
酒店经理
1-1.1万元/月
酒店经理1-2人月结全职
任职要求:
招会所楼面经理,在此职位工作经验至少满5年以上,新手勿扰
岗位职责:
1、负责会所的日常管理工作,确保服务质量
2、熟悉门店整套运营、员工管理、现场控场、客诉处理
3.、责任心强、执行力高,能配合店内工作节奏
岗位福利:月薪1万,包吃
有意向者直接致电
酒店经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
晋升空间:值班经理-店长助理-店长 1、值班时,必须按要求巡视酒店各区域,督导各部门按酒店的规章制度和工作程序工作,对不规范的服务或服务质量问题,应及时要求有关部门当班纠正、改进,并将这些问题或现象记录在值班日志上。 2、协助各部门当班主管等处理重大投诉事件,对涉及权限可根据情况作出处理。并把事情经过和处理结果记录在值班日志中。 3、到岗后应先与前台取得联系,应保证通讯畅通。值班时,应着制服,并注意仪容、仪表。 4、值班期间,有必要拜访一些常客,以了解客人对酒店的服务质量、服务设施、服务项目的要求和意见,并把了解的情况记录在日志上。 任职资格:20-35岁,五官端正,责任心强,有团队协作精神,上进好学。
酒店前台
招聘:酒店储备干部薪资:3500元以上/月负责接待客人、办理入住,要求形象好,气质佳。(能够进行简单的英语交流)2.工作经验:有酒店前台工作经验者优先,也有部分岗位接受无经验者,会提供培训。3.技能要求:需熟练使用办公软件,能够操作酒店前台的相关系统。4.个人素质:具备良好的沟通、表达能力和理解能力,有服务意识和团队合作精神,做事踏实认真、细心负责,能够承受一定强度的工作压力5.包吃包住,8小时制,三班倒早班:8:00-16:00中班:16:00-0:00晚班:0:00-8:00
酒店经理
1-1.3万元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4.有责任心、服务意识强,适应轮班及节假日工作安排
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前台
招聘:酒店储备干部薪资:3500元以上/月负责接待客人、办理入住,要求形象好,气质佳。(能够进行简单的英语交流)2.工作经验:有酒店前台工作经验者优先,也有部分岗位接受无经验者,会提供培训。3.技能要求:需熟练使用办公软件,能够操作酒店前台的相关系统。4.个人素质:具备良好的沟通、表达能力和理解能力,有服务意识和团队合作精神,做事踏实认真、细心负责,能够承受一定强度的工作压力5.包吃包住,8小时制,三班倒早班:8:00-16:00中班:16:00-0:00晚班:0:00-8:00广东惠州
广东惠州招聘:前厅经理薪资:5000-5500元/月连锁酒店前厅经理,有经验者优先考虑
5000-5500元/月
酒店经理月结
招聘:前厅经理薪资:5000-5500元/月连锁酒店前厅经理,有经验者优先考虑
酒店经理月结
招聘:预订经理薪资:5000元以上/月负责酒店预订渠道维护、订单处理、房态管控,协调客房与销售,处理客诉及预订异常,完成预订指标,统计预订数据报表。要求熟悉酒店预订系统,具备渠道运营能力,沟通应变强,有酒店预订管理经验,能抗压,熟悉OTA平台优先。
服务员包吃住轻松简单
5000-7000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训11-20人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具与纸巾
3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备
任职要求:
1.年龄18-35岁,身体健康,无传染性疾病
2.形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,热爱服务行业,具备团队协作意识
酒店经理
4000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职有酒店销售岗位经验优先
岗位职责:
1.负责酒店市场信息收集与周边客源开发,涵盖客房、会议室及餐饮需求,精准把握本地重大活动及市场新动向,持续优化销售策略
2.依据酒店价格政策开展客户拜访与协议洽谈,确保协议质量与有效签约量达标
3.分析竞品酒店营销动态,及时调整本店营销方案与推广节奏,提升市场竞争力
4.跟进协议单位回款进度,落实挂账款项催收,保障资金回笼及时性与准确性
5. 协同前厅、客房、餐饮等部门高效协作,统筹服务流程,确保宾客体验与运营指标双达标
任职要求:
1. 具备酒店销售或运营管理相关工作经验,熟悉酒店全盘业务逻辑
2.具备较强的市场敏感度、客户谈判能力及数据分析意识
3.擅长跨部门沟通协调,责任心强,目标导向明确
4. 具备基础财务知识,能独立完成回款跟踪与销售报表分析
5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关培训经历者优先
