
餐饮主管
年龄25-40岁男女不限,经验:2年以上的餐饮管理经验,具有前厅后厨协调与团队领导能力,抗压能力与服务意识
ota运营经理
4000-9000元/月
酒店经理3-5人月结全职
我们正在寻找优秀的酒店OTA运营,加入我们的团队,共同推动酒店业务的持续增长和发展。
岗位职责:
1. 负责酒店在各大OTA平台(如携程、美团、去哪儿、飞猪等)的日常运营及管理,包括但不限于房源信息维护、价格策略制定与调整、促销活动策划与执行。
2. 密切关注OTA平台规则变化,及时调整运营策略以确保酒店在平台上的良好表现和竞争优势。
3. 分析运营数据,对流量、转化率、客单价等关键指标进行深入研究,提出改进方案并实施。
4. 与OTA平台保持良好沟通,争取更多资源和曝光机会,提升酒店的知名度和预订量。
5. 处理客户评价和投诉,维护酒店良好的口碑和形象。
任职要求:
1. 具备酒店行业工作经验。
2. 熟悉各大OTA平台的运营规则和流程。
3. 具备较强的数据分析能力和市场敏感度。
4. 拥有良好的沟通能力、团队协作能力和问题解决能力。
5. 工作认真负责,有较强的责任心和执行力。
我们提供:
1. 有竞争力的薪资和福利待遇。
2. 广阔的职业发展空间和晋升机会。
3. 积极向上、团结协作的工作氛围。
如果您对这个职位感兴趣,欢迎发送简历至[具体邮箱],期待您的加入!
酒店经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.客户服务
迎接宾客,处理入住和退房手续,确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求,提升客户满意度。
2.团队管理
领导和培训员工,提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务,监督员工的日常工作表现。
3.运营管理
监控酒店的运营流程,确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护,保证服务质量符合酒店标准。
4.财务管理
控制酒店的收入、支出和预算,优化资源配置,提高经济效益。
5.市场推广
参与酒店的市场推广活动,向宾客介绍酒店的特色服务和设施,吸引更多客源。
6.安全与合规
确保酒店环境的安全与整洁,处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。
任职要求:
管理能力:具备较强的组织、协调和领导能力,能够有效管理团队。
沟通能力:良好的沟通技巧,能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。
问题解决能力:迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。
服务意识:以宾客为中心,注重服务质量和客户满意度。
行业知识:熟悉酒店运营流程和相关法律法规。
语言能力:具备基本的英语听说能力,以便与国际宾客沟通。
酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营,为宾客提供优质的服务体验。
餐饮主管
好的,这是一份详细且专业的餐厅主管/经理招聘条件说明,您可以根据餐厅的具体定位(如正餐、快餐、休闲餐饮等)进行微调。
餐厅主管/经理招聘启事(标准模板)
职位名称:餐厅主管/餐厅经理
我们寻找的不仅是一位管理者,更是一位领导者。您将负责餐厅的日常运营,带领团队为客人提供卓越的用餐体验,并实现商业目标。
一、核心职责
日常运营管理:确保餐厅开门、闭店、各餐段(早/午/晚市)的运营顺畅、高效、符合标准。
团队管理与培训:负责前台(服务生、领位、收银)和后台(传菜、保洁)团队的排班、培训、激励和绩效评估,营造积极向上的工作氛围。
客户服务:处理客人咨询、投诉和特殊需求,提升顾客满意度,维护餐厅声誉,培养忠实客户群体。
品质与安全:严格执行食品安全(HACCP)、卫生清洁和安全生产标准,确保菜品出品质量稳定。
