
行政人事主管(单休/5K-10K)
5000-10000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科绩效管理薪酬福利招聘行政人事综合管理制度体系建设跨部门协作
工作职责
1. 全面负责公司行政与人力资源各环节管理工作,涵盖人员招聘、薪酬绩效、员工关系及行政后勤支持。
2. 牵头制定并完善人事管理制度,推动制度实施,确保合规高效运行。
3. 负责员工入职、转正、调动、离职等全流程管理,完善员工档案及劳动关系管理体系。
4. 策划并执行员工关怀项目,增强团队向心力与员工归属感。
5. 统筹办公场所运维、固定资产核查及日常采购事务,保障企业运营顺畅。
任职要求
1. 本科及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑。
2. 具有3年以上综合性行政人事岗位经验,熟悉劳动法及相关操作规范。
3. 具备良好的组织协调与问题处理能力,能独立推进多部门协同工作。
4. 拥有出色的沟通技巧和服务意识,可高效响应员工需求与行政事务。
5. 熟练操作Office办公软件及HR系统,具备一定数据整理与分析能力。
全职会计
5000-7000元/月
会计经验不限本科应收应付结算总账成本审计资金管理财务分析税务收入账预算不可兼职
工作职责:全套账务处理,包含日常记账、费用核算、开具发票、税务申报、对公账户管理、往来账目核对、编制财务报表、工商税务年审,统筹公司所有财税相关事务。
驻项目部财务
5000-6000元/月
财务经理1-3年大专财务综合管理房地产/建筑
1.与税务局、银行等部门的简单基础业务对接。
2.统计、登记、保管各种财务单据,进行分类归档。
3.原始凭证审核、编制好记账凭证,登记各类账簿。
4.及时整理装订会计凭证,做好会计资料的归档和管理。
5.负责往来账款等财务相关的工作(如:工资表)。
财务
3000-5000元/月
会计1年以下中专/中技财务分析预算餐饮酒店中级会计师
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与数据支持
4. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
5.管理公司银行账户、资金收付及往来对账,保障资金安全合规
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好职业道德和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性加班
滇池会展 会计助理 双休
4000-7000元/月
会计经验不限大专财务分析
岗位职责:
负责小规模纳税人、个体户账务处理,凭证录入、记账、结账;
按月 / 季完成增值税、附加税、个税、企业所得税申报;
整理审核发票、银行流水、工资表等原始单据;
负责发票开具、申领,税控设备管理及基础税务问题处理;
与客户对接资料交接,解答日常财税咨询;
凭证装订、档案整理,配合工商年报、简易注销等工作。
任职要求:
财务、会计相关专业,大专及以上学历;
熟悉小规模做账报税流程,有代账公司经验优先;
熟练使用金蝶 / 用友 / 云账房等财务软件及电子税务局;
工作细心严谨,责任心强,能高效处理多户账务;
持有初级会计证优先,沟通良好,服务意识强。
工作地点:官渡区环湖路806号
薪资待遇:试用期2800,转正3500;
福利:五险,提供中餐下午茶,上班氛围好无压力,上班时间:9:00-17:30 双休
人事
2000-4000元/月
人事经理经验不限学历不限弹性工作制人力资源成本管控企业文化建设培训与开发人力资源规划人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作
2. 制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升
3. 搭建人才梯队,主导关键岗位招聘与核心人才保留工作
4.组织开展年度绩效考核与结果应用,推动绩效文化落地
5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务,确保合规运营
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2. 5年以上人力资源工作经验,其中至少2年团队管理经验
3.熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的合规意识与风险防控能力
4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力及跨部门协作意识
5.熟练使用办公软件及主流HR系统,有制造业/互联网行业经验者优先
云南玉溪招聘除尘器设备,管道下料上皮上板大工
9000-12000元/月
管道保温长期3-5人月结技术好二把刀勿扰专业师傅
招聘管道保温上皮下料大工,负责除尘器管道上皮上板,管吃住,报往返路费,薪资为400元每天。人在云南省内,看清了会干在打电话!
