招聘店长1名！负责员工的管理、食品的摆放及收银工作！

招聘烧烤店厨师一名工资7500，菜不多活好干时间下午4点半到凌晨5点电话：招聘烧烤店经理/店长一名男女不限有经历优先工资6000-9000凭本事时间下午4点半到凌晨五点时间可以接受在打电话具体地址青山区青东路牧野炭火音乐烤吧

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[庆祝]一、健牛内蒙特产甄选礼店长招聘人数：若干薪资待遇：底薪3500元+提成，综合月薪约6000元以上任职要求：年龄30-45岁，有一年以上相关工作经验者优先岗位职责:1.门店全面运营管理2.销售业绩管理3.货品管理4.员工管理与培训5.客户服务与维护6.成本与财务管理7.门店安全等。上班时间：全天班，早9:00-12:00，下午2:30-9:00，每周日休息工作地址：昆区民族东路与新光东路交叉路口华丽家族对面、丽园海鲜底楼联系电话

招聘店长，年龄要求20至45岁，有经验者优先，无经验者也可，需能吃苦耐劳。薪资为月工资4000至8000元，具体面谈。招聘人数为4至6名。工作时间约为7.5至8小时。

招聘营业员启示：张金涛熏鸡店二库店、屹林店、阿尔丁北大街店、富强路店、招聘全天班、半天班、小时工数名，工资、待遇、面议！另招：店长一名，面案一名，工资待遇优厚，咨询电话：张经理。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、库存管控及陈列优化 2.带领团队提供专业穿搭建议与风格咨询服务，提升顾客购物体验与复购率 3.组织员工培训与绩效管理，打造高凝聚力、高执行力的终端销售团队 4. 分析销售数据与市场反馈，及时调整营销策略与货品结构 5.维护品牌形象，确保门店环境、服务标准及品牌调性符合玛丝恩迪、恩比时高端女装定位 任职要求： 1.具备服装零售行业门店管理经验，熟悉高端女装运营逻辑者优先 2.具备良好的审美能力、沟通表达力与客户关系管理能力 3. 具备团队协作意识与抗压能力，能适应快节奏终端工作环境 4. 学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理背景者更佳 5.热爱时尚行业，认同品牌理念，注重细节与服务品质

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做气源管道，直径18mm、10mm、8mm。要求成型漂亮 ，配合打孔 工资八月份开，工资八月份开，工资八月份开， 看清楚再拨电话

工程零活，一天240元 年龄75年以后的 工资八月份开，工资八月份开，工资八月份开，看好再拨电话

招聘一名照顾7个多月宝宝的阿姨，年龄55岁以下，工作时间早8:30至晚7:00。要求身体健康、有耐心、无不良嗜好。工作地点在青山区印象城附近。月休息4至6天，工资面谈。有意者请联系。招聘修路工地门口保安，，年龄30至58岁，工作时间早7:00至晚7:00（休息两小时），工资100元一天。工作地点在包头师范学校附近。要求能干15天以上，有责任心。工资每15天一开，服装由公司提供。

包头市九原区招洗衣机冰箱拆 有经验的来 干过体力活的来 会开叉车的来

修路工地门口保安，年龄30--58岁，时间早7晚7（休息俩小时）工资100一天，地址是包头师范学校附近，要求能干15天以上，有责任心，工资15天一开，服装公司给提供，电话

海淀区炒鸡烤鱼店诚聘：店长一名，工资9000/10000加绩效奖金，要求要有绝对的执行落地能力，。随时上班，每月公休4天，过年带薪休息，每月15号准时开工资，管吃管住，住宿条件好，员工伙食好，老板事少！联系电话：王

金木头烤串参花店诚聘储备店长:5500-6000晋升时间3-6个月店长工资：20000+后厨：5500-6000[爱心]30-50岁有责任心干活麻利诚实可靠每月公休天钟点工:18元/小时时间:17∶00-21∶0021∶00-凌晨1∶00电话

