餐厅日常运营、接待、服务流程 - 能力：擅长前厅人员管理、客诉处理、店内卫生及服务品质把控，能配合门店日常运营工作 - 素质：责任心强、执行力高、服从管理，有良好的服务意识和团队协作能力 岗位职责 - 负责前厅日常运营管理，统筹前厅服务、排班、卫生、接待等整体工作 - 监督门店服务标准，提升顾客用餐体验，妥善处理顾客咨询及投诉 - 管理前厅员工，做好人员带教、日常工作安排与督导 - 配合门店完成各项经营目标，维护门店整体形象与口碑 薪资福利 - 薪资：面议（根据个人经验能力定岗定薪，熟手高薪优待） - 休息：月休4天 - 福利：入职购买社保，节日福利、团队氛围轻松、稳定长期上班 - 正规门店，生意稳定，不拖欠工资