安装电梯搬材料工地学徒工1-2人
玉溪市红塔区招电梯安装、工地学徒工
岗位职责:
1.在师傅指导下参与工地施工辅助作业,包括材料搬运、工具整理与安全防护布置
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无恐高症及影响高空作业的疾病
2.学历不限,有志于从事电梯安装或建筑行业技术工作
3.吃苦耐劳,责任心强,具备基本的安全意识和学习能力
4.能适应工地环境,接受阶段性外派或项目制工作安排
5.无经验者可上岗学习,有相关实习经历者优先
6.薪资待遇面议。
临时工1-2人日结
宝麗湾酒店(明天)需要小时工2名,15元一小时,需要扣除吃饭时间,日结。有意向的可以联系朱朱:(同号),是直接可通过的好友验证的,加上直接发下自已姓名、性别、联系方式、身份证照片,岗位,时间段,报名成功的后续会有部门打电话联系通知。
财务经理
7000-12000元/月
财务经理5-10年大专生鲜配送行业经验者优先财务综合管理总账核算成本管理财务分析税务管理线下零售物流生活服务国内院校优先
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、发票管理及财务报表编制,确保合规准确
3. 建立健全财务制度与内控流程,监督执行并持续优化财务管理效能
4. 协同业务部门开展经营分析,提供数据支持与决策建议
5. 对接审计、税务等外部机构,妥善处理相关检查与沟通事宜
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业背景,学历不限(默认)
2. 具备财务经理/主管岗位经验,经验要求不限(默认)
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持初级会计师及以上职称者优先
4. 精通财务软件及办公软件,具备较强的数据分析与报告撰写能力
5. 责任心强,原则性高,具备良好的沟通协调与团队管理能力
财务经理/主管
1-1.5万元/月
财务经理5-10年本科CPA,中级职称,统招本科双一流,5年财务综合管理总账核算成本管理税务管理审计中级会计师CPA注册税务师制造业国内院校优先团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
岗位名称:财务主管
岗位职责:
1、日常经营业务流程审核与授权;业务财务一体化内控与审计;月度经营数据汇总、统计与上报;
2、日常会计账目的归档与记账;月度税务、统计相关的汇算与上报;
3、合理的税收筹划方案制定与实施;
4、配合其他业务部门提供涉及财务的数据与资料;日常财务制度的执行与完善;
5、管理财务部所属人员相关工作管理与任务考核;
6、公司交办的其他事宜。
任职要求:
1、年龄30岁以上,财会专业统招本科及以上学历;中级以上会计职称、CPA、税务师(CTA)优先;
2、有研发、制造业务的企业财务经历,熟悉金蝶或用友、SAP 财务及ERP系统优先;
3、忠诚可靠、敏于学习、执行力强、业务熟练、具备一定工作抗压能力;
4、有其他周特殊专长
5、应聘过程提供资料及信息真实可靠;
岗位职级:
待遇标准:
1、五险与公积金,按照实缴工资发放;
2、除法定节日外,工作满 1 年通常享有 5-15 天不等的带薪年假及弹性调休 。
3、发展与关怀:包括内部培训、晋升通道、节日福利(购物卡/礼金)、团建活动;
对于可培养对象的创业扶持与股权激励;
财务经理
6000-9000元/月
财务经理经验不限大专
岗位职责:
1. 全面负责公司财务核算、预算管理、成本控制及财务分析工作
2. 编制并审核月度、季度、年度财务报表,确保数据真实准确、合规及时
3. 统筹税务申报、发票管理及税务风险防控,协调税务机关相关事务
4. 优化财务流程与内控体系,提升资金使用效率及财务运营规范性
5. 参与公司经营决策,提供财务专业支持与可行性建议
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业背景,学历不限
2. 具备财务经理/主管岗位所需工作经验,经验不限
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持有中级会计师及以上职称者优先
4. 精通财务软件及办公软件,具备较强的数据分析与报告撰写能力
5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识
餐饮财务经理
8000-10000元/月
财务经理5-10年大专连锁餐饮行业财务综合管理餐饮/酒店
一、岗位职责:
1、负责餐饮门店全链路财务核算(营业收入、成本支出、库存盘点等),确保账务处理及时、准确,符合国家财税法规及公司财务制度;编制月度 / 季度 / 年度财务报表(利润表、资产负债表、现金流量表等),提供清晰的财务数据分析。
2、建立并优化成本管控体系,重点监控食材采购成本、人力成本、能耗成本等核心支出,定期开展成本分析,识别成本节约空间,提出降本增效方案并推动落地;审核各项费用报销,严格控制非必要开支。
3、统筹门店资金收支规划,合理调配资金,确保现金流稳定;监控应收账款、应付账款周转,优化资金使用效率;配合融资、审计等相关工作,提供完整的财务资料。
4、结合餐饮行业特点,制定、完善财务管理制度及操作流程(如采购付款流程、库存管理流程、收银对账流程等),并组织员工培训,确保制度落地执行;监督门店财务合规性,防范财务风险。
5、带领财务团队(会计、出纳等)开展工作,负责团队人员招聘、培训、绩效考核及日常管理,提升团队专业能力与工作效率;协调与门店运营、采购、人力等部门的财务相关工作对接。
6、参与菜单定价测算、促销活动财务评估,提供数据支持;处理餐饮行业特殊税务问题;定期开展库存监盘,确保账实相符。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,持有中级会计师及以上职称优先。
2、3 年以上餐饮行业财务管理经验,熟悉餐饮门店运营流程、成本结构、毛利核算及财税政策;有连锁餐饮品牌财务经理任职经历者优先。
3、精通财务核算、成本管控、资金管理等核心财务工作,熟练使用金蝶财务软件及办公软件;具备较强的财务数据分析能力,能从数据中发现问题并提出解决方案。
