岗位职责： 1.财务管理与规划：制定并执行公司的财务战略、规划和预算，确保财务目标的达成。 2.财务制度建立与完善：建立健全公司财务管理制度和内部控制体系，监督其执行情况，防范财务风险。 3.团队管理与指导：领导和管理财务团队，负责团队成员的培训、绩效评估和职业发展指导。 4.财务分析与报告：进行财务分析，提供准确的财务报告和决策支持信息，包括财务报表分析、成本分析等。 5.资金管理：负责公司资金的筹集、使用和调配，优化资金结构，确保资金的合理配置和高效运作。 6.预算管理：组织编制公司年度预算，监督预算执行情况，进行预算分析和调整。 7.税务筹划：合理进行税务筹划，确保公司税务合规，降低税务风险和成本。 8.审计与合规：配合外部审计工作，确保公司财务活动符合法律法规和监管要求。 9.项目财务支持：参与重大项目的财务评估和决策，提供财务方面的专业意见和建议。 10.关系维护：与银行、税务等相关部门和机构保持良好的沟通与合作关系。 11.成本控制：监督和控制公司成本费用，寻求成本节约的机会和途径。 12.财务战略决策：为公司高层提供财务战略方面的决策依据和建议。 13.公司安排的其他财会类事务。 任职要求： 1.财会、金融、经济、管理等相关专业本科以上学历，有CFA、CPA证书者优先，英语能够日常沟通； 2、五年及以上财务管理或相关物流公司财务管理工作经验优先； 3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化，精通相关财税法律法规； 4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力； 5、为人正直，性格沉稳，具有强烈的责任感、保密意识及职业素养。

岗位职责： 1、统筹集团制造业与电商业务板块的财务部门整体运作与管理； 2、梳理制造及电商相关业务流程，编制业务利润报表，开展经营数据深度分析，制定优化方案并推动实施； 3、全面负责制造与电商业务的账务处理，包括税务申报、往来对账、费用审核及报销管理； 4、严格把控成本与费用支出，审核开支合理性，推进降本增效措施落地； 5、办理公司工商、税务、海关出口报关及外汇收付等相关事务； 6、熟练操作金蝶财务系统及电商平台后台系统，实现数据对接与流程优化； 7、负责合同的审核、归档，以及各类账单的分类与规范化管理； 8、主导财务团队的人才招聘、组织建设、绩效考核与专业培训； 9、协同外部顾问团队，推进财务合规体系的建立与完善。 职位要求： 1、本科及以上学历，财务、会计类相关专业，具备10年以上财务工作经验； 2、持有中级会计师职称，拥有CPA、CMA、ACCA或税务师资格者优先考虑； 3、熟悉保健品生产制造及电商运营模式，有同行业从业经历者优先； 4、掌握跨境电商运作机制及出口退税相关政策与操作流程； 5、精通金蝶财务软件及Office、WPS等常用办公工具； 6、工作积极主动、细致耐心，具备较强的沟通协调能力、问题解决能力和抗压能力； 7、定期完成财务汇报材料编制，并积极参与业务协同与执行落地。 此岗位需根据工作安排不定期前往河南工厂出差。

岗位要求： 负责监督、指导并审核日常会计核算及合并报表编制工作，统筹全面预算管理与税收筹划等相关事务 工作职责: 1、核算管理：组织并推动团队依照会计准则完成月度会计核算任务，主导集团范围内各主体的月结、季结及年结工作，优化核算流程体系，提升核算质量，复核往来账务处理准确性，确保合并财务报表及附注按时准确编制； 2、税务管理：督导所辖公司各类税务申报及年度汇算清缴事项，持续跟踪税收政策变化，适时调整报税及审核策略，有效识别与防范涉税风险； 3、预算管理：开展季度及年度利润预算编制，按需进行滚动预测更新，并形成预算执行情况分析报告； 4、成本管控：强化日常成本与费用的监控机制，组织实施对公司及下属单位的成本分析与控制工作； 5、团队建设：制定团队人才发展计划，推进团队能力建设，持续提升成员专业能力与职业素养，营造积极协作的团队环境

