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招聘长租公寓经理
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
需要有管理经验,会做方案
领班服务员
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4. 核查物料库存与损耗,协助控制运营成本 5. 执行食品安全与卫生管理制度,确保合规运营 任职要求: 1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或值班主管经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与突发事件应对能力 3. 责任心强,能承受快节奏工作压力,具备服务意识 4. 熟悉餐饮服务流程及基本管理知识 5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同企业文化
餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程 3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件 5. 责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
北京昌平区前厅主管,负责前厅工作安排和管理
餐饮主管
前厅主管,负责前厅工作安排和管理
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项运营指标达成 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队,落实服务标准与食品安全规范 4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序 5.协调与供应商、总部及其他部门的沟通协作,保障物资供应与政策落地 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,责任心强、抗压能力佳 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,持有健康证及必要从业资质者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件 5. 学历不限,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责 1. 负责门店日常运营管理,统筹前厅服务、人员排班 2. 管控服务品质,处理客诉,维护顾客体验 3. 把控食材损耗、门店卫生及员工纪律 4. 配合店长完成营销、盘点等工作
餐饮主管
1. 全面运营管理:统筹学校餐厅日常运营,包括餐品供应计划制定、窗口调配、就餐秩序维护,确保师生按时、安全用餐。 2. 食品安全把控:严格执行食品安全法规及学校卫生标准,监督食材采购验收、存储、加工全过程,定期开展卫生检查与支持员工健康管理,杜绝安全隐患。 3. 团队管理:负责餐厅服务人员、后厨团队的招聘、培训、排班及绩效考核,提升团队服务意识与专业能力,营造积极工作氛围。 4. 餐品与服务优化:收集师生对餐品口味、种类、服务的反馈,协同后厨优化菜单,提升餐品质量与多样性;制定服务规范,提高师生就餐满意度。 5. 成本与资源管理:合理控制食材采购成本、人力成本,减少浪费;管理餐厅物资(餐具、设备等),确保正常运转。
前厅经理,需要有丰富管理经验,懂线上线下推广,掌握一定多媒体传播,能组织培训。
餐厅领班
全面负责前厅管理和人员招聘
餐饮主管
一、日常运营管理 1. 统筹门店前厅、后厨整体运营,把控服务、出餐效率,保障门店正常营业。 2. 监督门店环境卫生、餐具消杀、食材摆放,落实食品安全与卫生标准。 3. 巡查就餐区、后厨、库房,及时发现并整改问题,维护门店形象。 二、人员管理 1. 负责员工排班、考勤、岗前培训、日常督导及绩效考核。 2. 协调前厅、后厨员工工作,化解内部矛盾,打造稳定团队。 3. 规范服务话术、操作流程,提升全员服务意识与专业度。 三、客诉与服务把控 1. 现场处理顾客咨询、投诉及突发问题,维护客户口碑。 2. 监督服务流程、待客礼仪,提升顾客用餐体验。 四、物料与成本管控 1. 盘点食材、耗材、餐具,把控进货、领用、损耗,控制运营成本。 2. 监督食材储存、保质期管理,杜绝浪费与食材变质。 五、台账与执行落实 1. 做好营业数据、值班记录、巡检台账等日常登记。 2. 执行总部/老板各项规章制度、活动方案及防疫、安全要求。 3. 负责门店水、电、燃气、消防等安全检查,防范安全事故。 负责门店全面运营、员工管理、服务督导、客诉处理、食材与成本管控、环境卫生及安全检查,保障门店高效有序营业
