岗位：销售工程师 待遇：无责任底薪4700元+800油补+提成+出差补助+防暑补助＋住宿补贴+国家法定节假日+双休+完善的公司福利+五险 岗位要求： 1）具备大专及以上学历； 2）性格外向，沟通表达能力强，工作积极主动； 3）有销售从业经历者优先录用； 4）持有驾照且自有车辆者优先安排； 5）富有理想，具备较强的事业追求 工作地点：苏州周边

公司产品涵盖光学镜头、工业光源、智能成像光学系统、对焦传感器等，广泛应用于半导体、光通讯、3C设备等领域，用于实现定位、检测、测量、识别等功能； 本岗位欢迎应届生或无行业背景人员加入，公司配备完善的产品、技术及商务培训机制，并提供可分配的客户资源，采用传帮带模式，助力新人快速融入行业、实现高效签单。 工作地点可选深圳或昆山，同时公司在台湾、成都、重庆、武汉、南京等地设有办事处，后续可根据发展需要外派至各地，晋升为区域负责人。 岗位职责： 1.主动与客户保持有效沟通，精准把握并及时响应其技术类需求； 2.参与销售方案的规划与落地执行，推动销售任务达成； 3.整理并分析市场信息，反馈至研发及产品部门，支持产品优化升级； 4.定期与团队交流，同步市场变化及客户意见，提升整体协作效率。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，光学、电子、自动化、机电一体化等相关专业优先，接受应届毕业生； 2.有机器视觉、读码器、传感器等自动化领域销售经验者优先录用； 3.具备较强的沟通协调能力、商务谈判技巧及市场拓展意识，擅长团队协作； 4.态度积极、踏实肯干，具备持续学习意愿和能力（技术导向型销售岗位）。 晋升空间 1.提供行业内具竞争力的薪酬结构，搭配高额绩效奖金机制，奖金无上限，业绩越优异，回报越高，鼓励员工突破自我、追求卓越； 2.建立健全的职业成长通道，每半年组织一次职级评估，认可员工进步，并匹配相应职位与发展待遇； 3.公司处于高速发展阶段，拥有丰富的客户资源池及多个潜力待开发区域，提供更多发展选择机会。

岗位职责： 1、收集并整理客户资料，开展客户开发与日常维护工作；重点面向实验室相关企业、科研院校、政府机构及医疗单位等客户群体 2、保持与客户的有效沟通，主动获取行业市场动态，及时反馈信息并进行归纳总结 3、在指定区域内推进产品宣传与销售工作，达成公司设定的业绩指标 4、跟进销售回款，负责应收账款的催收管理 5、执行上级安排的其他相关工作任务 任职资格： 1、具有一年以上销售或市场工作经验者优先，优秀应届生亦可考虑 2、具备较强的沟通能力、语言表达能力和销售技巧 3、对销售岗位有热情，性格开朗，富有亲和力，思维敏捷，条理清晰 4、具备较强的抗压能力，心理状态稳定 5、有实验室试剂、科研耗材、生物医学、生命科学、化工化学、仪器设备、医疗器械、研发服务或工业类产品等相关行业经验，以及具备丰富市场谈判经历者优先录用 6、踏实肯干，能接受短期出差安排 你将获得的： 1、周末双休，享受法定节假日休假制度 2、节日慰问福利、提供营养均衡的工作餐，餐后配有水果或酸奶 3、出差期间享有差旅补贴，每月享受水果福利，生日当天有专属福利 4、加入一个年轻化、充满活力的团队 5、拥有完善的职业发展通道和成长平台

岗位职责： 1、完成公司华东地区销售量化工作，独立处理和解决所负责的任务； 2、收集潜在客户资料、管理客户关系； 3、了解和发掘客户需求及购买意愿，介绍自己产品的优点和特色，实地拜访； 4、对客户提供专业的咨询和技术支持服务； 5、收取应收帐款。 任职要求： 1、大学本科及以上学历，理工科背景为佳； 2、熟悉传感器、工业自动化、工业机器人行业，或有相关行业工作经验； 3、有一定的行业背景知识和精密测量传感器专业技术知识； 4、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧；具有亲和力，良好的客户服务意识； 5、勤奋、踏实、有责任心、自驱力强，热爱销售工作。

