传菜后厨收银店长

9.4青山印象城[庆祝]招聘：店长35+，薪资9000+配菜4800面案4800前厅服务员4500后厨4500门迎4500-4800以上岗位均要全职，月休三天，工资按时发放不拖欠。联系电话：

招聘：（工资面议）店长1人煮菜师傅2人备菜师傅1人服务员2人洗碗1人店名：花宝街石锅鸡公煲地址：科技大学美食街联系电话：

【高薪招聘】大型超市服装店店长（稳定高薪+提成上不封顶+福利齐全） 门店介绍： 本公司店面位于大型综合超市内，单店日均进店客流1000人+，客源稳定、不用到处拓客、自带自然流量！ 团队配置：店长1名 + 固定导购1名 + 专职临促2名 团队人员齐全，不用单打独斗，专注带队做业绩即可，轻松出单、稳定盈利。 工作时间 标准8小时工作制 正常班次、作息规律、不熬夜、不倒通宵班 超出8小时工作全部算加班，薪资透明 薪资待遇（全部真实、无套路、可直接写入合同） 1、固定保底工资（稳定收入） - 正常工时：15元/小时（8小时标准班） - 加班薪资：18元/小时（超时全部算加班） - 每月带薪休假2天（休息不扣钱、不影响提成） - 基础工资： - 店长管理津贴： - 全勤奖励： 2、业绩阶梯提成（多劳多得、上不封顶） 门店月度保底任务20000元（达标即有提成） 3、额外专项奖励（叠加收入） 1. 团队管理奖100元：门店月销超3万直接奖励 2. 门店合规奖100元：全月无客诉、盘点账实相符直接奖励 综合收入参考 - 正常稳定做：4000–5000元 - 认真带队做业绩：5000–7000+ 业绩越高、提成越高、收入无上限 岗位职责 1. 全面负责超市门店整体运营、货品陈列、库存盘点、账务核对； 2. 统筹管理店内导购、临促团队，合理排班、带动团队销售氛围； 3. 利用门店超大自然客流，做好门店转化、连带销售、客户维护； 4. 处理日常门店客诉、维护门店形象、保障门店正常运营。 任职要求 1. 有服装店管理经验、懂陈列、懂销售带队优先； 2. 积极开朗、责任心强、能带团队、执行力强； 3. 踏实稳定、想长期发展、想拿稳定高薪； 4. 年龄25–45岁，品行端正。 我们的优势 超市稳定大客流，不愁没客人 人员配置齐全，不用孤军奋战 薪资透明、制度正规、不画饼、不套路 带薪休假、加班有薪资、奖励多、晋升稳定 多劳多得，业绩越高收入越高 招长期稳定店长，诚意招聘，合适可直接面试上岗！ 期待踏实能干、想赚钱的你加入！

袁记串串香（昆北店）招聘店长：工资面议前厅服务员：3000+500全勤+值班提成+晚班提成晚班服务员：3000+晚班提成后厨切肉穿串工：3000+500全勤保洁：3000+500全勤洗碗工：3000+500全勤福利：包吃+生日福利+节日福利+公休2天+晚班提成地址：海威小区九区，袁记串串香（昆北店）应聘电话：

袁记串串香（昆北店）招聘店长：工资面议前厅服务员：3500+300全勤+工龄工作+值班提成+晚班提成+绩效提成晚班服务员：3000元+工龄工作+晚班提成+绩效提成福利：包吃+生日福利+节日福利+公休2天+晚班提成地址：海威小区九区，袁记串串香（昆北店）应聘电话：

超市店长薪资福利:月薪6K-8K招工人数:数名

【高薪招聘】大型超市服装店店长（稳定高薪+提成上不封顶+福利齐全） 门店介绍 本公司服装门店位于大型综合超市内，单店日均进店客流1000人+，客源稳定、不用到处拓客、自带自然流量！ 团队配置：店长1名 + 固定导购1名 + 专职临促2名 团队人员齐全，不用单打独斗，专注带队做业绩即可，轻松出单、稳定盈利。 工作时间 标准8小时工作制 正常班次、作息规律、不熬夜、不倒通宵班 超出8小时工作全部算加班，薪资透明 薪资待遇（全部真实、无套路、可直接写入合同） 1、固定保底工资（稳定收入） - 正常工时：15元/小时（8小时标准班） - 加班薪资：18元/小时（超时全部算加班） - 每月带薪休假2天（休息不扣钱、不影响提成） - 店长管理津贴：200元 - 全勤奖励：100元 2、业绩阶梯提成（多劳多得、上不封顶） 门店月度保底任务20000元（达标即有提成） - 20000元以内：提成2% - 20000–30000元超额部分：提成3% - 30000元以上超额部分：提成5% 3、额外专项奖励（叠加收入） 1. 团队管理奖100元：门店月销超3万直接奖励 2. 门店合规奖100元：全月无客诉、盘点账实相符直接奖励 综合收入参考 - 正常稳定做：4500–5000元 - 认真带队做业绩：5000–7000+ 业绩越高、提成越高、收入无上限 岗位职责 1. 全面负责超市门店整体运营、货品陈列、库存盘点、账务核对； 2. 统筹管理店内导购、临促团队，合理排班、带动团队销售氛围； 3. 利用门店超大自然客流，做好门店转化、连带销售、客户维护； 4. 处理日常门店客诉、维护门店形象、保障门店正常运营。 任职要求 1. 有服装店管理经验、懂陈列、懂销售带队优先； 2. 积极开朗、责任心强、能带团队、执行力强； 3. 踏实稳定、想长期发展、想拿稳定高薪； 4. 年龄25–45岁，品行端正。 我们的优势 超市稳定大客流，不愁没客人 人员配置齐全，不用孤军奋战 薪资透明、制度正规、不画饼、不套路 带薪休假、加班有薪资、奖励多、晋升稳定 多劳多得，业绩越高收入越高 招长期稳定店长，诚意招聘，合适可直接面试上岗！ 期待踏实能干、想赚钱的你加入！