4、具备良好的团队管理、沟通协调能力,工作严谨细致、责任心强,能承受一定工作压力;熟悉国家财税法规,具备较强的风险防范意识和合规管理能力。
会计主管/财务主管
5000-8000元/月
会计主管财务经理5-10年大专成本管理税务管理风险控制房地产/建筑国内院校优先
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常会计核算,确保账务处理及时、准确,按时完成月度、季度及年度结账与报表编制
3. 建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险,保障资产安全
4. 对接税务、银行及审计机构,统筹完成纳税申报、融资安排及内外部审计配合工作
5. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议,助力业务健康发展
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称或CPA优先
2. 5年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理经验,制造业/工程类企业背景者优先
3. 熟悉国家财税法规及会计准则,精通ERP系统(如用友、金蝶)及办公软件
4. 具备较强的逻辑分析能力、沟通协调能力和抗压能力
5. 职业操守良好,责任心强,具备全局观与战略思维
人事助理
3000-5000元/月
人事专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服销售培训实施招聘与配置人事档案管理人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
负责人员招聘和管理,周末双休节假日正常休息。
管理会计
4000-7000元/月
会计3-5年大专总账会计税务会计应收应付预算风控审计会计从业资格证书
岗位内容:
1. 负责日常财务事务管理,包括会计凭证录入、账务核算及银行对账等工作;
2. 编制月度、季度和年度财务报表,并结合业务实际进行财务状况分析;
3. 及时识别并协助处理各类财务问题;
4. 统筹现金流管理,优化资金使用效率,有效应对财务风险。
任职要求:
1. 大专及以上学历,会计、财务或相关专业背景;
2. 具备3年以上财务或会计岗位经验,有大型企业工作经历者优先;
3. 熟悉ERP系统财务模块操作,掌握财务报表编制及税务管理流程;
4. 具有良好的沟通协调能力、团队合作意识及业务分析能力;
5. 工作认真细致,责任心强,具备较强的抗压能力。
线上HR
5000-6000元/月
HRBP经验不限大专人才发展招聘
职位描述:
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
会计
3000-5000元/月
会计1-3年大专代理记账会计报税客户沟通代理记账公司
工作内容:
负责多家客户企业的账务处理工作,确保账务处理的准确性与及时性;与客户保持良好沟通,及时解答客户财务、税务方面的疑问,提供专业的咨询服务,维护客户关系;为客户企业提供财务分析及建议,助力企业决策等。
具体要求:
1. 会计、财务等相关专业,大专及以上学历,持有相关会计职业证书;
2. 具有1年以上代理记账公司会计工作经验,精通代理记账业务流程,能独立做账,编制出具财务报表;
3. 熟悉国家财务、税务法规政策,扎实的会计核算与税务处理能力。
底薪+岗位薪资+补贴+全勤+节假日福利+免费培训+高提成 薪资范围:面议,社保类型:五险 奖金补贴:餐补,交通补助,绩效奖金,全勤奖、五险、节假日福利
上班时间:8:45-12.00;13:30-18:00,大小周休息
玉溪本地出纳 | 熟悉转账/流水记录,熟练办公软件,做事认真负责
2000-5000元/月
出纳
岗位职责:
1.负责公司日常资金收支、转账业务的办理,确保资金流转准确无误;
2.及时、准确记录现金及银行流水,编制资金日报表,做到账实相符;
3.熟练使用办公软件(Excel、Word等),整理财务相关单据与台账;协助配合财务其他工作,确保财务流程规范有序。
4.任职要求:
做事认真负责,细心严谨,有良好的职业操守;
5.熟悉基础财务流程,能熟练操作办公软件;
稳定性强!
会计主管/总账会计
4000-6000元/月
总账会计3-5年大专团队管理中级会计师管理经验
1、熟悉使用财务软件;
2、能对财务数据进行分析,提出合理化建议;
3、处理日常账务、事务性工作;
4、申请票据,购买发票和报送会计报表,办理税务报表的申报;
5、每月按照客户要求及时提供纳税申报数据,确保及时申报、审核;
6、全盘账务处理,可以独立出财务报表
7、能处理客户财务方面的疑难问题
8、财务,会计,经济等相关专业大专以上学历,较好的会计基础知识,需要有代理记账公司3年以上会计工作经验,能带领会计团队处理会计所有业务,持有会计中级证书,特别优秀者可以放宽条件。
9、公司氛围好,欢迎优秀的各位加入
底薪+岗位薪资+补贴+全勤+节假日福利+免费培训+高提成
薪资范围:面议,社保类型:五险
奖金补贴:餐补,交通补助,话补,年终奖,绩效奖金,全勤奖
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部搭建本地短视频IP及本地网店引流,负责本地客户账套管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地;
我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何不透明收费。
会计 财务
3000-4000元/月
会计1-3年中专/中技应收应付结算总账成本固定资产核算资金管理财务分析税务收入账房地产/建筑生活服务不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4.工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
办公地址在离永丰街边 离街不到300米地方。公司可以提供免费住处。吃饭也有餐补
栏目概述
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