职位描述： 1.负责公司代理的芯片和方案销售，新客户开发和部份现有客户维护。熟悉视频，储能，伺服，逆变，工控，机器视觉，无人机，扫地机，机器人等之一或更多市场。 2.推广Valens，基石，昆泰等视频芯片，ToF芯片和传感器,MCU，MOS，BMS和功率电源变压器，ESD及CAN/232/485接口器件。 3.跟进客户订单，出货及回款。 4.维持好原厂和客户的关系，做好市场调查和推广工作。 5.完成公司制定的季度，年度销售目标。 6.竞争力的底薪+上无封底的提成。 职位要求: 1.全日制大专或本科学历，两年以上销售工作经验,有工科背景和研发及FAE工作经验更佳，条件优秀的考虑销售经理岗位。 2.有过独立开发大客户经理。 3.良好的英文基础,能读懂PPT,Datasheet及email来往。 4.主动积极，人品好，形像佳。 5.本职位为Homeoffice. 工作地点：上海/苏州/杭州，成都，厦门都有职位。 职位要求: 1.全日制大专或本科学历，两年以上销售工作经验,有工科背景和研发及FAE工作经验更佳，条件优秀的考虑销售经理岗位。 2.良好的英文基础,能读懂PPT,Datasheet及email来往。 工作地点：南京/苏州/上海homeoffice，优秀者可培养为华东区区域经理。 公司福利： 1.五险一金 2.节日礼金 3.充足的自取水果和零食,员工生日party和每周5下午茶。 4.每年一次或以上的国内或出境游，自公司成立以来有全体到过黄果树瀑布，越南，北京故宫和长城，潮州古城，黄山等国内外著名景点。世界那么大，一起去看看。 5.每周工作5天，每天7.5~8小时工作制。 6.女神节3.8半天假，5.4符合标准员工半天假及国家法定长假如清明，端午，中秋，5.1，10.1前一个工作日在完成手头工作情况下提前下午5：00下班避开出行高峰。 7.较长的年假及有薪的春节假期，每月一天医院出具证明的人性化病假。 8.提供业内有竞争力的薪酬，年终奖，贡献奖和晋升发展空间。

一、关于岗位 我们正在招募积极进取的销售人才，加入专业的电子元器件销售团队，负责公司主推代理产品的市场开拓与客户管理，在电子产业赛道中实现个人职业发展的突破与价值跃升。 二、核心职责 1、产品销售与客户运营：主导存储芯片、MCU、连接器、功率器件、模组等电子元器件的市场推广与销售工作，全面负责新客户开发及现有客户关系维护，构建长期稳定的合作生态。 2、产品赋能与推广：深度协同产品线PM，系统掌握产品技术特性与应用场景，制定有效推广方案，提升产品在目标市场的覆盖率与影响力。 3、项目全周期跟进：紧密对接客户研发节奏，从design-in阶段精准介入，全程推进至design-win落地，准确收集并确认需求预测（Forecast），确保物料供应与回款流程闭环执行。 4、商务谈判与合作敲定：独立开展客户商务沟通，高效完成价格政策、采购规模、交付周期及结算方式等关键条款的协商与确认。 5、市场洞察与反馈：主动开展行业调研，及时捕捉市场趋势与客户需求变化，为公司产品规划与策略调整提供有力支持。 三、期待这样的你 1、统招大专及以上学历，年龄20-35周岁，电子类相关专业应届毕业生可投递，综合表现优异者学历条件可适当放宽； 2、具备1年左右电子元器件销售工作经验，了解行业运作模式者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力、人际交往技巧以及高效的组织协调能力； 4、持有驾驶证且能熟练驾驶者优先，工作态度积极主动，具备快速响应和落地执行的能力； 5、富有开拓精神，职业操守良好，责任心强，目标导向明确。 四、你将享受的薪资福利 1、有竞争力的薪酬体系：无责任底薪+高额绩效奖金+阶梯式提成机制+餐补+外勤补贴，薪资按经验定档；试用期3个月全额发放，享受13薪年终激励。 2、全面的福利保障： （1）基础保障：入职即缴纳五险一金，保障无忧； （2）成长支持：提供带薪岗前培训、资深导师一对一指导、终身免费技能进阶课程； （3）人文关怀：节日福利、生日专属礼品、带薪年假、年度员工旅游； （4）额外激励：丰厚年终奖金、项目专项奖励； （5）无忧的工作支持：全额报销停车场月卡费用，工作相关支出实报实销（含油费、交通费、客户招待费、差旅费、邮寄费等）； （6）清晰的晋升通道：销售工程师→销售经理/产品线经理（PM）→产品线管理岗。 五、工作时间与地点 1、工作时间：9:00-17:30，每周五天，每日7.5小时，周末双休，法定节假日正常休假，杜绝无效加班。 2、工作地点： 苏州：苏州市吴中区中润中心（西门）12楼（宝带路地铁站直达） 总部：深圳市宝安区兴业路前海科兴科学园-1栋11楼（11号线碧海湾站） 成都：成都市武侯区天府大道中段1366号天府软件园E6-1栋10楼 我们提供具有行业竞争力的薪酬待遇与广阔的发展空间，诚邀热爱销售、敢于挑战的你加入，携手共绘电子元器件市场新篇章！

