前厅经理 工作地址:北京朝阳区国贸 5年以上酒店/自助餐前厅管理经验，中专及以上学历，酒店管理相关专业优先 35-45岁中专及以上学历

锦江旗下连锁中档酒店，希岸酒店招聘:会记一名，前台值班经理或主管一名，前台接待两名，客房服务员两名，电话:，地址:朝阳区红坊路6号江南大厦一层希岸酒店

宾客关系主任/高级服务主任 文化程度：高中以上文化程度。英语水平：持有当地旅游局颁发的《涉外酒店英语初级证书》。工作经验：有1年以上星级酒店前台领班或相关工作经验。身体要求：身体健康，仪表端庄，精力充沛，素质要求：熟练操作电脑办公软件，具备一定的网络配置、硬件连接知识，有前台接待及餐厅服务知识。吃苦耐劳、服从班次安排、持有健康证。1.礼貌地接听所有电话。2.主动与客人打招呼，在任何时候对客人的服务都要重视，认真对待。3.确保所有预抵VIP客人状态均符合酒店或企业及客人的要求。4.把VIP客人的所有资料输入电脑，经修改后存档。5.随时向客人准确地提供有关酒店或企业介绍。6.提供秘书类服务，确保所有设备运转良好并做好记录。7.把快件以最快的速度送给客人或企业。8.及时更换报刊与杂志，将报刊杂志按顺序摆好。 薪资福利:8000元—9000元/月，有补助 招工人数:100人 邮箱 工作地址:北京市朝阳区北京市朝阳区高碑店乡西店村64号楼6号一层

海淀区招聘经理2名，要求有多年铜锅涮肉经验，对前厅日常管理，线上管理有经验者优先

铁锅炖经理，负责店内，卫生服务，线上运营。

职位要求 1.20-45周岁,身体状态符合国家餐饮行业标准要求,并拥有健康证 2.配合领导工作分配,服从领导指挥 3.遵守公司工作要求标准 4.有餐饮工作经验者优先 5.普通话流利，语言表达能力强 岗位职责： 1.负责安排部署开餐前的准备 2.安排好员工的区域服务工作 3.对客户预定进行确认回访 4.处理开餐中客人的需求及反馈并解决问题 5.配合店经理与料理长完成好其他的各项工作 6.能够配合因各店鋪职务需求的调动。 任职要求： 1.20-45周岁，学历不限； 2.无经验可 3.悟性良好，具有较强的意志力，支配力和执行力 4.三个月培训期间皆有阶段性考核，培训期间未能通过考核者，将视为不适任。 福利待遇： 1.月休6天起＋法定假期，每日工作8小时，享年假 2.提供餐食、住宿 3.转正后增加管理津贴 4.另有季度绩效奖金+年终绩效奖金(需转正) 5.完善的职业培训与技能培训 6.系统的晋升考核机制 7.提供节日福利、生日餐 8.相关餐饮系统员工消费可享折扣；

1.日常运营管理 ◦安排员工排班，分配工作任务，确保各岗位（如迎宾、点餐、传菜、收银）高效运转。 ◦检查餐厅环境、餐具卫生及设施设备，确保符合卫生标准和运营要求。 ◦处理高峰期客流调配，合理安排餐桌，减少顾客等待时间。 2.服务质量把控 ◦监督员工服务流程（如仪容仪表、礼貌用语、上菜顺序），及时纠正不规范行为。 ◦主动与顾客沟通，收集反馈，处理客诉（如菜品问题、服务失误），提升满意度。 ◦确保菜品出餐质量，与后厨沟通协调，解决出餐延迟、错漏单等问题。 3.人员管理与培训 ◦指导新员工熟悉工作流程和服务标准，开展在岗技能培训（如点餐技巧、应急处理）。 ◦评估员工工作表现，提出奖惩建议，提升团队整体服务水平。 ◦协调员工关系，解决团队内部小矛盾，营造积极工作氛围。 4.行政与协作工作 ◦记录每日营业数据（如客流量、翻台率、客诉情况），提交运营报告。 ◦协助经理进行物料盘点、库存管理，确保餐具、耗材充足且无浪费。 ◦配合后厨、收银等部门，保障前后台工作衔接顺畅。 二、任职要求 •学历与经验：高中及以上学历，1-2年餐饮服务经验，有同岗位经验者优先。 •能力要求：具备较强的沟通协调能力、应急处理能力（如应对顾客冲突、突发状况）；熟悉餐饮服务流程和卫生安全规范。 •素质要求：责任心强，抗压能力好，具备一定的团队管理意识；形象良好，服务意识突出。 三、核心工作目标 通过高效的现场管理和团队督导，实现“提升服务效率、降低运营差错、优化顾客体验”三大目标，助力餐厅达成营收和口碑指标。

