酒店经理，2名，全职，月薪7000-8000元；要求具备良好的沟通能力和团队管理能力，对工作认真细致，有较强的责任心和抗压能力，能够适应变化，优化工作流程，有星级酒店管理经验者优先；联系人：蒋女士；联系电话：；单位地址：溧阳市南渡镇贞女路 88 号

两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

协助店长日常运营

【品牌亮点】首店示范，模式、菜品、流程、培训等打磨成熟，江浙沪拓展。首店位于江苏泰州海陵区。自营自创品牌，自营农场直供食材，主打新中轻奢淮粤川融合菜，坚决摒弃预制菜，200+平门店（4 包厢 +卡座，80 餐位），周边小区 + 高校，客流稳定。首店示范，模式、菜品、流程、培训等打磨成熟，江浙沪拓展。 【招聘岗位 & 薪资】8000-12000 元 / 月 【核心要求】具备餐饮门店运营 / 后厨管理实操能力，有成熟的运营 / 出品策略，执行力强，有新开店筹备经验优先。 【核心福利】① 利润 50% 专项用于员工激励；② 管理及核心骨干可跟投。 【工作地点】江苏省泰州市海陵区

专业技能：1：能独立进行员工排班、培训和考核 2：餐厅库存盘点、成本控制与利润优化 3：有能力妥善处理客户投诉 个人特质：须具备出色的领导力与沟通协调能力、强烈的抗压能力与服务意识，并诚实正直。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

岗位职责： 1.全面负责农家大院日常运营管理，统筹大堂服务、人员调度与客户接待工作 2. 制定并落实服务质量标准，监督服务员执行规范，提升顾客满意度 3.协调厨房、前厅及后勤部门协作，保障运营顺畅与食品安全 4.负责员工排班、培训与绩效反馈，营造积极向上的团队氛围 5.处理客户投诉与突发情况，及时向上级汇报重大事项 任职要求： 1.性别不限（原“”已按法规优化，确保公平招聘） 2. 年龄50周岁以下，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 3.有餐饮行业管理经验者优先，熟悉农家院/农家乐运营模式更佳 4. 具备基础财务意识与成本管控意识，责任心强、抗压能力好 5.最低学历不限，热爱服务行业，认同裕康源农家大院经营理念

有过快餐从业经验优先，店经理主管都可以，要求能吃苦、肯学习、有上进心

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

一、战略运营与目标管理** 1.**经营规划** -制定酒店年度经营策略及预算方案，根据市场动态调整客房定价、促销活动。 -监督各部门运营效率，优化服务流程（如入住/退房流程压缩至3分钟内）。 2.**收益管控** -分析客房出租率、平均房价（ADR）等数据，制定动态定价策略。 -控制能耗与物资损耗，将运营成本压缩至营收的25%以内。 二、团队建设与跨部门协作** 1.**人才管理** -主导招聘、培训及绩效考核，确保前厅、客房、餐饮等部门服务达标。 -建立晋升机制，储备主管级人才（如每季度开展服务技能竞赛）。 2.**部门协同** -协调前厅部与客房部资源调配，确保高峰时段服务响应速度（如VIP入住10分钟内完成）。 -联动营销部策划主题活动（如节日套餐、会员日），提升客户复购率。 三、客户服务与品质监督** 1.**客户关系** -处理重大投诉（如客房纠纷、服务事故），24小时内提出解决方案。 -建立VIP客户档案，提供定制化服务（如生日惊喜、专属管家）。 2.**质量管控** -执行卫生安全标准（如布草消毒、食品安全），通过星级酒店评审核查。 -监督设施维护（如空调、电梯），确保设备完好率≥98%。 四、财务与合规管理** 1.**预算执行** -审核部门采购申请，控制物资库存周转率≤15天。 -优化人力成本结构（如兼职占比≤20%），保障人效比行业领先。 2.**合规风控** -落实消防演练及应急预案，年度安全事故率≤0.5%。 -配合监管部门检查（如公安、卫生），确保证照齐全有效。 |**

