
餐厅领班月结全职
招聘!
海淀区临街小型烧烤店,招聘前厅主管一名,要求:
1、人品正派,麻利勤劳。
2、服务热情周到,善于沟通。
3、有责任心,能配合线上线下运营推广。
年龄50以下,男女不限,长期合作共同发展,2天休,工资面议。
有意者联系店长
餐饮主管
有无经验均可。
你关心的问题先回答:
1:员工住宿是楼房。
2:每天三餐,每顿两荤一素一汤,随便吃,不限量。
3:每天工作8.5个小时左右。
4:不需要预约,随时面试,合格后当天安排住宿!
5:每月26号保证发工资,从来不拖欠。
6:知名连锁餐饮,大型培训学校帮助提高,晋升空间广阔。
企业【用人原则】:
1. 英雄不问出处,不看背景,只看实力。
2. 不唯上,不唯书,只唯实。
3. 敬业勤奋,务实向上。
在这里,
奋战的不仅仅是一份工作,而是一份事业。
只要你对工作,
足够热爱,足够用心,足够敬业,大鸭梨必将助你成就人生目标!
公司人员聘用秉承原则:
能者上,平者让,庸者下。
公司在人才建设中坚持:
用事业留人、用感情留人、用优厚的待遇留人。
企业【四不用】:
1. 不敬业,缺乏诚信者。
2. 身在曹营心在汉者。
3. 这山望着那山高者。
4. 无德无才者。
职业化素养从我做起!态度决定一切,我必全力以赴!
一、来大鸭梨工作的六大理由:
1:环境优美,优雅时尚,位于CBD核心区域。
2:资金雄厚,客户资源广泛,是京城老百姓身边的美食厨房。
3:完备的培训体系,培训学校。帮助你尽快熟悉工作。
4:奖励机制齐全,只要肯学习,高薪没问题。
5:完善的晋升机制,每年的海选,现代化的管理方式,帮助你找到努力的方向。
6:具备体育特长,或者文艺特长的优先录用,直接提升为标杆员工底薪6000元起。
三、基本工资及岗位要求
1:服务员底薪: 5000—7000元/月 性别不限,有相关经验,形象气质佳,吃苦耐劳,聪明伶俐。酒水,菜品,售卡等提成多样化。
2:领位底薪:5500—7000元/月 有相关工作经验,形象气质佳,普通话标准,和蔼可亲。
3:经理助理(领班)底薪:5500—7000元/月,一年以上工作经验,男女不限,积极肯干,上进心强,作为储备干部培养。
4:服务经理(主管)底薪:6000—7500元/月,2年以上的同岗位从业经验。情商高,智商高,有培养的空间。
5:前厅经理底薪:8000—12000元/月,3年以上对标单位同岗位的从业经验,有年底奖金分红,是店长的储备人选。
公司包食宿,住楼房,24小时热水,每周休息一天,半年有三天年假,一年有六天年假,不定期举办员工活动。每年享受国家法定节假日。
只要你对自己够自信,只要你想在这个行业得到薪资和职位的双重发展,欢迎你加入大鸭梨,成为我们的一员!!!
每天10点到21点店内直接面试,不需要提前预约,合适即刻上岗,不收取任何形式的押金。
主营烤鸭,家常菜,餐饮行业,连锁优质品牌。地理位置优越,可承接婚宴包桌等。晋升渠道,广阔。
餐厅领班(前厅领班)
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
本店主营正宗粤菜,环境舒适、客源稳定,位于北京市海淀区温泉镇兴泉汇商业广场,门店正积极装修,开业筹备中,广招各路英才,待遇优厚、长期稳定,诚邀踏实肯干的朋友加入!
