
贵州黔西南一、前厅部主管1名薪资:5000-6000元/月(工资准时不拖欠)年龄25-38
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
一、前厅部主管 1名 薪资:5000-6000元/月(工资准时不拖欠) 年龄25-38岁,大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先考虑,形象气质佳,体态端庄,身高157cm以上,普通话标准流利,具备良好的语言表达能力。 具备1年及以上中高端连锁酒店或国际品牌酒店前台主管及以上同岗位管理经验,熟悉前厅部全流程运营管理,有希尔顿集团旗下品牌(含希尔顿惠庭)前厅管理经验者优先,熟悉品牌服务标准、运营规范者优先。具备丰富的前台团队管理、服务督导及客诉处理经验,能独立应对前厅各类日常及突发工作。熟练操作酒店PMS系统,精通入住登记、退房结算、客房预订、账务处理等核心操作,能高效处理前台各类业务。
酒店前台月结全职
岗位内容:
1.完成前台接待、电话接听、客人导引、预订、登记、变更、结账等工作,同时协调各部门工作。
2.积极处理客人投诉和问题,对客人需求及反馈进行跟踪和回访,提升客户满意度。
3.对客户的信息进行准确收集和记录,保证信息传递的及时性和准确性。
4.协助管理层做好日常行政工作,维护公司品牌形象。
酒店前台月结全职
招聘:酒店前台
薪资:面议
轮班工作制,上一天休一天,负责办理客人入住登记,电话接听, 退房,处理好客人的投诉等相关问题,要求年龄20 + 形象气质佳,沟通能力强,普通话标准,执行力责任心强,会电脑基础,能熬夜。薪资待遇面议
员工福利
餐补 全勤奖
酒店民宿前台
2000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人到店及线上接待工作,提供入住和退房办理服务
2. 解答客人咨询,处理住宿期间的各项需求与突发情况
3. 维护前台运营秩序,确保信息登记准确、物资交接清晰
4. 协调客房状态更新,配合房态管理与基础运营支持
任职要求:
1. 具备良好的服务意识,工作认真细致有责任心
2. 沟通表达能力强,能妥善应对各类客户情况
3. 能适应轮班安排,具备基本电脑操作能力
4. 有团队协作精神,能够融入小型运营团队协同工作
上二休一,月休10,薪资2400底薪加200全勤加好评提成,综合3000加
收银,接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳
4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识与服务热忱
5. 学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
酒店前台月结全职
艺龙安云酒店招人啦!
毕节七星关老东客车站旁
前台:12小时制+上四休二,底薪3200+提成
待人热情
联系电话:
前台服务
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.核对账单并完成结账收款,确保日清日结、账实相符
5.保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象与职业素养
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力
4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作
5.具备基础英语会话能力者更受青睐
酒店前台月结兼职全职
招聘:酒店前台
薪资:2800-4000元/月
1.?负责宾客入住、退房、续住的全流程办理,精准录入客情信息,核对房费、及消费账单,保障账务清晰无误
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2.?接听宾客咨询/求助电话,解答房型、房价、酒店设施及周边交通等问题,协调处理宾客诉求,提升入住体验
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3.?管理客房预订,同步更新房态数据,对接线上线下预订渠道,做好预留房管控与订单确认
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4.?保管前台备用金、房卡及各类单据,按规范完成交接班记录,每日核对营收数据并提交报表
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5.?配合酒店其他部门,协助宾客转接服务、安排叫醒、行李寄存等增值服务,处理突发客情并及时上报
?
