财务公司招牌会计总监一名，5年以上工作经营、中级会计职称、年龄35岁～45岁

要求：5年以上财务经验，会独立做账报税，中级会计职称，在过代理记账公司优先

一、岗位职责： 1.按照公司业务规划执行相关事务； 2.负责企业工商事务办理，如公司设立、信息变更、注销登记等； 3.前往税务机关处理涉税事项； 4.维护客户关系，具备良好的沟通表达能力； 5.需自行配备电动车用于工作出行。 二、任职要求： 1.财会、市场营销等相关专业者优先考虑； 2.诚实守信，具备良好职业操守，责任心强，能承受工作压力，服务意识突出； 3.熟练驾驶电动车； 4.具备半年及以上相关岗位工作经验。 三、福利待遇： 1、试用期： 每月享150元餐费补贴； 由主管提供系统化岗前指导，试用期为3个月，试用期薪资2600元，从第二个月起参与提成分配，入职即购买商业保险并安排体检（视个人表现可提前转正）。 2、转正后薪酬： 2800元（底薪）+业绩提成。现职员工年收入普遍达6万至8万元以上。 ◆教育基金：在职满6个月，享受公司资助的培训课程； ◆年终奖金：依据年度业绩核算，高于十三薪标准； ◆工作时间：每周双休，上午9点至下午6点，午间休息90分钟，法定节假日正常休假。

工作内容： 1、负责影楼日常财务运作管理，保障财务数据精准及时； 2、参与各类财务报表的整理与分析，助力公司财务决策制定； 3、监督并优化财务相关流程，提升工作效率与执行质量。 岗位要求： 1、掌握扎实的财务专业知识，具备较强的财务管理实操能力； 2、可独立开展财务报表编制及分析任务； 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。

所属部门： 财务中心 汇报对象： 总经理 工作地点：昆明 一、职位概述 作为公司财务领域的核心负责人，您将全面主持公司的财务管理、成本控制、预算核算和资金运作工作。您不仅是财务体系的构建者与管理者，更是公司战略决策的关键参与者。通过高效的财务管理和精准的财务分析，为公司业务增长、效益提升和风险防范提供强有力的决策支持。 二、核心职责 1.财务战略与体系建设： （1）主持制订并完善公司财务管理、会计核算、预算管理、系统升级及税务管理等一系列规章制度与工作流程，并监督执行落地。 （2）参与公司重要经营决策，对投资、重要经营活动等提供财务分析和决策支持，参与重大经济合同或协议的研究与审查。 2.财务规划与预算管理： （1）组织编制公司财务计划、财务预算、成本费用计划，并审核签署公司预算、财务报告及会计决算报表。 （2）依据公司年度战略目标，领导财务预算的制定与分解，并监控执行过程，进行有效的成本控制，助力公司降本增效。 3.经营分析与风险控制： （1）定期进行经济活动分析，准确掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，编制财务分析报告，向管理层提供专业建议。 （2）建立健全财务风险预警与控制体系，会签涉及财务收支的重大业务计划与经济协议，保障公司资产安全。 4.资金与税务管理： 负责公司资金计划与管理，提高资金使用效率。合理进行税务筹划，协调与维护同银行、税务等外部机构的良好关系。 5.团队管理与部门建设： （1）负责财务中心的团队建设、日常管理、专业培训与绩效考核，激发团队潜能，打造高效、专业的财务团队。 （2）组织做好财务文件、资料、记录的保管与归档工作，确保财务工作的规范性与可追溯性。 三、任职要求 必备条件： （1）经验与资质： 财会、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师及以上职称（CPA优先）。具备5年以上财务经理及以上管理经验，拥有成熟的团队管理实践。 （2）专业能力： 精通国家财税法规政策，在财务分析、预算管理、财务规划、成本控制方面具备扎实的理论基础与成功的实战经验。 （3）业务洞察与战略思维： 具备出色的数据分析能力和业务理解能力，能够将财务数据与业务运营紧密结合，为经营决策提供深度洞察。 （4）沟通协调能力： 具备卓越的沟通协调能力及资源整合能力，能够高效协同内外部利益相关者。 （5）职业素养： 诚信廉洁，责任心强，具备良好的职业道德和抗压能力。 优先考虑： （1）拥有电商平台或B2B行业财务管理经验者优先。 四、我们为您提供 （1）核心管理岗位： 直接参与公司高层决策，您的专业意见将直接影响公司战略方向。 （2）全面的管理权限： 全面负责公司的财务体系管理与团队建设，实现您的专业管理理念。 （3）有竞争力的薪酬福利： 我们将提供与您能力和贡献相匹配的、极具竞争力的薪酬方案。 （4）广阔的发展平台： 在一个高速发展的花卉产业互联网平台施展才华，与公司共同成长。