岗位职责 Responsibilities 1、服务标准：组建VIP/财税合规交付服务团队（3-4人），制定并持续优化服务流程与标准，为客户提供高质量的标准化及个性化定制服务； 2、财税合规全局：设计客户财税合规解决方案与实施路径，统筹把控合规推进节奏，落实渐进式合规策略； 3、客户调研及解决方案：带领团队深入企业现场调研，全面掌握客户实际运营状况，并基于实际情况制定专属财税优化方案； 4、服务交付：主导公司VIP客户及合规客户的全流程服务交付，涵盖咨询响应、记账报税执行、调账理账支持、账务内审管理、质量监控、疑难问题处理、客户投诉应对以及与工商、税务等职能部门的沟通协调，提升客户对机构专业能力的信任度； 5、财税数据分析与解读：开展账税规划工作，结合月度经营实况为客户进行数据解析，提供可行性建议或改进方案，并按时出具年中、年度分析报告； 6、维护客户关系：负责客户记账报税业务的续费、升级及转介绍，推动公司其他增值服务的推广与落地； 7、一次性业务交付：统筹团队客户临时性项目的执行与交付，保障事项高效、顺畅完成； 8、团队管理：组织实施团队成员的日常培训、绩效考核与工作督导，助力员工专业能力持续提升； 9、其他工作：建立并动态更新客户档案，及时记录和维护客户拜访信息； 10、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求 Requirements 一、年龄30-40岁，经验要求：具备五年以上财税领域工作经验，曾于大中型企业担任财务主管及以上岗位满两年以上，具有独立带团经历；有直接向企业负责人或高层管理者汇报财务工作的优先考虑； 二、知识要求： 1、熟悉国家财税法律法规，对税收政策有深入理解与应用能力； 2、至少精通1-2个行业的财务运作模式，擅长开展财税合规性分析； 3、持有中级会计师、税务师或同等专业资质证书； 三、能力要求： 1、具备较强的服务意识与良好的人际亲和力； 2、拥有企业经营管理视角，善于与企业主进行有效沟通； 3、能够识别执行过程中的偏差，开展原因分析并及时调整纠偏； 4、具备扎实的团队管理与人才培养能力； 5、具备优秀的书面表达、口头沟通、协调推进、执行落地及领导组织能力； 6、具备较强的财务数据洞察力与持续优化创新能力； 四、其它： 1、具备良好应变能力，可妥善处置突发情况； 2、具备一定的课程讲授与内部培训能力； 3、严格遵守企业文化与各项规章制度，发挥示范作用，树立积极正面的团队榜样；

一、职位职责： 1、负责公司业务的财务核算、报销、收入与成本管理、预算、税务合规等方面的工作（东南亚平台、亚马逊）； 2、负责协助规范日常业务流程，从财务视角审阅合同并提供建议； 3、编制各类财务报表及管理报表，向公司管理层提供各项财务报告与财务分析； 4、统筹每月账单的出具及对账工作，优化对账流程； 5、审核每月收入成本数据及提成计算结果，确保收入成本匹配及提成的准确性。 二、任职要求： 1、2-3年以上工作经验，，有跨境电商亚马逊经验优先； 2、有较强的逻辑思维以及独立分析解决问题的能力，具备良好的沟通组织、协调和管理能力 福利待遇： 1、提供舒适、优美的办公环境以及极具行业竞争力的薪资，； 2、公司为员工购买五险 (养老、医疗、工伤、生育、失业险、）； 3、享受国家规定的各种法定节假日休息； 4、下午茶、加班零食、不定期聚餐，团建活动； 5、工作时间：9:00-12:00,13.30:-18:00大小周

