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综合管理岗
5000-8000元/月
财务经理
岗位简述: 1.数据整合:整合财务数据与业务数据,为分公司预算编制、绩效考核等工作提供依据。 2.创造财务价值:运用预算管理、成本管控、税务规划等工具主动创造财务价值。 3.负责营业部综合事务管理。 4.负责客户相关业务咨询及客户档案整理工作。 5.完成投资者教育相关工作、和营业部交代其他工作。 岗位要求: 1.大学本科及以上学历。 2.具备证券从业资格。 2.3年以上证券公司财务相关工作经验。 3.工作勤奋踏实,富有责任心、进取心,具有较强的学习能力、沟通能力。 4.中共党员优先。 5.具备丰富的相关工作经验,上述条件可适当放宽。
财务主管
8000-10000元/月
财务经理3-5年本科制造业经验、能接受出差、制造业金融
财务主管 职责要求: 1.根据公司安排对公司项目财务方面做出分析,根据运营情况做出账务处理。 2.配合财务经理工作,按照要求及时完成账务、税务梳理工作。 3.对金融市场了解,对各项金融政策了解,帮助企业决策。 4.有财务管理经验和有会计师资格证更佳。 5.可以接受出差安排。 职位要求: 1.对资本市场知识具备一定了解。有审计师事务所工作经验或IPO项目优先。
会计主管5-10年大专代理记账亿企赢
1、负责会计部门工作分配,团队管理及技术指导统筹。 2、负责财税项目的跟进与交付。 3、有财税行业经验者优先。 4、财务专业,有高新企业、制造业、出口退税经验者优先。 ---公司福利--- · 五天七小时工作制:工作时间09:00--12:00 14:00---18:00 · 周末双休!缴纳五险一金! · 带薪年假、法定节日正常放假 · 丰富的培训机会,注重培养与成长
财务负责人
5000-6000元/月
财务经理1-3年本科中级会计师线下零售
岗位职责: 1. 负责全盘账务处理,包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制 2. 统筹月度、季度、年度结账工作,确保账实相符、账账相符、账表一致 3. 编制合并报表及管理报表,提供准确及时的财务分析与经营建议 4. 配合内外部审计,提供所需资料并落实整改意见 5. 优化总账核算流程,完善会计政策执行与内控管理 任职要求: 1. 财会类相关专业,学历不限 2. 具备总账会计工作经验,熟悉企业会计准则及税务法规 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级函数 4. 具备良好的逻辑思维、数据敏感性与跨部门沟通能力 5. 工作细致严谨,责任心强,具备较强抗压能力
财务主管
1.5-2万元/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析成本管理税务管理会计中级职称
岗位职责: 1. 统筹公司财务管理工作,参与企业战略制定、年度经营目标及重大资金安排等决策过程,并提供专业财务意见; 2. 主导公司财务内控制度的建立与审核,定期评估经营风险,实施财务风险管理,采取有效手段进行风险防控; 3. 牵头编制并审核公司资金规划,监督各部门资金计划执行进度;负责重大经济合同中财务相关条款的审核会签; 4. 根据公司战略方向,建立健全财务管理体系与内部审计机制,并推动落地执行,持续优化业务流程; 5. 系统分析公司财务状况与经营成果,开展资金使用、现金流、成本控制等方面的专项分析,向上级提交分析报告; 6. 制定税务筹划策略,指导税务申报工作,严格遵循国家税收政策、会计准则及相关法规,规范税务管理并防范涉税风险; 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职条件: 1、具备10年以上财务领域工作经验,其中3-5年担任财务经理职务; 2、有快消品或电子元器件行业财务管理经验者优先考虑。 福利: 1、假期福利:享受法定节假日、带薪年休假、产假、陪产假等; 2、绩效奖金:设有全勤奖励+绩效奖金+特别贡献奖励; 3、社保:入职即缴纳五险一金; 4、礼品:春节、端午、中秋发放节日礼品或购物卡; 5、其它福利:定期举办生日会,办公区常备零食水果茶饮; 6、免费旅游:公司每年组织1-2次高端国内或境外旅游,各部门不定期开展团建活动; 7、户外活动:定期开展篮球、羽毛球、轰趴、登山、剧本杀等丰富文娱活动。