6.?维护前台区域环境卫生,规范使用接待设备,做好访客登记与酒店安全管控基础工作
毕节威宁彝族回族苗族自治县招聘酒店前台,需要有前台工作经验,无经验勿扰,工资加提成,小海镇
酒店前台月结全职
招聘酒店前台,需要有前台工作经验,无经验勿扰,工资加提成,小海镇四房
缝纫工3-5人
招聘
手工1名 单针3名 包海绵1名 订单爆满 没有淡季,房租补贴220/月 地址清美工业园
电话:
浙江台州椒江区希尔顿欢朋酒店招聘餐厅主管、前台接待,联系电话:,地址:东环大道269号
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
台州椒江希尔顿欢朋酒店招聘餐厅主管、前台接待,联系电话:,地址:浙江省台州市椒江区东环大道269号
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
东方新世界酒店诚聘:
1.前台接待
2.前台主管
3.大堂副理
4.管事部主管
5.销售经理
6.高级销售经理
福利待遇:
月休6-8天
带薪年假
入职缴纳五险一金
生日福利
提供免费食宿4-6人间
拓展培训
优秀员工评选
联系人:李先生
联系电话:(电话不通可直接联系)
(22:00-08:30勿扰,兼职勿扰)
工作地址:东方市八所镇解放东路1-10号东方新世界酒店
客房服务员
二十三号公馆 诚聘✨
前厅经理|底薪5200+提成
前台接待|底薪3300+提成
客房服务员|底薪3000+底房10间(5退5续)退10续8
有意者直接电话联系:
☎ 电话:157****0665邓店长
地址:大街23号,地铁3号线步行5分钟,附近多条公交线路可到
砧板面点打荷大堂经理
天祝酒店招聘大堂经理一名待遇面议上杂1名6000砧板一名6000面点老大一名8000荷王一名5000电话张
酒店迎宾员
景区民宿大厅接待
形象气质佳,沟通自然舒服,有服务意识,做事细心负责,有民宿/酒店/前台经验优先,无经验可教
薪资福利:底薪+提成+绩效+包吃包住,具体面议,能力强者薪资可谈,有意可来电咨询详情
招工人数:2名
公司地址:兴义市地标国际酒店30楼
工作地址:万峰林双生村
客房服务员月结
客房服务员
男女不限,25至45岁,有一年以上客房工作经验,能接受夜班
薪资福利:工资面议
招工人数:10名
,a(号)
工作地址:安龙栖凤街道响乐村官屯组安龙收费站路口往农耕园方向150米
酒店前台月结
酒店前台
1.年龄18-30周岁,形象气质佳,五官端正;2.沟通能力强,工作认真负责,有酒店前台工作经验者优先;3.能适应酒店排班,长期稳定,不接受短期工;
薪资福利:面议,有意者可电话或详谈;
招工人数:1名
(同号),
工作地址:安龙黄泥寨西环安置区九峰路龙城智能酒店
餐厅领班
欢乐橙四楼福憨憨韩式自助烤肉招聘前厅主管一名1、男女不限,有工作经验最好,愿意学愿意干,有人带2、22岁以上,长期稳定3、包吃包住,月休三天,工资每月15号发放。长期做有工龄奖,节假日会有福利补贴。底薪3300-3900(外加200全勤)招聘后厨腌制一名1、男女不限,有工作经验最好,愿意学愿意干,有人带2、22岁一张,长期稳定3、包吃包住,月休三天,工资每月15号发放。长期做有工龄奖,节假日会有福利补贴。底薪3000-3400(外加200全勤联系电话:()
黔西南安龙县前台人员1.女性、身高160cm以上,男性、身高165以上,年龄23-35岁,
2800-3200元/月
酒店前台月结
前台人员
1.女性、身高160cm以上,男性、身高165以上,年龄23 - 35岁,形象端正,具备良好的服务意识和沟通能力;2.大专及以上学历,普通话流利,具备基本的英语交流能力优先;3.能适应倒班工作制(含夜班),具备较强的抗压能力;4.工作认真细致,具备团队协作精神;5.熟练使用办公软件及酒店管理系统者优先;6.及时完成领导交代的其他工作任务。1.负责酒店前台的日常接待工作,包括为客人办理入住、退房手续,处理预订信息等;2.热情接待来访客人,提供准确的酒店服务信息及周边旅游、交通等咨询;3.处理客人投诉及突发事件,及时反馈并协调相关部门解决;4.负责前台现金、票据的保管与交接,确保账目清晰准确;5.维护前台区域整洁有序,确保工作环境符合酒店标准;6.协助完成客房状态更新及与其他部门的沟通协调工作;7.遵守酒店规章制度,执行前台操作流程,确保服务质量。
薪资福利:2800 - 3200元()
招工人数:2名
报名资料:个人简历、身份证、毕业证复印件发送至邮箱;报名时间:2026年4月20日至4月28日
工作地址:安龙博物馆对面
酒店前台酒店迎宾员
前台接待员
年龄20 - 35岁。负责客户的入住登记及办理相关手续,为客户提供优质的服务并解答客户的问题和建议,管理客房预定情况,与其他部门协调合作以确保顾客的合理需求得到满足,及时处理客户的需求并及时反馈。
薪资福利:4000 - 6000元/月,以上岗位一经录用提供免费员工餐(三餐),免费员工宿舍,五险,全勤工资,绩效工资,个人提成,带薪年假,法定节假日休息或发加班工资,定期培训,外派学习,员工生日会,团建活动,晋升机会等。
招工人数:2名
工作地址:兴义市桔山街道神奇东路1号
厨师长
1-1.3万元/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2. 制定标准化操作流程(SOP)及食品安全管理制度并监督执行
3. 组织员工培训与考核,提升团队专业能力与服务意识
4.合理安排排班与人力调配,保障高峰时段高效运转
5. 协同采购部门把控食材品质与库存管理,严控损耗率
任职要求:
1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系者优先
2.熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验
4.责任心强,能承受高强度工作压力
5.持有健康证,具备厨师职业资格证书者优先
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