前厅经理
7000-9000元/月
酒店经理
1.经验要求:3年及以上高星级酒店前厅部工作经验,1年及以上部门负责人管理经验。
2.岗位技能要求:全面负责前厅部日常运营,确保各岗位高效协作,达成营收与服务质量目标。
3.其他要求:形象气质良好,英语口语流利。
楼面管理,管理服务员
4000-7000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店管理
2-2.2万元/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
客房经理酒店经理
宾馆领班领班有宾馆酒店打扫房间经验薪资福利:工资面议4000左右看能力包吃住,吃的基本顿顿有肉招工人数:一名2027年初储备人才以上必须在店里住,有事可以请假回家,工作期间每年4月~~10月有意者了解,帮介绍给红包,工作地址:萝北县名山镇
98气氛员
6000-7000元/月
服务员包住有提成免费培训3-5人月结兼职全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、提供气氛、以舞蹈形式表演、烘托气氛
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写与计算能力
服务员
4000-5000元/月
服务员包住有提成包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2.无经验者可培训上岗,有餐饮服务经验者优先
3.形象端正,性格开朗,责任心强,能适应轮班制工作
4. 具备基本的团队协作能力与抗压能力
5.遵守职业规范,服从管理,注重仪容仪表与服务礼仪
餐饮前厅服务员
4000-5000元/月
服务员包住包吃6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,妥善处理咨询、建议与简单投诉,提升用餐满意度
4.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作
5.遵守食品安全与卫生操作规范,落实防疫及消防安全要求
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证上岗
2.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
3.有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可提供带教培训
4.形象端正,踏实肯干,具备团队协作精神与基本应变能力
5. 能适应轮班制工作安排,包括节假日及晚间时段
服务员,收桌
4000-5000元/月
服务员包吃1-2人月结全职
工作内容:
收拾台面(主要收桌子)。
补齐餐具。
打扫店内卫生。
早上开早需要帮忙摘摘菜。
完成店长交代的其他任务。
工作时间:
早9-14,下午16-22(卖完可以提前下班,普遍九点多可以下班)
月休2天
薪资待遇:
综合月薪4000,。
包吃三餐,不包住。
要求:
男女不限。
年龄:18-40
要办健康证。
有餐饮经验的优先
服务员
4000-5000元/月
服务员包住包吃免费培训3-5人全职购买社保及公积金
岗位职责:
1.负责包房顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面与地面
3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务
4.协助处理包房顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合主管完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1. 学历中专及以上,可接受应届毕业生
2.有服务意识和亲和力,有社保及公积金
3.工作经验不限,有餐饮行业经验者优先
4. 形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
5. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
6.无不良记录,服从管理,具备团队协作精神
招聘|咖啡师 / 调酒师 / 服务员/ 店员
3000-5000元/月
服务员交通补助1-2人月结兼职假期工全职
我们正在寻找热爱生活、喜欢氛围的小伙伴加入~
岗位职责:
- 负责点单、出品、吧台及店内卫生
- 热情接待顾客,维护良好用餐氛围
- 配合门店日常运营
任职要求:
- 年龄18-36岁,责任心强,优服务意识,做事细心靠谱
- 形象干净整洁,性格外向,善于沟通,性格开朗有耐心
- 有咖啡、调酒、餐饮经验优先
薪资待遇:
- 薪资面议 / 底薪+提成
- 环境轻松,氛围舒服
坐标:皇啡咖啡厅·清吧
联系:(电话/微信)
栏目概述
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