财务经理/主管5-10年本科主管/经理高新技术企业CTA注册税务师
工作职责: 1、全面负责集团内软件类企业财务核算事务,按照会计准则及内部管理规范,统一账务处理标准,审核各类凭证与财务报表,保障财务信息的真实性、准确性与完整性。 2、参与软件产品定价评估流程,基于成本结构分析、市场环境判断及合规要求,输出专业财务建议,支持科学合理的定价策略制定。 3、主导软件企业税务运营工作,明确税务合规关键节点,按时完成各项税款计提与申报任务,确保操作流程合法合规;深入研究行业税收优惠措施,组织相关资质的申报与备案,推动企业充分享受政策红利。 4、作为税务机关主要联络人,承担日常涉税咨询响应、检查配合及沟通协调职责,妥善应对各类税务事项,保持良好的政企互动关系。 5、结合财务数据表现与业务运行实际,识别财务管理中的薄弱环节,提出针对性改进建议,助力业务流程优化与风险防控能力提升。 6、协同推进集团层面财务专项任务,协助完善财务体系制度建设与流程标准化工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,财务、会计等相关专业背景,具备CPA或中级会计师职称者优先考虑; 2、5年以上财务领域从业经历,其中不少于3年专注于软件行业或科技型企业财务实务,深入了解该类企业核算模式与税务特性; 3、熟练掌握会计准则、税法法规及软件行业财税政策,具备扎实的成本核算与税务规划能力;可独立完成账务复核、纳税申报及优惠政策落地全流程操作; 4、思维条理清晰,具备较强的分析判断与应急处置能力;工作积极细致,责任心强,能够独立承担复杂财税任务并高效执行; 5、具备优秀的沟通表达能力,能顺畅对接税务部门及内部各业务单元,有效推动跨部门协作。
财务经理
4000-6000元/月
财务经理/主管3-5年大专
职责描述: 1、负责项目收支的核对,审核人工费用及相关支出 2、参与工程项目的财务管理工作,包括项目竣工结算及合同相关财务事项 3、每月核算工人工资,确保准确及时发放 4、处理项目日常涉税事务,如发票开具等操作 5、依据公司规定编制年度财务报表及相关管理报告 6、完成公司安排的其他日常财务及行政事务 任职要求: 1、财务类专业,大专及以上学历,持有初级会计职称 2、具备3年以上财务工作经验,有装饰行业从业经历者优先考虑 3、熟悉国家有关财务、税务、金融等方面的法律法规 4、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,严守工作保密原则 5、工作认真负责,态度踏实,品行端正,具备较强的抗压能力
代账会计主管
7000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专
岗位定位:负责日常账务处理、税务申报及企业客户服务咨询,维护客户关系并推动业务深度拓展,提供长期财税规划与日常问题解答,建立稳固持久的合作关系。 岗位要求: 1. 财务或会计相关专业大专及以上学历,持有会计证; 2. 熟悉财务操作流程,熟练使用财务软件及Office办公工具; 3. 具备良好的沟通技巧和较强的服务意识; 4. 拥有5年以上财务或会计领域工作经验,对客户及财务团队工作高度负责; 5. 具备财税行业从业背景,有高新技术企业、外贸企业服务经验者优先,能迅速适应项目需求,具备快速上手能力者更佳。 工作职责: 1. 维护现有重点客户资源,深化客户关系,定期开展客户回访与需求分析,及时解决合作中涉及的财税合规事项,提升客户满意度与合同续签率。 4. 承担日常账务处理工作,包括月度、季度、年度纳税申报,出口退税办理,高新技术企业认定申报,研发费用辅助账建立,审核应收款项与日常支付,并为客户开具发票; 5. 负责银行对账作业,完成财务凭证录入、整理与归档,配合完成外部审计相关支持工作。
财务经理/主管
8000-12000元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理物流
