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博士园养发馆 · 店长急聘 月薪 8000-12000 做六休一 · 稳定不折腾 任职要求 有美业/养发管理经验 能带团队、抓业绩、服务好客户 有责任心，能长期稳定发展 福利待遇 包住 有宿舍 上海社保 底薪+提成+绩效奖金 带薪培训+品牌客源稳定 晋升空间大，团队氛围超棒 有意向直接私信/电话 工作地址 门店连锁 就近安排 联系电话：

负责店铺日常销售工作，门店总负责人，要求 18-35 岁，会基础剪辑

招聘超市管理人员，有经验者优先录用。薪资为6000元，提供食宿，月休四天。工作地址位于上海市浦东新区耀华路199号。

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岗位职责： 1、全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2、制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3、负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围 4、监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客安全 5、处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议

 坐标：浦东新区惠南梅花路店）急需：1）肉禽水产，主管：1名。2）蔬果主管，主管：1名。（相关工作经验5年，正规大型连锁超市：永辉、盒马等）私人超市勿扰。

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招聘楼面经理店长，，会讲白话。招聘人数为1人。工作地址位于福永桥头。请注意，下午两点半到四点半期间请勿来电联系。

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浦东新区本帮菜·宁波小海鲜餐厅招聘以下岗位：餐厅经理1名，负责整体运营与客户维护，需具备统筹管理能力；餐饮主管1名，协助经理完成日常管理，带教员工，提升服务质量；领班2名，负责前厅协调、服务督导及客户接待工作。工作地点位于浦东新区，提供包吃包住福利待遇，每月安排休息4天。要求有良好的团队协作精神，吃苦耐劳，踏实稳重，适应餐饮行业节奏。欢迎有相关经验者来电咨询。

任职要求： 1.学历不限 2. 普通话流利，具备良好沟通能力、服务意识与亲和力 3.责任心强，吃苦耐劳，能适应节假日工作安排

上海浦东新区招聘：前厅店长一名，工资:12000到15000休4天包吃住工作要求：具有店长工作经验不限40岁左右，门店工作地点:浦东新区张江孙桥人均消费80到100元左右有意者请电话：张总监

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稳定性非常高的岗位，扩招急招中： 【待遇】 1、 月薪5-7k 2. 夜班薪资更高 【工作时间】 排班8小时 【工作内容】 接受小白，有人带，相对不复杂 【岗位要求】 1、47周岁以内，学历不限； 2、热爱餐饮，善于沟通有责任心；

淘宝便利店理货员 岗位职责 1. 商品收货与入库：负责每日到店货品验收、数量核对、质检排查，严格按照门店标准完成扫码入库、分类建档，及时处理破损、临期、错货、缺货等异常问题，同步更新系统库存，保障库存数据精准无误。 2. 货架理货与陈列：根据门店标准及热销布局，完成商品上架、排面整理、补货补位工作，保证货架丰满整洁、摆放规范、价签对应无误；定期整理堆头、促销专区，配合门店活动调整陈列样式。 3. 线上订单拣配打包：依据淘宝便利店线上订单，快速精准完成拣货、复核、打包工作，核对商品规格、数量，做好货品防护，杜绝错单、漏单、破损情况，高效完成订单交付。 任职要求 1. 年龄18-50周岁，学历、经验不限，新手可培训上岗，接受应届生、兼职、实习生。 2. 身体健康，能适应便利店轮班、站立式工作，吃苦耐劳、手脚麻利。 3. 熟悉基础手机、电脑系统操作，能快速适配门店进销存、订单系统，学习能力强。 4. 工作认真细致、责任心强，服从门店管理，具备良好的团队协作意识，无不良从业记录。 5. 有超市、便利店、电商仓店理货、拣货工作经验者优先录用。

岗位职责： 1. 全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP），监督食材验收、储存及加工规范执行 3. 带队完成早/中/晚市及宴席任务，确保出餐效率与口味稳定性 4. 组织员工技能培训与考核，提升团队专业水平与服务意识 5. 配合门店运营需求，参与菜单优化、节令推广及食品安全管理 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系制作与管理流程 2. 熟悉后厨人员排班、物料计划及能耗管控等基础运营工作 3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能高效处理突发状况 4. 持有健康证，无食品安全不良记录，遵守餐饮行业卫生标准 5. 责任心强，注重细节，具备团队管理意识与持续改进思维

年纪：27到44，无染发纹身 能接受长时间站立，叫卖，最好有门店促销经验（便利店，超市，餐饮迎宾，促销类） 二、上班时间：9:00-22.00，就近分配，正常门店排班是做一休一，如果觉得上班天数太少，可以和店长沟通安排多排班，偶尔会有串店支援附近门店的情况 1与顾客和工作伙伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务； 2每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境； 3负责收银工作和参与现金管理； 4遵循公司品牌营运政策和流程； 5接受上级的工作安排，完成每月销售任务

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岗位职责： 1. 负责货物的清点、分类、上架及库存整理，确保账实相符 2. 按照订单要求准确拣选、打包及出库，保障发货及时性与准确性 3. 定期盘点库存，发现差异及时上报并协助核查原因 4. 维护理货区域整洁有序，执行5S现场管理标准 5. 配合仓管员完成出入库单据填写与系统录入工作 任职要求： 1. 学历不限，能适应仓储环境及基础劳动 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本数字敏感度 3. 无经验者可培训上岗，有仓储或零售理货经验者优先 4. 能服从安排，具备良好的沟通协作意识 5. 身体健康，能适应轮班或旺季加班安排