
财务管理(股权)
2-3.5万/月
财务经理3-5年硕士固定资产管理风险控制高级会计师国际类会计资格房地产/建筑金融互联网IPO经验投融资经验海外业务经验
JOB DESCRIPTION
Corporate Finance & Structuring Manager
Version 1.1 (global recruitment) ·
Purpose of the role
The company operates a network of independent businesses across enterprise technology, SaaS products, professional services and digital content, with entities in several jurisdictions and further entities planned across Europe, Asia and the Middle East. The role owns the financial modelling and structuring workstream behind that network: multi-entity financial planning, cap table and shareholding design, and the financial and administrative set-up of new entities in any of the network’s jurisdictions. It sits between the finance function and external legal and tax advisers in each country, converting strategic decisions into modelled options, documents and filings.
Key responsibilities
1. Multi-entity financial planning (approx. 40%)
–Maintain the network-wide financial ledger by business unit and entity across jurisdictions and currencies: revenue, cost, tax, working capital and free cash flow.
–Model profit retention and distribution paths for each entity, including local corporate tax, withholding tax, dividend rules and distributable reserves in the relevant jurisdiction.
–Prepare cash and capital allocation proposals for board and shareholder review.
–Support annual budgets, quarterly reforecasts and management reporting across entities.
2. Shareholding and equity design (approx. 30%)
–Build and maintain cap tables for each entity and project vehicle, including contributions, valuation, dilution, employee equity and exit scenarios.
–Model shareholding options for new entities, joint projects and external investment rounds; prepare comparison papers for decision-makers.
–Translate agreed shareholding terms into instructions for local lawyers (shareholders’ agreements, constitutional documents, share allotments) and review the financial terms of draft documents.
–Maintain the shareholding and governance register — shareholders, directors, beneficial-ownership filings, share classes, reserved matters — in the format each jurisdiction requires.
3. New entity set-up and structuring support (approx. 20%)
–Prepare location and structure assessments for new entities: substance and running costs, banking feasibility, licensing requirements, full-chain tax effect (source-country tax, cross-border payments, recipient-country rules).
–Coordinate incorporation, bank account opening, tax registrations and statutory filings with company secretaries, registered agents and advisers in each jurisdiction.
–Support transfer pricing documentation for intra-network service agreements (pricing method, cost base, local file inputs) under OECD-based rules.
4. Adviser coordination and documentation (approx. 10%)
–Brief and manage external legal, tax and corporate services providers in multiple countries; track advice, fees and deadlines.
–Keep structure charts, entity registers and the master structuring workbook current.
–Contribute to internal policies on shareholding governance, related-party transactions and distributions.
Boundaries of the role
Legal opinions, tax opinions and final legal documents are provided by external professional firms in each jurisdiction. The role prepares the analysis, options and instructions, and coordinates execution; it does not give legal or tax advice.
Essential requirements
–Professional accounting qualification or finalist status (ACCA, ACA/CA, CIMA, CPA, HKICPA, ISCA, or equivalent).
–3–6 years in corporate finance, transaction services, corporate tax structuring, or a finance lead role in a multi-entity or start-up environment.
–Strong Excel financial modelling: three-statement models, cap tables, scenario analysis; tidy, auditable workbooks; comfortable working in multiple currencies.
–Working knowledge of corporate tax, dividend and distribution rules and company registry filings in at least one of the network’s jurisdictions, and demonstrated ability to learn the rules of others.
–Ability to read shareholders’ agreements and constitutional documents and extract the financial and control terms.
–Clear written English; able to produce concise decision papers.
Desirable
–Hands-on experience with entities in two or more of: United Kingdom, Ireland, Cyprus, Czech Republic, Singapore, Hong Kong, UAE, mainland China.
–Exposure to transfer pricing, withholding tax, participation exemption and foreign-sourced income rules.
–Familiarity with company secretarial practice (share allotments, beneficial-ownership registers, board minutes) or an equivalent governance qualification.
