主管写字楼物业服务

核心职责 ‌运营管理‌： 制定医院食堂餐厅经营计划，执行公司管理制度，监督服务流程与质量标准执行。‌‌ 协调厨房、前厅、病房工作，确保菜品出品效率与客户满意度。‌‌ ‌团队建设‌： 负责员工、培训及绩效考核，优化团队结构以促使医院食堂工作良性发展。‌‌ 通过激励机制提升员工工作热情。 ‌成本控制‌： 实施库存管理及食材利用率监控，控制人力与物料成本。‌‌ 熟悉食品卫生法规及成本核算知识，确保毛利率达标。‌‌ ‌客户服务‌： 处理投诉（聆听-道歉-解决流程）并维护客户关系，提升复购率。‌

协助店长处理店长一切工作。

年龄18一45岁以下，高中学历，性格开朗活泼，要有餐饮5一10年管理经验，工资面谈

负责平台的运营，顾客入住，接待，需要一位工作热情，积极，上进的搭档

餐厅主管首先需要具备较好的沟通能力，管理协调能力且情绪稳定，能协助经理管理餐厅的日常运营工作，确保餐厅的顺利运营，确保客户的满意度和服务品质，以及员工的规范培训。

本店位于东二环，店面积150平。员工10人，现需要招聘前厅经理。主要工作安排前厅的工作及卫生、解决客人的客诉、与后厨的沟通。要求做过社会餐饮和相关的管理经验5年以上。工资6000-8000元。

待人诚恳，敬业，有极强的沟通能力，团队精神，对前厅礼貌用语，服务技巧培训等能够胜任，有完善的奖惩制度等。沟通电话

作为店长的核心助手，统筹协调酒店前厅、客房、餐饮等各部门日常运营，协助落实经营策略、管控服务质量与运营成本，高效处理客户需求及突发事件，保障酒店运营顺畅，助力达成客户满意度与经营目标。 主要工作内容 1. 协助店长制定并执行酒店运营计划，分解经营指标，监督各部门工作落地，确保入住率、营收、服务达标率等核心指标达成。 2. 协调前厅接待、客房清洁、餐饮服务等跨部门协作，跟进工作衔接进度，及时解决流程堵点，提升运营效率。 3. 负责服务质量管控，定期巡查客房、公共区域及服务环节，核对清洁标准、设施状态，收集客户反馈并推动服务优化。 4. 直面客户需求，接待VIP客户及处理特殊预订，快速响应并妥善解决客诉与突发问题（如设备故障、行程变更等），维护酒店口碑。 5. 协助开展团队管理，包括员工排班、考勤统计、入职培训及绩效评估配合，组织内部沟通会议，传达店长指令并跟踪执行结果。 6. 参与运营成本控制，管理客房耗材、办公用品等物资库存，监控采购与损耗情况，协助店长完成预算编制与成本分析。 7. 负责经营数据整理，统计每日入住率、营收、客户满意度等数据，生成报表并提供分析建议，为经营决策提供支持。 8. 落实安全与合规管理，检查消防、安保、卫生防疫等设施与流程执行情况，协助处理紧急事件（如火灾、医疗协助），降低运营风险。 9. 配合酒店营销推广，维护OTA平台信息与客户评价，协助执行节假日促销、协议客户拓展等活动，提升酒店曝光与入住率。 10. 完成店长交办的其他临时性行政与运营事务。 任职要求 1. 学历要求：中专及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先。 2. 工作经验：2年以上酒店行业工作经验，有连锁酒店或中高端酒店运营、前厅/客房管理相关经验者优先。 3. 专业能力：熟悉酒店各部门运作流程与服务标准，熟练使用办公软件（Word、Excel）及酒店管理系统（如Opera），具备基础数据分析能力。 4. 综合能力：具备优秀的沟通协调与问题解决能力，能快速响应突发情况；服务意识强、耐心细致，有良好的团队协作与执行力；能适应弹性工作时间及节假日值守，抗压能力突出。 5. 其他要求：了解酒店行业相关法律法规与安全规范，形象气质良好。

岗位职责 1.统筹门店日常运营，负责服务流程、卫生标准、餐品出品的全程把控； 2.管理服务团队（排班、培训、考核），提升员工服务专业度与协作效率； 3.对接后厨与前厅，优化出餐节奏，及时处理顾客反馈及突发问题； 4.监督物料库存、成本控制，配合店长完成营收目标与管理指标； 5.维护日料用餐礼仪规范，传递日式服务核心，提升顾客满意度。 任职要求 1.性别不限，年龄22-35岁，身体健康、形象干练，沟通协调能力强； 2.具备2年以上餐饮行业工作经验，且有日料店相关管理/主管经验，熟悉日料食材、服务流程及文化礼仪； 3.懂基础团队管理，能制定服务标准、协调跨岗位协作，抗压能力强； 4.有责任心、执行力强，认同日式服务理念，能适应轮班制（含节假日）。

