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酒店经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
晋升空间:值班经理-店长助理-店长 1、值班时,必须按要求巡视酒店各区域,督导各部门按酒店的规章制度和工作程序工作,对不规范的服务或服务质量问题,应及时要求有关部门当班纠正、改进,并将这些问题或现象记录在值班日志上。 2、协助各部门当班主管等处理重大投诉事件,对涉及权限可根据情况作出处理。并把事情经过和处理结果记录在值班日志中。 3、到岗后应先与前台取得联系,应保证通讯畅通。值班时,应着制服,并注意仪容、仪表。 4、值班期间,有必要拜访一些常客,以了解客人对酒店的服务质量、服务设施、服务项目的要求和意见,并把了解的情况记录在日志上。 任职资格:20-35岁,五官端正,责任心强,有团队协作精神,上进好学。
酒店经理
1-1.1万元/月
酒店经理1-2人月结全职
任职要求: 招会所楼面经理,在此职位工作经验至少满5年以上,新手勿扰 岗位职责: 1、负责会所的日常管理工作,确保服务质量 2、熟悉门店整套运营、员工管理、现场控场、客诉处理 3.、责任心强、执行力高,能配合店内工作节奏 岗位福利:月薪1万,包吃 有意向者直接致电
酒店经理
8000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职
负责筹备酒店,管理酒店, 开拓酒店。
酒店经理
1-1.3万元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析 4.有责任心、服务意识强,适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类相关证书者优先
惠州惠城区东平东都商务酒店招聘前台收银一人,年龄20-40岁,性格开朗。月休4天,8小时上班制。薪资面谈
4000-5000元/月
酒店前台月结全职购买社保,伙食补贴,提供住宿
东平东都商务酒店招聘前台收银一人,年龄20-40岁,性格开朗。月休4天,8小时上班制。薪资面谈
前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
1、为客人办理预定、入住登记、离店结账及问询等服务并做好记录 2、严格遵守酒店各项流程规范和财务制度 3、维护所在工作区域的整洁有序 4、按时参加酒店组织的会议和培训,不断提升自身业务技能 5、熟练掌握前台系统操作,遇到无法解决的故障时,依据总部信息管理手册及时发起分店故障处理流程 6、做好班次交接,跟进遗留事宜 7、掌握当日散客及团队的预定情况,做好VIP客人接待 8、查看当日预离房间,与尚未离店客人确认离店时间,并做好相应跟进工作 9、与当日预抵客人确认抵店时间,减少预定未到而造成的损失 10、按照酒店规定为客人办理物品托管手续 11、做好客人住房信息和资料的保密工作 12、及时向客人推荐酒店各项产品服务 13、做好夜审信息记录,异常情况及时向上级汇报 14、完成上级指派的其它工作
前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
能吃苦耐劳,工作简单轻松,能接受工作安排。
酒店前台月结全职
1.年龄18-35岁,形象气质佳,普通话标准流利,有基础英语沟通能力优先 2.学历中专及以上,酒店管理、旅游服务相关专业优先 3.身体健康,能适应倒班、夜班及节假日值守 4.无不良从业记录,征信良好 二、核心岗位技能要求 1.熟练操作酒店管理系统(PMS)、身份证读卡器、发票打印机等设备 2.掌握客房预订、入住登记、退房结算、等全套前台流程 3.熟悉酒店房价体系、会员政策及周边配套服务信息 4.能快速处理发票开具、账务核对,基础电脑办公(Excel/Word)熟练 三、关键综合素质要求 1.沟通表达能力强,善于倾听,能耐心解答客人疑问 2.服务意识强,态度热情周到,有抗压能力,能妥善应对客人投诉 3.细心严谨,责任心强,避免入住登记、账务处理等工作失误 4.有团队协作意识,能配合客房、安保等部门完成联动工作 四、加分项(可选补充) •有1年及以上酒店前台从业经验者优先 •持普通话等级证、酒店从业资格证者优先 •具备多语种基础、有高端酒店从业经验者优先