–Experience supporting an external investment round or joint venture from the company side.
–Working-level Mandarin Chinese, given the network’s counterparties; not essential.
Competencies
Structured thinking; accuracy under document-heavy workloads; comfort with ambiguity and multi-jurisdiction rules; discretion with shareholder-level information; independent coordination of external advisers across time zones.
招聘电商财务经理 薪资12k-20k
1.2-2万/月
财务经理/主管1-3年大专代账公司税务筹划税务管理财务分析风险控制会计中级职称会计初级职称
招聘职位:财务经理(财务总监方向培养)
薪资范围:12K-20K / 月(优秀者可面议)
【岗位职责】
1. 统筹管理公司电商板块财务全流程工作,覆盖核算管理、税务统筹、资金运作、预算控制、财务分析及内控风控等核心职能,建立与电商业务规模相适应的标准化、合规化、精细化财务管理机制。
2. 推动财务合规体系优化与业务财务深度融合,健全全链条财务管理制度与内部控制规范,提升电商各环节财务流程效率,强化财税风险防控能力,保障企业运营合法稳健。
3. 全面主导电商税务事务,熟练掌握电商领域各项税种政策,依据多平台运营特点构建高效合规的税务管理架构,制定合法合理的税务规划方案,统筹完成申报缴纳、汇算清缴、税企对接及涉税风险处置等工作。
4. 负责电商平台整体账务核算与经营数据分析,熟悉主流平台结算模式、对账逻辑与成本管控规则,搭建业财协同的核算分析体系,提供准确财务数据支持,助力管理层关键决策。
【任职要求】
1. 大专及以上学历,具备中级会计师资格证书。
2. 身心健康,能适应岗位工作强度与压力要求。
3. 拥有5年以上财务全模块实战经验,须具备电商贸易或全渠道电商企业财务负责人实操管理背景,兼具生产制造与电商行业经历者优先考虑。
4. 精通电商税务实务操作,熟悉国家财税法规及电商专项税收政策,了解主流电商平台在财税监管、资金结算、发票处理等方面的运行规则;具备从零搭建合规财务体系、落地标准化管控措施的实际案例,具有较强的税务风险预警、应对及税企协调能力。
5. 具备出色的统筹规划、跨部门协作、承压应变与问题解决能力;坚守合规原则,同时拥有灵活的业财结合思维,能够结合电商业态设计可落地的财税解决方案,具备良好的团队领导力。
【福利待遇】
薪酬体系:固定月薪12K-20K + 年终奖金,能力突出者薪资可面议,上不封顶;
工作时间:周一至周五 8:30-17:30,午休1小时,单休,缴纳六险一金;
发展激励:提供明确的职业晋升路径和系统化的专业成长支持,核心人才有机会参与股权/分红激励(根据个人能力与项目贡献评估);
成长平台:公司正处于电商业务快速扩张与财务体系升级的关键期,该岗位深度参与公司核心经营决策,拥有广阔的发展空间,实现个人价值与企业发展的双向共赢。
财务经理/主管
7千-1.1万/月
财务经理/主管3-5年高中制造业总账核算税务管理财务综合管理
工作内容:
1、负责公司财务相关事务,包括票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报;
2、办理日常现金及银行收支业务,完成记账凭证录入、银行对账,并审核与保管各类财务单据;
3、参与财务资料的整理、归档与保存,保障财务信息的准确性与完整性。
岗位要求:
1、熟悉常用办公软件操作,能有效支持财务工作的顺利开展;
2、了解税务基础知识,可配合完成税务申报等相关工作;
3、具备较强的组织协调能力,能独立承担财务日常事务的处理。
财务主管
5-6千/月
财务经理3-5年本科财务综合管理总账核算成本管理预算管理资金管理制造业电商国内院校优先
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、安全
4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称者优先
4.精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel进行数据分析
5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及抗压能力
