1、年龄在28周岁以下，拥有本科或以上学历，所学专业为财务、会计、税务、金融等相关领域； 2、掌握扎实的财务理论基础，具备实际操作经验，沟通协调能力良好，能灵活应对各类情况，学习能力突出，工作认真细致、富有耐心和责任感。

工作职责： 1．主持财务部门的日常运营与管理事务。 2．严格执行公司既定的财务管理制度，并实施监督。 3．组织制定年度、季度及月度财务规划。 4．负责财务预算报告以及月度、季度、年度财务报表的编制与执行落实。 5．统筹公司整体资金运作，主导成本核算、会计核算及相关分析工作。 6．负责资金与资产的管理，编制月度、季度、年度财务状况说明与分析报告，向管理层汇报企业经营成果。 7．对接税务、财政、银行、会计师事务所等外部机构及政府部门，开展沟通协调工作。 任职条件： 1、本科及以上学历，财会类相关专业； 2、5年以上工作经验，其中至少2年担任同级岗位，年龄要求28-32岁 3、具备中级职称或注册会计师资格之一，持有注册会计师证书者优先 4、硕士研究生学历者优先考虑 5、具有大型企业从业背景者优先 6、有制造业行业经验者优先 职位福利：五险一金、包吃、带薪年假、定期体检、节日福利

核心岗位职责(KeyResponsibilities) 1.财务核算与报告(FinancialAccounting&Reporting): 建立健全公司财务管理制度、会计核算流程及内部控制体系，并推动有效落地执行。 主导公司成本、费用、利润等各项财务数据的归集与核算，保障账务处理的准确性与时效性。 组织编制并审核月度、季度及年度财务报表，向管理层提供高质量的财务分析与决策支持报告。 统筹安排年度审计、税务检查及其他外部监管事项的对接与配合工作。 2.预算与成本控制(Budgeting&CostControl): 全面主导公司年度全面预算的制定、过程追踪、动态分析及必要调整。 持续监控预算执行进展，深入剖析差异原因，提出切实可行的成本优化方案，助力盈利能力提升。 针对重大投资项目开展财务可行性研究，为高层决策提供可靠的数据支撑。 3.资金与税务管理(Treasury&TaxManagement): 制定并实施公司资金计划，强化现金流管控，确保资金安全与运营效率。 组织开展融资相关事务，维护与银行、投资机构等外部合作方的良好关系。 统筹税务筹划工作，确保纳税申报合法合规，合理控制整体税负水平。 4.团队管理与建设(TeamManagement&Development): 负责财务团队的日常运作管理，包括任务分配、专业指导与绩效评估。 注重团队人才培养与发展，持续提升团队专业素养，打造高效协同的专业财务队伍。 5.战略与风险支持(Strategic&RiskSupport): 深度参与公司关键经营决策，从财务视角输出前瞻性建议，支持战略落地。 识别并评估企业面临的财务与经营风险，建立完善的风险预警与应对机制。 具备B2B/B2G业务模式下应收账款管理及客户信用评级的实际操作经验。 熟悉政府类项目或学校营养餐项目的财务核算规范及专项资金管理要求。 三、任职资格要求(Qualifications&Requirements) 必备条件(Must-have): 学历与资质： 统招本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业背景。具备中级会计师及以上职称，持有CPA或ACCA资格者优先考虑。 经验： 5年以上财务管理工作经历，具有独立主导公司整体财务工作的实际经验。 技能： 熟练掌握中国会计准则、税收法规及相关审计程序；精通主流财务系统（如用友、金蝶）及Office办公软件，尤其擅长Excel和PPT的高级应用。 能力： 具备优秀的财务分析、预算管控、资金规划与风险防范能力；拥有良好的跨部门沟通协调能力和团队领导力；工作作风严谨，原则性强，责任心强，严守职业操守与信息保密要求。 优先条件(Preferred): 具有B2B生鲜配送行业从业背景者优先。 有企业融资、IPO筹备或大型信息化系统实施项目经验者优先。

