汉庭酒店诚聘： 1.值班经理 2.客房经理 3.销售经理 4前台服务员 5.厨师 6.客房服务员 电话：沈先生

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理电话预订、客房安排及突发情况，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和核对客人信息，确保数据安全与完整 4.协助处理客人投诉与特殊需求，及时与其他部门沟通协调，保障服务流程顺畅 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象，展现专业服务水准 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，性格亲和、耐心细致，有团队合作精神 2.能够适应轮班工作制，能承受一定工作压力，具备较强的应变能力 3.熟练使用常用办公软件及酒店管理相关系统，学习能力强 4.有酒店工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.学历高中以上，普通话标准

要求服务意识强，反应快，有一定的领导能力30岁以下，工资5500-6000 包吃住，购买社保 中西面点师6500

负责水吧的整体运营管理排班订货控制餐厅人力食材成本水吧整体卫生稽核

岗位职责： 1.负责接待酒店到店客人，办理入住及退房手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确处理预订、房态更新 4.协调与其他部门的沟通，确保客人需求得到及时响应与处理 5.维护前台区域的整洁与秩序，保持良好的职业形象和仪容仪表 任职要求： 1.具备良好的服务意识和沟通能力，有责任心，能应对高峰期工作压力 2.有酒店前台工作经验者优先 3.熟练使用常用办公软件及酒店管理相关系统 4.形象端正，普通话标准，具备基本英语沟通能力者更佳 5.学历不限，持相关服务行业资格证书者可优先考虑

岗位职责： 1带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准； 2、正式开餐后带领服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作 3.及时跟踪餐前餐后检查、对不合格的地方进行指正、改正； 4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜； 5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好； 6、督促服务员认真落实餐厅与部门规章制度； 了、搞好本班组与其他班组的协调; 8、做好店铺员工考勤、培训工作。 9、负责店铺整体运营工作 任职资格： 1、大专以上文化程度，形象气质佳、熟悉电脑 2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能； 3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力； 4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业 心和责任感 薪资底薪6200-7000

酒店前台是酒店服务的“第一窗口”，承担着接待宾客、协调服务及基础管理等核心职责，具体工作职责如下： 一、宾客接待与入住服务 • 迎送宾客：热情迎接到店宾客，主动问候并引导；送别时致谢，提供必要协助（如叫车、搬运行李等）。 • 入住办理：核对宾客身份信息（身份证、护照等），登记入住信息，讲解酒店规则（退房时间、设施使用等），发放房卡并指引客房位置。 • 预订处理：核实宾客预订信息（线上/线下预订），确认房型、入住天数、特殊需求（如无烟房、加床等），确保预订信息准确执行。 二、账务管理与结算服务 • 费用核算：准确记录客房费用、餐饮/娱乐等消费项目，确保账单明细清晰。 • 退房结算：为离店宾客办理退房手续，核对消费金额，支持现金、银行卡、移动支付等多种结算方式，开具发票。 • 押金管理：收取入住押金，妥善保管相关凭证，退房时按规定退还押金。 三、信息咨询与服务协调 • 信息解答：为宾客提供酒店设施（如健身房、游泳池、餐厅）、营业时间、周边交通、景点、商圈等信息咨询。 • 需求响应：处理宾客即时需求，如叫醒服务、加床、换房、维修报修等，协调客房部、工程部等相关部门落实。 • 投诉处理：耐心倾听宾客投诉或建议，及时反馈给管理层，协助解决问题，提升宾客满意度。 四、基础运营与安全管理 • 资料保管：妥善保管宾客登记信息、预订单据、账务凭证等资料，确保信息安全保密。 • 设备操作：熟练操作前台系统（PMS系统）、电话交换机、POS机等设备，确保正常运行。 • 安全防范：留意可疑人员或异常情况，配合酒店安全管理规定，做好访客登记，协助维护酒店公共区域安全。 五、团队协作与报表统计 • 内部沟通：与客房、餐饮、工程等部门保持沟通，确保服务衔接顺畅，如及时同步客房状态（空房、脏房、维修房）。 • 数据统计：每日统计入住率、营收数据、预订情况等，按要求生成报表并上报管理层。 前台工作需注重细节、沟通能力和应变能力，直接影响宾客对酒店的第一印象和整体体验。

酒店前厅接待普通话标准会基本的电脑操作，办理入住退房，对客服务。底薪3500，绩效200，夜班补贴会员卡，好评和小商品售卖提成另算，月休四天，三班倒。

岗位职责： 1、负责门店营运管理，分析和把握经营状况，控制经营成 本； 2、带领门店伙伴积极完成门店营业额及利润目标，确保门 店销售额稳定增长； 3、统筹门店订货管理，损耗管理，值班管理； 4、负责门店产品品质以及服务品质，稳定提高门店 QSC: 任职要求： 1、具有一年及以上连锁品牌门店管理经验优先； 2、熟悉门店经营管理流程，有新店筹备及开店经验； 3、精通团队建设、目标管理、具备较强的数据分析能力； 4、良好的沟通协调能力和责任心，具备创新和拼搏精神。 薪资范围：5500-7000元十，上不封顶页 发薪日：15日 员工福利：餐补，房补，绩效奖金，营业额奖金，加班 费，员工饮品。 工作时长：9H/天