财务主管
8千-1.2万/月
财务经理/主管5-10年大专财务分析成本管理税务管理
岗位职责:
1. 精通财务、会计、税务等相关专业知识,保障各项财务工作依法合规开展。
2. 运用专业分析手段对财务报表进行系统性解读,为管理团队提供有力的决策依据。
3. 熟知企业融资运作流程,具备实际融资操作经历者优先考虑。
4. 精准核算生产成本,持续优化成本构成,通过科学的成本管控提升企业盈利能力。
5. 熟练操作财务软件及Office办公工具,高效完成数据整理与报告编制工作。
任职要求:
1. 具备5年以上生产制造类企业财务岗位工作经验,深入了解行业特点及业务运行模式。
2. 拥有2年以上财务管理工作经验,能组织并带领团队顺利完成各项财务任务。
3. 具备较强的领导力和团队协作管理能力,能够合理安排工作并有效激励团队成员。
4. 具备优秀的沟通协调能力,可与内部各部门及外部单位顺畅对接协作。
5. 能够及时发现并处理财务相关问题,具备扎实的风险控制意识与决策支持能力。
财务主管
1-1.5万/月
财务经理/主管5-10年大专
岗位职责:
1. 协助财务总监掌握业务运营动态,优化业务流程,提供财务管理策略与实施方案,助力业务持续稳定发展;
2. 配合财务总监开展项目管理工作,涵盖项目立项审查、执行过程跟踪、预算控制及成果评估等环节;
3. 核查收入与成本核算的准确性,发现偏差及时联动业务部门核实并处理,确保财务结算工作高效推进;
4. 承担合同相关日常事务,如财务条款审阅、合同资料整理与归档等工作;
5. 支持业务团队解决运营过程中涉及的财务事项,主动配合保障业务顺利运行。
职位要求:
1. 具备扎实的会计理论基础,掌握企业会计准则,熟悉企业账务处理及财务报表编制,精通金蝶ERP系统操作流程,持有中级会计职称或以上资格证书;
2. 拥有成本管控实践经验,具备预算编制及后续执行分析的相关经历;
3. 工作认真严谨,责任心强,具备良好的沟通协作能力,逻辑分析与决策判断能力突出,对参与业务管理事务有积极意愿,能适应一定强度的工作节奏;
4. 要求具备5-10年财务工作经验,有食品加工行业从业背景者优先考虑
财务经理【莒南玖瑞】
1-1.5万/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析成本管理税务管理生产制造会计初级职称会计中级职称农林牧渔
岗位职责:
1、负责日常财务核算、会计凭证、出纳及税务工作的审核;
2、审核财务报表,核对关联往来款项,完成合并报表编制并开展财务分析;
3、按照费用管理制度,合理管控各项费用支出;
4、定期组织检查会计政策落实情况,严格防范操作风险,及时解决发现的问题;
5、配合外部审计工作,提供所需的财务与会计资料支持。
任职要求:
1、需尽快到岗,财务、会计相关专业,专科及以上学历;
2、具有饲料行业三年以上财务主管岗位工作经验;
3、熟悉财务核算全流程,具备持续学习的意愿和能力;
4、具备良好的沟通能力与人际关系处理能力,以及较强的组织协调和抗压能力。
山东临沂韩强智能电梯货梯液压升降机生产安装维修
260-280元/天
安装电梯维修升降机长期3-5人日结
临沂韩强智能电梯货梯液压升降机生产安装维修
双休-食品行业-财务主管
6千-1万/月
财务经理10年以上本科财务综合管理餐饮/酒店
任职资格:
1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。
2、经验知识:
① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。
② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。
③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。
④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。
⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。
⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。
⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
全面财务管理
薪酬待遇:
1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。
2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。