招A2驾驶员一名，常州长春专线17米5大板

遥观电柜厂 招聘岗位及薪资： 1⃣扎线：18～42 岁，18～30 岁，认识字母，人灵活。 20元/小时，16元/小时结算工资。 2⃣氩弧焊/气保焊：熟练工，有证优先，20-40 岁，35元/小时。 3⃣钣金折弯工：20-40 岁，高级工35-40元/小时，中级工30-35元/小时，学徒工22.5元/小时。（中高级工要通过车间考核） 以上岗位都是月底发放上月工资 上班时间：长白班7：30~20：00。 食宿情况：吃饭免费，，，全新公寓，空调，热水器，洗衣机一应俱全，水电均摊。 面试时间：周一到周六14：30~15：00。 注意：和（务必重视）。 报名电话：

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！ 啤酒厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装,搬运产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市汕头， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

明天三毛纺织电商仓库招215/小时，提供10块饭补，年龄不超50，要求认识字。自己带水杯！工资隔天发！上班时间：9:00-18:00上班地址：三毛纺织4楼联系方式：

宁阪现直招以下岗位，欢迎报名面试 一、【熔炼工2名-普工】 双眼裸视视力 1.0 以上，不戴眼镜； 2、能接受生产安排的加班，吃苦耐劳，身体健康； 3、40周岁以下，本地人*婚*育优先（可放宽）； 综合年收入：85800~132000元 二、【维修电工1名】 1、有低压电工证，有维修工的工作经验； 2、能配合加班，吃苦耐劳，身体健康； 3、40周岁以下不戴眼镜，本地人*婚*育（可放宽） 4、综合年收入：90000~130000元； 福利待遇： 一、实行标准工时工作制：超出部分算加班，支付加班工资； 二、福利补贴：生日补贴、过节费、补贴、年终奖、夏季高温费、工龄奖、全勤奖等； 三、其它福利：年度免费体检、带薪年假； 地址：溧阳市竹箦镇竹韵路16号，联系电话：(） 电话咨询时间：（周一至周五8:20 —16:20）

前台经理 招工人数:1名

【找工作就上大佛山！】 佛山南海华美达酒店 诚聘：酒店工程副经理（8-9K） 一、岗位要求： 45岁以下，定居佛山优先；大专及以上学历；机电工程、空调设备、工程管理等相关专业优先；两年以上民营企业酒店工程部负责人（或副经理）的岗位任职经历。 二、福利待遇： 1、月休7-8天，行政班次，享有五险一金以及国家法定假日和带薪年假； 2、提供食宿（工作餐，宿舍配备热水器、空调、洗衣机、Wifi、独立卫生间、电视等）； 3、丰富的员工活动及福利（定期组织员工月度/季度活动、月度电影、外出旅游、年度体检，发放生日礼物、转正礼品、家属慰问礼、年终奖励，享受专属学习培训基金等）； 4、提供专业管理技能培训，明确的晋升路径。 地址：佛山市南海区狮山镇博爱中路61号佛山南海华美达酒店 联系人：梁女士

所在酒店急招聘酒店经理、客房主管、客服服务员、酒店餐厅合作师傅、前台，要求干净利索，提供午餐，管住！电话：（张先生）地点：高新区铂悦山四期

甘南世茂花园酒店·高薪招聘多岗位热招中，待遇优厚，期待优秀的你加入！大堂副理底薪4500-5000元+满勤奖200元+业绩提成+好评奖励前台接待底薪3500元+满勤奖200元+业绩提成+工龄工资+好评奖励客房房扫员底薪2200元+满勤奖200元+超房计件（标准10间，、）+工龄工资PA公区保洁员底薪1800元+满勤奖200元+工龄工资工作地点：甘南县世茂花园酒店联系电话：刘女士有意者可直接电话咨询或到店面试，欢迎自荐/推荐！