财务专业毕业，能长期稳定的在公司就职

【岗位职责】 1.统筹集团电商（国内/跨境）财务工作，建立并完善制度流程，确保运作规范且高效。 2.梳理电商业务链路（销售、仓储、推广等），编制利润报表及分析报告，识别并优化盈利瓶颈。 3.负责电商全链条账务处理（收入、成本、纳税、对账、报销），保障数据准确无误。 4.监控电商各项成本支出（营销、佣金、物流等），制定降本增效方案以提升盈利能力。 5.独立完成跨境电商出口申报、退税办理及外汇相关事务，确保业务合规运行。 6.熟练运用金蝶系统与电商平台对接，优化财务与业务间的数据交互流程。 7.管理电商合同及账单档案体系，主导团队建设，包括人员招募、培训与绩效考核。 8.协同推进集团制造业板块（保健品生产）核心财务管理工作。 【职位要求】 1.大专及以上学历，财务相关专业，具备10年以上财务工作经验，拥有多领域财务经验者优先。 2.具备5年以上电商（国内/跨境）财务核心岗位经验，熟悉天猫、京东、抖音、亚马逊、阿里国际站等主流平台操作；有1-2年及以上制造业（尤其是保健品、快消品行业）财务经验者更佳。 3.精通跨境电商报关、退税及外汇管理流程，能独立解决复杂实务问题。 4.掌握电商营销费用核算方法，具备投入产出比分析能力。 5.持有中级会计职称，拥有CPA、CMA、ACCA或税务师资格者优先考虑。 6.熟练操作金蝶（云星空）及常用办公软件，具备数据分析能力，细致耐心，沟通能力强，抗压性好。 7.能独立编制财务报告，积极协同业务部门推动财务方案落地执行。 此岗位需不定期前往河南工厂出差。

【岗位职责】： 1.制定企业财务管理制度，并推动落地执行。 2.组织编制公司年度、季度、月度的成本、利润、资金、费用等核心财务指标计划；定期跟踪、监督、评估计划执行进度，适时优化与调整实施策略。 3.负责公司日常费用审核、会计核算及税务申报工作；编制财务预算方案，出具月度、季度及年度财务报表。 4.统筹公司资金运作，管理各项财务收支与资金结算事务，拓展并维护融资渠道。 5.负责固定资产、库存商品、低值易耗品等资产的账务管理与盘点监督。 6.组织开展各项费用的核算与管控，推进成本核算体系的建设与优化。 7.协办公司资质申报与维护、政府补贴项目申请；负责财务档案归集与存档管理，协同其他职能部门完成跨部门协作事项。 8.负责每月员工薪酬数据的核算与核对 9.配合开展相关商务支持工作 入职即缴纳社保及公积金（一档） 大小周工作制，不接受者请勿投递，谢谢配合~

职位描述： 1、主导企业财务战略规划、财务管理与内控体系搭建，统筹实施公司整体财务工作计划； 2、负责公司及各项目收支审核与财务分析，按月编制详细报表并开展差异分析，强化成本管控，有效降低支出，针对关键环节提供专业财务建议； 3、组织筹措公司运营及发展所需资金，审批重大资金流动事项，保障资金合理使用； 4、精通工程建筑领域财务运作，熟悉税务筹划及相关全流程管理，具备扎实的税务实务能力； 5、牵头建立、优化业务与财务相关流程体系，持续排查问题并提出改进方案，健全制度规范，确保业务与财务数据真实准确、匹配一致； 6、基于业务进展定期跟踪应收账款回款进度及收入实现情况，及时确认收入与应收款项，推动资金按时回笼； 7、完成公司安排的其他财务管理工作。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具有制造业背景，尤其具备工程类行业经验者优先； 2、需具备至少5年相关工作经验，会计学等财务类专业背景者优先； 3、能适应高强度工作，具备良好的抗压能力与敬业精神。 期待您的加入！非诚勿扰！

