岗位职责： 1. 现场统筹：全面负责沿河长段施工区域的组织管理，科学规划施工进度，保障人员、材料、机械的高效协同运作。 2. 分区施工：根据现场布局，独立承担片状、带状及水生区域的绿化施工作业任务。 3. 技术把控：熟练掌握乔木、灌木、草本及水生植物的栽种与养护技术，确保植物成活率及整体景观呈现效果。 4. 质量与安全：严格落实各项施工规范，监督绿化工程品质，全面负责现场安全文明施工管理。 5. 内外协调：对接甲方、监理单位及各协作班组，及时处理施工过程中突发情况，保障项目按期顺利交付。 任职要求： 1. 经验要求：具备3年以上园林绿化或河道生态治理项目现场管理经验，有独立负责标段并成功完成的案例。 2. 专业技能： - 熟知乔木、灌木、草本及水生植物的生长特性、适宜种植期及施工工艺标准。 - 能够独立应对片状、带状及水生区施工中的技术难题与密度控制挑战。 - 具备施工图纸识读能力，可根据实际地形地貌进行合理优化调整。 3. 综合素质： - 拥有出色的现场沟通协调能力与抗压能力，能适应长线工程项目户外作业环境。 - 工作态度认真严谨，执行力强，具备良好的团队合作意识。 4. 资格优先：持有园林绿化或市政相关一级及以上建造师资格证书，或持有安全员C证者优先考虑。

高薪诚聘园林景观工程项目经理 - 携手共创绿色未来 公司简介： 北京正维市政园林工程有限公司是一家专注于高端住宅、市政公园、商业综合体及旅游度假区等园林景观设计与施工一体化的综合性企业。我们以“缔造人与自然和谐共生的艺术空间”为使命，拥有丰富的项目经验和良好的行业口碑。现因业务扩展需要，诚邀富有激情和才华的项目经理加入我们的团队，共同描绘美好蓝图。 职位概述： 作为项目经理，您将全面负责园林景观工程项目的策划、组织、实施与控制，确保项目在预算内按时、优质、安全地完成。您将是项目团队的核心，对内协调资源，对外沟通客户，是实现项目目标的关键人物。 主要职责： 1. 项目全过程管理： 负责项目从开工准备到竣工验收、结算及保修期的全过程管控，主导项目的成本、进度、质量与安全管理。 2. 施工组织与计划： 制定科学的施工组织方案、总体进度安排及材料采购计划，并监督落地执行。 3. 成本控制： 组织项目预算编制、成本核算及动态成本管理，审核资金支付流程，保障项目收益达成。 4. 技术协调： 熟悉施工图纸，主持图纸会审和技术交底，统筹处理现场各类技术难题。 5. 资源协调： 统筹管理项目人员、施工队伍、材料供应及机械设备，实现资源最优配置。 6. 沟通与汇报： 作为项目对外联络主体，维护与业主、监理、设计单位及政府部门的良好协作关系；定期向公司管理层提交项目进展报告。 7. 安全与文明施工： 落实安全生产责任制，确保施工现场符合安全操作规程和环保标准，打造标准化文明工地。 8. 资料管理： 监督项目资料的形成、归集与存档工作，保证工程技术档案齐全、规范、可追溯。 任职要求： 1. 教育背景： 园林、风景园林、土木工程、工程管理等相关专业大专及以上学历。 2. 工作经验： 5年以上园林景观工程项目现场管理经验，独立主导过不少于3个中型以上项目（如大型住宅区景观、市政公园、商业广场等）的全流程管理工作。 3. 专业知识： 熟练掌握园林景观施工工艺、技术规范及验收流程；了解植物种植与养护要点；熟悉常用景观建材特性。 4. 核心能力： · 扎实的项目管理功底： 熟练使用Project、CAD等办公及专业工具，擅长进度、成本与质量把控。 出色的沟通协调能力： 具备优秀的内外部沟通技巧和应变能力，能有效化解矛盾。 卓越的领导才能与团队意识： 善于激发团队潜能，带领成员高效达成项目目标。 果断的问题解决能力： 思维缜密，具备风险预判能力和快速响应机制。 5. 证书要求： 持有二级建造师（市政或建筑工程专业）及以上资格者优先录用。 6. 其他： 能适应施工现场环境，根据项目需求出差或长期驻场。 我们为您提供： 富有竞争力的薪酬： 底薪 + 绩效奖金 + 项目利润提成，综合年薪 完善的福利保障： 五险一金、带薪年假、交通通讯补贴 广阔的发展平台： 明确的职业晋升路径（项目总监、区域经理）、系统化的内部培训与外部学习机会 优秀的团队氛围： 扁平化管理模式、简单融洽的同事关系、积极进取的企业文化 其他福利： 项目达标奖励、年终奖金、团建活动等。欢迎加入北京正维园林。