3、年终绩效奖,年度提薪机会。
4、每年团建、健康体检、节日礼品、。
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
财务会计主管
1.2-1.3万/月
会计主管3-5年大专成本管理资金管理财务分析中级会计师制造业
岗位职责:
1. 全面负责公司财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作
2. 组织编制月度、季度及年度财务报表,确保数据真实、准确、及时
3. 建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险
4. 主导成本分析与费用管控,为经营决策提供专业财务支持
5. 协调对接审计、税务、银行等外部机构,保障财务合规运营
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 具备5年以上财务管理工作经验,有全盘账务处理及团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用财务软件及办公软件
4. 具备中级会计师及以上职称,注册会计师(CPA)优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及职业道德
工程行业财务主管
5千-1万/月
财务经理5-10年本科财务综合管理资金管理财务分析中级会计师房地产/建筑团队搭建经验财务BP体系搭建经验
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、执行监控与分析反馈
2.组织日常账务处理、税务申报及财务报表编制,确保合规准确及时
3.建立健全内控制度与财务流程,防范资金与运营风险
4.参与经营决策,提供财务分析支持与成本优化建议
5.管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力
任职要求:
1. 财务、会计或相关专业本科及以上学历
2. 5年以上工程行业财务工作经验,其中至少3年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称
4. 精通财务软件及办公软件,具备较强的数据分析与报告能力
5. 责任心强,原则性与沟通协调能力兼备
6.,28-40岁,身高162以上。
财务经理3-5年大专
一、岗位职责
•内外账全盘账务:独立负责公司内账与外账的全套账务处理,包括原始凭证审核、记账凭证编制、登记账簿、出具财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表等)。
•劳务工资核算:负责临时工、季节性用工的劳务报酬计算、发放、个税申报及台账管理。
•税务与申报:负责各项税费的计算、申报与缴纳,税务筹划,以及与税务、工商等部门的沟通协调。
•资金管理:负责日常收支管理、银行对账、往来款项核对与清理。
•农业政策对接:跟踪了解国家及地方农业相关政策(如农业补贴、涉农税收优惠、惠农资金等),协助公司申报并享受政策红利,整理归集申报材料。
•成本核算与存货管理:负责农产品成本归集与核算、存货盘点与管理,为经营决策提供数据支持。
•合规与审计:配合年度审计、汇算清缴及工商年报、税务年检等工作。
•完成上级交办的其他相关事务。
二、任职要求
•财务、会计、审计、税务等相关专业,大专及以上学历。
•3 年以上财务工作经验,能独立、熟练完成内外账全盘账务。
•熟悉劳务工资核算(含临时工 / 季节工报酬计算、个税申报、用工台账),有农业企业、种植 / 养殖基地或合作社核算经验者优先。
•了解国家及地方农业政策、涉农财税优惠,具备一定的政策解读与申报材料整理能力。
•熟练使用Office 办公软件。
•工作细致严谨、责任心强,具备良好的职业道德、保密意识与沟通协作能力。
•有农业相关行业工作经验者优先。
记账报税会计
4-6千/月
会计1-3年大专税务代理记账公司不可兼职
岗位职责:
负责公司代账客户的记账报税以及开票工作。
要求能独立完成小规模和一般纳税人的账务处理。
具备高度的责任心、严谨细致的工作态度,以及良好的沟通能力。
工作经验:
1年以上财务工作经验,有同行业工作经验者优先。
薪资福利:
月薪4000以上(具体面议,依据个人能力与经验定薪)+全勤奖200
报税期每周单休,报税期后双休。法定节假日正常放假,春节提前放假。
记账报税会计/会计助理
4-9千/月
会计1-3年大专代理记账公司总账税务财务分析不可兼职外帐
商诚财税招聘会计
工资待遇:
底薪+绩效+奖金
沟通会计(负责客户纳税沟通)薪资1万+