保利红厂诚聘： 门卫一名 65岁以下，身体健康，安全意识强。 详情可致电了解。叶小姐

有蹬高证的普工，电工要会桥架制作配电柜安装，工矿灯具，配管等 电工要有电工证

阳江市阳春市招腻子/大白/墙漆

预约1月24号8点阳江市阳西县南湖新城约130平家装后开荒保洁，熟手接单，工具齐全，到手600元十好评，有意者速联系

岗位：滚漆 食堂：发放餐补（餐补12元/天） 住宿：4-6人间宿舍 劳保：免费提供

北京广渠门漫心酒店 招聘 值班经理2名 前台2名 销售经理1名 餐厅服务员1名 法定节假日三薪 节日福利 全勤奖 包食宿吃住均在店内，住宿环境好团队氛围好！ 酒店地址：北京市东城区广渠家园12号 联系电话:

岗位职责： 1.负责酒店前厅的日常运营管理，优化接待流程，提升服务效率与客户体验 2.提供高品质客户服务，主动对接预定客人并做好入住准备，确保宾客满意度 3.协调各部门资源，保障前厅运营顺畅，及时处理突发情况及客户投诉 4.组织开展员工带教培训，提升团队服务水平与业务能力 5.监督门店服务质量，落实品牌服务标准，推动门店运营持续改进 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识，能够妥善处理客诉与应急事件 2.有团队管理经验，具备较强的组织协调能力和合作精神 3.工作责任心强，能适应一定工作压力，确保高效完成各项任务 4.学历不限，具备酒店前厅或相关岗位工作经验者优先考虑 5.熟悉酒店运营流程，有连锁酒店或中高端民宿管理经验者更佳

固始城南中原路南段，招大堂经理一名，四名踏实能干的服务员，联系电话

美居酒店招聘 服务经理1名，前台1名 ☎同步

需要一位有三年以上工作经验的客房前台的主管，熟悉酒店的一切运营和管理，有很好的沟通能力和应变能力，会电脑，懂外网。年龄28～38岁，学历大专以上。

森呼吸·咖啡艺术餐酒馆 店长/副店长 一，工作要求 1，必须要有茶饮工作和管理经验1年以上(有茶饮直营店管理经验优先)。 2，品性善良，勤劳努力，乐于付出。 3，喜欢干净整洁，会主动打扫卫生。 4，拥有良好的服务意识，对顾客热情友善。 5，能接受加班，愿意为门店付出。 6，具有团队合作精神，能互帮互助，配合伙伴们共同完成日常工作。 注：有管理过8人以上门店的伙伴优先； 二，工作内容 1，负责门店人员管理和工作安排 2，负责门店QSCF执行与监督 3，负责订货，值班，排班管理 4，外卖消息回复和顾客问题处理及服务维护 5，对门店业绩目标的达成负责 6，要拥有服务技巧，快速掌握产品知识，工作流程等 试用期 1，试用期4000元/月起，新品研发＋全勤奖＋个人提成＋全店营业额提成奖，提供同行业最具竞争力薪资，具体详情面聊 地点：新江东路299号广之恒繁华里A1314铺 联系方式☎：（同步）

京悦酒店 前台接待 要求22-33岁，办理入住、退房、接电话等；2400元底薪+100元全勤+300元绩效+6元/中班补助+提成，包吃 地点：阳东京源城 联系方式☎：

招聘： 大鹏较场尾亚朵X酒店招聘客房服务员1名，底薪加提成，月综合薪资5000-6500元不等，包吃包住，月休4～5天，有意者可联系梁主管，（同步）

主管 年龄18 - 35岁，形象整洁，具备良好的沟通表达能力和服务意识；能适应夜班（通常19:30 - 凌晨2:30，月休4天，具体可面议），有餐饮，酒馆服务经验者优先；性格开朗，有耐心，能主动观察顾客需求，应对简单客诉；具备基本的责任心，能服从工作安排，团队协作意识强。 薪资福利:薪资面议

曼陀伦智能酒店 客房卫生服务员 底薪3000十绩效十提成 包吃，月休4天 ，节假日补休，年终奖，工龄奖，员工聚餐 地点：新达城 联系方式☎：

京悦酒店 前台接待 要求22-33岁，办理入住、退房、接电话等；2400元底薪+100元全勤+300元绩效+6元/中班补助+提成，包吃 地点：阳东京源城 联系方式☎：

曼陀伦智能酒店 客房卫生服务员 底薪3000十绩效十提成 包吃，月休4天 ，节假日补休，年终奖，工龄奖，员工聚餐 地点：新达城 联系方式☎：

招聘：客房服务员 身体健康、能吃苦耐劳、有客房工作经验优先录用，无经验可接受系统培训，良好的服务意识与团队协作精神，男女不限，18岁以上。

阳春东湖招宾馆前台，年龄限制在18至38岁，工作时间分为早班和中班，每月工资为3500元并享受4天休息。有意者请联系梁老师，工作地点位于广东阳江。

招聘：客房主管 协助房务总监管理客房部日常工作、确保服务质量、环境及卫生质量。高中或中专以上学历，做房技能熟练、有良好的沟通协调管理能力，有较好的抗压能力与执行力、同岗工作经验一年以上。

做好前台接待，要求基本的英语听说能力