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5. 具备基础英语会话能力者优先
大堂经理1-2人月结全职业务能力,协调能力,执行能力
招聘: 湘菜馆,大堂经理 要求, 有多年相关工作经验 工资:7000+提成 包吃住,一个月休2天,要求有责任心,形象气质较佳,沟通应变能力强,会协调,对接,安排,落实,服从安排 工作地点:深圳市盐田区 联系电话,朱
惠州惠阳区招工地小工/杂工
180-200元/天
小工15-30天1-2人
惠州市惠阳区招工地小工/杂工
惠州 惠阳区
9月8日 19:59拨打电话
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正式工 / 小时工同步开招 年龄放宽:16–50岁均可安排 不查纹身|不查案底|不查征信 岗位任选,零费用入职! 【正式工 · 综合7000–9500】 无责底薪:4530元 加班工资:平时1.5倍26.5元/时,周末2倍35.2元/时,法定节假日3倍49.1元/时 绩效奖金:1000–3000元/月 岗位津贴:500–1000元 + 工龄奖 住宿补贴:400/月 综合到手:7000–9500元/月 可借支:500-1000/周 【小时工 · 轻松自由】 工价:21–28元/小时 岗位自选,工时稳定,多劳多得 【福利保障】 入职即缴五险一金 每月1号准时发薪,绝不拖欠 支持工资代收,微信/支付宝直达 每周可借支500–1000元,应急无忧 【主要岗位】 打包装、贴标签、产品组装、外观质检、看机台、物料运输 全是简单手工活,一看就会,无需经验 【入职要求】 年龄16–50岁,男女不限 学历不限,识字即可 纹身不限,面试不脱衣 ? 不查案底、不查征信、不查流水 【上班时间】 8:30–20:30,长白班/两班倒自选 坐班为主,不穿无尘服 月休4–6天,人性化排班 【食宿全包】 包吃包住,伙食好管饱 4–6人宿舍:空调、热水、WiFi、洗衣机、电梯齐全 【厂区优势】 坐班/站班自选,普通工衣 车间空调恒温,环境干净舒适 晋升空间大,带薪年假、节日福利齐全
酒店经理1-2人月结
管家高端度假酒店前厅工作经验2年以上优先考虑大专及以上薪资福利:4500元/月招工人数:18小时工作制双休工作地址:莫干山镇成人文化技术学校(湖州市德清县黄郛西路19号)
湖州 德清县
9月8日 19:55拨打电话
酒店经理
酒店管家待人热情,做事细心利落,有服务意识,有相关经验优先。负责客房对客服务,客人接待,日常需求响应,维护入住体验。薪资福利:面议,待遇优厚工作地址:香格里拉市
迪庆
9月8日 18:55拨打电话
客房服务员
宗泽御庭酒店招聘前厅主管:1名、工资4500元+绩效500元+全勤200元收银员:3名、工资3500元+全勤200元+提成客房主管:1名、工资4500元+绩效500元+全勤200元客房服务员工资3300元+全勤200元+提成长期顾用有过经常擦玻璃者员工3名,自带工具。面试人员带简历,面试地点宗泽御庭酒店6楼,联系电话:
榆林
9月8日 18:55拨打电话
云南普洱成本经理(储备)工作地址:普尔澜沧惠民六时酒店(景迈山下)
酒店经理
成本经理(储备)工作地址:云南普尔澜沧惠民六时酒店(景迈山下)
普洱
9月8日 18:29拨打电话
贵州贵阳招聘:大堂经理薪资:5000-80001.服务柜面客户2.客户有保单需求,给客户设
5000-8000元/月
大堂经理月结
招聘:大堂经理薪资:5000-80001.服务柜面客户2.客户有保单需求,给客户设计方案:.