主办会计(负责记账报税)薪资6000+
内账会计(负责内账服务)薪资6000+
助理会计(负责开票、凭证整理)薪资3000+
开票专员(负责开票、票据整理)4000+
晋升方向:助理—主办会计/沟通会计
提供一对一指导,师徒制带教
要求:
具备会计相关专业背景及工作经验
有相关岗位从业经历
八小时工作制,月休六天
法定节假日全休,享年假、产假
节日福利、生日礼品齐全,晋升通道完善
公司地址:临西八路前十街北
临沂本地资深财税企业,成长速度快,薪酬优厚,团队带教,支持长期发展
会计
3-4千/月
会计3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
外贸会计
3-5千/月
会计1-3年大专成本外企收入账应收应付国际类会计资格总账结算
岗位职责:
1、按月编制并提交各类财务报表,审核合同票据、记账凭证,完成费用计提及提成计算工作。
2、负责中信保相关事务管理,以及进项发票的统筹管理。
3、参与预算编制与执行监控,管理应收应付账款。
4、处理日常会计核算事务。
5、负责公司公章的保管与使用登记。
任职要求:
1、财会类相关专业毕业,具备3-5年财务工作经验,有贸易企业应收应付岗位经验或制造行业成本会计经历者优先。
2、持有初级或中级会计师职称,具备一定外语能力,熟悉外贸领域财税法规,掌握国际贸易操作流程、生产加工环节流程及合同法基本知识
总账会计(生产制造类企业)
5-7千/月
总账会计3-5年本科会计初级职称
一、工作职责
1、全面负责账务管理工作,包括凭证审核、账簿登记、月度结账及财务报表编制,确保财务数据真实、合规;
2、独立完成月度、季度及年度各项税务申报(如增值税、企业所得税、个人所得税、附加税费等),保证申报及时准确,无延误;
3、定期向总经理汇报财务状况,以简洁明了的方式解读核心财务指标(如收入、成本、利润、现金流等),并提供专业财务建议。
二、任职资格
1、本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业;
2、具备5年以上全盘账务实操经验,其中至少3年在生产制造类企业任职;
3、有食品、乳制品、饮品等行业背景者优先考虑。
全屋定制会计
5-6千/月
会计3-5年大专不可兼职
学历专业 大专及以上学历,会计、财务管理相关专业
资格证书 持有初级会计职称及以上(中级优先)
工作经验 3年以上会计工作经验,有生产制造型企业或家居建材行业经验者优先
专业技能 精通Excel(数据透视表、公式函数);熟练使用财务软件(用友/金蝶/管家婆等)
税务知识 熟悉国家财税法规,能独立完成一般纳税人账务处理及纳税申报
会计主管
3-8千/月
会计主管3-5年大专双休
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与数据支持
4. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
5.管理公司银行账户、资金收付及往来对账,保障资金安全合规
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好沟通与学习能力
5. 有会计从业经验者优先,持有初级会计职称者更佳
会计
4-7千/月
会计1-3年学历不限记账会计制造业成本总账财务分析
日常账务的审核与登记,往来款项的处理,成本及利润的核算与分析,报表编制与汇报工作,合同及发票的归档管理,
做事勤快,有责任心,能积极配合公司安排!
有生产型企业相关工作经验者优先,薪资待遇根据经验面议!
财务主管
6-8千/月
财务经理/主管3-5年大专集团公司风险管理
1. 熟悉财务、会计、税务、审计等专业领域知识,保障财务运作符合规范要求。
2. 运用专业的财务分析手段,对财务报表开展系统性分析,辅助管理层科学决策。
3. 负责全面预算的编制与实施,跟踪预算执行进度,并根据实际情况进行合理调整。
4. 持续优化成本架构,实施有效的成本管控措施,助力企业盈利能力提升。
5. 熟练操作各类财务软件及Office办公工具,高效完成数据整理与报告输出工作。
任职要求:
1. 具备3-5年以上相关行业财务岗位工作经验,深入了解行业特点及业务流程。
2. 拥有2-3年以上的财务管理工作经历,具备带领团队达成目标的能力。
3. 具备较强的领导力和团队管理技巧,能合理安排任务并有效激励团队成员。
4. 具备优秀的沟通协调能力,可与内部各部门及外部单位顺畅协作。
5. 能够及时发现并解决财务相关问题,具备较强的风险预判与决策支撑能力。
栏目概述
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