
酒店前台接待
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规
5.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态监控与部门间工作协同
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话流利,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班制(含夜班)及节假日排班
4. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳
5.遵守职业规范,认同服务行业价值观,具备团队协作意识
前台收银
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账款核对与交接,确保财务合规
5.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态监控与部门间工作协同
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先
3.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先,无经验者可带薪培训
4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备一定抗压能力
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
前台接待
4000-6000元/月
酒店前台月结全职有经验者有先
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,中专及以上学历优先,持有普通话等级证书或酒店从业资格证者加分
前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职收银,包食宿,前台,
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具发票
2. 解答客人咨询
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.工作细致耐心,具备较强应变能力与服务意识,能适应轮班制
4. 熟练操作办公软件,目前酒店使用管理系统(PMS)
5. 遵守职业规范,无不良从业记录,认同酒店服务文化
酒店前台接待
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1、负责前台接待,客户登记、结账及电话接听等日常服务工作。
2、协助处理客户咨询服务,预订及投诉,确保客人需求得到满足。
3、有效管理前台操作系统,确保数据准确无误。
4、配合团队完成相关性工作,保障前台运作高效有序。
任职要求:
1、普通话标准、表达清晰,具备良好的服务意识和应变能力。
2、工作认真负责,注重细节,能适应倒班及高强度工作节奏。
3、有相关经验,熟练掌握前台流程和相关软件工具。
4、有团队协作精神,执行能力强。
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 核对每日账目,确保现金与系统数据一致,完成交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,保持专业形象与优质服务态度
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训
3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 工作细致耐心,具备较强应变能力与服务意识
5. 能适应轮班制,包括夜班及节假日排班
前厅服务员
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台服务员工作内容(精简实用版)
一、接待入住
1. 核对客人证件、办理登记、录入系统
2. 确认房型、房价、入住天数、收款/
3. 发放房卡、介绍酒店服务与注意事项
4. 解答客人到店后的各类咨询
二、办理退房
1. 核对房态、检查消费明细
2. 结算费用、、收回房卡
3. 通知客房部查房,处理遗留物品
三、预订与咨询
1. 接听电话、线上/线下预订录入
2. 解答房价、房型、早餐、停车、发票等问题
3. 做好预订确认、修改、取消记录
四、账务与票据
1.
2. 对账、交班清点现金、票据
3. 开具增值税普通/专用发票
五、客诉与服务
1. 处理客人投诉、换房、延住等需求
2. 协调客房、工程、保洁等部门
3. 提供叫醒、寄存、旅游咨询等服务
六、交班与台账
1. 做好交接班记录、特殊事项备注
2. 保持前台卫生、物品摆放整齐
3. 保管钥匙、房卡、票据、印章等物品
装卸工包住包吃五险一金有提成餐补免费培训日结
北京日结15天短期工人走账清【北京通州京东生鲜】生鲜+含稳岗生鲜:18-45周岁接货仓装卸:18-50周岁案底、不接收招聘:装卸薪资待遇:模式一:日结生鲜仓:210元/天+20元冷补+30元稳岗补贴,工期要求到,,无稳岗补贴,每天超12小时,!要求:身体健康无心脏病及任何传染性疾病、要求认识简单字、!管住不管吃,水电费均摊,。地址:通州区冷链c仓T1库公司宗旨:专注服务、诚实守信、踏实做事、本分做人,互利互赢!。
焊烙铁餐补社保加班补贴夜班补贴
【北京半导体上市公司电装技术员/机装技术员】线上面试!长期用工面试成功率高工时稳定薪资高打卡一周后可预支合作伙伴政策:3元/小时(打卡满70个工时可结费,在职一直享有,,结费需开票,普票专票均可)【薪资福利】每月176小时以内30元/小时,超出176小时部分按照45元/小时,国家法定节假日90元/小时。备注:每月18号发上月工资。【住宿】厂区5公里内公寓式住宿,4-6人间,水电费平摊,不住宿舍每月可领300元住宿补贴。【就餐】根据出勤进行补贴,约1000/月,吃不完累计到下月使用,可在食堂及超市咖啡厅使用(餐补19-33元/天)备注:年龄:24-39岁,男女不限,动手能力强,工作主动积极,服从管理,有安全意识岗位职责:电装技术员(电工)/机装技术员(钳工)负责各产品的电气零部件/机械零部件装配、设备装配,严格按照组装作业指导书要求的步骤进行产品生产工作,及时、准确填写各类生产记录;负责装配过程中问题反馈与跟踪;负责电气装配零部件/机械装配零部件的产品质量和交期;严格遵守车间6S管理规定;可独自完成装配工作。任职要求:1、大专及以上学历,电装技术员自动化、电子工程等相关专业优先;机装技术员机电一体化、机械自动化专业相关优先;2、电装技术员(电工):具备设备制造业工作经验2年以上工作经验;具备独立完成电气柜布线能力,电烙铁焊接能力,熟悉电气专业知识,能识别电气原理图纸优先;3、机装技术员(钳工):具备设备制造业、装配钳工2年以上相关工作经验;识图能力强,熟悉二维和三维机械图纸与原理图优先;4、踏实肯干、吃苦耐劳,有良好的团队协作能力;能接受长期穿无尘服和手机管控。注意事项备注:提报简历后线上面试线下报到工作地址:北京市通州区马驹桥镇景盛南六街7号院/北京市平谷区马坊镇金石路20号院1号楼1至4层101/北京市大兴区荣华街道文昌大道8号咨询及接人电话:秦老师
餐厅领班餐饮主管