岗位职责： 1、对公司产品进行销售推广：对食品添加剂（食品用香精和乳化剂）、食品原料（乳品原料。咖啡液等）在烘焙及饮品领域中的推广； 2、独立开拓新市场,发展新客户,努力达成销售任务； 3、维护及增进已有客户关系； 4、上门拜访客户采集需求，制定客户方案，签订合同及回收货款； 目前我们在做的产品及领域： 1、烘焙行业，主要产品食品用香精、乳化剂、菲仕兰乳品原料； 2、饮品行业，主要做食品用香精、乳化剂、菲仕兰特色粉体原料、纽崔莎咖啡液 任职资格： 1、食品相关专业本科及以上学历，专业知识扎实; 2、1-3年食品技术开发或者食品原料销售经验； 3、热爱销售工作，工作态度积极主动，为人诚信; 4、具有较强的沟通能力及交际技巧，能承受一定的工作压力。 待遇：1、底薪6-8K起，优秀可面谈，加提成及奖金，综合收入丰厚； 2、试用期购买社保公积金、商业保险； 3、周末双休（工作时间周一至周五9:00-12:00，,13:30-17:30），享受国家法定假日 4、满一年享受年假7天年假

工作职责： 1.负责公司产品的市场宣传、推广及信息采集与反馈工作； 2.开展市场拓展，进行市场调研与分析，积极开发新客户资源； 3.及时了解并掌握客户的需求动态，深化重点客户关系维护； 4.定期与合作客户保持沟通，构建稳定持久的合作关系； 5.主动挖掘客户资源，寻找潜在客户群体，确保销售任务达成； 岗位要求： 1.中专及以上学历，具备一年以上电子元器件领域销售经验，有相关行业背景者优先； 2.拥有良好的沟通能力与销售技巧，具备敏锐的市场洞察力和独立开拓市场的能力； 3.具备较强的协调能力与团队协作意识，工作态度积极主动； 4.学习能力突出，责任心强，具备良好的职业道德素养； 5.渴望高收入回报，能够适应高强度的工作节奏； 福利待遇： 1.薪酬福利：底薪+提成+年终奖（含团队奖励）等； 2.工作时间：每日7.5小时（9:00-12:00，13:30-18:00），实行大小周休息制度； 3.职业发展：建立员工职业成长档案，开展职业测评，推动人才梯队与组织建设； 4.培训提升：提供系统化培训机制及公平透明的晋升通道； 5.丰富活动：定期组织下午茶、团队聚餐、旅游等团建活动； 6.带薪假期：依法享有法定节假日、年假等各类带薪休假权益。

