1. 负责酒店前台日常接待工作，办理客人入住、退房手续； 2. 回答客人咨询，提供相关服务信息，协调处理客人需求； 3.维护前台区域整洁与秩序，确保服务流程规范高效； 4. 协助完成房态管理、单据处理及交接班工作。 任职要求： 1. 有酒店前台工作经验者优先； 2. 具备良好外在形象和气质，普通话标准； 3.具备良好的沟通能力和服务意识。

岗位综述： 协助项目负责人全面负责高端物业项目的日常运营与管理。重点聚焦于三甲医院或机关事业单位类项目的专业化服务交付，确保服务质量、客户满意度及团队高效运作。 岗位职责： 1.协助项目经理制定年度工作计划，监督各部门日常作业标准落地，确保项目 KPI 达成。 2.维护甲方关系，处理重大投诉与突发事件，定期组织满意度调查并落实整改。 3.负责项目团队梯队建设，组织开展专业技能与安全培训，提升员工服务意识与应急处理能力。 4.主导项目品质巡查，识别运营风险（特别是医疗场景下的特殊风险），建立应急预案并定期演练。 任职资格 ： 学历要求：本科及以上学历，物业管理专业优先。 年龄：50周岁以下，身心健康，能适应高强度工作节奏。 经验要求：具有5 年（含）以上三甲医院或机关事业单位物业项目管理经验，且任职岗位为项目经理。 优先录用条件 ：中共党员 退役军人 ,鉴于服务对象的特殊性（医院），党员的政治素养与退役军人的执行力将为项目安全与稳定提供重要保障。 熟悉机关事业单位办事流程，精通医院院感控制、医疗废物管理及医患纠纷辅助处理流程。 擅长打造准军事化或高标准化服务团队，具备优秀的沟通协调能力。具备成本控制与多种经营拓展能力，能协助项目经理完成营收指标。

1.五十周岁以内 2.本科及以上学历 3.特种设备A证 4.物业经理证 符合要求的直接投递简历，我们这边会进行筛选约见，具体薪资以面试情况而定。五险双休都有

工作内容 - 提供优质的前台服务，包括接待客人、解答咨询和处理日常前台事务 - 维护前台区域的整洁和专业形象 - 协助客人办理入住手续，确保入住流程的顺利进行 任职要求 - 具备良好的普通话标准，能够流利沟通 - 熟练使用办公软件，能够高效处理前台相关工作 - 具有连锁酒店前台工作经验，熟悉酒店前台流程和规范

本店宾馆诚招前台工作人员，工作轻松环境好 负责入住退房、收银登记、客人接待 要求待人热情、会基础电脑，做事认真负责 有经验者优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1、做好消费宾客的迎、送接待工作，接受宾客各种渠道的预定并加以落实； 2、详细做好预订记录； 3、了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导； 4、以规范的服务礼节，树立公司品牌优质，文雅的服务形象。 任职资格： 1、年龄18-28周岁，身体健康，身材匀称、五官端庄； 2、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养，具备一定的英语水平； 3、具备星级酒店前台工作经验或高档涉外写字楼前台接待工作经验者优先。

1. 管理酒店日常运营和团队； 2. 保障高标准的服务质量； 3. 制定预算并控制成本； 4. 处理投诉，维护酒店品牌； 5. 协调外部合作。 6.偏销售类型的，有管理能力，有责任心。7.设施维护 具备酒店管理经验和相关专业背景者优先。加入我们，共创辉煌！

海友十里河店招聘前台！！ 海友酒店前台招聘 • 薪资待遇：月薪4000-5000元，6号发薪，有夜班补助、加班费、绩效奖金、工龄奖 • 岗位职责：接待客人，办理入住、退房事务，解答客人问题 • 任职要求：具备良好沟通与服务意识，能熟练操作前台系统，有团队合作精神 • 工作福利：包住有饭补，享免费培训，工作环境优越，晋升空间广

负责带前台接待，办理入住退房，收银等

中餐厅川菜·招聘服务员岗位：前台收银员两名.大堂经理1名岗位：前厅服务员【多名】薪资：4000–7000元/月薪资构成：底薪+全勤+酒水提成+绩效，多劳多得，熟手高薪可达7000十福利待遇1.包食宿，店内环境整洁，冬暖夏凉2.按月准时发薪，不拖欠工资3.带薪岗前培训，有无经验均可录用经验者优先4.工龄奖、节日福利工作内容迎宾引客、点餐上菜、台面收拾、前厅日常保洁，配合门店运营。任职条件18–45周岁，身体健康，做事勤快，服从排班安排。地址：北京大兴区乐园路中国邮政西侧联系：郭经理，电话预约面试，合适即日上岗