干活麻利，有责任心，团结协作意识强

招聘：公寓店长 岗位职责： 1.经营与营收 完成门店的出租率等关键业绩指标。 核心手段：制定并执行招租计划，管理渠道（如中介、平台）；同时负责租金、水电费等账单的催缴工作，确保现金流。 2.团队管理 负责前台、管家、保洁等人员的招聘、培训与排班。 进行绩效考核，提升团队的服务意识和执行力。 3.运营与服务 把控从入住、退房到日常服务的全流程，提升租客体验以促进续租。 建立良好的社区氛围，及时处理租客投诉与突发事件。 4.渠道与营销 维护线上和线下带看渠道，提高房源曝光。 负责带客看房，进行谈判并最终促成签约。 5.维护与安全 日常巡查，确保设施设备、消防安全的合规。 管理并跟进维修维保，控制维修成本。 6.业主关系与合规 维护与房东（业主）的关系，定期汇报经营情况。 配合街道、派出所等部门的检查，确保合规经营。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程，确保营业顺畅 2. 指导并监督服务员执行标准服务规范，提升顾客满意度与复购率 3. 协助店长完成营收目标，做好餐中巡台、客诉处理、销售数据记录与反馈 4.管理物料使用与基础库存，及时报备损耗与补货需求，控制运营成本 5. 组织班组例会与在岗培训，培养团队服务意识与协作能力 任职要求： 1.具备餐饮行业服务经验，有领班或主管经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与应变能力，能独立处理现场突发状况 3.责任心强，注重细节，认同标准化服务理念 4. 身体健康，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，热爱餐饮服务行业

大量招聘家具美容修复学徒 福利待遇：宿舍，学徒工具，聚餐，保险

北京市朝阳区招砌砖/石,水电

北京朝阳四环找两个人二次结构没活的联系 做打眼植筋

招聘！！！ 【好世界七鲜（近呼家楼）】 【综合支持】月综合4000-5000； 【客服岗】月综合4000-5000； 【烘焙技工】月综合6000-7000； 【非全小时工】27.7元/小时（果切6-10、试吃14-18、餐饮加工15-1-21）； 北京好世界店：朝阳区好世界商业广场B1层-七鲜超市 以上岗位需3个月内北京食品类健康证原件 ☎（备注来意）

大量招聘网约车司机，长期稳定单。 要求：22-60岁，驾龄3年，无扣满12分。 可自带车，可公司提供车。 薪资日结/周结均可，不压钱。 无套路、不忽悠，正规招聘。 有意电话联系，马上安排。

诚聘、诚聘 火车站附近酒店招聘 1、酒店总经理助理，有酒店行业管理经验者优先 ，待遇面议。 2、酒店前台经理，要求:有相关经验者优先录用，薪资待遇底薪+全勤+绩效 3、酒店前台2名，有工作经验者优先，无工作经验可免费带薪培训，要求有责任心，诚实稳重，有良好的团队意识，薪资待遇底薪+全勤+绩效+各项奖励 3、客房服务员数名，有工作经验者优先，无工作经验者免费培训，要求诚实稳重，有良好的团队意识，底薪+全勤+提成+工龄工资+计件提成，管吃管住。 ☎联系电话