直属领导为财务经理，当前财务团队共12人，要求具备2年以上跨境业务经验。 岗位职责： 1、优化现有财务流程及报表核算体系，统筹财务部日常运营工作，涵盖税务合规体系搭建、资金运作、库存管控、成本控制等方面； 2、报表管理：确保母子公司及香港公司财务报表的及时编制，完成合并报表并输出财务分析报告，为经营决策提供数据支持； 3、预算管理：主导全面预算编制与决算工作，对资金使用和财务计划进行整体把控，统筹公司财务战略执行； 4、税务统筹：负责国内外税务筹划与管理，规范涉税流程，有效防范税务风险；熟练掌握出口退税操作及函调应对； 5、成本管理：定期编制成本分析报告，深入分析成本构成，提出采购降本、物流优化等改进建议，并跟进实施进展； 6、内外部协调：对接银行、税务机关、工商部门、审计机构、统计局等外部单位，及时提供所需资料与信息； 7、团队建设：负责财务团队的日常管理、培训安排及绩效考核，持续提升团队在账务处理与税务实务方面的专业能力； 8、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，持有会计中级职称，具备5年以上电商领域财务管理经验； 2、熟悉跨境电商平台运营规则，具备较强的综合分析能力，能熟练运用RPA、AI等数据工具提升工作效率； 3、对数据高度敏感，学习能力强，抗压性好，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，责任心强； 4、精通国内税务申报及出口业务流程，了解海外VAT申报机制，掌握基本外贸术语及相关知识。 所需技能： 总账核算、税务管理、财务综合管理、财务分析、成本管理、团队搭建经验。

招聘专员薪资结构：无责底薪4000+提成+绩效综合工资6000-10000元以上，上不封顶。 工作时间:8：00-17：30 福利待遇：我公司提供住宿。提供手机、电话卡、电脑。公司不定期聚餐，旅游等。 其他福利待遇依季节增加 工作内容： 1、通过公司的微信及网络平台等平台发布信息（公司提供），为合作的工厂招聘普工临时工； 2、电话通知求职者前来面试。 3、对求职者进行接待，安排登记。 二、任职资格： 1.要求：初中及以上学历，有电脑基础，无经验可培训 2.性格开朗、自信。具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3.对工作负责，有耐心，能做好基本的琐碎工作； 4.形象好，气质佳，工作勤奋，积极，主动，细致周到。 5.具有人力资源等相关工作经验者优先。 6.身体健康，谈吐清晰，思维活跃。 7.有服务意识、较强的责任感及事业心。 三、办公住宿环境： 室内办公，环境优雅，配有各自办公桌电脑。宿舍空调，24小时提供热水, 四、任职要求： 1、具有良好的职业道德。 2、服从上级工作安排。 3、有团队精神。

有没有不忙的贴砖师傅没有？南山后海万象城有10多个卫生间贴瓷砖600x600的墙地砖要做。

大量招聘学生工，临时工，长期工，工作轻松自由，管理人性化，每周可以预支500-1000，期待与你进一步沟通！ 一、薪资福利长白班(岗位自选)： 1、小时工23-25时，纯工价绩效奖金500-600元，月综合收入在7000-7500元。 2、正式工2600底薪，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍，月综合收入在6800-8000元。 二、招聘要求： 1、本人身份证有磁有效， 2、其它情况可向招聘人事反馈协助你入职， 3、全独立岗位(非流水线)工作超级轻松。 三、岗位情况： 1、工作内容:组装、扫描、打包、包装、贴标、质检、组装，QC为主，岗位自选，长白班为主。 四、食宿环境： 1、工厂统一提供吃，入职发厂牌就可以消费，无需自己出钱 2、宿舍4-6人间,空调、洗衣机、衣柜、全天冷热水、设备齐全。 3、住房环境优美，周边生活娱乐设施齐全，交通便利