岗位内容: 1. 负责财务数据的收集、整理和分析,确保账目的准确性; 2. 日常报销、凭证处理等日常工作; 3. 编制财务报表并进行核对; 4. 协助管理人员做好公司成本控制工作; 5. 协助处理行政及人事部分相关工作; 6. 其他主管分配的日常事务。 任职要求: 1. 专科及以上学历,财务专业优先,具有3年以上工作经验; 2. 具备扎实的财务知识和熟练操作能力,熟悉税务相关规定; 3. 擅长成本统计及分析; 4. 熟练运用Excel等办公软件; 5. 具有良好的职业道德和敬业精神,有责任心、有团队精神,有较强的学习能力和沟通能力; 6. 有行政及人事工作经验的优先,有驾照优先。
会计经理
1-1.3万元/月
财务经理本科
【工作内容】 - 负责公司日常账务处理及财务报表的编制; - 协助完成税务申报、发票管理和财务审计工作; - 参与公司预算编制与成本控制,提供财务分析支持; - 协调内外部财务相关事务,确保财务数据准确性和合规性。 【任职要求】 - 本科及以上学历,会计、财务或相关专业; - 10年以上财务工作经验。 - 熟悉国家财税法规及会计准则,具备扎实的专业能力; - 具备良好的职业操守、沟通协调能力和抗压能力; - 持有中级会计师职称或注册会计师优先考虑。
深圳宝安区招工地清洁/开荒
100-110元/趟
开荒1-2人完工结算
深圳市宝安区招工地清洁/开荒
深圳 宝安区 新安
7月18日 20:21拨打电话
广东深圳要一名专业接线工,三四天的活,电话
接线工1-4天1-2人
深圳要一名专业接线工,三四天的活,电话
深圳
7月18日 20:21拨打电话
广东深圳接PLC二次线,.要求技术熟练,周边的优先
300-400元/天
二次配电5-14天1-2人完工结算
接PLC二次线,.要求技术熟练,深圳周边的优先
深圳
7月18日 20:21拨打电话
广东深圳福田来木工两名80打酱油勿扰人走账清
装修木工1-2人
福田来木工两名80打酱油勿扰人走账清
深圳
7月18日 20:21拨打电话
深圳福田区明天要装空调风道和回风白铁的带电动螺丝刀自己会安装的现在有师傅在一起装
空调安装1-4天1-2人
深圳市福田区明天要2个中工空调风道和回风白铁贴保温棉350一天
深圳 福田区 岗厦
7月18日 20:20拨打电话
金蝶财务顾问
1.3-1.6万元/月
财务经理5-10年本科
工作职责: 1. 负责金蝶财务系统(如K/3 Cloud、EAS)的实施交付,包括需求调研、方案设计、系统配置与用户培训。 2. 梳理企业财务业务流程,结合金蝶系统特性提供定制化解决方案,解决总账、应收应付、成本核算等核心模块的痛点问题。 3. 配合项目团队完成系统测试、数据迁移与上线支持,确保项目按时交付并达到预期效果。 4. 持续跟进客户系统使用情况,提供后期运维支持与优化建议,提升客户满意度。 任职要求: 1. 本科及以上学历,财务、会计、计算机相关专业优先。 2. 具备2年以上金蝶财务系统实施或运维经验,熟悉金蝶产品架构与核心功能模块。 3. 掌握财务核算原理与企业财务流程,能独立完成财务模块的需求分析与方案设计。 4. 具备良好的沟通能力与问题解决能力,能快速理解客户业务需求并提供专业解决方案。
财务主管
5000-8000元/月
财务经理1-3年大专
岗位职责: 1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、执行监控与分析反馈 2. 组织日常账务处理、税务申报及财务报表编制,确保合规准确 3. 建立健全内部控制制度,优化财务流程,提升资金使用效率 4. 参与经营决策,提供财务数据分析与风险预警支持 5. 协调外部审计、税务及银行等机构关系,维护良好合作 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业背景,学历不限 2. 具备财务主管或同等岗位工作经验,经验不限 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持中级会计师及以上职称者优先 4. 精通财务软件及办公软件,具备较强的数据分析与沟通协调能力 5. 责任心强,原则性高,具备良好的职业道德和团队管理意识
财务经理
6000-9000元/月
财务经理1-3年大专
