幼儿老师/托管老师

1、能够讲授多种课程类型：如全脑开发、感觉统合、音乐启蒙等 2、具备与家长进行一对一沟通及提供专业服务的能力 3、能独立制定月度计划、周计划以及每日教学重点内容 4、工作认真负责，具有安全意识，性格开朗、富有亲和力 5、持有教师资格证或有相关工作经验者优先考虑

我们期待您可以： 1. 尊重并支持学生的个性化成长需求； 2. 设计丰富且具挑战性的学习活动； 3. 与家长构建积极有效的沟通桥梁； 4. 与团队成员协作共进，包容多元视角。 我们希望您具备： 1. 自我觉察：持续探索自我与外部环境，追求个人成长与提升； 2. 沟通能力强：具备良好的英语口语与听力水平，能够高效协同合作； 3. 学识扎实：大专或以上学历，三年以上相关工作经验，有深圳市优质幼儿园工作经历者优先考虑。 我们能为您提供： 1. 明确健全的职业晋升通道； 2. 系统化的专业培训资源； 3. 充分施展专业能力的发展平台； 4. 具有市场竞争力的薪资待遇与福利保障（周末双休、带薪寒暑假、五险一金、节日福利、包吃住、各类津贴、住房补贴）； 5. 开放包容、融合自然与人文的工作氛围。

此岗位面向零围棋基础教师，提供带薪岗前培训。 基本要求为具备三年及以上幼儿园主班或小学教学经验。 工作内容： 1. 承担围棋课程的教学实施； 2. 根据学生不同水平层次进行差异化教学； 3. 组织并带领学生参与各类棋类竞赛活动； 4. 定期与家长沟通学生学习及成长情况。 工作要求： 1. 具备三年以上幼儿园主班工作经验，持有相关资格证书者优先考虑； 2. 面对4-10岁儿童能保持耐心、细致与关爱； 3. 热爱教育事业，具备敬业与持续投入的态度； 4. 能够配合并执行公司各项工作安排。 薪酬福利： 1. 享受寒暑假及带薪休假； 2. 入职即缴纳社保，法定节假日按规定休息； 3. 传统节日（如中秋、端午等）发放节日礼盒； 4. 提供多样化培训支持（含新员工培训、岗前培训、集体备课、听评课、定期教研活动、名师分享等）； 5. 晋升路径：启蒙老师→初级老师→中级老师→教学主任→区域教学经理→区域合伙人，晋升至区域合伙人可享有区域分红权益。 工作时间：9:30-18:30，中午12:00-14:00为休息时间，日工作时长7小时； 常规每周单休，寒暑假期间额外补休7-10天。

岗位职责： 1.负责制定教学计划和课程安排，确保教学内容符合学生学习需求和教育目标 2.组织课堂教学活动，采用多样化教学方法提升学生参与度与学习效果 3.定期评估学生学业表现，提供个性化辅导与反馈，促进学生全面发展 4.参与教研活动及教学改进工作，持续优化教学质量与课程体系 5.与家长保持良好沟通，及时反馈学生在校情况，建立家校共育机制 任职要求： 1.具备相应学科的教育教学能力，有教育行业相关经验者优先考虑 2.拥有良好的沟通表达能力和责任心，热爱教育事业，关爱学生成长 3.能够适应灵活的工作安排，积极配合学校各项教学管理工作 4.持有教师资格证或相关职业资格证书者优先录用 5.学历不限，专业背景与所授课程相关者更佳

岗位职责： 1.负责婴幼儿的日常照护工作，包括但不限于月嫂、育婴师、水浴护理等。 2.对幼儿进行爱心照护，确保其健康成长。 3.与家长保持良好沟通，了解幼儿在园中的成长和需要改善的地方。 4.定期评估幼儿的健康状况，及时发现并处理幼儿的日常护理问题。 任职要求： 1.有相关婴幼儿照护经验，持有育婴师证书、教资、保育员证书的优先。 2.对幼儿有爱心，性格开朗，具备较强的沟通能力和合作能力，责任感强。 3.身体健康，具有良好的心理素质，并持有健康证。 4.无不良嗜好。 薪资福利： 1.薪资面议。 2.享有法定节假日，节日礼品/聚餐，生日会等福利。 3.提供包两餐的服务，并为员工提供住宿。 4.提供周末双休的休息时间。 5.提供在职培训和学习机会。