老旧小区改造，实操胜于经历，不考虑纸上谈兵选手

市政工程项目管理负责人 岗位职责： 1.负责项目全生命周期的规划、执行与监控，确保项目按时、按质、按预算完成 2.协调跨部门资源，组织项目团队高效协作，推动关键节点落地 3.制定项目管理流程与标准，提升项目执行效率与风险管控能力 4.定期向管理层汇报项目进展，及时识别并解决潜在问题 5.维护与客户、供应商及其他相关方的良好合作关系，保障项目顺利推进 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，能有效推动多方协作 2.熟悉项目管理方法论，掌握常用工具（如甘特图、WBS等） 3.具备较强的计划制定与执行能力，能够独立负责中大型项目的运作 4.有较强的风险预判与问题解决能力，适应快节奏工作环境 5.具备良好的职业素养和责任心，工作积极主动，结果导向

学历与年龄：本科及以上；工程/信息/管理相关优先；多数岗位要求30-45岁区间，以岗位实际为准。 经验要求：3-7年项目管理经验，独立主导过至少3-5个完整项目（启动-规划-执行-监控-收尾）；具备跨部门/跨团队资源整合能力。 方法论与工具：精通瀑布/敏捷（Scrum）等方法论；熟练使用Jira、MicrosoftProject、Trello等项目工具；擅长Excel/PPT做计划、报告与数据可视化。 核心能力：目标与结果导向；强沟通与呈现（含客户中高层汇报）；结构化思维与问题解决；风险管理与多任务并行；团队领导与激励。 资质与加分：PMP/Prince2/CSM/高项等认证优先；可接受出差/驻场者优先。

负责公司民航行业市场的开发与深度拓展，凭借自身在民航领域的丰富资源和销售经验，构建行业化销售体系，对接民航相关单位及关联机构，达成公司设定的销售指标，推动公司在民航领域的新市场布局，提升行业竞争实力。

一、基本资质要求 学历专业：本科及以上，机电工程、电气工程、暖通、给排水、工程管理等相关专业。 工作经验：5年以上机电安装项目管理经历，曾独立主导2个及以上完整项目的全周期实施 主导过合同额1000万元以上项目者优先 优先考虑：粮库、医院、数据中心、工业厂房、洁净厂房类项目经验 持安全/电气/公用设备工程师资格或中级及以上职称者优先 能长期驻场，接受加班及出差安排 二、专业技能要求 技术能力： 熟悉电气、智能化、工艺管道等系统 具备图纸会审组织、深化设计、施工组织设计及专项方案编制能力 项目管理： 进度：可制定总体及月、周计划，合理调配资源，把控关键节点 质量：执行过程检验、调试试验、验收组织及资料闭环管理 安全：落实文明施工、隐患排查、应急预案制定与事故应对 成本：开展预算编制、成本核算、签证变更管理、回款跟进与成本优化 商务协调： 善于与业主、监理、设计单位、分包单位及政府相关部门高效沟通协作 三、核心岗位职责 全周期管控：全面负责项目进度、质量、安全、成本及文明施工管理工作 团队与分包管理：组建项目团队，管理分包单位，实施绩效考核与评估 技术与方案执行：组织图纸会审，推进深化设计，编制技术方案，解决技术难题 成本与商务管理：控制预算，办理签证与索赔，推进结算及回款工作 协调与验收工作：统筹内外部协调事宜，组织竣工验收，完成资料整理归档