生活用品配送 超市买菜配送难度低，跟外卖不一样，超市买菜只需要在固定的站点拿菜品送到客户手上即可(站点会自己打包好)，不需要到处跑商家，不用等出餐 【配送范围】 3公里内配送，超出有距离补贴，固定门店取货，一点对多点(同方向订单8-10单)，方便快捷，配送效率超高。 【配送货物】 生鲜水果蔬菜牛奶面包饮料零食等食品小件商品。 【取单模式】 系统排队取单，无需抢单，对新手比较友好，不人为派单，系统优化派单，平均每趟4-10单。提供车住无押金0元入职当天安排住 【上班时间】 正常门店上下班时间早上9点到晚上7点中间有休息吃饭时间充裕 [福利待遇] 1.配送简单,可直接上手,担心上手慢的有老手教。 2.单量多，不用乱跑到处找商家，只需要负责门店附近3公里之内的区域，新手很容易上手! 3.单一门店取货简单，有专人配货，不用等餐，取上直接走。每次可带走8-10单，每天平均50单以上!! 4.按单计算6-9元/单+距离补贴+重量补贴+全勤+高温补贴 5.正常干门店平均每天60-100单，系统派单不用抢，一天能努力干赚个350-400元没问题人均8500-10000月，干的好都是1万以上，有兴趣可直接电话联系!长期招聘 PS:入职1个星期左右可申请预支1000的生活费哦

职位要求，： 男女不限，身体健康，经验不限。 福利待遇： 小时工：24元一小时，10~11小时制（可长期做） 1.月综合工资6500~8000元，每月10号准时发放工资，不压工资， 2.吃免费，提供一日四餐，早，中，晚，宵夜。（米饭套餐3菜1汤，面条，盖浇饭。每周加水果，牛奶） 3.住免费，4人1间，热水，空调，网络，专人打扫洗手间。

招聘【人事综合管理员、机修师傅、驾驶员、财务（薪资6k+月休+福利）】 诚聘： 岗位一，人事综合管理人员1名，要求：1.，40周岁以下，全日制大专及以上学历；2.具备较好的文字功底，工作严谨细致、责任心强，具有良好的服务意识和团队协作精神，有相关经验者优先考虑。3.长白班，单休，综合收入5-6W/年， 岗位二，机修师傅一名 岗位三，驾驶员一名B2 岗位四，财务一名 ☎

一、岗位职责 1、全面负责公司财务核算工作，确保账务处理规范、财务报表准确且按时出具； 2、组织编制财务预算与资金安排方案，有效控制成本支出及现金流相关风险； 3、主导税务筹划及相关申报事务，协调税务、银行等外部单位沟通对接； 4、建立并完善财务内控流程，审核关键财务凭证及合同文件； 5、定期输出财务分析报告，为管理层决策提供数据支持与专业建议。 二、任职要求 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景，持有CPA或中级会计职称者优先考虑； 2、具备8-10年财务领域工作经验，其中至少3年团队管理经历； 3、熟悉国家会计准则、税法法规，熟练操作主流财务系统（如SAP、用友）； 4、具有良好的数据分析能力、风险管控意识以及跨部门沟通协作能力。

任职要求： 1、精通各类企业全盘账务操作，能独立完成月度、季度及年度税务申报工作； 2、掌握不同行业企业的常见商业模式及其对应的税务筹划逻辑与方法； 3、深入理解国家及地方税收优惠政策，善于结合政策为企业或客户解决实际财税难题； 4、擅长财务报表解读，能够基于数据识别企业潜在风险，并具备分析判断与应对问题的能力； 岗位职责： 1.负责客户财务数据的整理与账务处理，保障财务信息的准确性与合规性。 2.提供专业的财税法规咨询，协助客户优化财务决策流程。 3.持续跟进财税政策变化，组织内部学习并开展客户培训分享。 4.评估客户财务状况，提出可行的财务优化方案与节税建议。 5.及时响应并处理客户财务相关问题，保障其财务管理高效运行。 薪资福利： 1.试用期5000-6000元，转正后可达8000+年终奖+超额激励分红，综合年薪12万以上； 2.工作时间：8:30-18:00，午休2小时，每日工作7.5小时，享受国家法定节假日、带薪年假、双休，提供工作餐； 3.长期服务员工专属福利：工龄工资，年终奖金，带薪休假，节日慰问金，节日礼品，年度评优奖励，多样化团建活动，国内外团队旅游机会，多项日常激励奖励等

