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职位要求：1、工作经验：要求具有3年以上酒店管理工作经验。2、专业能力：熟悉酒店业务流程、市场营销、客户服务及团队管理，具备酒店业法律法规知识；了解客房服务标准、早餐服务流程；熟悉人员招聘、培训发展。3、个人素质：具备优秀的沟通协调能力，能与各部门顺畅合作，擅长团队建设与激励，具有良好的决策能力和解决问题的能力；具备强效的执行力、协调能力、创新能力和危机处理能力；具备良好的职业道德。月薪：6000-8000元（加提成）联系电话：工作地址：景洪市勐养镇工业园区

星辰山海酒店招聘：前台主管1人，前台接待、管家2人，客房服务员3人，假期工3人薪酬：3500-4200+提成福利待遇：月休4天，包吃。联系电话：

酒店前台主管，前台相貌端正

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招聘:现招聘酒店经理一名，要求三年以上酒店管理工作经验，有意者dd:

楚雄市彝人古镇中餐厅新店开业在即，1300余平，17个包间，公区无卡座小桌。定位商务宴请、公务接待高端餐厅。现诚聘：厅面经理一名，有3年以上厅面管理经验，待遇诚心，具体面议。

餐饮实操合伙人，苦点房租即可

年龄:25-35岁，具有1-2年酒店管理经验

西双版纳傣族自治州勐海县招工地小工/杂工要8个上班时间：7:30到12:00—13:30到6:00工资170—200每个月月底发生活费3000—5000电话联系

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负责客人日常的接待，登记入住、退房咨询负责前台卫生的保持与管理负责本日预退客房的催退工作以及续住房的房费收取工作负责带领入住客进入房间负责接听电话咨询，预定工作负责各大OTA订单确认负责给客人客人介绍旅拍、茶叶

云南西双版纳勐海找个双桥渣土车驾驶员，工资面谈

【招聘】客房打扫、前台、管家、厨房杂工。工资3000-6000，月休4天，电话：地址：曼弄枫天暮象居酒店

招 聘宾馆招聘大堂经理一名，年龄 35 岁—45 岁，有经验者优先哦～具体待遇面议地址：金川区延安西路2号～联系电话☎

招聘：大堂经理薪资：2.3千-7千1.大堂经理两名，年龄25-402.形象气质好，有很好的沟通能力3.主要工作：客户接待，指引。底薪加提成，工资丰厚，具体面谈。

酒店副总经理协助酒店总经理完成酒店各项战略性目标、经营指标和工作任务薪资福利:应发8000-10000元/月招工人数:1名工作地址:独山子区北京路14-1（独山子客运站）

洗衣厂招聘本公司承接各酒店布草洗涤，现招管理人员两名。工资待遇7000～10000.加业绩加提成车队司机人员招聘司机两名，工资6500送货人员5名。工资5500财务人员一名。工资4000车间分拣人员20名工资4000～6000男女不限，18一55岁，身体健康，吃苦耐劳公司包吃住，有夫妻单间，设施包含空调、暖气，卫浴、长期工公司负责保险地址老107国道交警大队隔壁李经理:张主管:

酒店店总1年以上。全面负责酒店日常运营管理工作；负责酒店员工管理，贯彻公司的企业文化和管理制度，营造良好的工作氛围；热爱酒店行业，可妥善处理酒店内突发事件。薪资福利:面议招工人数:1人靖西漫达度假酒店是靖西市兆丰投资有限公司旗下的酒店，位于靖西市古龙路中段富安居旁。酒店目前正在筹备规划中，总共规划有一百多间舒适整洁的房间。酒店基本按照长丰国际大酒店的制度以及模式进行运营管理制度相对完善。未来的发展前景良好，望各位有志之士前来共同发展、砥砺前行，共创美好未来！若有意向投简历，未能及时回复时，建议直接电话或咨询。工作地址：靖西兴隆路与古龙路交叉口西220米漫达度假酒店，工作地址:广西-百色-靖西县古龙路中长段长丰国际大酒店

熙源国际酒店招聘客房经理1名。要求：工作经验2年以上综合工资：6500~8000。联系电话：工作位置：义武路8号江南翡翠附近

职位描述岗位职责:1、负责前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施功能，处于完好状态，明确岗位部门，随时调整工作部署。2、负责前厅部的全面工作，对员工素质、工作效率、服务水准等负有管理和培训的重要责任。3、负责本部门的财政预算，对部门的工作策划、督导等负有重要责任。任职资格:1、大专及以上学历，1年以上相关工作经验，从事过星级酒店优先，男女不限;2、严格按照岗位工作流程和服务标准实施服务。待遇从优，有意者请直接来电咨做好宾客的接待工作，接受客房预订与顾客咨询

泼水广场酒店招聘前台1名，上一天休一天，生熟手均可。月薪3000起步，要求有责任心、口齿清晰。

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告庄酒店招聘：前台:，19-35岁:责任心强，具有良好沟通能力;五官端正，要求半年以上同岗位经验!待遇:4000-4500元（包餐食）详情联系电话(同步)

作为民宿管家，您将负责确保每位客人的住宿体验达到最高标准。这包括但不限于接待客人、处理预订、安排活动、解决客人需求、维护客房清洁与设施完好、以及与团队成员紧密合作以提升服务质量。您需要具备出色的沟通技巧，能够有效地与客人和同事交流，并在遇到问题时迅速找到解决方案。此外，您还需要有组织协调能力，确保日常运营顺畅无阻。【任职要求】-拥有高中及以上学历，具备服务行业认证或酒店管理从业资格证书优先。-沟通交流能力强，能流利使用普通话及英语（视工作地点而定）。-具备优秀的解决问题能力，能够在压力下保持冷静并高效工作。-熟悉客户服务流程，具有良好的客户关系管理能力。-能够适应快节奏的工作环境，具备团队合作精神。【福利待遇】-提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和经验调整。-提供年终奖金，根据公司业绩和个人表现发放。-包含员工餐补、交通补贴等福利。-定期提供专业培训，包括语言培训、服务技能提升等。-实行灵活的工作时间制度，

有酒店前台两年或两年以上工作经验，普通话标准，有责任心，团队意识强，适应倒班，夜班

招聘酒店前台，要求有经验，工资待遇3800提成，平均月薪4000，包吃，上4休2，月休十天，联系电话

工作内容-负责客房的日常打扫和维护-提供基础的对客服务，确保客房的整洁和舒适任职要求-具备良好的服务意识，能够积极主动地为客人提供帮助-具备吃苦耐劳的精神，能够适应高强度的工作环境-具备责任心，能够认真对待工作，确保工作的质量和效率

诚招酒店前台1，有工作经验，熟练掌握平台操作，积极热情有责任心，有较强应变能力2招聘人数：1人3薪酬待遇：4000+提成4工作时间：上一休一4工资每年递增，18个房间联系电话：地址：告庄景宰寨东塔