招聘：销售工程师（双休+五险一金+包吃） 薪资：5000~10000元/月 岗位职责： 1.负责汽车材料及零部件检测项目的推广； 2.向汽车厂商及其供应商介绍公司的相关检测能力及资质； 3.搜集客户信息，完善客户系统，区域市场内开发新客户、维护老客户； 4.制定销售计划，完成指定业绩目标，定期总结汇报工作。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.良好的沟通表达能力，热衷销售工作； 3.乐于挑战，有协作意识，能够承受一定压力； 4.有汽车销售工作经验或检测行业销售经验优先考虑。

岗位职责： 1、负责区域内家庭类产品推广、销售政策传达及各类活动的执行落地； 2、负责区域内新客户开拓、老客户关系维护，持续挖掘潜在项目机会； 3、根据公司目标完成销售任务，推进项目合同签署及回款工作； 岗位要求： 1、具备中央空调销售经验者优先考虑； 2、拥有独立开发客户的能力，曾成功建立标杆客户案例，并长期积累一定数量的项目、客户或渠道资源； 3、具备较强的抗压能力，能胜任业务拓展与业绩达成任务，过往有实现年度收入指标的成功记录； 底薪8.5K销售提成1%-3%+阶段性奖励+年终奖 六险一金+奖金+津贴+团建 完善的培训机制、依托世界500强企业背景的大平台、明确清晰的职业发展路径 工作地点就近分配：苏北

招工 出租房：安装师傅 工资面议 电话： 地址：吴中区，善丰路9号

苏州厂房要做桥架师傅360 1天工资年底结清，有去的联系1号走，

苏州市昆山市招贴砖

招加班分条熟练工，加班到年底，地址平望小于开发区，联系电话

锦丰长白班辅助检修 工作时间：早8晚5 1.年龄20-50 要求： 2.工作内容：设备维护检修，无经验均可，长白班8小时为主，偶尔有夜班，普工25元每小时，月综合收入7000左右，车间安全管理严格，自由散漫的不适合的。 3.焊工230/天，有证（可以考） 4.住宿：二到三人一间空调间，水单费均摊。宿舍设施免费：无线网，洗衣房，淋浴房。 5.伙食：及随机一大荤一小荤二素菜，早餐自理。 6.。 7.工资发放：每月25号发放上月工资，工资卡建设银行或交通银行。 电话

电机销售工程师 岗位要求： 1、要求必须有电厂、化工厂、钢铁厂等工业类节能改造工作经验。 2、维护管理与客户的关系，拓展潜在销售机会； 3、搜集客户和市场信息，参与招投标工作，确保销售机会转化为销售合同； 4、配合工程部门协调客户，确保签单合同高质量的交付，提升客户满意度； 5、现有客户关系维护，确保按时回款。 6、本岗位需要长期出差，不能接受出差勿扰。可根据应聘者居住位置，就近安排负责的区域。 任职要求： 1、大学本科学历，1-3年工作经验； 2、具有较好的客户向导、沟通交流和关系建立能力； 3、具有较强的销售能力，勇于接受挑战，具有坚韧不拔的精神； 4、具有一定文字综合能力和问题解决能力，具有团队合作精神，有良好的职业道德及风险识别能力，诚实守信。 5、年龄不高于38周岁，理工科优先，条件教好者可适当放款要求。 待遇： 1、年薪12W-25w不等，另加年终奖，利润奖1-20W不等（看个人绩效能力年底评比）； 2、入职即缴纳六险一金，双休，法定节假日均正常休息； 3、入职每人发放一台笔记本办公使用； 4、出差补助每日100（不包含在基础薪资内），出差费用均为实报实销； 5、享受过节费、生日津贴等各类福利。 培训： 每年拓展培训，团建，篝火晚会等，均有礼品奖励 晋升： 每年调薪一次，公司有明确的晋升机制，给与广大优秀者无限的晋升空间 上班时间： 早八点半-晚五点半，双休