2.前厅领班 2 名
薪资:4800~6500 元 / 月
岗位职责:协助经理管理前厅,安排员工工作、餐前餐后检查、服务督导、新员工培训、现场待客。
要求:40岁以下,有餐饮前厅领班管理经验1年以上,服务意识强,能吃苦耐劳。
岗位职责:
1. 协助餐厅经理统筹前厅日常运营,合理排班并督导员工执行服务标准
2. 负责餐前准备检查、餐中服务巡检及餐后收尾验收,保障服务流程顺畅
3. 对新入职服务员开展岗前培训与实操带教,提升团队服务意识与专业能力
4. 主动接待顾客,妥善处理现场咨询与突发情况,维护良好用餐体验
5. 配合门店装修筹备及开业准备工作,参与服务动线优化与标准制定
任职要求:
1. 年龄40周岁以下,具备1年以上餐饮前厅领班或主管工作经验
2. 熟悉粤菜餐厅服务流程,有较强的现场管理与协调能力
3. 服务意识突出,责任心强,具备吃苦耐劳精神和抗压能力
4. 具备基础培训能力,能独立组织员工晨会及服务复盘
5. 学历不限,有相关行业证书者优先
丰台服务员,领班,主管,经理
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
服务员,领班,主管,经理,要求:18-40 周岁
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求
4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力
5.学历不限,持健康证
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求
4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力
5.学历不限,持健康证,有餐饮管理证书者优先
空调安装1-4天1-2人月结
1.朝阳区望京酒仙桥空调运行2名缺时间:11号白班、13号白班.(8:30-20:30)白夜休休工作地点:电子城总部要求:年龄55岁以内;有证;空调运行本、制冰系统相关工作经验;身体健康薪资待遇:3500/月联系方式:电话:()
厨师1-2人
企业单位餐厅招聘大灶厨师2名7000-8500元风味大工2名7000-8500元风味中工2名5000-5500元每周六统一休息,国家法定节假日带薪休假。尹经理北京朝阳区崔各庄地铁站附近
电梯司机月结
朝阳区中青大厦白班电梯岗吃住在项目,一日三餐,工作时长12小时,工资待遇白班4500元,,轻松岗位面试细聊,宿舍地库,有空调,洗漱方便,环境良好,身高172以上,年龄18周岁到40周岁(有前科,重大疾病,不良嗜好,体重过胖者勿扰)。
电梯司机月结
朝阳区中青大厦白班电梯岗吃住在项目,一日三餐,工作时长12小时,工资待遇白班4500元,,轻松岗位面试细聊,宿舍地库,有空调,洗漱方便,环境良好,身高172以上,年龄18周岁到40周岁(有前科,重大疾病,不良嗜好,体重过胖者勿扰)报道位置,中青大厦。
客房服务员厨师
中关村喆啡酒店筹建店招聘:服务经理1名前厅主管1名前台3名客房主管1名客房服务员3名厨师1名、帮厨2名。包食宿,薪资从优,面议。电话:地址:海淀区大钟寺怡然8号院
酒店经理
大堂副理/前厅经理工作地址:温德姆花园酒店/维也纳国际酒店行政班(大堂副理早晚班7:33-15:3015:30-23:30)3000-5000元/月(具体薪资需要面谈)负责前厅日常运营,统筹前台接待、入住退房、预订问询、收银对账20-45岁
保安酒店前台
特克斯季枫国际酒店酒店招聘:1.前台经理1名,要求熟悉前台工作流程,有工作经验者优先。2.招聘:前台4名,服从管理,形象气质佳!有前台经验工作经验优先,3.客房保洁6名,4.保安2名联系方式:
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
招聘贵阳市观山湖金朱东路恒大公园怡程酒店(四钻)诚聘前厅经理1名,会用别样红酒店管理系统前台接待员3名以上职位包吃包住,缴纳社保五险。有意向的伙伴请联系
前台经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
朝阳区喆啡酒店招聘客房服务员:6500-8000宿舍两人间,有空调,洗衣机月休四天节假日三
6500-8000元/月
客房服务员月结
朝阳喆啡酒店招聘客房服务员:6500-8000宿舍两人间,有空调,洗衣机月休四天节假日三薪联系电话
需要有经验客房服务员38---52岁
6000-8000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及其他消耗品,及时更换脏污布草
3. 检查客房设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修
4,遵守酒店安全规范及操作流程,保障客人隐私与财产安全
任职要求:
1. 踏实稳重,能吃苦耐劳,具备良好的服务意识和责任心
2.无学历限制,身体健康,仪容仪表端正
3.具备基本沟通能力,能适应轮班及节假日工作安排
4.有酒店客房服务经验者优先,接受应届毕业生应聘
5.遵纪守法,无不良从业记录
官舍南区黄启云牛肉面急需大量人员;欢迎沟通!