餐饮主管
北京金隅凤山酒店有限公司 招聘餐饮主管1名, 要求大专学历。 薪资:6000-7000。 公司福利:包吃住、定期体检、六险一金。 岗位职责:负责餐厅日常经营与现场服务管理,提升管理与服务品质; 负责人员调配、班次统筹及交接班管理、人员业务培训,跟踪落实问题整改; 监督日常及VIP接待服务标准化落地,处理客户投诉与服务问题,优化客户就餐体验; 统筹前厅与后厨联动,同步顾客反馈及建议,协调解决经营服务问题; 负责餐厅设备、餐具的清理维护、领用保管及定期盘点,管控水电及设备能耗,协助分析经营数据、落实成本管控措施; 负责员工考勤、绩效考评,规范基础人事管理,做好跨部门沟通协作; 负责餐厅全域卫生、安全巡查及隐患排查,强化员工安全意识,落实安全管理制度,参与安全培训及应急演练,配合宿舍日常管理检查,参与公司各类培训活动; 完成领导交代的其他工作。 任职要求: 大专以上学历,具备两年以上酒店、餐饮行业管理工作经验,熟悉餐饮行业运营管理模式; 熟练运用office办公软件,可独立完成文档编撰、数据处理、汇报材料制作,普通话标准、沟通表达能力优秀,具备初级及以上饭店英语能力,持证优先; 精通餐饮服务专业技能,具备扎实的培训能力,可独立开展员工技能指导、教学与培训工作,拥有优秀的统筹组织、多方协调、高效执行及客诉处理能力; 接受过餐饮服务、消防安全、管理技能等相关培训,掌握行业相关法规及消防安全知识,熟练掌握基础消防器材使用、火警处置及人员疏散流程; 敬岗爱业、踏实稳重,具备极强的服务意识、团队协作意识及良好人际关系。 工作地址:南邵镇蟒山路10号。
北京朝阳区招多联机空调安装工人一名
7000-10000元/月
空调安装多联机1-2人
北京市朝阳区招多联机空调安装工人一名
北京朝阳区招强电
100-400元/天
强电工1-2个月1-2人
北京市朝阳区招强电
北京 朝阳区
7月24日 21:21拨打电话
电梯司机月结
朝阳国贸电梯司机可外住坐岗1、35-50周岁以内身高155以上坐岗按电梯无犯罪身体健康长相别太老2、工资待遇:4000-4200管住不管吃,吃入职后期熟悉了可以蹭食堂!报道位置:中信大厦800。
北京 朝阳区
7月24日 21:19拨打电话
北京朝阳区招电焊需要一名电焊工,焊楼梯预埋钢槽,活简单,邯郸人优先,400元
400元/天
电焊1-2人
北京市招电焊需要一名电焊工,焊楼梯预埋钢槽,活简单,邯郸人优先,400 元
北京 朝阳区
7月24日 21:18拨打电话
北京朝阳区招贴砖
贴砖3-6个月11-20人月结包工专业师傅
北京市朝阳区招贴砖
北京 朝阳区 小红门
7月24日 21:18拨打电话
酒店经理1-2人月结
招聘服务经理1名。负责统筹对客服务工作,协调前厅与客房的客诉处理,提升宾客体验。薪资福利包括底薪、绩效、各类补贴及包吃住,具体薪资面议。实行月休排班制。提供完善的晋升体系(初级→中级→高级→管理岗)。提供员工宿舍和员工餐。工作环境舒适,团队氛围融洽,工资按时发放。提供岗前培训,新人有人带领。工作地址位于丰顺县汤南镇碧桂园【二期】滨江时代9号楼商铺06房。
梅州 丰顺县
7月24日 20:26拨打电话
酒店经理1-2人月结
招聘服务经理1名。负责统筹对客服务工作,协调前厅与客房的客诉处理,提升宾客体验。薪资福利包括底薪、绩效、各类补贴,并提供食宿。月休排班制,具体薪资面议。设有完善的晋升体系(初级→中级→高级→管理岗)。提供员工宿舍和员工餐,工作环境舒适,团队氛围融洽,工资按时发放。提供岗前培训,新人有人带领。工作地址位于丰顺县汤南镇碧桂园【二期】滨江时代9号楼商铺06房。
梅州 丰顺县
7月24日 20:26拨打电话
甘肃定西招聘主管经理一名,需熟悉宾馆日常运营,前台业务熟练。薪资面议。
酒店经理1-2人月结
招聘主管经理一名,需熟悉宾馆日常运营,前台业务熟练。薪资面议。
定西
7月24日 20:26拨打电话
酒店经理
招聘大堂副理(储备岗位)。薪资福利包括五险一金、月休八天、免费食宿、带薪假期、节日福利、技能培训、员工活动及晋升空间。面试地点为太原星河湾酒店人力资源部。工作地址位于山西省太原市小店区星河西路2号。
太原 小店区
7月24日 20:02拨打电话
酒店经理