销售工程师

兼职非标自动化设备（豆皮生产）销售工程师，时间自由，无底薪

销售工程师 工作职责： 1、负责公司研发产品（工业连接器和线束）的销售； 2、负责客户的开发和维护; 3、负责项目销售全过程（包括项目跟进、咨询、报价、商务谈判，合同签订、合同收款等）。 任职要求： 1、大专以上学历； 2、1年以上连接器销售岗位工作经验; 3、沟通表达能力佳，乐于交流。

任职要求: 1、本科以上学历，电子信息工 程、自动化、物联网工程、市场 营销优先; 2、熟悉电脑基础操作，掌握 Word、Excel; 3.具备一定的沟通能力以及抗压 能力，能够接受全国各地出差。 岗位职责: 1.负责区域市场拓展，达成区域 拓展目标; 2.负责区域内项目和客户关系维 护; 3.负责项目全过程运作及跟踪; 4.负责项目异常情况处置和客户 服务。

我们大脑营行专注于企业管理培训，致力于帮助中小企业主破解经营难题，助力中国经济腾飞，践行中国梦。 大脑营行总部大楼占地30亩，建筑面积达43000平方米，现有员工800人，已有300多人实现购车购房。 在大脑营行，不问学历背景，不论出身地域，只要你渴望成长与突破，我们的完善培训体系将助你持续提升，在创收的同时实现自我增值，成为家庭的骄傲、子女的榜样、父母的荣耀。 因业务快速扩展，现面向全国高薪招聘：销售顾问岗位优秀人才 薪资待遇：月薪8000-15000元以上，上不封顶，多劳多得（薪酬构成：底薪+高额提成+绩效奖金+股权激励+孝顺津贴+旅游福利+五险一金）等 面试合格即可享受免费专业培训，入职后专人指导、全程带教。 每日工作8小时，周末双休，法定节假日正常休息。 公司不缺能力出众的个体，但你的加入可能改变整个家族的命运。如果你通过自身努力实现月收入8000至1万元以上，甚至突破3万，并热爱销售与教育培训行业，那么欢迎加入大脑营行！（非诚勿扰，谢绝观望者） 岗位要求： 1、具备谈判销售能力，熟悉微信私域运营，主要通过线上方式完成客户转化 （公司提供系统培训，全程有人教、有人带） 2、积极进取，心态阳光，充满正能量 3、具备良好的团队协作意识 4、三类人员不录用： ①缺乏目标与野心者 ②懒于行动、执行力弱者 ③抗拒学习、排斥成长者 工作地点：苏州市吴中区香山街道/大脑营行大楼总部 若有梦想，愿抓住机遇，渴望自我提升与财富增长，大脑营行期待你的加入！

当天安排住宿，宿舍配备冰箱、空调、厨房等设施，家电齐全，支持拎包入住 提供单人宿舍及2-3人间房型可选，宿舍距离公司步行仅需5-10分钟，空调、无线网络、洗衣机等生活配套完善，居住便利 【任职要求】 ①大专或本科及以上学历，具备良好的沟通与表达能力 ②善于交流，富有亲和力，具备较强的判断力与职业素养 ③积极进取，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越 ④服务意识强，工作认真踏实，品行端正 每月开展绩效优秀员工评选，赢取最新款苹果手机、家用电器及万元现金奖励 晋升机制：每3个月组织一次晋升评审，过程公平、公正、公开，杜绝“空降”，内部晋升空间广阔

公司特点： 1.精英汇聚，团队专业高效 2.专注打造创业与就业一体化发展平台 3.企业直聘，求职安全有保障 4.表现优异者享带薪海外团建机会 5.发展通道广阔，重视人才成长与培养 6.工作时间早九晚六点半（8小时），法定节假日正常休息 岗位职责： 1.布局热门赛道，在线教育融合人工智能技术，全国连锁门店已超4000家； 2.通过电话营销与会议营销等方式，多渠道开发加盟客户，推动合作落地； 3.薪酬结构为阶梯底薪+提成+绩效奖励， 把握风口红利，顶尖业绩者月薪可达10万以上