岗位职责：负责公司北京区域维保检测项目。 1. 制定消防设施的维护与保养方案，并组织实施及过程监督。 2. 处置消防设备故障及突发状况，保障系统在应急状态下可迅速启动并稳定运行。 3. 编制消防维保巡检计划，明确巡检周期、检查项目等内容，并督导团队落实巡检工作。 4. 推进消防维保、维修服务及二次消防改造工程的市场拓展，促进业务规模持续提升。 5. 协调解决项目执行中的各类问题，并按流程及时向上级反馈汇报。 6. 负责团队管理与建设，提升成员工作效率与服务质量。 任职要求： 1. 大专及以上学历，消防、机电等相关专业优先。 2. 具备10年以上消防设施维保从业经历，有大型商业体或公共设施项目经验者优先。 3. 熟悉消防系统性能特点、操作规范及维护标准，掌握专业的维保技术与实操经验。 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能独立承担工作任务。 按档案管理规定做好部门资料的归集与保管。 5. 持有一级注册消防工程师证书（硬性要求），持有中级维保证书者优先考虑。 备注：负责北京区域消防维保检测项目。

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全面负责项目管理，需持有山东省水利二级建造师证，需将证书签至山东某一单位，购买社保，工资详谈。

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全面负责公司国内外工程项目的整体推进与运营管理工作，重点聚焦海外工程项目实施及风险防控，带领团队实现项目在质量、进度、成本、安全与合规等方面的既定目标，助力海外工程业务向规模化、标准化方向持续发展。 三、主要工作职责 （一）海外工程业务统筹管理 1、依据公司战略规划，制定海外工程业务的发展目标与实施策略，协助完成海外项目的投标、商务谈判及合同签署。 2、主导海外工程项目全周期运作，涵盖前期准备（当地政策分析、资源调配、合作方对接）、施工组织、进度控制、质量验收及竣工结算等各环节。 3、建立并完善海外工程执行体系，制定适应不同国家/地区法律法规及行业规范的项目流程、管理制度和应急方案，保障项目合规运行。 4、负责海外项目团队的组建、培训与日常管理，优化国内外团队协作机制，提升跨文化、跨区域协同效率。 （二）团队管理与能力建设 1、统筹工程管理中心团队建设，包括人员招聘、培养体系搭建、绩效评估与激励机制设计，打造具备国际项目执行能力的专业化队伍。 2、推动国内外工程技术与管理经验的交流融合，组织专业培训与分享活动，提升团队综合能力与国际化素养。 （三）风险管控与问题应对 1、识别并评估境内外工程项目中的各类潜在风险（如政治变动、汇率波动、合规隐患、技术难题、安全事件等），制定有效防范措施并监督落实。 2、主导处理海外项目中出现的重大质量、安全事故及合同争议，整合多方资源，确保问题及时妥善解决。 （四）其他核心职责 1、参与公司工程板块的战略制定、制度建设及重大事项决策，提供专业支持与建议。 2、定期向高层汇报境内外项目执行进展、业务发展状况及关键问题，提出可行性改进方案。 3、维护与国内外重要客户、合作伙伴及政府机构的良好关系，增强公司在工程建设领域的品牌影响力。 四、任职资格要求 （一）教育背景 本科及以上学历，土木工程、工程管理、建筑环境与设备工程、机械工程等相关专业；持有注册建造师（一级）、PMP等资质者优先考虑。 （二）工作经验 1、5-8年工程领域从业经历，其中至少3年海外工程项目管理经验（有东南亚、中东、非洲等重点市场工作经验者优先）。 2、具备2年以上工程团队管理经验，有成功组建并带领跨国、跨文化团队的实际案例。 3、熟悉国内外工程建设相关法规、标准与操作流程，了解主要海外市场政策环境、行业动态及文化差异。 （三）核心能力 1、业务统筹能力：具备出色的海外项目全流程掌控能力，能够科学规划发展路径，高效整合内外部资源，保障项目从签约到交付的顺利推进。 2、风险管控能力：具有较强的风险预判与应对能力，能针对复杂境外环境制定切实可行的风险化解策略，妥善处置突发情况。 3、团队管理能力：具备良好的领导力，善于构建高效协作团队，调动成员积极性，提升整体执行力与专业水平。 4、沟通协调能力：具备优秀的跨文化、跨部门、跨层级沟通技巧，能与国内外客户、合作方、政府部门及内部团队建立稳定合作关系。 5、语言能力：英语流利，可作为工作语言开展业务沟通、合同谈判及团队管理。 6、抗压能力：适应高强度工作节奏，具备快速响应与解决问题的能力。