5000-6000元/月
餐饮店长月结
后厨切配人员:三名;5500-6000;会基本的切配;具备基本的台面规范管理能力;食品安全卫生管理能力
有意愿直接加微信呦,没回复消息请不要着急;可以直接加微信
一名店长;底薪8000+;有需要可以联系
朝阳区大型餐饮集团招聘前厅经理一名,。薪资范围为7000至8000元。要求应聘者具备同岗位
7000-8000元/月
餐厅领班月结
大型餐饮集团招聘前厅经理一名,。薪资范围为7000至8000元。要求应聘者具备同岗位两年以上工作经验,身高1.60米以上,年龄40岁以下,沟通能力强,性格开朗,凝聚力强,有上进心。每周六休息,周日备餐。定期发放劳保用品,提供优越的住宿条件,享有节假日带薪休假,宿舍提供二十四小时热水。工作地点位于北京市朝阳区酒仙桥附近。联系方式为吴经理:,以及田经理。
酒店客房服务员
6000-8000元/月
客房服务员月结全职生手和熟手皆可,48岁以下
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准。
2. 补充客房内洗漱用品等,及时更换布草。
任职要求:
1.学历不限,身体健康,形象端正,具备良好服务意识。
2.无经验要求,有酒店或物业相关服务经验者优先。
3. 能吃苦耐劳,责任心强。
4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好。
5.遵守职业规范,尊重客户隐私,注重服务细节。
招聘餐饮店长
1-1.5万元/月
餐饮店长月结全职
任职要求:
1。年龄30岁以下,男女不限。
2。性格乐观,积极向上,价值观正。
3。勤奋好学,有强烈的责任心和执行力。
4。具备良好的客户服务意识,能够有效处理客户投诉。
5。具有一定的财务管理能力,能够合理控制餐厅成本。
北京朝阳区亚朵酒店招聘:客房服务员:1名薪资6500-8000有亚朵经验可以提级走新版底薪
6500-8000元/月
客房服务员月结
亚朵酒店招聘:客房服务员:1名薪资6500-8000有亚朵经验可以提级走新版底薪4200-4500电话:法定节假日三薪节日福利绩效奖金带薪年假包食宿要求有责任心真诚皮实!北京朝阳合生汇西大望路亚朵酒店
酒店前台
国士女36岁面试酒店前台岗位班次白夜休或白白夜夜休休有2年酒店前台工作经验在朝阳区个体酒店担任前台主管负责酒店前台接待、入住登记与退房办理;处理客人咨询与投诉;管理房态及结算;维护前台区域整洁,管理员工排班与请假;处理切客及差评申诉,保障服务品质。常干稳定过年可以不回家有需要联系电话:
餐厅领班日结
北京市朝阳区连锁店高薪诚聘:经理1人,工资待遇面议。工资不拖欠,到日即发,管吃一日三餐,一荤一素,正规居民楼,有空调,洗衣机,宿舍近,月休四天,酒水提成奖,会员卡提成。(下午2点到4点电话勿扰,谢谢)
客房服务员月结
朝阳区惠河南街新湖财富b11号楼,酒店客房招人,建国璞隐国贸四惠地铁站店(九号温泉隔壁),没有特殊年龄要求,日保底10间,超出保底单床走客10块,双床12块一间,保底3650。公区PA4500一个月,联系人:邵经理
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供朝阳区大堂经理急聘4000一月在线招聘信息,主要招聘朝阳区酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。