北京海淀区万寿路招聘配菜中工一名工资6500,凉菜中工一名6500 月休4天,节假日多补一天,上班时间9点半到下午2点,下午4点到9点,每月16号发工资

北京市海淀区招指挥/司索工6000加20，要求男55以内，女50以内，接受加班，带体检报告

（同步） 7、工作地址：海淀区中关村北二条附近 招聘兼职配电运行： 1.上班时间：白班8:00–18:00，夜班18:00-8:00白夜休休 ； 2.缺27号白班28号夜班（白夜依次类推）； 3.食堂三餐； 4.月薪3200元，无维修； 5.联系电话：

杨记兴臭鳜鱼欢迎你加入我们 门店店长：面议 前厅经理：7000-9000 前厅主管：5500-7000 服务员：5000－6000 传菜员：5000-6000 小时工 22元—25元/小时 厨房人员数名，薪资待遇面谈！（需要过年不回家的，有福利哦） 工作地点：北京市海淀区五棵松万达五层 奖励：人效奖励、酒水提成、会员卡提成、 管吃管住、年假、奖金、销售提成，法定节假日补休假。有经验的优先考虑。 联系电话：☎（）

海淀小四口之家，找住家带宝宝做饭阿姨。 大宝上二年级小女宝两周岁。父母白天上班，回家吃饭。阿姨有独立房间带睡，要求阿姨干净利落做事情有条理，（孩子比较活泼，找一个能和孩子玩到一块，会早教，寓教于乐的阿姨）。年龄不超53岁。 每个月工资7500~8000。单休法定节假日有双薪。看能力定工资。 能干的联系宋老师。

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招聘：项目经理 薪资：4000-5000元/月 1、负责项目服务中心的全面工作，有良好的物业基础知识。2、年度设施设备维修保养计划。3、编制、制定本项目预算、各项制度、内部员工培训规范执行。4、检查、监督各项执行情况保证项目有效率高品质运行。5、物业管理经验3年以上并管理过8万平方以上的项目。

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外贸物业主管，2 工作地址:南皮县乌马营镇徐和杨村

♻江西技师学院招聘项目负责人： 1.学历与专业：大专及以上学历（物业管理、工程管理、工商管理等相关专业优先）。 2.工作经验：3年以上物业管理工作经验，至少2年担任项目负责人或同等管理岗位（有高校、职业院校或公建类项目管理经验者优先）。 3.专业能力：熟悉物业管理流程及法律法规，能独立制定服务标准、工作计划和预算，具备较强的成本控制和品质管理能力。 4.沟通协调：善于与校方、师生及外包单位沟通，能妥善处理投诉、突发事件及日常协调工作。 5.团队管理：具备团队建设与培训能力，能有效进行绩效考核和员工激励。 6.个人素质：责任心强，执行力高，具备良好的抗压能力和服务意识。 7.证书要求：【持有中级中控证优先】、持有物业经理证等相关证书者、退伍军。 联系人：周/ 工作地址：江西省南昌市南昌县莲塘北大道1006号（江西技师学院）

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海淀区稻香湖招聘银行办公楼项目主管，管理员工18人，管吃住，工资6000，联系电话

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物业招聘 1.招聘岗位：综合维修工2名 2.岗位要求：身体健康，干净利索，无不良嗜好，有物业工作经验，有电工维修证书优先。 3.年龄要求：55岁以内 4.薪资待遇：4700元/月，法定节假日三薪，劳保等 5.其他福利：提供免费住宿，有自费食堂。 6.工作地址：海淀区党校附近 7、联系电话：

高级管家 工作地址:北京市海淀区慈寿寺琨御府 每月4天公休 9000元/月 五险一金开门利是红包，过年过节福利多多，十三薪 有从业经验优先 18-29周岁

海淀区五道口羊蝎子火锅店招聘 前厅主管和服务员：薪资5000-7000，有经验者春节不回家者优先， 联系电话：（同）

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海淀区五道口餐厅高薪招聘前厅主管及服务员，待遇优厚，根据经验和能力定薪，晋升空间大，福利丰富，具体详情可咨询北京海淀区域负责人李厨或同。