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北京市大兴区旧宫地铁站附近招聘小工，从事家具安装工作，工作轻松不累。每日工作九小时，薪资200元1天，10天一结，中午提供饭食和水。路途远的可以住在工地。工作周期约一个月，不能长期工作者请勿联系。招聘人数:2人

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慈溪杭州湾新区招聘写字楼物业经理一名。薪资待遇6000-8000，单休，有法定。1、年龄30-45岁，大专及以上学历。2、1-2年以上写字楼及商业综合体项目经理经验。3、持有物业经理上岗证、消防设施操作证员优先。4、要求有较强的责任心，形象气质佳。5、可提供住宿，包住不包吃。6、退伍军。联系电话：

招聘物业经理一名。薪资为5000元，其他福利面议。

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北京九润物业管理有限公司招聘客户服务专员/助理，人数为3人。要求中等专科学历。薪资为每月4000-7000元。工作内容包括接待业主来电、来访，处理业主投诉、报修事宜，对业主提出的问题进行登记并协调相关部门处理，以及负责物业费催缴。要求熟悉计算机操作，有服务意识，细致耐心，工作勤恳，有经验者优先。工作地址位于大兴区佟馨家园A区物业，大兴区。联系人向女士。

1、负责园区水、电、空调、暖通设备维修及维护保养； 2、太阳能电站设备巡检维修。 3、园区物业相关工作。

大兴区招聘酒店客房服务员，，年龄50岁以下，形象良好，有经验者优先。目前缺岗2人。薪资按17元一间房计算，不分走客住客，每天保底12间。法定节假日薪资为两倍。月薪范围在7000元至8000元左右。房间面积约20平，工作简单。提供食宿。月休4天。北京市昌平区南邵地铁站附近招聘以下岗位：洗碗工3人，年龄55岁以下，有洗碗经验者优先。薪资为18元每小时，每天至少工作9小时。面点中工1人，年龄52岁以下，需有团餐经验。底薪6500元，加班费另算。以上岗位均月休4天，每天工作9小时，加班费另算。，且必须有手部检查项目。需提供无犯罪记录证明，且征信良好。提供食宿，需自带被褥。。联系电话。

岗位四：维修人员20名（低压电工、高压电工、综合维修工、制冷与空调运行操作员证等）任职要求：1.年龄要求：20-50岁，身体健康能开具无犯罪证明。2.有高压/低压电工本/制冷与空调运行员证等。3.工资待遇：4500上二休二不提供吃住工作地点：大兴机场附近办公园区联系电话：

小象超市总仓直招维修岗位要求：年龄20-40有电工证，接受白夜倒班，接受深圳社保（不能取消）工作内容：电路检修，设备维养，更换机器墨盒打印纸等耗材薪资方案：底薪2320+绩效3660（定级加500-1000）+职级津贴1000+餐补房补夜班补各10元/天有宿舍4人间，有空调，独卫立浴可洗澡工作地址：大兴百利威仓库天津联系电话：

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大兴机场南航明珠酒店客房部急招1.【客房领班】一名，，50岁内，有客房管理经验，责任心强，积极上进2.【客房保洁】多名，20-55岁，四星酒店熟手，能接受房量，想多挣钱薪资计件：退房15元/间｜续住7元/间（续住房加倍分房）房间无酒水、无浴缸，作业简单；续住转退房双向计费福利：包吃住，岗位稳定，多劳多得佛系摸鱼人员勿扰！应聘电话：

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培训中心招聘客房服务员。有相关工作经验者优先，可直接面试入职。无经验者可到公司培训，，。，年龄52岁以下，身体健康，不怕吃苦，服从领导安排，能偶尔值夜班。提供食宿，住宿条件为三人间全下铺。月休4天，采用排休制。基本工资4000元，另加房量提成和值班费，综合工资约7000元。工作地址位于大兴安定。

酒店前台岗位职责:1、做好前台接待工作;2、做好开房、续房、退房手续工作;3、做好行李寄存工作；任职要求:1、大专及以上学历,航空或酒店专业优先;2、形象气质良好，年龄20周岁及以上;3、能接受长夜班；待遇：实习2800/月，社招4000/月，；班制：做二休二，白夜休休（8：00-20：00，20：00-8：00，连休两天），做五休二（每天8小时，也会有夜班）工作地点：北京大兴机场南航基地2号出勤楼联系电话：