岗位职责： 1、完善集团财务核算与财务监控的组织架构及管理体系，涵盖财务核算、资金与预算管理、财务监督分析、内部控制等体系，并持续监督其运行有效性； 2、参与公司发展战略的制定，主导财务战略规划的编制，包括利润计划、资本投资安排、财务规划、费用预算与成本控制方案，并指导推动实施与执行监管； 3、支持企业经营管理决策，确保财务信息真实准确，强化风险管控机制，提升整体财务运作效率，推进财务管理体系优化，助力降本增效； 4、负责集团财务团队组建与管理，清晰划分岗位职能，推动人才梯队建设与能力提升，持续提高团队专业水平与管理能力； 5、统筹公司税务筹划与日常管理，依法按时完成税务申报及年度审计相关工作； 6、牵头开展成本管理相关工作，组织实施成本预测、控制、核算、分析和考核流程。 任职要求： 1、财务类相关专业本科及以上学历，会计、审计、财务管理专业背景优先； 2、具备5年以上集团化财务管理经验，有中型以上医疗连锁企业总账及财务管理工作经历者优先； 3、熟悉国家金融政策、企业财务管理制度与流程、财务信息化系统，精通行业税务政策及投资相关法律法规； 4、熟练操作财务管理系统及办公软件，具备较强的数据处理能力，逻辑思维清晰，表达流畅，具备良好的沟通写作能力； 5、具备出色的财务分析、预测及风险防控能力，对财务运营与风险控制有深入理解； 6、具备优秀的团队管理能力，在体系搭建、团队发展、绩效考核等方面具有实际操作经验； 7、职业操守良好，工作作风细致严谨，富有责任心与事业心； 8、须持有注册会计师资格证书。 工作地址：汉口新华西路大武汉1911A栋德亚口腔总部

岗位职责：带领供应链财务团队，负责供应链财务管理和核算工作 1.统筹供应链公司的税务规划与执行； 2.负责采购订单的财务审核及资金流程管控； 3.核算存货及相关成本数据，确保账实准确； 4.实施存货财务管理，动态监控库存水平，防范滞销风险； 5.开展存货成本分析与优化，识别潜在问题，协助业务端降低库存成本； 任职资格： 1.财会类专业，本科及以上学历； 2.具备3年以上制造类企业供应链财务相关工作经验； 3.持有注册会计师或中级会计师职称者优先，熟悉ERP系统操作者优先； 4.具备较强的沟通协调能力、组织能力和抗压能力； 薪资范围：8-13K

岗位职责： 1.根据公司经营战略目标，制定财务发展战略并推动落地实施，支持企业经营目标的实现； 2.定期开展财务分析，向管理层提供准确的财务预测与决策支持，参与核心经营事项的决策过程； 3.按照财务战略部署，强化成本管控，优化资源配置，提升企业整体盈利水平； 4.构建健全的财务风险预警体系，有效防范财务风险，确保企业资金安全与合规运行； 任职要求： 1.本科及以上学历，财务、会计等相关专业，具备5年以上财务管理工作经历，具有高级财务岗位经验者优先考虑； 2.熟悉财务核算、财务管理及审计相关专业知识，熟练操作财务系统及常用办公软件； 3.具备较强的组织协调能力、沟通表达能力、判断决策能力以及应对高强度工作的抗压能力； 4.拥有海外财务工作背景，或具备审计、投融资实操经验者更具优势；

工作内容： 1、负责楚燃能源的财务管理工作，涵盖资金运作、成本管控及财务数据分析等方面； 2、带领财务团队，保障财务报告的准确性与时效性，确保税务申报符合相关法规要求； 3、持续优化财务流程与内控机制，提升财务部门整体运作效率与工作质量； 4、开展税务筹划与统筹管理。 岗位要求： 1、掌握系统的财务管理理论，具备较强的实际操作能力，持有中级会计职称； 2、能独立应对和处理各类财务事务，具备良好的团队管理经验； 3、具备出色的沟通协调能力，能够与各部门高效协作。

1.严格按照公司财务制度编制并审核相关凭证，及时登记并核对明细账、总账报表；各类会计报表确保账实相符，数据准确；规范财务核算流程，优化账务处理方法提升核算效率；规范管理企业财务档案资料。 2.监督企业资金收支，成本费用支出，防范财务风险，审核采购销售等业务的财务合规性，把控财务审批环节。 3.牵头编制财务预算，跟踪预算执行情况，定期出具各类财务分析报告。