岗位职责： 1、承担公司日常会计核算任务，涵盖收入确认、费用报销审核等相关工作； 2、编制并核对财务报表，保证数据的准确性与及时性； 3、开展成本核算工作，参与成本管控及分析，提出合理化财务建议； 4、负责税务申报事宜，如增值税、企业所得税等，确保符合税务法规要求； 5、配合完成年度审计及内外部财务审查，保持良好的财务协作关系。 任职要求： 1、掌握会计准则及相关税法规定，具备扎实的财会专业基础； 2、熟练操作财务软件和办公软件，拥有较强的数据处理技能； 3、具备良好的沟通与协调能力，能与各部门顺畅协作； 4、工作细致严谨，责任心强，具有较强的保密意识； 5、具备相关行业工作经验者优先录用。

工作职责： 1、配合上级完善公司招聘、培训、薪酬及绩效考核相关制度与流程； 2、负责人事档案管理，劳动合同的签订、续签与变更，以及员工入职、转正、调动、离职等手续办理； 3、编制各类人事统计报表，并完成审核与上报工作； 4、协助组织新员工入职培训及业务能力提升培训，跟进培训实施并收集反馈信息； 5、策划并执行员工日常活动及内部会议的组织协调工作。 任职资格： 1、具备大专及以上学历； 2、有1年以上人力资源相关岗位工作经验； 3、年龄要求28-45岁，女性身高不低于160cm，男性身高不低于170cm； 4、熟练操作常用办公软件，掌握基础网络应用技能； 5、品行端正，作风严谨，工作认真细致，具备较强的责任意识，善于沟通协调，富有团队合作精神。

云南宏龙供应链有限公司 财务主管工资8000+， 本科以上学历，35岁以内，3年以上工作经验 福利：有双休，交五险，包午餐 岗位职责 1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务； 2、协助财务预算、审核、监督工作，按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门； 3、负责员工报销的审核、凭证的编制和登帐； 4、对已审核的原始凭证及时填制记帐； 5、准备、分析、核对税务相关问题； 6、审计合同、制作帐目表格。 任职资格 1、财务、会计专业专科以上上学历，持有会计证； 2、有财务会计工作经历者优先； 3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件； 地址：（中铁十六局）云南省昆明市呈贡区鸿运大道中国石化加油站(昆明鸿运大道站)西北侧约70米 联系：周经理

全流程负责招聘，从需求对接、渠道发布简历筛选、面试组织到offer发放，核心目标是为公司招到匹配人才。

上班时间：9点至18点，周末双休，无需加班。 薪资待遇：无责任底薪4000元+提成，综合收入6000元以上。 岗位职责：主要承担人员招聘工作，任务轻松易上手。 员工福利：享受带薪年假、节日礼品、定期组织团建活动（不占用休息时间）。 无相关经验者请勿投递，感谢配合。