招聘店长2名。要求有2-3年店面管理经验，教培机构或体育健身机构店面管理经验者优先录用。负责整体店面运营管理。薪资福利为基本工资5000加提成，月综合薪资6000-10000元。工作地址位于昆区紫金华府小区内新锐体育馆。

岗位名称：前厅店长岗位要求：1.三年以上工作经验；2.具备执行能力和营销能力；3.良好的团队管理能力和组织能力。薪资待遇：薪资面议；每月四个半天休息；每月员工团建；提供食宿；不压工资，到月即发。

明天长胜粉房需要招聘一班拨盘工人，工作期间提供水和饭。薪资为每亩三十元。有意者可报名。

现在开始订拔盘工人。干活地址达茂旗，固阳，武川。电话武川的亲快给我打电话。

昆区白云路招聘装载机司机一名。 岗位职责包括：与同事协作，完成交办的工作；按时出勤交接，配合考核；工作完成后清理现场，做好收尾；交接下一道工序时说明注意事项；做好记录并提交相关资料。 要求持有装载机特种作业操作证，驾驶轮式装载机需具备机动车驾驶证。

内蒙古包头招焊工2名

明天，会展中心8：30-17：00，能干体力活的，谁能来联系我

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大学食堂档口招聘店长地点：河北工业大学天津北辰区，211高校食堂档口料包模式，操作简单，有档口管理经验即可薪资：6000‑7000元/月，包吃住，另每月提成1000‑3000元；入职2个月表现优异，可给到3‑5%股份分红住宿：高端小区楼房宿舍男女不限，做事踏实，会沟通。联系肖总：

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门店店长年龄：22-30周岁；身体健康，品行端正，工作认真负责，服从门店安排；可接受夜班排班，能适应便利店倒班工作；有无经验均可，带薪简单培训薪资福利:3700元/月起本店直招，、薪资稳定、正常排班，欢迎踏实肯干、想长期稳定工作的小伙伴加入！工作地址:西三路与淄博路交叉路口橙子便利

店长薪资福利:3500-5000起管餐，每月休假2天无油烟！冬暖夏凉！发展空间大，可晋升！地址：公园路金鑫步行街东口地址：田园居饮食步行街工作地址:五湖路多美汇超市东隔壁

8.29餐饮：9.4青山印象城[庆祝]招聘：店长35+，薪资9000+配菜4800面案4800前厅服务员4500后厨4500门迎4500-4800以上岗位均要全职，月休三天，工资按时发放不拖欠。联系电话：

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张家营工地，要架子工，木工，干20来天突击

内蒙古包头达茂旗招木工师傅，做四到五天活，明天走

包头市昆都仑区招建筑木工

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招聘两名木工，技术不熟练者也可。工作内容包括墙裙和封口。工作地点在东河。工资按米数计算，多劳多得。

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8.28“瑞幸咖啡”（名都枫景店）（金岁店）（包头师范学院店）三店招聘啦[玫瑰]长期工咖啡师、副店长，店长数名。1.咖啡师伙伴薪资是底薪是3500全勤300加提成和绩效一个月可拿小5000+。2.副店长是比咖啡师伙伴薪资的基础上多500的绩效3.店长是能开到7000+月休四天九个小时的工作制分两班倒早班是7:30-17:30晚班是的12:00-22:00工作要求：泡茶、煮小料、按照配方正常制作饮品、完成点单、打包出杯(注:各岗位都需要保持各岗位的卫生、保持店内干净整洁)长期稳定，吃苦耐劳，能适应门店的工作安排和排班制节奏。可电话咨询（）电话：老板通情达理、尽管咨询[呲牙]

招聘支模木工。