肥城真如意大酒店高薪诚聘服务人员工资3500-4000元前厅经理年龄28-35岁左右工资面议*免费食宿*空调、洗衣机、热水器、wifi、大厨掌勺;*享受本人结婚、生子、乔迁新居福利400元;*享受本人生日祝福福利200元;*享受中秋,春节礼品福利;*;*;*正式入职享有带薪休假四天.阴经理
泰安 肥城市
7月24日 19:14拨打电话
餐厅领班月结
 有没有干领班的优先年龄五十岁左右工作时间7:30到下午6:00单休工资5500到6000地址,朝阳区东大桥芳草地写字楼有干的联系我电话
北京 朝阳区
7月15日 12:11拨打电话
厨师长月结全职包吃住交社保
(1)工作地点:北京市朝阳区广渠门外地铁站附近 (2)工作时间:9:30-22:30(中间3小时左右吃饭休息时间);月休4天 (3)发薪日:次月15号 (4)吃住情况:包3餐包住宿;宿舍2室1厅或3室1厅;每个房间4-8人,客厅不住人 (5)长期岗位,不招短期工 (6)工作内容: 全面负责后厨日常管理与人员排班,保障整体出餐效率 把控全店菜品出品质量,定期对后厨员工进行操作带教与出品培训 严格落实后厨食品安全、卫生管理制度,监督食材存放、操作规范执行 对接前厅沟通出餐节奏,配合处理菜品相关客诉,及时优化出品问题 (7)薪资待遇:9000底薪+奖金(薪资根据个人工作能力可议),包吃住,可交北京社保 (8)岗位要求:nan;35岁以内,3 年以上韩餐 / 烤肉店后厨工作经验,至少 1 年同岗位厨师长管理经验;会用Excel和Word 【任职要求】 (1)胳膊、脖子等部分不能有纹身 (2)入职需准备黑色裤子和深色鞋子,住宿自带被褥 (3)征信无问题;入职需提交无犯罪记录证明 (4)具备有效期内的北京食品健康证,
客房服务员月结
诚怿健康管理服务(北京)有限公司招聘客房服务员,共12人。岗位为计件制,负责客房清扫与整理。工作时间9:00-18:00,单休。月薪5000-8000元,提供食宿。任职要求:身体健康,干净整洁,有客房服务经验者优先。工作地址:北京市朝阳区阜通东大街1号院3号楼20层2单元122311。
北京 朝阳区
7月23日 09:13拨打电话
厨师长月结
朝阳北路内部(团餐)餐厅招聘:西餐厨师长1人,薪资9000-12000月休6天有保险法定节假日带薪休假联系人:冯总
北京 朝阳区
7月23日 17:04拨打电话
招聘客房管理
4000-7000元/月
客房服务员月结全职
【客房服务员】 岗位职责:负责客房清扫、布草更换、环境卫生整理,检查客房设施,及时上报物品损耗与设备故障,做好客用品补给。 任职要求:男女不限,18周岁至55周岁。工作认真细致,讲究卫生,有服务意识;能适应轮班,有无经验均可,有酒店经验优先。 待遇:薪资面议,提供住宿,包三餐。 有意者联系。
酒店客房保洁大姐
6000-8000元/月
客房服务员月结
酒店客房服务员有经验优先,吃苦耐劳,干净细致,55岁以下 管吃管住,周休一天 吃住离的都近,住二楼,所有不收任何费用 福利待遇节假日三薪,过节费,完成奖,春秋两季旅游 ,生日假
北京朝阳区常营陆港城招聘前厅主管一名,薪资范围为5000-7000。
5000-7000元/月
餐厅领班月结
北京朝阳区常营陆港城招聘前厅主管一名,薪资范围为5000-7000。
北京 朝阳区
7月20日 14:23拨打电话
餐厅领班月结
《泓盛花园私房菜》招聘前厅经理1名,。薪资8000-10000元。要求有3年以上高端餐饮服务经验,熟练餐饮服务技能,对工作认真负责、热情。擅长带团队、抓服务、做客情,有较强的语言表达能力和应变能力。工作地点:北京市朝阳区北土城西路18号。联系人:许,电话:(同步)。
北京 朝阳区
7月23日 16:43拨打电话
客房服务员月结
亚朵酒店招聘:客房服务员:2名薪资6500-8000有亚朵经验可以提级走新版底薪4200-4500上北京社保法定节假日三薪节日福利绩效奖金带薪年假包食宿要求有责任心真诚皮实!北京朝阳合生汇西大望路亚朵酒店电话联系:
北京 朝阳区
7月17日 05:23拨打电话
客房服务员月结
[庆祝]井号北京柏悦酒店井号23/间北京朝阳区建国门大街2号,常年入住率95%以上,日平均13-16间,每层套房双倍房点,开夜床10间算一个房点,月薪常年10000以上,有意向的与我联系
北京 朝阳区
7月16日 08:19拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供朝阳区大堂经理诚聘240一天在线招聘信息,主要招聘朝阳区酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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