贵阳
9月8日 18:19拨打电话
酒店前台月结
招聘招聘招聘凯凯亚德酒店客房招前台年龄18岁—30岁工作时间两班倒(坐班)12个小时半个月换一次班工资待遇面谈要求身体健康干净利落吃苦耐劳有责任心熟手优先电话
惠州
8月31日 17:18拨打电话
民宿管家
5000-6000元/月
民宿管家月结全职
岗位职责: 一,负责民宿日常运营管理,包括客房清洁、设施维护、物资盘点等工作,确保住宿环境整洁舒适 二,热情接待住客,办理入住和退房手续,解答客人咨询,提供周边旅游信息及个性化服务建议 三,及时处理客房反馈与突发情况,协调解决问题,提升客户满意度与入住体验 四,配合酒店进行房间布置优化、成本控制及安全巡查,保障运营合规与财产安全 五,维护民宿线上平台,帐号更新房源信息,协助完成营销推广活动。 任职要求: 一,学历不限,,具备良好的沟通能力和服务意识,有亲和力 二,有一年以上服务行业工作经验者优先,熟悉民宿或酒店运营流程更加 三,工作细致耐心,责任心强,能独立处理日常事务 四,具备基础电脑操作能力,会使用常用办公软件 五,适应轮班制工作安排能够长期稳定工作
酒店前台
2000-6000元/月
酒店前台月结全职前台接待前台
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
年龄不小于20岁,低于40岁,有经验者优先,
5000-6000元/月
厨师长全职
后厨主管,按要求出品,需要会用刀,用刀零基础勿扰。上班8小时,吃饭时间除外。
酒店前台月结
【招聘】吉隆福海商务酒店招聘:前台1名,上班8个小时,工资4000元,有工作经验者优先,,年龄20~40岁。中专以上文凭。汤生:
惠州
9月2日 14:28拨打电话
厨师长(主厨)
6000-7000元/月
厨师长月结全职
岗位职责: 1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2.制定标准化操作流程(SOP),监督各岗位执行并持续优化 3. 管理厨师团队,组织技能培训、绩效考核与排班调度 4.严控食品安全与卫生标准,落实监管部门各项要求 5.协同前厅及采购部门,保障食材供应、库存管理与客户反馈响应 任职要求: 1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系运营逻辑 2. 具备较强的团队管理能力与跨部门协作意识 3.熟悉食品卫生法规及厨房安全规范,持有健康证 4. 具备成本核算与菜单定价基础能力 5.责任心强,抗压能力好,具备良好的职业素养与服务意识 6.招55岁以内,福利很好,待遇好 7.公司购买社保 8.工资6000到7000可以聊 9、包吃包住有空调
惠州惠城区管整盘运营,成本控制,要求有食堂管理经验,,35-50岁,
餐饮主管
管整盘运营,成本控制,要求有食堂管理经验,,35-50岁,
惠州博罗县聘城聘早茶师傅上班时间6点半至1点(节假日至2点)电话:王生
厨师长
聘博罗县城聘早茶师傅上班时间6点半至1点(节假日至2点)电话:王生
惠州 博罗县
9月4日 19:44拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
锦泽轩酒店招聘前台接待。综合薪资4000-5000。试用期底薪3000加200餐补,转正后底薪3200加300餐补,。另有好评提成、夜班补助、满房奖励、业绩激励。12小时坐岗,试用期3个月。地址:万科金域华府商业中心A座四楼。联系人:彭先生,电话:。
惠州
8月31日 15:24拨打电话
广东惠州急招:【周末辅教老师】提成制生源稳定上班时间轻松[玫瑰][玫瑰]有兴趣请联系
客房服务员
急招:【周末辅教老师】提成制生源稳定上班时间轻松[玫瑰][玫瑰]有兴趣请联系
惠州
9月5日 14:58拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供惠州急聘酒店大堂经理200一天在线招聘信息,主要招聘惠州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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