岗位职责: 1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报与合规管理,确保财务数据准确及时 3. 建立健全财务制度与内控流程,防范财务风险,提升运营效率 4. 编制并解读财务报表,为管理层提供经营决策支持 5. 协调审计、税务、银行等外部机构关系,维护良好合作 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业背景,学历不限 2. 具备财务经理/主管岗位所需工作经验,经验不限 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持有中级会计师及以上职称者优先 4. 精通财务软件及办公软件,具备较强的数据分析与沟通协调能力 5. 责任心强,原则性高,具备良好的职业道德与团队领导力
财务经理主管
6000-8000元/月
财务经理5-10年大专财务综合管理成本管理财务分析制造业
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2.组织日常账务处理、税务申报与合规管理,确保财务数据准确及时 3.建立健全财务制度与内控流程,防范财务风险,提升运营效率 4.编制并解读财务报表,为管理层提供经营决策支持 5. 协调审计、税务、银行等外部机构关系,维护良好合作 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业背景,学历不限 2. 具备3-5年及以上财务管理工作经验,熟悉制造业/服务业/互联网等行业者优先 3.熟练掌握会计准则及税法政策,持有中级会计师职称者优先 4.精通财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件,具备数据分析能力 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能独立承担多任务压力
餐饮财务经理
8000-10000元/月
财务经理5-10年大专连锁餐饮行业财务综合管理餐饮/酒店
一、岗位职责: 1、负责餐饮门店全链路财务核算(营业收入、成本支出、库存盘点等),确保账务处理及时、准确,符合国家财税法规及公司财务制度;编制月度 / 季度 / 年度财务报表(利润表、资产负债表、现金流量表等),提供清晰的财务数据分析。 2、建立并优化成本管控体系,重点监控食材采购成本、人力成本、能耗成本等核心支出,定期开展成本分析,识别成本节约空间,提出降本增效方案并推动落地;审核各项费用报销,严格控制非必要开支。 3、统筹门店资金收支规划,合理调配资金,确保现金流稳定;监控应收账款、应付账款周转,优化资金使用效率;配合融资、审计等相关工作,提供完整的财务资料。 4、结合餐饮行业特点,制定、完善财务管理制度及操作流程(如采购付款流程、库存管理流程、收银对账流程等),并组织员工培训,确保制度落地执行;监督门店财务合规性,防范财务风险。 5、带领财务团队(会计、出纳等)开展工作,负责团队人员招聘、培训、绩效考核及日常管理,提升团队专业能力与工作效率;协调与门店运营、采购、人力等部门的财务相关工作对接。 6、参与菜单定价测算、促销活动财务评估,提供数据支持;处理餐饮行业特殊税务问题;定期开展库存监盘,确保账实相符。 二、任职要求: 1、本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,持有中级会计师及以上职称优先。 2、3 年以上餐饮行业财务管理经验,熟悉餐饮门店运营流程、成本结构、毛利核算及财税政策;有连锁餐饮品牌财务经理任职经历者优先。 3、精通财务核算、成本管控、资金管理等核心财务工作,熟练使用金蝶财务软件及办公软件;具备较强的财务数据分析能力,能从数据中发现问题并提出解决方案。 4、具备良好的团队管理、沟通协调能力,工作严谨细致、责任心强,能承受一定工作压力;熟悉国家财税法规,具备较强的风险防范意识和合规管理能力。
会计1-3年本科提单管控提成薪资计算
工作内容: 1. 负责整体账务的核算与管理。 2. 日常收款的核对、入账及销账处理。 3. 日常付款的确认与销账操作。 4. 按时完成各项税务申报工作。 5. 完成上级交办的其他相关事务。 任职资格: 1. 具备1-3年会计岗位工作经验,掌握国家各类财税法规及相关政策; 2. 熟悉企业全盘账务操作流程; 3. 性格沉稳、做事细致严谨,具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能适应一定工作压力;工作积极主动,品行端正,具备较强的职业操守; 4. 有实际账务处理经历者优先考虑。