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 4.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 责任心强，具备团队领导力与职业操守

王先生地址：溧阳市棠下路366号2幢1楼原星啤士餐厅--------------------------【招聘】溧阳方里，网球轻食餐厅招聘领班1名，须有工作经验，洗碗阿姨1名，服务员3名，具体工作待遇面议！联系电话：

招聘：见习经理餐厅现场所有岗位学习+实操6个月，考核通过后可晋升至值班经理。您将得到：1、完善的管理系统培训2、管理、沟通、领导能力的专业课程3、大型连锁企业的工作经验，终生受益的工作4、有竞争力的薪酬和福利5、广阔的发展空间6、稳健的职业成长道路：餐厅见习经理（岗位训练期）--值班经理--店长具备以下条件，即可申请：1、年龄18周岁以上，拥有大专以上学历（应届毕业生更佳）。2、具管理潜质和良好的语言表达能力，富有团队合作精神。3、为人外向热情，对服务行业发展前景向往，能适应较快的工作节奏和倒班工作，有一定的工作压力承受力。4、有快消连锁管理经验者优先录用。5、对于有连锁餐饮资深员工（员工组长）经验者，学历可放宽至高中、中专、技校、职校。6、健康证。【强烈推荐：直接到店面谈，请勿投简历或打电话】

招聘：西餐行政副总厨/厨师长薪资：1万-1.5万【岗位职责】<br/>1、全面负责西厨房的日常运营管理工作，包括菜单设计、成本控制、食材采购及库存管理<br/>2、制定并执行西餐出品标准，确保菜品质量稳定并符合酒店品牌定位<br/>3、监督厨房卫生及食品安全规范的执行，确保符合HACCP标准<br/>4、负责西厨房人员排班、培训及绩效考核，提升团队专业技能<br/>5、研发创新西餐菜品，定期更新菜单以适应市场需求<br/>6、协调与其他部门的工作配合，确保餐饮服务高效运转<br/>7、控制厨房运营成本，优化工作流程以提高运营效率<br/>【岗位要求】<br/>1、具备扎实的西餐烹饪专业技能，精通各类西式烹饪技法<br/>2、5年以上星级酒店或高端西餐厅厨房管理经验<br/>3、熟悉西餐厨房各岗位工作流程及标准操作规范<br/>4、具备出色的成本控制意识和食材管理能力<br/>5、良好的团队管理能力，能有效激励和培养下属<br/>6、具备创新思维和菜品研发能力<br/>7、持有相关厨师资格证书者优先考虑<br/>8、能适应高强度工作压力，具备良好的职业素养

盛世华府7天酒店招聘客房服务员(打扫卫生的大姐)， 工资面议，有意者可先来店里看看 联系人张经理：

常州奥体中心恐龙园附近酒店，临时需增加外援1人，房间好做，1-3号20元/间，4-5号15元/间，每天打扫20间左右，联系电话

维也纳酒店（科园店）诚聘： 客房主管1名，3500-4000 客房服务员1名，3500-6000 包吃住、购买社保、免费健康体检，不拖欠工资 详情联系陈先生180****3351

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【招聘】北门宾馆前台招聘收银员工资4000元一个月，做一天休息一天，要求身体健康 有工作经验联系电话：

全季酒店5.0前台火热招聘中薪资：3600-5000元/月福利：包吃包住，环境舒适，氛围轻松岗位职责：接待宾客入住退房、登记收银、解答客户咨询、日常前台内务任职要求：形象端正，沟通流利，有无经验均可，带薪培训工作稳定，每月按时发薪，欢迎有意者应聘！联系电话：

全季酒店5.0前台火热招聘中 薪资：3600-5000元/月 福利：包吃包住，环境舒适，氛围轻松 岗位职责：接待宾客入住退房、登记收银、解答客户咨询、日常前台内务 任职要求：形象端正，沟通流利，有无经验均可，带薪培训 工作稳定，每月按时发薪，欢迎有意者应聘！ 联系电话：