岗位职责： 1.根据企业经营目标，制定财务战略规划并推动落地实施，支持公司整体经营目标的实现； 2.定期开展财务分析，向管理层提供财务预测与决策支持，参与重大经营事项的评估与决策； 3.按照财务战略推进成本管控，优化资源配置，提升企业盈利水平； 4.构建健全的财务风险预警体系，防范财务风险，确保资金安全与合规运营； 任职要求： 1.本科及以上学历，财务、会计等相关专业，具备5年以上财务管理工作经历，具有高级财务管理岗位经验者优先； 2.熟悉财务核算、财务管理及审计相关专业知识，熟练操作财务系统及办公自动化工具； 3.具备较强的组织协调能力、沟通表达能力、判断决策能力及工作抗压能力； 4.拥有海外财务运作经验，或具备审计、投融资实操经验者优先考虑；

附近有没有车子出渣子的啊，要铁盖子的车啊。

招聘：全自动模切师傅，临时的。500元。一天 手机号码: 黄 所在地区: 湖北省武汉市蔡甸区蔡甸经济开发区凤凰山事处，凤凰路裕大华工业园 地铁四号线，凤凰路站，

武汉市黄陂区招水电工师傅、一天活儿300元，需求:1.整体线路电路检测（保证用电安全及线路是否老化问题）2.四台商用冰箱冰柜能带的动3.需要安装商铺二层的灯具4.可能需要开槽5.需要跟我一起去滠口拆一台热水器回来帮安装，需要啥五金跟我说去买带齐设备工具灯具和五金件自采/安装方采购都可以

武大圆需要一台小吊车。

[岗位职责] #负责蓝牙耳机、数据线、小风扇的组装、包装和检测#按计划完成每日任务，确保质量与效率 #遵守车间安全规范，保持设备清洁 [职位要求] #性别不限，踏实肯干，吃苦耐劳 #工作细心认真，服从安排 #无犯罪前科、无纹身 [薪资福利] #日薪260元，月综合收入约6000-7500元 #包吃包住，饭菜自选免费，宿舍四到六人间，空调热水器齐全 #坐着上班，可带手机，穿自己衣服 #享受加班补助、交通补助、饭补、年底双薪及五险

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

在机械制造类企业从事财务工作五年以上，担任主管会计职务 原任职工厂年产值规模不低于4000万元 具备管理30人以上团队的实践经验 能独立操作各类财务软件，具备生产成本核算能力

岗位职责： 1、负责门店各类证照的日常管理与维护； 2、协调处理门店售后服务相关事宜； 3、对接公司内部各职能部门（仓储、拓展、人力、财务）的沟通与协作； 4、维护与外部相关单位的良好合作关系； 5、管理门店收银工作及各项费用的审核流程。 任职要求： 1、具备财务（必需）、行政或综合类岗位的管理工作经历，有零售行业背景者优先； 2、性格开朗，具备一定与政府部门沟通协调的经验； 3、综合素质较高，能适应较强的工作压力； 4、须拥有财务相关岗位的实际工作经验。 上班时间：8：50-18：00 月休4-6天

岗位职责 1、主要工作内容，负责为公司引进新员工，办理人员入职手续，招聘人数越多提成越高 2、要求宽松，不限学历背景，会说普通话，性格开朗，善于与各类人群沟通交流即可胜任 福利待遇 1、底薪3000至5000元，新人综合收入可达4000以上，上手容易，配备专人带教，享有季度奖金，提成支持日结、周结或月结，每周单休，可灵活调休，提供别墅区住宿 2、工作时段为下午13点至晚上21点，无需早起，每日安排一小时晚餐时间 3、实行弹性工作机制，完成既定招聘目标可提前下班 4、办公环境舒适，配备齐全电脑设备，团队氛围和谐，定期供应下午茶，老板每月不定期组织团建活动及聚餐 【特别申明】不涉及任何低俗内容，同时抵制一切不健康内容。 【良心承诺】正规平台，真实可靠

招人事、招客服、招销售、招主播、招店长招经理早8:30-12:00午13:00-17:3018-40岁男女不限、经验不限、薪资3500-8000不封顶、上班8小时、月休四天有你想要的自由、有你想要的高薪