招聘：大堂副理 薪资：3千-4千 工作内容：<br/>代表管理层在值班期间处理酒店日常运营事务，确保服务标准落地；负责处理高阶客诉及突发紧急事件，维护酒店形象，将危机转化为转机；统筹协调贵宾的迎送与特别礼遇，提供个性化服务方案；作为中枢纽带，协调客房、餐饮、工程等部门，确保酒店业务顺畅运作。<br/>岗位要求：<br/>具备一定的酒店前台岗位工作经验，拥有成熟的服务意识与应变能力、出色的沟通技巧、高情商及抗压能力，能从容应对各类复杂局面。形象专业，谈吐得体，拥有极强的决策能力与责任心，能独立处理紧急事务。

全季北门地铁站酒店「职」等你来！ 这里不只是一份工作，更是一场「温暖同行」的成长之旅✨ 热招岗位 【服务经理 】1 名：做团队的「定海神针」，用专业 hold 住全场，让服务有温度更有态度 【客房服务员 】2 名：化身「空间魔法师」，把每间客房变成让人安心的治愈小窝 【前台服务大使 】2 名：当客人的「暖心向导」，用微笑开启他们的每一段美好旅程 我们的「心动福利」 ✅ 华住系工作经验者优先，老伙计直接解锁「绿色通道」 ✅ 底薪 + 全勤奖 + 绩效奖，多劳多得，你的努力从不被辜负 ✅ 稳定的工作环境 + 温暖的团队氛围，上班也能像回家一样舒服 联系我们 马店长： 坐标：全季乌鲁木齐北门地铁站酒店（城市核心地段，交通超便利）

招聘客房保洁大姐: 年龄55周岁以下，身体健康，吃苦耐劳，有经验者优先。 工作时间:早8晚5 工资待遇:试用期过后，工资5000-6000，交五险 电话:，刘经理 另招前台主管一名，35岁以下，有工作经验者优先，工资面议 地址:隐珠地铁站南维也纳国际酒店

鑫海源大酒店招聘： 1: 酒店前厅主管5000—6000 2: 服务员3名3500—4000 3: 钟点工2名上班时间下午6点钟工资按小时计算 4: 凉菜中工1名工资5000元 5: 后厨学厨工2名工资待遇面议 6:洗碗工1名工资3500元 以上人员已经录用均享受酒店正常福利待遇，工资每月按时发放地址：山丹县南大街。求扩散 联系电话：☎

我们是一家专注于[西北菜]的餐饮品牌，现因业务拓展，诚邀兼具研发创新与管理能力的你加入，共同打造爆款产品、搭建高效团队！ 核心工作内容 1. 产品研发：主导新品开发，结合市场趋势与顾客需求，优化食材搭配、口感与呈现形式，把控产品成本与标准化流程。 2. 厨政管理：负责厨房日常运营，制定并落地卫生、安全、效率规范，保障出品质量稳定，解决厨政突发问题。 3. 团队建设：搭建厨房团队架构，开展技能培训与考核，提升团队专业能力；营造积极协作氛围，降低人员流失率。 我们希望你 -3年以上餐饮研发或厨政管理经验，有[西北菜]从业经历者优先； -懂产品、会管理，能平衡创新与成本，具备团队激励与问题解决能力； -对餐饮行业有热情，抗压性强，能适应快节奏工作。 你将获得 -有竞争力的薪资（2万-3万）+绩效奖金+新品提成； -清晰的晋升路径（厨政主管→研发经理→运营总监）； -定期行业交流、技能培训，与团队共同成长。