1.负责财税类相关产品及专业课程的培训实施与授课工作； 2.为客户提供税务筹划、财务管理等方面的专业咨询服务； 3.配合大客户代表/会计顾问梳理客户需求，提供专业的财税解决方案，维护企业客户关系，及时收集并传递客户反馈，提升客户满意度，识别并探索客户的潜在需求，结合实际情况为客户制定科学的财务规划与经营建议； 4.完成上级交办的其他工作任务。 1.具备三年以上会计师事务所或税务师事务所从业经验； 持有注册会计师全科合格证书或注册税务师资格者优先考虑； 2.熟悉多行业财务核算流程，掌握税法相关法律法规并能灵活运用，具备预算管理、内部控制、财务分析等专业知识； 3.对股权结构设计、投融资运作及企业运营管理有一定了解； 4.具备税收筹划与财务咨询项目实操经验； 5.具备出色的沟通协调能力、团队协作意识、学习适应能力，责任心强，恪守职业操守。

1、协调公司各部门之间的工作对接，优化部门协作流程，确保工作流程顺畅高效 2、加强材料损耗管控，制定并实施有效的成本控制方案，降低资源浪费 3、负责公司资产管理工作，定期协同相关部门开展对账及财产货品盘点，监督账实相符情况；跟进工厂采购订单执行，确保采购及时准确；协助品牌事业部规划采购计划，预防缺货风险，提供合理化采购建议；推动库存结构优化，定期分析库存构成与库龄，督促处理呆滞库存，减少滞销占比，提升库存周转效率 4、编制预计损益表、资产负债表、财务状况变动表及现金流量表等合并财务报表 5、审核各类费用支出，评估预算执行与财务计划落实情况，推动各部门节约成本、减少消耗，提出提升管理效率及削减非必要开支的改进意见 6、根据公司规定执行辅材下单操作，并依设计师要求核对相关物料及收款明细信息

本公司招会计财务文员招聘员多名 年龄18至35周岁包吃包住 无责任底薪4500+提成 上六休一，半个月试用期 公司免费负责买五险一金 有意者直接联系:刘文年

1.财务、会计类相关专业大专及以上学历，具备会计从业资格，有1至3年餐饮行业财务岗位经验，熟悉餐饮运营环节（包括采购、库存、成本核算、收入确认等），拥有连锁餐饮或多个门店财务管理经历者优先考虑。 2.持有初级会计职称及以上证书，中级会计职称或注册会计师资格者优先；掌握餐饮行业税收法规（如增值税、企业所得税、发票管理等）。 3.可独立完成餐饮企业全流程账务处理，涵盖收入、成本、费用的核算工作，并能编制各类财务报表（利润表、资产负债表、现金流量表）。 4.熟悉餐饮业典型财务场景操作，例如外卖平台对账、团购券核销、会员储值卡资金管理等业务流程。 5.具备餐饮成本分析能力（如食材成本率、人力成本率等），能识别问题并提出改进方案；了解库存管理规范，定期组织盘点并分析损耗成因。 6.了解餐饮行业适用的税收优惠措施（如小规模纳税人免税政策），能够准确完成增值税、企业所得税、个人所得税申报工作，有效防范税务风险。 7.熟练操作常用财务软件（如用友、金蝶）及餐饮管理系统（如天财商龙、客如云、银豹），具备较强的Excel数据处理能力。 8.理解食材采购周期与供应商结算机制，掌握门店日结/月结报表逻辑，清楚堂食、外卖、团购等不同渠道收入的入账规则。 9.薪酬待遇8000元-12000元，要求工作细致、责任心强。