公司有3位背负30万债务的销售，入职4个月成功结清全部欠款！！！ 不信？欢迎来公司查看真实还款记录！ 公司优势： 1、行业龙头，江浙沪规模最大的企业，平台大、发展稳、口碑好、认知度高； 2、长期高额提成，业内提成比例领先； 3、所有团队主管均为月入10万+的顶尖人才，亲自带教，快速上手，高效变现～ 薪酬福利： 1、实际底薪5000+15000＋高比例提成＋（每月额外激励红包持续发放！）； 综合月薪4W起，收入无上限，等你来突破； 入职1-2个月：月入2w-3W（主管全程指导，只要肯拼，就能出单）； 入职2个月以上：稳定月入3W-5W（平台资源充足，收入持续稳定）； 入职半年以上：月入7W+（业务扩张迅猛，晋升通道畅通，最快一个月提拔）。 以上收入可查工资条，支持实地核实 2、新人到岗即安排系统化入职培训； 3、1个月即可晋升，机制公开透明，业绩达标即提拔！公司全力助推成长！ 4、管理层收入高度稳定！！年薪百万起步，未来两年计划新增3家分公司，将从内部选拔数十名经理及3位分公司负责人，冲刺百万年薪不是梦！ 5、团队以90后为主，年轻有活力，氛围轻松融洽，工作开心最重要！诚邀加入我们！ 我们期待这样的你： 有负债没关系，只要你渴望赚钱！我们助你实现收入飞跃！！彻底摆脱债务压力！！！ 我司集团现有在职员工超500人，拥有4家分支机构，现于南京、杭州、苏州、上海全面启动招聘，诚招一批志在高薪、勇于挑战的伙伴，如果你想要突破薪资天花板，立即联系我们吧~

二、岗位职责 1.客户开发与拓展，全职销售有底薪，但是有销售任务，兼职是无底薪，提成为主，渠道销售，有底薪和提成，但是有销售任务。 -负责通过多种渠道（包括但不限于电话营销、网络推广、参加展会、拜访客户等）寻找潜在客户，建立并维护客户信息库，确保客户资源的持续更新与有效利用。 -深入了解客户需求，针对不同类型的客户制定个性化的销售策略，积极开拓新市场，发展新客户，提高公司产品的市场占有率。 2.销售方案制定与执行 -根据公司的产品特点和市场定位，结合客户需求，为客户量身定制详细的销售方案，包括产品介绍、价格报价、交货期安排、售后服务承诺等内容，确保销售方案的可行性和竞争力。 -按照既定的销售计划，积极主动地与客户进行沟通洽谈，跟进销售项目的进展情况，及时解决销售过程中出现的各种问题，推动销售订单的签订与交付，完成个人及团队的销售目标。 3.客户关系维护与管理 -定期回访老客户，了解客户使用产品的情况，收集客户反馈意见，及时处理客户投诉，协调相关部门解决客户问题，确保客户满意度的提升，增强客户对公司的忠诚度和粘性。 -与内部各部门保持密切沟通与协作，及时传递客户需求信息，协调生产、物流、售后等部门的工作，保障客户需求得到快速响应和满足，促进公司整体运营效率。 4.工作经验 -有行业销售经验者优先。 -熟悉销售流程和技巧，具备良好的客户沟通能力和商务谈判能力，能够独立开拓市场，完成销售任务。 -具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握公司产品知识和业务流程，不断提升自身专业素养。 -拥有良好的团队合作精神，善于与他人协作，共同完成销售目标；同时具备较强的自我驱动力和抗压能力，能够在高强度的工作压力下保持良好的工作状态。 5.其他要求 -品行端正，诚实守信，具有良好的职业道德和个人修养。 -愿意接受出差安排，根据工作需要能够灵活调配工作时间和地点。