人事专员
5000-10000元/月
招聘专员经验不限学历不限人力资源专员/助理人力/财务/行政/法务
招聘专员 负责公司招聘,包吃包住,三餐公寓 宿舍,八小时工作制,空调办公,周 末休息,有意者联系~
人事专员
6000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限销售岗位招聘
岗位职责: 1. 负责公司人力资源的统筹规划与日常管理 2. 推进人员招聘、培训实施及绩效考核工作的落实 3. 协调员工关系,促进团队协作与工作效能提升 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识 2. 能够高效执行工作任务,并具备较强的应变与问题处理能力 3. 持续关注人力资源行业动态,积极优化现有工作流程
会计/会计助理
3000-6000元/月
会计1年以下中专/中技
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票开具及税务资料整理工作 3.交代的其他事宜。 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限,有经验优先 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如亿企赢、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
会计3-5年中专/中技应收应付总账收入账制造业
岗位;制造业工厂财务专员/会计文员 综合薪资:5.5K-6.5K /月|固定双休|包吃包住|五险一金 一、公司简介 本公司为公明本地实体铝板产销加工工厂,集销售、切割加工、配送于一体,2025年营收1.2亿,薪资按月足额发放。公司财税体系规范,由专业税务师事务所负责筹划与风控,内部财务团队按规范执行,分工明确。 二、招聘岗位:财务专员/财务文员 岗位职责 1.应收对账:核对出库单、送货单、加工单,对接300余家客户核对账目差异,跟进盖章对账单并归档,回款跟进,更新台账,反馈逾期账款。 2.发票管理:依据确认无误的销售数据开具增值税销项发票;收集、整理各类进项发票,按月完成发票勾选认证;建立进销项发票登记台账;保管空白发票、发票存根联及抵扣联。 3.薪资核算:每月核算全员(全厂员工40人左右)薪资(底薪+绩效+提成+计时工资),核对考勤及提成单据,出具薪资明细报表。 4.凭证录入:在用友系统中手工录入会计凭证,后续核对系统自动生成的凭证科目、金额、往来单位,修正异常数据。 5.社保与合同管理;独立完成员工社保增减员线上操作;负责劳动合同签订、续签通知及手续办理,建立合同台账 6.ERP系统操作:在财务系统中录入销售及发票信息,核对系统应收余额,完成回款核销。 7.单据归档:负责销售合同、送货单、对账单、发票、薪资报表、劳动合同等原始单据的分类、编号、装订与保管。 8.其他事务:完成主管安排的各项数据统计及临时财务辅助工作。 三、任职要求 1. 学历与证书:中专及以上财会相关专业,必须持有初级会计职称证书。 2. 工作经验:2年及以上制造业应收对账、开票实操经验(不含兼职/实习),有金属/板材行业背景者优先。 3. 核心技能:具备100家以上客户全流程应收实操经验,独立负责对账、台账、回款核销及增值税票据统筹管理,可完成手工凭证录入;能独立完成复合型薪资核算(底薪+绩效+提成+计时);熟练运用SUMIF、VLOOKUP等函数处理大批量数据匹配与汇总分析,账务处理零差错。 4. 社保与合同管理;熟悉社保增员减员操作流程,具备劳动合同签订、续签及归档管理实操经验 5. 职业素养:严谨细致,对数字敏感,保密意识强;执行力强,能服从安排,不推诿基础工作。 6.上岗要求:必须具备入职即独立上岗,成熟的应收、开票、单据处理能力。 7. 通勤与加班:家住光明、公明周边优先。 四、薪酬福利 1.试用期:2-3个月,薪资5500元/月。特别优秀者可面议。 