招聘弱电大工，负责安装门禁、监控、闸机，整理机柜，350九小时，能干一周多，要求大工，二把刀不用联系。

北京通州区招工，1-2人招工，招手机信号安装工，主要工作。室内穿线。光缆。熔纤，安装设备工作地点：北京市通州区宋庄镇内军庄成手7000-9000，小工6000—7000月。中间可以支生活费，，包吃包住，电话年龄18-55岁联系方式：微信同号

大兴区招聘大院电工，要求年龄在18至55岁之间，身高168厘米以上，无前科、无纹身，并能开具无犯罪记录证明。必须持有高压或低压电工证。 工作时间纯8小时，工资6000元，包吃住，提供两顿饭。工作内容为维修大院设备，要求长期工作，最少六个月。

招聘电工2名、弱电工2名、暖通工2名。 工作时间为早8点至晚5点，周末双休，加班可调休。工作地点位于首都体育馆。 薪资待遇：强电、暖通岗位月薪5000元，弱电岗位月薪6000元，提供食宿并缴纳社保。 岗位职责包括负责中心各设备间的日常巡视、卫生清理等工作，以及完成上级交办的其他相关工作。 任职要求：年龄在50周岁以内，持有相关证件、健康证及无犯罪证明，具备两年以上同岗位工作经验。 有意者可报名。

西四环中路五棵松万达附近，高压运行，值班带维修3800管三餐不管住，刷脸，白班7:30-18:30，夜班18:30-7:30，联系人张先生

杨镇食堂招厨师一名7000一个月四天休息百十人餐需要提供无犯罪证明健康证替班也可以

北京昌平未来大都汇工程岗急招给排水工和电工，要求年龄50岁以下。 工作时间为五天八小时制，每周休息两天。 薪资为4600-6000元，提供带薪年假，项目管住。 有意者可报名。

北京市海淀区招亮化、工地小工/杂工

岗位内容： 1. 全面统筹地产项目的各阶段工作，涵盖规划、设计、建设及销售等环节，确保项目按时高效推进并落地完成。 2. 主导市场调研与项目定位，深入分析市场需求变化，制定切实可行的营销推广方案，保障销售目标顺利实现。 3. 统筹协调公司内部团队与外部合作单位，动态跟进项目执行进度，及时解决各类突发问题，确保工程质量和开发节奏。 4. 维护优质客户关系，支持销售部门提升服务水平，增强客户满意度，助力业绩持续增长。 任职要求： 1. 本科及以上学历，房地产、建筑工程等相关专业优先。 2. 具备10年以上房地产项目管理经历，拥有出色的项目统筹与执行能力。 3. 拥有优秀的沟通协调、谈判技巧及领导力，擅长跨部门协作与资源调配。 4. 熟悉房地产开发流程，尤其在工业厂房类项目上有丰富实战经验，责任心强，执行力高。