领班薪资福利:4800-5500/月招工人数:2名工作地址:上溪镇上佛路888号恒盛国际大酒店

26：酒店经理-明亮宾馆-廿三里中新西街3号-1名-5000+提成-

27：酒店经理-明亮宾馆-廿三里中新西街3号-1名-5000+提成-

办理入住退房结算接听电话

该岗位是酒店对客服务的核心窗口,负责高效办 理入住、退房、预订及账务手续,解答宾客咨 询,协调各类服务需求,并维护前台运营秩序与 安全合规。要求应聘者年龄18-40周岁,高中及 以上学历,形象端正,普通话流利,具备良好的 服务意识和沟通能力,能熟练操作办公软件,中 高端酒店岗位需有基础英语听说能力;有相关经 验者优先,无经验但学习能力强也可提供培训。

负责服务区相关工作及卫生，保证服务质量，引导桌点，处理客诉，与顾客交流，拉近与顾客之间的距离，要求性格开朗，爱笑，善于沟通。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，服务意识突出，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 学历不限，中专及以上学历优先，持有酒店从业资格证者加分

石浦恒八连锁酒店招一名前台，要求有责任心能长期稳定的。待遇面议。联系电话

岗位职责: 1.负责接待客人，提供优质的前台服务 2.处理客人入住、退房等相关事务 3.协助客人解答相关问题，提供必要的帮助 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够熟练操作前台系统，处理相关工作 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力及销售能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历高中以上 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

招聘会做楼梯扶手的人员。

招聘A2固定司机，负责义乌至广州线路。薪资为260元。目前还差一组人员，有意者可报名。

仓库杂活小件搬运工常州，包吃包住，350一天，年龄17~55不限经验，不限文化 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

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招聘焊外底氩弧焊熟练工一名。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

招聘：酒店前厅经理（五险+包吃）薪资：6000~12000元/月岗位职责；1.全面负责酒店的前厅管理、领导部门员工完成酒店的各项计划目标；2.负责酒店团队的建立、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质；3.全面负责安全管理、抓好食品卫生、治安安全等工作，确保客人和员工的人身、财产安全。任职要求:1.大专及以上学历，条件**者可放宽；2.具备酒店管理知识，有3年以上管理经验。

岗位职责： 1.全面负责店内日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹技师、等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 任职要求： 1. 具备足浴管理相关工作经验，熟悉足浴运营标准与流程 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的财务分析与成本管控意识 4.有客户导向思维，注重服务细节与体验提升 5. 能适应轮班及节假日工作安排

底薪七千五左右，有单人宿舍，前台好评佣金等，月休四天，

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

招聘｜后厨主管地点：新村祥阁要求：熟练中餐、融合菜，有后厨管理、品控经验薪资：8000元福利：包吃包住，有月休联系：

【横店某餐饮企业招聘带班】因业务发展需要，现面向社会诚聘带班人员若干名。工作地点位于浙江省金华市横店，主要从事餐饮门店现场管理工作，负责人员调度、出品把控、客户接待及日常营运协调等相关工作。要求具备一定的餐饮管理经验，沟通能力强，能吃苦耐劳，适应节假日工作安排。薪资待遇优厚，具体面议。有意者请于十月一日前联系（），期待您的加入，共同发展！

季纷清尘酒店招聘客房服务员1名，工资面议，有意者电话联系

酒店招聘工作地点：金华鞋塘招聘人数:4人客房白班服务员2名，前台接待2名工作时间：白班:8:00-17:00月休4天，国家法定假日休，平时不涉及加班；前台接待：8：00-次日8：00上一休一；工资待遇:楼层服务员:4000-4500元左右，基本工资+提成，多劳多得；前厅：4500-5000左右,基本工资+全勤+餐补+卖房、网评提成；工作要求:责任心强，工作态度端正；楼层年龄要求:35-55左右，有经验者优先；前厅年龄要求：20-30左右，有经验者优先。联系人:赵女士联系方式:浙江金华

餐饮公司招人主管员，要会简单电脑，做台账，50岁左右不限。工资5500包吃包住。联系杨老师

待遇熟悉一周培训包吃住，属于相互选择期不含薪资。 头3个月5000/第3个月工作能力5000-6000调浮 一年之后优秀店长6-7千调浮 每月4天休息，可以调休 培训学习是我们这里，也会安排其他民宿，我们好多店 浦江 千岛湖 桐庐 武义 合适请附上近照及简历 资料照片就不用再发了

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游咨询，妥善处理客人问询与投诉 3.协调客房、餐饮、安保等部门，跟进客人特殊需求及突发事件 4.管理前台现金、发票及单据，确保账目日清日结、准确无误 5. 维护前台区域整洁有序，保持专业仪容仪表与亲切服务形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话标准，具备基础英语会话能力者更佳 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度较快 5.责任心强，能适应轮班制（含夜班）及节假日在岗安排

前台接待形象良好，善于沟通，熟悉宾客登记、入住接待流程，有酒店前台工作经验优先。薪资福利:4000-5000元/月正式员工酒店福利：五险一金、提供三餐及住宿（提供空调、热水器、洗衣机、网络）、生日福利、员工培训、团建等等招工人数:1名工作地址:浙江省金华市婺城区长山乡安脚自然村五号

24：酒店前台-明亮宾馆-廿三里中新西街3号-2名-4200-5000元-

有多年餐饮管理经验