【工作职责】： 1、发布岗位招聘信息，收集并筛选简历，安排候选人面试邀约； 2、撰写招聘宣传内容，维护并及时更新招聘平台信息； 3、跟进复试进度，做好沟通协调与反馈工作； 4、定期整理招聘数据报表，持续优化人才储备库管理。 【岗位要求】 1、年龄20-30岁，大专及以上学历，表现优异者可放宽至高中或中专；有招聘相关经验或电话销售经历者优先录用！ 2、具备良好的职业操守，性格开朗，积极向上； 3、不满足于现状，富有激情，渴望通过自身努力获得收入增长与事业突破； 4、有信用卡增值业务类电销经验，或具备同行电销招聘背景者优先考虑 【薪资福利】 1、无责任底薪＋招聘提成＋额外奖金，综合收入7000-20000元，提成上不封顶； 2、缴纳五险一金； 3、每月组织团建活动、聚餐、员工生日会及年度大型年会； 4、每年为员工提供一次全面健康体检； 5、在端午节、中秋节等重要节日发放公司专属节日福利礼品； 6、入职即享系统化新员工培训，并享有公平透明的内部晋升通道 公司正处于高速发展阶段，您的职业晋升路径为：招聘专员—招聘主管—招聘经理。团队氛围简单融洽，注重人品与能力双优。在这里，您不仅能实现财富积累，更能享受工作的乐趣与成长的喜悦，期待您的加入，共同创造更大价值。

【岗位职责】 1、协助财务完成付货单制作：依据当日到货情况，将货物信息准确录入对应系统； 2、核对货物数据与系统记录是否一致，确保信息无误； 3、根据标准价格表核算费用，收取保险费、落地费等，并录入系统后生成账单； 4、精准高效地审核客服提交的报价及仓储等相关费用，保障审核结果准确，不影响后续流程； 5、当文件出现异常时，积极配合处理各类问题，确保流程顺畅； 6、对内保持与上下级同事的良好沟通，实现信息互通，耐心回应各部门咨询；对外为客户提供细致周到的服务，及时解答疑问； 7、完成上级交办的其他工作任务； 【任职要求】 1.本科及以上学历，会计专业优秀应届生或具有一年相关工作经验者优先，有志于在国际物流领域长期发展； 2.具备半年以上财务相关工作经历的优秀应届生，学历可放宽至大专； 3.持有会计初级职称者优先，具备扎实的财务专业知识和良好职业操守； 4.熟悉常用办公软件及财务系统操作，对数据具有较强敏感性； 5.具备较强的风险防控意识，坚持原则，工作细致，执行力强； 6.表现突出者有机会获得内部晋升至财务或其他岗位的机会； 【福利待遇】 1、社会保险：公司统一缴纳五险一金（养老保险+工伤保险+失业保险+医疗保险+生育保险+公积金）； 2、奖励机制：转正员工每月可享优秀员工奖，年度发放年终奖金，并根据个人表现实施不定期调薪； 3、文娱活动：公司定期组织多样文化娱乐活动，如生日会、月度团建、文体竞赛、集体聚餐、KTV、外出旅游等； 4、工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:30； 5、晋升通道（周期为3-6个月）：支持横向轮岗或纵向晋升发展； 6、提供免费班车接送服务（路线：杨美地铁站—公司楼下）； 7、可提供住宿安排； 8、我们承诺：随着公司持续发展，更多具有竞争力的福利将不断优化与补充；

负责邀约到面，解决临时工就业问题，争取工厂给我们的差价利润，一个工人一个月利润是300-500，30个工人在职收入是9000-15000，上不封顶，多劳多得，业绩王现一个月在职1500人年收入几百个了