【 招聘｜桔子水晶筹建店 寻找“开荒者”】 坐标：[北京]，筹备倒计时！ 这不是一次普通的招聘， 这是一次从0到1，亲手点亮水晶光芒的机会。 我们需要这样的你： ✅ 渴望见证一个“艺术品”酒店的诞生 ✅ 不惧“开荒”，享受从无到有的成就感 ✅ 想成为未来的核心骨干，而不只是员工 急招岗位： • 值班经理 ·客房主管 • 工 程 • 前台接待 • 客房服务员 ·餐厅服务员 ·PA ✨ 你能获得： ✔ 高于行业水平的“筹建期薪酬包”（含开荒补贴） ✔ 完整的品牌标准培训，成为“种子员工” ✔ 优先晋升通道，我们是新店，你是元老 ✔ 包吃住，让你全心投入“创业” 简历直投：私信我，或直接拨打电话 [] 筹建地址：[北京市朝阳区左家庄东街2-3号楼 北京博瑞祥恒汽车销售有限公司停车场] 转发推荐有奖，成功入职即送品牌定制礼物！ 井号桔子水晶筹建 井号酒店招聘 井号高薪急招 井号新店筹备

中餐厅楼面经理，负责协助店长处理日常工作，有责任心，有带领团队经营。欢迎到店考察，加入我们。

北京朝阳区招聘服务生、主管和接待人员，有意者请联系北京联系方式。

北京市餐饮连锁招聘启事 招聘岗位 • 前厅经理：10000-12000元 + 提成 •客户经理：8000-10000+提成 领班：6500-7000元 + 提成 服务员：5500-6000元 + 提成 • 传菜员：4800-5000元 + 提成 后厨： •凉菜中工：7000-7500元 •蒸箱：7000-7500元 •打荷：5000-5500元 •切配：6500～7000元 •荷王：6000～6500元 岗位要求 前厅岗位（除传菜员外） • 岗位人员年龄要求为18-38周岁 • 沟通能力强，具备良好的服务意识与团队协作精神 我们提供 • 住宿保障：宿舍近门店，环境舒适，配备空调、洗衣机等生活设施 • 休息制度：月休4天，做满一年可享受7天带薪年假 • 额外激励：月绩效奖励 + 满勤奖， 电话：1 地址：北京市朝阳区华威南里陕西大厦珑湘荟臻选湖南菜

新年新舞台 泓盛花园等你来 欢迎你加入欢迎你加入 1、前厅主管1名 6500—9000元/月 （要求有责任心，热情，团队精神，2年以上经验） 2、服务员 多名 5000—6800元/月（18岁—30岁，要求热情，有责任心，身高1.62以上， 3、传菜员多名4500元—5500元/月（18岁—40岁要求热情 有责任心 能吃苦耐劳） 5、领位2名：5500元—6800元（18一30岁，要求热情、有责任心、身高1米65以上） 以上各岗位一旦录用，待遇从优： 1、工资另加提成+绩效+全勤奖+优秀员工奖。 2、月休4天，国家规定节假日有假，工作满一年带薪年假7天 3、宿舍空调、暖气 无线网，齐全，走路10分到。 工作地点：北京市朝阳区北土城西路18号 联系:王冬梅 （同步） 希望家人们帮忙推荐一下，谢谢家人们

朝阳区青年路北丰源餐厅 夜班招聘厨师两名8000—10000 凉菜师傅6000—7000 配菜成手6000—7000 前厅经理7000 人品第一（月休三天） （宿舍走路三分钟） （工作十一个小时） 电话：

东北菜招聘： 前厅经理，8000-10000 后厨配菜:6000-7000 饺子工:5000-6000 地址：北京朝阳区街面店， 以上人员要求干过3年以上工作经历，，宿舍24小时热水，空调 洗衣机齐全、 ☎：同步

北京朝阳区 羊蝎子店 招聘服务员 工资4800➕200 公休四天 前厅主管 工资待遇面议 联系电话

北京市朝阳区大郊亭附近招聘 招聘岗位： 服务员2名 年龄：40岁以内 薪资待遇：4500～4800 面点大工7000-7500 面点主管工资面议 工作地点：北京市朝阳区大郊亭附近 福利待遇：月休 4天，法定节假日带薪调休 联系人：杨经理 联系电话： 备注：有自助餐经验的优先 需提供无犯罪证明记录