2.转正薪资:底薪5000-5500元 + 绩效1000元,综合6000-6500元/月。绩效按月考核,工作稳定、差错少可拿满。 3.调薪晋升:有完善的晋升调薪体系,根据工龄、学历、业务能力综合评定。 4.年终奖:根据公司效益及个人年度考核发放,通常为1-2倍月薪基数。 5.社会保障:公司按照当地社保、公积金政策规定标准为员工缴纳五险一金,额外统一为员工购置商业意外险。 6.食宿福利:厂区包两餐及免费宿舍;不住宿者每月发放300元住房补贴。 五、工作时间 1.日常作息:8:00-12:00,13:00-18:00,固定双休。 2.月末对账/开票高峰期偶有晚间加班(约18:30-20:30)。 3.法定节假日正常休息,月末周末如需加班按劳动法标准计发加班费。 欢迎符合条件、可独立上岗的财务人员投递! (  请仔细阅读任职要求,确认符合条件再投递,感谢配合! ) 六、应聘方式 1. 面试需携带:身份证、学历证、初级会计职称证书原件。 2. 到岗时间:期望一周内到岗。 3. 面试地点:深圳市光明区凤凰街道甲子塘社区欧博工业园C栋一楼
经理助理
6000-10000元/月
人事专员1-3年学历不限混合办公不接受居家办公客服市场/传媒/公关房地产/建筑招聘与配置人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
岗位职责: 1.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2.负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理 3.协同组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 4.统计分析基础人力资源数据,协助优化HR流程与制度 5.解答员工日常人事咨询,维护良好员工关系 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件,具备基本数据分析能力 4. 工作细致负责,具备较强执行力和保密意识 5. 有HR实习或助理经验者优先
人事专员
6000-10000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求: 1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
会计或会计助理
4000-7000元/月
会计1年以下学历不限混合办公应收应付总账税务金融代理记账公司金蝶EAS可兼职不可兼职
做账报税
人事专员
4000-8000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
主要负责前台接待,人事招聘工作,筛选简历,不需要外出,邀约合适的候选人, 工作7小时制,无工作经验亦可,工作简单轻松 二.薪资待遇 1.提供包住,不包吃 2.薪资待遇:4500+提成 三福利 公司不定期提供下午茶,团建,聚餐
审计3-5年本科内部审计大型制造业
岗位职责: 1. 依据公司管理制度、相关法律法规及行业规范,开展内部审计、专项业务核查、内控评估等工作; 2. 检查并评价业务流程的执行状况,评估内部控制体系运行的有效性与合规性,识别关键风险点,并提出优化建议; 3. 编写内部审计报告,客观、完整地呈现审计结果、结论及改进意见,并跟进后续整改进展; 4. 与各职能部门保持良好沟通,推动审计发现的理解与认可,协助落实问题整改措施; 5. 跟踪行业发展趋势,持续掌握先进的审计方法、监管政策及技术要求,提升专业能力。 任职资格: 1. 本科及以上学历,会计、审计、财务管理、经济、法律等相关专业背景; 2. 具备3年以上大型制造企业内审工作经验,能独立完成审计报告及纪检调查文书撰写; 3. 熟悉审计作业流程与技术手段,掌握会计准则、审计准则及相关法规要求; 4. 具有较强的分析判断与问题解决能力,可独立承担审计项目并输出专业报告; 5. 品行端正,工作严谨,具有强烈的责任意识、职业操守和保密观念;具备良好的协调沟通能力和团队协作精神,能在集体中发挥积极影响。
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