财务管理:控制餐厅人力成本、物料成本和运营开销,协助进行库存管理,努力提升餐厅profitability(盈利能力)。
销售与营销:执行总部营销活动,并能结合本地市场特点,提出并实施有效的促销方案,提升营业额。
二、任职资格条件
(一)硬性条件与经验
学历与经验:
通常要求高中及以上学历,大专或本科以上学历优先。
具备至少2-3年餐饮行业工作经验,其中至少有1-2年餐厅管理岗位(如主管、副理)经验。
有同类型餐厅(如中餐、西餐、火锅、快餐等)管理经验者尤佳。
玉溪红塔区诚聘一位充满热情的前厅经理和主管,与我们共同打造卓越的餐饮体验。
餐饮主管
诚聘一位充满热情的前厅经理和主管,与我们共同打造卓越的餐饮体验。
面点月结
【招酒店早餐厨师】
【岗位要求】
1、男女不限,要求五官端正,衣着整洁。
2、擅长中餐炒菜、简餐、简单西餐制作,可带。
【工作地点】
景洪告庄【山雨朱律】酒店
【工作内容】
1、负责酒店早餐的制作(满员为30人左右)
2、用餐区域的卫生
3、员工午餐制作(5人左右)
【供餐时间】
1、7:30-10:00为宾客提供早餐
2、12:00-14:00为酒店内部员工提供午餐
(薪资到店面谈)
【☎联系方式】
,请备注应聘岗位
西双版纳景洪市傣族自治州招电焊主要有焊工证呢有焊工证联系我
9000-10000元/月
电焊3-5人完工结算点工自备工具技术好专业师傅焊工证
西双版纳傣族自治州景洪市招电焊主要有焊工证呢有焊工证联系我
酒店前台
1⃣、招酒店前台
底薪3000+全勤➕提成
月休2天,试用期3个月,,包食宿
有经验者优先
2⃣、招前台主管,要求有工作经验,待遇面议
地址:昌黎黄金海岸一纬路岚致酒店
☎电话:
客房服务员客房经理厨师
汉庭酒店诚聘:
1.值班经理 2.客房经理
3.销售经理 4前台服务员
5.厨师 6.客房服务员
地址:阳西县明珠路
电话:沈先生
客房服务员客房经理
四季青藤酒店(宁波五乡店)招聘
总经理(1名)
综合年薪-20万
有5年以上工作经验者优先
前台服务员(5名):
1.薪资结构:底薪3400+销售提成,综合薪资3900-4300
2.福利待遇:五险+法定节假日三薪+包吃住
3.上班时间:上二休一
4.岗位要求:节假日可接受上班
客房服务员(5名):
1.薪资结构:底薪3300+做房提成(保底13间、房提5元/间),综合工资4500-5500
2.福利待遇:五险+法定节假日三薪+包吃住
3.上班时间:上六休一(08:30-17:30)
4.岗位要求:节假日可接受上班
前台经理(2名)
综合薪资4200-5000
有筹备经验优先,能力强工资可谈
客房经理(2名):
综合薪资4200-5000
有筹备经验优先,能力强工资可谈
工作地点:宁波市鄞州区五乡中路149号四季青藤酒店(原银峰大酒店内)
联系方式:
孙总
客房服务员配菜餐饮主管厨师
井号西双版纳悦莲庄菠萝度假酒店&西双版纳莲府度假酒店热招岗位
帮厨
厨师
餐厅主管/大堂吧主管
客房服务员
工作地点:景洪市告庄西双景
福利待遇:购买五险,月休四天,提供食宿,带薪年假,节假日福利,工资面谈
联系电话:
云南西双版纳世纪金源,兼职客房,上午8点到下午18点,包2餐,一小时15元,有意者联系,,
15元/时
客房服务员
世纪金源,兼职客房,上午8点到下午18点,包2餐,一小时15元,有意者联系,,同步
客房服务员
美豪丽致酒店(西双版纳店)
招聘岗位
前台接待2人.4000起
客房服务员2人,到手近6000
福利待遇
1:餐食全包,工资面议;
2:地址:西双版纳景洪市景亮路108号(美豪丽致//联系电话
高端别墅民宿管家
4000-8000元/月
民宿管家月结全职有经验认真细致有责任心
岗位职责:
1.负责客户预订前咨询对接、信息整理,精准同步民宿房型、设施、雨林周边游玩相关咨询,高效响应客户需求,做好预订跟进与确认。
2.跟进客户预订全流程,做好预订中服务衔接,及时同步订单变更、入住须知、行程提醒等关键信息,主动询问客户额外需求并提前做好对应协调安排。
3.客户离店后第一时间完成客房全面检查,核对物品损耗、设施完好情况,同步客房问题并反馈至后勤清洁团队,保障客房流转效率。