岗位概述 负责公司跨境电商业务在目标海外市场的渠道拓展、客户关系维护及销售目标达成，通过整合线上线下资源推动品牌本地化落地与业绩持续增长。 核心职责 1.渠道开发与管理 开拓海外市场线下零售网络（包括连锁商超、品牌专卖店）及线上平台合作渠道，建立并维护稳定合作关系。 搭建渠道分级运营机制，规范终端门店陈列标准与宣传物料投放流程。 2.销售策略执行 研判区域市场竞品走势与用户消费行为，制定适配当地市场的营销策略（含促销方案、新品推广计划）。 跟踪渠道进销存情况，提出有效清库建议，保障库存结构合理与周转效率。 3.客户关系维护 通过邮件、电话及现场拜访等方式维系客户关系，协调处理订单异常与售后事项，提升合作满意度。 汇总一线市场信息，为产品定价策略与品类规划提供决策依据。 4.团队协作 联动供应链与物流团队优化订单交付流程，解决跨文化协作中的需求差异与沟通障碍。 任职要求 硬性条件 o本科及以上学历（国际贸易、市场营销等相关专业优先），具备3年以上海外市场渠道销售工作经验。 o英语流利（可用于商务沟通与谈判），掌握其他小语种者优先考虑。 o了解主流跨境电商平台运营规则（如Amazon、eBay）及目标市场相关法律法规。 核心能力 o数据分析能力：熟练运用Excel、GoogleAnalytics等工具进行渠道表现评估与业务复盘。 o谈判技巧：拥有代理商协议谈判经历及PSI（库存绩效指标）管控实践经验。

我们正在招聘具备高端市场开拓能力、熟悉清洁能源领域的销售精英，负责别墅光储系统（光伏+储能）的市场开发与客户维护。该岗位需结合行业趋势、客户需求及产品特性，推动家庭绿电解决方案的销售落地，助力公司抢占别墅能源转型市场先机。 核心职责 客户开发与维护 通过线上线下渠道挖掘别墅业主资源（含独栋、联排、自建别墅等），建立目标客户池，完成销售指标。 深入了解客户需求，提供定制化光储系统解决方案（如削峰填谷、绿电消纳、应急备电等），主导技术方案沟通与合同签订。 跟进项目全流程，协调技术、工程团队确保交付，提升客户满意度。 渠道合作与资源整合 与别墅家装公司、设计师、暖通/建材供应商（电梯、空调、石材等）建立战略合作，拓展异业合作渠道。 市场分析与竞品管理 收集别墅区能源政策、竞品动态及市场趋势，定期输出分析报告，优化销售策略。 针对客户需求及竞品方案，制定差异化竞争策略，突出产品技术优势（如储能效率、智能控制等）。 任职要求 学历与经验：大专及以上学历，市场营销、电气工程、新能源等相关专业优先；3年以上高端产品销售经验（别墅装修、中央空调、豪车、理财等），有光储系统销售或光伏行业经验者优先。

(一)岗位职责: 1.熟悉掌握公司各类工商财税产品内容及相关销售技巧，借助公司平台资源，为客户提供工商注册、财税管理等方面的咨询服务，并推动业务转化； 2.利用公司分配的客户资源开展销售工作，完成客户的开发与跟进； 3.主动开拓新客户群体，拓展合作渠道，建立并维护客户档案，达成既定业绩目标； 4.持续学习各行业财务与税务相关政策知识，不断提升自身专业素养； 5.与有意向客户进行面对面沟通，深入洽谈合作细节； 6.公司管理制度公开透明，职业发展空间清晰明确 (二)任职要求: 1.大专及以上学历，不限专业背景； 2.工作态度积极，具备团队协作意识，敢于面对挑战； 3.有一年以上工商财税代理领域工作经验； 4.责任心强，具备良好的语言表达和沟通协调能力，能适应一定的工作压力，对销售岗位充满热情； 5.具备新媒体平台（如淘宝、抖音、小红书）运营经历者优先录用； (三)薪资待遇: 1.薪酬结构：底薪+提成+奖金； 2.工作时间：8:30—17:30，周末双休； 3.享受国家规定法定节假日及节日福利； 4.入职即办理五险