[玫瑰][玫瑰][太阳][太阳]通州招聘[太阳][太阳][玫瑰][玫瑰]经理招聘待遇8000------13000月休2天要求1.餐饮经验8年以上2.身高165以上,体重120斤以内,形象好气质佳3.能控店,有足够的团队管理、培训经验4.复合条件面谈电话同步:
北京通州区招聘小工,薪资300元一天,管住不管吃。工作地点在军区。有意者可报名。
300元/天
工地小工/杂工包住
北京通州招聘小工,薪资300元一天,管住不管吃。工作地点在军区。有意者可报名。
客房保洁客房服务员保洁开荒保洁
雷州柏曼酒店招人啦|雷州本地,稳定岗位连锁品牌柏曼酒店,现招管理人员、客房服务员、PA保洁。工作环境整洁,智能客房,包吃,准时发薪,带薪培训。[福]管理层:有连锁酒店管理经验[福]前台:轮班制,懂电脑[福]客房:底薪+计件,多劳多得[福]PA:负责公共区域日常保洁月休4天节假日补休全勤奖励节日福利工龄福利达标奖励寻找踏实肯干的伙伴,一起共事!电话:
店长
前厅经理(店长)男女不限,年龄:35--45岁,大专以上学历,需有酒店相同岗位管理经验,身体健康,有上进心,语言表达能力强,工作能力强。前厅经理(店长)薪资福利:月收入:4500-5000元招工人数:1名
酒店经理1-2人月结
前厅部经理35岁以内,大专及以上学历。,身体健康,形象气质佳,具有出色的管理、沟通和问题解决能力,掌握办公软件基础操作,有星级酒店前厅管理经验薪资福利:月薪面议招工人数:1名单休,提供食宿,五险一金,带薪年假,有年终奖,节日福利,生日福利,高温补贴,夜班补贴,岗位培训,岗位内部晋升,每年定期体检等;满一年享有工龄奖100元/月,八年封顶。工作地址:孝丰镇新建路和也大健康产业园内
酒店经理
1-3万元/月
酒店经理1-2人月结全职负责
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3.有责任心和抗压能力,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,确保宣传资料、登记表单等物资充足规范
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 要求有酒店前台相关经验
3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语对话能力更佳
4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
5.遵守职业操守,尊重客户隐私,具备团队协作意识和服务意识
客房服务员
招聘岗位:酒店客房服务员招聘要求:年龄49周岁以内;具备基本的客房清洁、整理技能,工作认真负责。要求应聘人员身体健康、无前科、无传染性疾病。要求干活麻溜,动作快,不墨迹,体力好食宿:提供三餐及住宿上六休一地址:北京通州台湖镇联系电话:(同步)
通州区酒店招聘客房一名薪资待遇:薪资5000—6000,月休四天,包吃住,法定假日三薪,有
5000-6000元/月
客房服务员月结
通州酒店招聘客房一名薪资待遇:薪资5000—6000,月休四天,包吃住,法定假日三薪,有经验优先联系电话
客房服务员
4000-7000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、无异味,符合酒店卫生及服务标准
2. 及时补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等客需物资,保障用品齐全、摆放规范
3.检查房内设施设备(灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修并做好记录
4. 协助办理客人入住/退房相关事务,响应客房服务需求,提供礼貌、高效、有温度的服务
5. 配合楼层主管完成计划性清洁、深度保洁及临时突击任务,服从工作安排,保障运营顺畅
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好的服务意识和沟通能力
2.无经验者可接受带薪培训,有酒店客房服务经验者优先
3. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班制及一定体力劳动
4. 遵守酒店规章制度,服从管理,具备团队协作精神和基本安全防范意识
前台
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店设施信息
3.处理客房预订、电话转接、
4.协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求
5. 保持前台区域整洁有序,确保单据与系统数据准确一致
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本的电脑操作能力,熟悉酒店管理系统者优先
3. 能适应倒班制工作,责任心强,抗压能力好
4. 有酒店前台实习或工作经验者优先
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
客房管家
5000-7000元/月
客房服务员月结全职带薪年假 生日福利 家属福利
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草
3.检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修
4.协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与协助
5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好服务意识
2. 无经验要求,有酒店客房服务经验者优先
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好
5.遵守酒店规章制度,注重职业操守与客人隐私保护
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态信息
3.处理客户投诉与特殊需求,及时协调相关部门提供解决方案
4. 维护前台区域整洁有序,确保宾客第一印象专业友好
5. 协助完成日常报表制作、房态核对及交接班记录
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本英语交流能力,能应对外籍宾客需求
3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先
4. 熟练使用办公软件及酒店PMS系统
5.责任心强,具备较强的应变能力与团队协作精神
前厅接待/主管
6000-7000元/月
酒店前台月结
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
北京通州区临河里雅悦酒店招聘:客房服务员1名综合薪资6000-7000联系电话:
5000-7000元/月
客房服务员月结全职
通州临河里雅悦酒店招聘:客房服务员1名综合薪资6000-7000联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供通州区酒店经理招聘4800一月在线招聘信息,主要招聘通州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。