4.紧盯OTA全平台房态、房量,实时更新房源信息、价格及可订状态,规避超售、漏单等问题,确保平台运营顺畅。
5.协助做好客户入住接待、需求响应,及时解决住店期间各类疑问,传递民宿暖心服务与版纳雨林特色。
6.负责客房日常基础维护,检查客房内水电、设施设备运行情况,及时补充客房易耗物资,保持客房基础整洁与功能完好,提前排查潜在问题。
7.配合完成民宿日常运营相关辅助工作,维护民宿服务口碑,助力提升平台好评率与客户复购意愿。
任职要求
1.形象气质佳,沟通表达流畅,有耐心、有责任心,具备良好的服务意识与应急处理能力。
2.熟悉OTA平台基础操作逻辑,能快速上手房态房量管理,有民宿、酒店相关服务经验者优先。
3.适应民宿工作节奏,细致严谨,注重细节,能高效完成信息整理、客房检查、预订跟进、客房基础维护等各项工作。
4.了解西双版纳本地文旅资源、雨林特色者优先,乐于向客户传递本地风土人情。
5.具备团队协作意识,积极配合团队完成各项服务工作,共同维护民宿良好运营秩序。
云南西双版纳招聘启事:地区急需招募一名餐饮管理人员,待遇丰厚,详情请咨询现场或相关联系方式
餐饮主管
招聘启事:云南西双版纳地区急需招募一名餐饮管理人员,待遇丰厚,详情请咨询现场或相关联系方式面议。
酒店前台
4000-7000元/月
酒店前台月结全职
1.负责酒店前台接待工作提供优质的客户服务体验
2.处理客人入住与退房手续解答客人咨询
3.负责电话的接听与转接确保通信畅通
4.协助客人解决在酒店期间遇到的任何问题
任职要求
1.具备良好的沟通能力和服务意识
2.能够掌握酒店前台接待流程
3.具有较强的抗压能力能够处理突发事件
4.具有团队协作精神能够与同事协作完成工作
餐厅领班客房服务员配菜厨师
井号西双版纳悦莲庄菠萝度假酒店&西双版纳莲府度假酒店热招岗位
帮厨
厨师
餐厅主管/大堂吧主管
客房服务员
工作地点:景洪市告庄西双景
福利待遇:购买五险,月休四天,提供食宿,带薪年假,节假日福利,工资面谈
联系电话:
云南西双版纳招聘:早餐厅领班/主管薪资:3.5千-4.5千【岗位职责】
按照经理的
按照经理的
3500-4500元/月
餐厅领班
招聘:早餐厅领班/主管
薪资:3.5千-4.5千
【岗位职责】<br/>按照经理的检查表来开始和结束早餐厅一天的营运。<br/>与客人进行积极的互动,来寻求反馈。<br/>在餐厅中,培训、维持和执行的服务标准。<br/>执行规范的早餐/大堂吧指南,并进行展示,以确保给客人提供的饮料具有一贯的品质。<br/>在班次上正确执行收入和账单控制程序。<br/>处理日常员工的协作关系(例如时间调整)。为所有的员工和客人,建立一个安全及卫生的工作环境。<br/>为餐厅营运提供尽可能的帮助(例如工作时间表,楼层安排,预定)。<br/>找到解决如电话服务,或其他每天可能发生的问题的方法。<br/>确保在早餐厅营运时,协助服务员或领位,在各自的岗位上使客人满意。<br/>确保服务的食品和饮料有质量保证。<br/>通过使用工作指令和检查,管理一个有效的工程维护及保养程序。<br/>理解和教导授权原则,以确保客人的满意度。 <br/>运用岗位的轮换制,来确保工作安排的合理性。<br/>熟悉所有客人的奖励计划和关于他们账目的正确结算程序。<br/>通过使用记录,菜单以及适当的参考手册对新加入的员工实施有效率的培训课程。<br/>通过所有可能的培训和授权来激励员工解决问题的热情。<br/>和员工建立有效的沟通,以争取他们的信任和尊重。<br/>根据公平对待的政策,建立公平和一致的辅导及纪律处罚程序。<br/>【岗位要求】<br/>1、必须有1-2年以上的早餐厅管理经验,主要是早餐服务;学历不限;<br/>2、有较好的服务精神和沟通技巧;<br/>3、精通早餐厅运用到的英语和中文
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供西双版纳招聘大堂经理180一天在线招聘信息,主要招聘西双版纳酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。