【薪酬福利】 1、无责任底薪4500-6500薪资可谈+行业最高40%提成+绩效500-1000+，（另有开单奖、优秀员工奖、年终奖、累计业绩奖、等） 2、按照国家规定缴纳五险一金，员工入职一律签署正式劳动合同 3、享受法定的各项假期，带薪年假5-15天 4、转正后享受调薪机制（额度500-1200），一年6次机会（季度调薪4次，半年度调薪1次，年度调薪1次） 【入职三个月以上员工综合20000-50000/月，老员工能达到8-15万，销冠15W+】 【工作时间】 1、8:45-18:00，午休12:00-13:30，午休1.5小时，周末双休！ 2、法定节假日带薪休假! 3、每个月1号公休 【岗位职责】 1、根据公司提供的客户资源，通过在线、电话邮件等方式和客户沟通，寻找意向客户，邀约客户来访，完成销售目标。 2、接待来访客户，沟通融资方案，签定销售合同，协调业务进展各项事宜，管理、参与和跟进订单进展。 3、建立客户管理档案，持续跟进客户，进行客户关系维护。 4、及时向上级反馈销售过程中客户对产品的需求、意见和建议。 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄18-30周岁。 2、有销售经验可以放宽条件，接受优秀毕业生。 3、有赚钱的欲望，敢于挑战高薪。 【温馨的员工关怀】 年度旅游、系统培训、生日会、免费下午茶、节日福利，等你来喔！ 【公平公正的晋升制度】 凡转正员工，根据公司的发展，季度和年度均有晋升机会 晋升通道：客户经理-销售副经理-销售经理-销售副总监-销售总监-分公司总经理 【全面的专业培训】 1、入职均有系统化的培训，让你能够快速掌握产品以及如何销售产品 2、职中培训贯穿你在东融的整个职业生涯 3、对于有进取且有管理意愿的伙伴们，为期3-6个月的培训班为你量身定制 4、对于晋升成功的小伙伴，有系统性的管理培训，让你能够快速掌握如何成为一名合格的经理，还有更高阶的培训 【公司地址】 尼盛广场21楼2108 地铁1号线星海广场站/中央公园站

<福利待遇> 1.入职即享无责任底薪5K，叠加提成+业绩/团队奖励+年终奖金+话费补贴，综合收入轻松过万； 2.法定节假日按时休假，入职即缴纳社保，每月15日准时发放薪资； 3.【带薪岗前培训】资深导师一对一指导，快速上手，新人转正享现金红包激励； 4.客户资源优质精准，公司提供高意向客户，无需地推拓客，沟通高效，成单率高； 5.团队氛围活跃，月度生日会、聚餐、团建活动不断，节日礼品、带薪旅游等福利齐全； 6.工作时段：8:45-19:30，期间累计休息2.5至3小时。 <工作内容> 1.利用公司分配的渠道获取客户资源，了解并分析客户需求（非传统电销模式）； 2.精准对接客户诉求，参与业务方案制定与谈判，达成销售任务指标； 3.协同银行相关工作人员，协助客户准备资料并完成手续办理； 4.持续跟进客户，提供贷前咨询、贷中支持及贷后维护服务，提升客户满意度。 <任职资格> 1.学历要求高中及以上，沟通表达能力强的可优先考虑； 2.具备团队协作意识，踏实肯干，能适应基础岗位起步阶段； 3.对工作有热情，抗压能力佳，认同团队协作价值； 4.态度积极，责任心强，具备良好的沟通与协调能力； 5.是否有经验不限，年龄区间20-30岁，性别不限。 （欢迎应届生加入）团队以90后、00后为主，工作氛围轻松融洽，同事颜值在线！ <晋升空间> 晋升路径清晰透明，机制完善！ 试用期-顾问-储备主管-主管-储备区长-区长-公司合伙人 提成比例行业领先，新成员加入后，团队人均月收入超万元！ 入职1-2个月新人普遍月入破万，常规操作稳定1w+，用心投入月均3w+，全力冲刺收入无上限！ 公司名称：阳光金服 工作地点：苏州市工业园区星合广场1座1001室 交通方式：地铁1/8号线（时代广场站）三号出口直达