驻厂人事专员（武汉） 一、岗位职责 1. 项目与人员管理：负责公司武汉各项目驻厂工作，管理并监督外包派遣人员，维护企业合作关系与员工关系。 2. 招聘与入职对接：执行求职者面试、入职登记等基础流程，开展新员工培训宣讲，保障入职体验。 3. 员工培训组织：统筹公司输送员工的安全培训、企业规章制度培训及业务流程培训，确保培训落地。 4. 数据处理与同步：汇总分析各项目员工面试、在职、离职数据，及时完成信息的上下传达与同步。 5. 企业需求联动：与合作企业人事部门保持密切沟通，实时掌握用人需求与招聘要求，同步反馈至公司。 6. 员工关系维护：动态关注员工异动情况，协调跟进问题处理，保障良好的员工留存与工作氛围。 二、任职要求 -有人力资源相关岗位经验优先，同岗位（驻厂人事/派遣人员管理）工作经验者更优。 -自备通勤交通工具，能接受公司安排，前往武汉各地项目驻厂办公。 -具备良好的沟通协调能力，细心负责，能高效处理多线程工作。

此岗位为销售性质，不喜勿投 工作职责 1、利用公司及个人资源开发潜在企业客户，为企业提供选址落户相关的专业咨询与支持服务； 2、及时传递各行业最新动态与政策信息，结合客户需求分析其业务状况，制定针对性解决方案； 3、负责客户拜访、接待洽谈及商务沟通，推动项目与园区顺利对接，并持续跟进后续服务落地； 4、为已合作的中大型企业提供商务咨询服务，维护良好的长期客户关系； 5、参与商务合同的起草与签订，跟进回款进度，高效完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，具备财税相关背景者优先； 2.具备3年以上面向企业端或政府端的销售经验，曾主导过大型项目的合作落地；或拥有财务相关从业经历； 3.具备出色的客户关系管理能力，有服务企业总监级以上客户经验者优先； 4.能适应出差安排，执行力强，目标感明确。 薪资待遇：底薪+项目提成+年终奖 工作时间：工作日8:30-17:30 职位亮点：周末双休，公积金全额缴纳

岗位职责： 1、能够独立承担并完成大型业务项目； 2、负责编制所承接项目的审计计划，准确评估审计重要性水平及审计风险； 3、把控审计项目的质量，及时反馈审计过程中发现的各类业务问题； 4、确保主审项目的审计报告按时提交部门经理审核； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，已取得注册会计师资格； 2、具有一年以上相关工作经验，熟练掌握财务软件及办公软件； 3、具备较强的书面表达能力和沟通协调能力； 4、工作认真负责，执行力强，具有较强的责任心。

岗位职责： 1.依据业务需求，建立并优化项目服务质量标准及相关执行流程； 2.按照质检规范对网络、热线及售后处理情况进行抽样检查与评分，开展人员反馈沟通，并输出质量评估报告； 3.基于质检结果编制培训材料，推动客服服务品质提升； 4.负责业务知识的积累与传递，组织实施新员工培训、日常技能提升、新产品培训及职业素养培训等工作； 5.持续完善培训管理机制，优化培训资料内容，并按月向项目方提交更新至知识库； 6.定期核查知识库完整性，推进知识内容的优化与维护。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具备电商或大型呼叫中心行业经验，熟悉客服及线上营销板块的培训工作； 3.具备人才引进、培养、使用和保留的能力； 4.具备出色的沟通表达能力，学习能力强，了解培训体系架构； 5.具有较强的组织协调能力和抗压能力。

工作职责: 1.全面统筹财务共享中心的日常运营与管理工作，制定中长期发展战略及年度计划，确保与集团整体发展方向保持一致，保障中心运行高效、合规，监督核心流程与关键控制环节，及时识别并化解潜在问题； 2.推进财务信息化进程，主导内部管理系统的优化与适配，集成SAP、财务系统等工具，推动财务流程自动化与数字化转型； 3.构建并持续改进财务业务流程，覆盖费用报销、总账核算、税务管理、成本管控等方面，提升作业效率并降低运营成本； 4.完善内部控制机制，识别和监控运营中的各类风险，指导下属单位建立健全会计核算体系和财务管理制度，确保各项财务工作符合国家财政法规及企业会计准则要求； 5.持续梳理财务流程，挖掘优化空间，制定实施改进方案，提升流程执行效率与数据准确性； 6.输出高质量财务信息，开展深度财务分析与业务解读，为管理层提供有力的数据支持和决策参考； 7.协助各分子公司应对复杂财务事项，支撑新业务拓展及重点项目落地； 8.负责财务共享团队的建设与管理，包括人员招聘、培训发展、绩效考核、轮岗安排等，保障团队稳定高效运转，促进员工成长并提供必要辅导； 9.完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1.本科及以上学历，全日制就读于财税、经济、金融或计算机相关专业； 2.拥有8年以上财务领域工作经验，其中至少3年在大型集团型企业从事财务共享中心管理或筹建工作（具备制造业背景者优先）； 3.熟知国家财经法律法规、中国会计准则及国际会计准则，掌握会计核算、报表编制、税务筹划等专业知识，持有相关职业资格者优先考虑； 4.熟悉财务管理全流程及财务信息系统建设，具备财务系统上线实施或财务IT规划经验者更佳； 5.具备较强的组织协调能力，有团队管理经历者优先； 6.沟通能力出色，富有协作意识，能适应高强度工作节奏，具备创新意识与推动变革的能力。 该岗位对核算能力要求较高，表现优异者可聘任至总监级别