1、利用公司提供的客户资源，主动与客户沟通，建立信任关系，深入挖掘客户需求，提供专业解决方案，完成销售目标； 2、通过电话、微信及客户接待等方式，持续维护现有客户并积极拓展新客户，保持长期稳定联系； 3、定期跟进老客户，掌握其业务动态与资质更新情况，及时提出合理化建议，推动客户复购或追加合作； 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，欢迎优秀应届毕业生加入； 2、具有一年以上销售工作经验，具备网络销售或电话销售经验者优先； 3、具备较强的沟通表达能力与谈判技巧； 4、能熟练运用Excel/WPS等办公软件处理财务数据，并制作可视化图表； 5、可学习财务管理系统（如用友、金蝶等）的操作，配合完成系统内的数据维护工作。

岗位职责 1.财务核算与报表编制，负责项目相关结账数据处理，制作记账凭证，出具经营月报表； 2.跨境资金与平台账单管理，完成跨境资金到账入账、平台余额核对、广告费核对，完成跨境收入确认入账及平台服务费计提，保证数据准确无误，检验平台账单数据准确性、金蝶入账准确性及费用归类正确性 3.应付账款与采购管理，每日更新采购数据，审核采购提交的付款并及时准确入账，跟进已付款采购订单的入库情况，及时反馈未入库数据并核查原因。 4.销售与订单管理，整理供应链中心产品成本及分销结算价，与供应链中心核对确认； 5.财务分析与优化，剖析店铺经营问题，找出原因并做好备注说明，不断优化财务核算流程 任职要求 1.会计学、财务管理等相关专业优先，持有会计从业资格证或初级会计职称优先 2.1-3年跨境电商行业会计工作经验，熟悉跨境电商财务核算流程，有供应链财务、平台账单处理经验者优先，熟悉金蝶等财务软件操作 3.精通财务核算原理，熟悉国家财经法律法规及税收政策，具备良好的数据处理和分析能力，能准确编制财务报表 4.具备较强的工作执行力，能理解并执行上级安排的工作任务，工作认真负责，注重细节，有较强的责任心和抗压能力

岗位职责 1.收集、整理保险合同、客户资料等各类档案，按规则分类编号。​ 2.保管实体与电子档案，维护存储环境，备份电子数据。​ 3.为公司内外提供档案查询服务，严守调阅权限 4.结合客户保单，提供保单维护等服务。 任职要求： 1.大专及以上学历，档案、信息等相关专业优先。 25-45周岁，身体素质良好。 2.职业道德良好，严守机密，无不良记录。 薪资待遇： 1.试用期[1-3]个月，[5500]元/月，表现优可提前转正。转正6000+奖金+津贴 福利待遇： 1.8:30-17:00，中午休息2小时，单休，法定节假日正常放假。 2.享有带薪年假等各类法定带薪休假。​ 3.节日及生日发放礼品礼金。​ 4.完善培训体系，广阔晋升空间。​ 5.定期组织团队建设活动。 期待您的加入，携手共创辉煌！！！

人事主管

1、全日制大专及以上学历，财务、会计等相关专业，具备扎实的财务理论基础，熟悉账务处理流程及财务管理实务； 2、熟悉国家财税法律法规及相关政策，能够合规操作并有效防范财务风险； 3、在制造类企业担任财务经理岗位满5年以上，具备丰富的实战管理经验； 4、拥有上市公司工作经历者可优先录用。 岗位职责： 1、全面主持财务部门的日常运作与团队管理工作； 2、组织制定、修订和完善财务管理制度、工作流程及相关管理办法； 3、组织实施日常财务管控及经营数据的分析与评估； 4、按时编制并提交真实、准确的财务报表及分析报告，保障信息质量与决策支持能力； 5、对接财政、税务、银行、证券等政府机构以及会计师事务所等第三方合作单位，维持良好的业务协作关系； 6、定期向上级领导反馈企业的运营情况、财务状况、预算执行进展及未来规划等关键信息。