地点:根据公司安排店铺风格：韩系，休闲，潮牌(屋太屋)招聘岗位:全职大店长要求:1.年龄20至35岁2.形象气质好会穿搭会销售3.有1到3年服装工作经验4.会带团队，激发员工积极性5.了解潮牌，会跟00后相处6.会开车，跟商场沟通无障碍7.可出差薪资待遇：全职大店长（保底）一万+直接联系我就可以联系电话李经理()

大型连锁机构招聘店员2名、店长1名。要求50岁以下，，有美容、养生保健行业经验者优先录用。月工资4000-8000元，上不封顶，月休3天。上班时间为早八晚六。节假日有福利。地址位于蒲城县尧山路社区东邻（仁心耳鼻堂）。联系电话。

招聘店长1名。薪资范围为4500至8000元。工作时间从10点至21点，每天有40分钟吃饭时间。每月带薪休假2天。入职满1个月可享有满勤奖，满2个月可享有业绩奖。每月10号发放工资，加班有加班费。老员工介绍新员工入职，新员工工作满一个月，老员工可获得50元招兵买马奖。试用期为15天。工作地址位于黑龙江省七台河市新兴区环城公路27号（北方超市斜对角）。

高薪诚聘服装店长和导购店长和导购：各1名(工作地点:昆区王府井三楼恩比时，接受小白，有导购经验优先，薪资优厚)岗位说明：月休4天，压力小，环境优越。月薪平均5000-10000元联系电话：[太阳]｜｜

【高薪招聘】大型超市服装店店长（稳定高薪+提成上不封顶+福利齐全） 门店介绍 本公司服装门店位于大型综合超市内，单店日均进店客流1000人+，客源稳定、不用到处拓客、自带自然流量！ 团队配置：店长1名 + 固定导购1名 + 专职临促2名 团队人员齐全，不用单打独斗，专注带队做业绩即可，轻松出单、稳定盈利。 工作时间 标准8小时工作制 正常班次、作息规律、不熬夜、不倒通宵班 超出8小时工作全部算加班，薪资透明 薪资待遇（全部真实、无套路、可直接写入合同） 1、固定保底工资（稳定收入） - 正常工时：15元/小时（8小时标准班） - 加班薪资：18元/小时（超时全部算加班） - 每月带薪休假2天（休息不扣钱、不影响提成） - 店长管理津贴：200元 - 全勤奖励：100元 2、业绩阶梯提成（多劳多得、上不封顶） 门店月度保底任务20000元（达标即有提成） - 20000元以内：提成2% - 20000–30000元超额部分：提成3% - 30000元以上超额部分：提成5% 3、额外专项奖励（叠加收入） 1. 团队管理奖100元：门店月销超3万直接奖励 2. 门店合规奖100元：全月无客诉、盘点账实相符直接奖励 综合收入参考 - 正常稳定做：4500–5000元 - 认真带队做业绩：5000–7000+ 业绩越高、提成越高、收入无上限 岗位职责 1. 全面负责超市门店整体运营、货品陈列、库存盘点、账务核对； 2. 统筹管理店内导购、临促团队，合理排班、带动团队销售氛围； 3. 利用门店超大自然客流，做好门店转化、连带销售、客户维护； 4. 处理日常门店客诉、维护门店形象、保障门店正常运营。 任职要求 1. 有服装店管理经验、懂陈列、懂销售带队优先； 2. 积极开朗、责任心强、能带团队、执行力强； 3. 踏实稳定、想长期发展、想拿稳定高薪； 4. 年龄25–45岁，品行端正。 我们的优势 超市稳定大客流，不愁没客人 人员配置齐全，不用孤军奋战 薪资透明、制度正规、不画饼、不套路 带薪休假、加班有薪资、奖励多、晋升稳定 多劳多得，业绩越高收入越高 招长期稳定店长，诚意招聘，合适可直接面试上岗！ 期待踏实能干、想赚钱的你加入！

用二个打日工木工，有干的联系:

包头市九原区招建筑木工

电竞酒店收银员2名/店长2名｜保洁2名待遇优厚，长期稳定联系：

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

有想干二次结构没有。

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有出门的木工没用一个。

找个木工拆现浇1个小时的活，