武汉内所有星聚会门店可就近办公 工作职责: 1.深入各门店，识别运营问题，挖掘实际培训需求； 2.制定培训方案，组织实施并跟踪课程执行进度； 3.针对不同部门及岗位层级设计并讲授相应课程，实施考核并推动落地应用； 4.定期完成培训总结，评估培训成效并进行数据分析； 5.负责培训相关资料、记录及档案的整理与归档管理； 6.配合上级推进公司整体培训计划，收集培训后反馈信息； 7.维护员工培训档案，编制培训数据报表及分析材料； 8.能独立或协同团队完成新课程的研发与优化。 任职资格: 1.本科及以上学历； 2.具备两年以上培训相关工作经验，有服务行业一线实操背景者优先； 3.熟悉培训全流程管理，具备课程开发、组织协调与授课能力，熟练使用计算机及Office办公软件； 4.具备良好的职业道德与职业素养； 5.具备较强的团队协作精神； 6.具备出色的表达与沟通能力，善于协调，富有亲和力，具备敏锐的观察力与判断力； 7.执行力突出，能承受较强工作压力。

1.负责公司主播人才的招募工作； 2.开拓多元化招聘渠道，发掘并培养优质主播，深入挖掘具备潜力的直播人才； 3.负责与主播进行沟通，收集处理相关信息，并完成部门间的协作对接。 任职资格： 1.具备主播相关资源者优先考虑； 2.熟悉直播平台及行业动态，对平台生态和用户群体有一定理解； 3.对直播领域有浓厚兴趣和热情； 4.具备良好的沟通、协调及执行能力。

1.平时负责招聘，发一发视频号

一．财务核算 1.在财务总监领导下，负责总账核算，核对和分析来自公司的工程项目成本数据，并进行成本核算。 2.审核费用单据，同时对公司费用进行核算。 3.审核原始凭证，编制记账凭证。 4.负责所属公司固定资产核算/计提折旧等事项。 二.税务核算 1.负责所属公司涉税事项核算/涉税稽查工作。 2.及时取得进项发票，对票据的真实性进行审核，并进行明细登记。 3.负责所属公司涉税申报/缴纳税款等相关工作。 三.往来管理 1.负责对上下游公司的经营业务、成本、费用进行审核、汇总，向上级提供准确的财务汇总分析结果。 2.负责公司对外结算发票的开具。统计各类经营数据并编制报表上报部门负责人。 四.报表管理 1.对分管公司/经营主体账目进行全盘核算，出具规定的财务报表。 2.及时编制和提报财务报表。 五.对账工作 1.对股权投资、持股、控股等关联性公司实施专项核算/对账。 2.负责供应商对账、其他对账事项。 六.审核复核 1.负责采购合同、其他相关合同审核会签。 2.审核付款事项。 七.其他工作 1.协助上级处理公司的投/融资工作。负责提供外单位对财务数据/ 资料的需求。 2.负责所属公司会计档案、会计记录存档和管理，确保所属公司档案 安全。 八.交办工作：完成上级交办的其他工作。 任职资格： 1.会计学专业，会计中级职称，本科学历。 2.五年以上建筑工程行业连续财务管理工作经验，具有全盘账核算与管理工作经验，熟悉用友财务软件基本知识和操作。 3.熟悉会计法、企业会计准则、税法、财务管理等知识。 4.熟练掌握会计核算、财报编制、税务核算/申报、税报编制技能。 5.良好的团队协作能力、沟通能力。 6.有过建筑工程行业财务工作经验。 7.常住武汉的优先。 非建筑工程行业5年以上工作经验者勿扰！