招聘具有强烈保洁责任心的全职员工，工作经验丰富的优先考虑，地点位于云南玉溪通海延龄路下段75号（德邦快递旁），有意者请到店咨询，不接受假期工的申请。

南洒找挖机驾驶员包月 刘

南洒找挖机驾驶员包月 刘

杨武至大开门高速路，要个挖机带班，新手绕道。 :普总

云南省玉溪市华宁县华溪镇,招挖掘机师傅，会改台地，平地基，招两名师傅

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

管理8家公司的账户，税务和银行对接

岗位职责： 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据； 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险，同时有效控制财务风险； 3.对负责的部门进行预算管理，监控预算编制和执行，包括定期预算执行报告，重大预算差异分析等； 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告； 5.对负责的部门在施项目进行事前，事中，事后跟踪管理，为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求： 1.财经类相关专业，全日制大专以上学历； 2.2年以上财务工作经验； 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神； 4.具有较强的数据分析能力，有专业数据分析工具使用技能者优先。

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

1.账务与合规管理； 2.预算与资金管控； 3.财务分析与决策支撑； 4.团队与流程管理； 5.跨部门协作； 1.专业技能强； 2.具有管理统筹力； 3.风险把控与决策支撑； 4.具有初级、中级以上会计证； 5.财务管理相关专业优先。

会计工作内容 要求有工业企业或者建筑类企业五年以上工作经验 有国家颁发的财务等级证书 建立完善财务账 库存管理，品控， 包括珍珠岩的升数监测灰分的检测上报 泥碳型号比对方量检测型号检测ECPH检测上报， 椰糠椰壳粒径，泡发比检测，ECPH检测，上报全部数据存档产品质检包括原料泡发是否存在没泡均匀，是否存在大于五公分的块，是否达到发货干度干度决定货物品相。 泥碳解压，是否存在过力解压和解压不充分， 珍珠岩灰粉硬度粒径检测数据整理存档 产品升数检测一车最少抽检三次存档 出入库车辆信息开出入库单，所运产品入库的原料品牌品种型号来源，发走的货物物料品牌型号配比去向品类数量每批货必须留下两升样品做好详细日期和接收单位。 档案管理合同起草，制报价单。 薪资待遇面议，工资构成，财务做账，品控，电销。 单休五险一金 地址玉溪红塔区久悦农业生物科技有限公司，。

岗位职责: 1.负责日常财务数据的登记与归档管理。 2.参与每月及年度财务结账工作。 3.保证各项财务操作符合规范并确保数据准确无误。 4.协同团队处理各类财务相关事务。 任职要求： 1.具备较强的统筹与协调能力，能高效安排和推进各项工作。 2.拥有良好的语言表达与文字沟通技巧，可与各级人员顺畅交流。 3.能够自主开展财务问题的分析与应对处理。 4.熟悉常用办公软件的操作与应用。 5.具备强烈的保密意识，能够安全保管企业重要资料。

人事管理、资料归档、进度跟进、出纳事务及报表编制

要求大专以上学历，能长住元江人员，男女不限，年龄40岁以下，身体健康，有2年以上会计工作经验，持有会计师从业资格证、会开车。

玉溪市区招一名报税务员

负责公司的日常流水，工作轻松。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续的办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及跟进 3.负责考勤数据统计与分析，支持薪酬绩效相关工作的顺利开展 4.协助组织员工培训活动及企业文化建设相关事务 5.处理日常人力资源基础事务，提供必要的行政支持 任职要求： 1.本科学历，人力资源、工商管理等相关专业优先 2.1年以上经验，具备基础办公软件操作能力，报表能力，学习能力强 3.具备良好的沟通能力和责任心，工作细致有条理 4.有意向长期发展于人力资源领域，适应快节奏工作环境

要求大专以上学历，能长住元江人员，男女不限，年龄45岁以下，身体健康，有2年以上会计工作经验，持有会计师从业资格证，会开车。

人力资源公司招聘人事主管 1.招聘人数：10人。 2.工作内容：主要通过等网络平台，发帖子，自媒体短视频，给我们合作的工厂招工。 3.​薪资待遇：2000保底加提成，综合工资5000上，提成上不封顶。 ​要求：18到40岁（接受无经验小白有老员工带）口齿伶俐，反应灵活。 ​4.工作时间：早上9点--中午12点，中午1点--下午17：30。月休四天。 5.​工作地点：红塔区大营街 ​联系电话

销售3名负责公司的新品种跟种苗的推广 会计1名负责公司的日常流水