1.有独立带班经验、能独立授课，控场能力强，保护儿童安全，维护好班级卫生与纪律。 2. 每周固定时间过来上课，能完整地至少带一学期 3. 做好家校互动，让家长及时了解学生学习情况及需要配合的工作；负责学员课堂情况总结，需要有良好的沟通表达能力。 4.教育等相关专业优先，有爱心和责任心，性格活泼善于表达，有经验优先。

岗位职责： 1，熟悉蒙氏教育理念，能做早教，系统全面有地培养各月龄段孩子的运动，认知，语言，情感社交等能力。 2，懂营养搭配，擅长日常健康护理，理念：如让孩子不生病比如何治疗更重要； 3，具有激发孩子学习兴趣的能力和方法，让孩子愿意学习，爱上学习； 4，喜欢孩子，有强大的陪伴和引导的爱心，耐心，能力和方法，培养孩子优秀品质和素质：可短期内有效引导孩子改正拖拖拉拉等不良习惯与胆小暴躁等性格问题； 5，英语发音标准，口语流利，可做英语启蒙；有丰富的绘本阅读经历，启蒙经历。 6，有驾照，会开车 7，自信大方，不卑不亢，做事灵活，快速捕捉变通方法，不死板不刻板，保证做事效率，能无形中影响孩子品质。 8，学历本科以上，最低专科。英语要好，最好要过四级 9，内心强大，不矫情，有耐心，有爱心，喜欢小孩子，能对孩子进行全脑开发，感统训练 ，陪伴孩子全方位健康快乐地成长

岗位职责： 1.负责制定教学计划和课程安排，确保教学内容符合学生学习需求和教育目标 2.组织课堂教学活动，采用多样化教学方法提升学生参与度与学习效果 3.定期评估学生学业表现，提供个性化辅导与反馈，促进学生全面发展 4.参与教研活动及教学改进工作，持续优化教学质量与课程体系 5.与家长保持良好沟通，及时反馈学生在校情况，建立家校共育机制 任职要求： 1.具备相应学科的教育教学能力，有教育行业相关经验者优先考虑 2.拥有良好的沟通表达能力和责任心，热爱教育事业，关爱学生成长 3.能够适应灵活的工作安排，积极配合学校各项教学管理工作 4.持有教师资格证或相关职业资格证书者优先录用 5.学历不限，专业背景与所授课程相关者更佳

《员工岗位》礼盒、彩盒、手机盒 《上班班次》长白班/两班倒/普通工衣 《住宿伙食》正常上班，每月补贴300， 住宿6人间，公寓式空调宿舍，热水齐全！整体环境干净舒适！水电平摊。 《面试自备》身份证原件(要刷磁)，（半年之内都可以）1张照片1张复印件，自带黑色笔一支。

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岗位职责 1. 协助完成电气设备接线、安装、调试与日常运维； 2. 学习PLC编程、变频器、伺服系统、触摸屏等自动化设备操作； 3. 协助处理设备电气故障，配合完成项目现场施工与技术支持； 4. 服从上级安排，完成带教工程师交办的相关工作。 任职要求 1. 中专及以上学历，电气自动化、机电一体化、电气工程等相关专业优先，应届生亦可； 2. 无工作经验要求，有电工基础、电工证者优先； 3. 动手能力强，学习意愿高，吃苦耐劳，有责任心，服从团队管理； 4. 能适应偶尔出差及加班，立志长期从事自动化行业。 薪资福利 1. 薪资：学徒期薪资 5000 元，工程师薪资 9000~14000元，能力优秀者薪资上浮，另有绩效奖、项目奖； 2. 福利：入职缴纳五险一金，提供食宿/餐补、交通补贴、节日福利、带薪年假、年度体检； 3. 培训：资深工程师一对一带教，系统培训专业技能，晋升通道透明（学徒→工程师→技术主管）。

一.招聘要求 可接受0基础 1、年龄18-38周岁 2、无明显纹身，无案底，认识26个英文字母 3、学习能力强，服从安排 二.薪资待遇 1、无经验期间包吃包住，每小时30-35/小时，上岗包吃包住社保等正常购买 三.上班时间 1、前期是早九晚六(八小时) 2、上岗后早八晚八，午休一小时半，下午休半小时

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招聘 地点：西安市长安区韦曲西北饭店附近幼儿园招聘： 配班 备注：在幼儿园有1年以上工作经验，具备幼儿园教师资格证！对待孩子有爱心，耐心！有较好的沟通能力！ 保育老师： 持有保育员资格证！有1年以上幼儿园保育工作经验！ 联系电话☎：（同步）

岗位职责： 1. 配合主班老师开展幼儿日常保育与教育 2. 负责有责任心耐心

岗位职责： 1. 在北京主城区照顾儿童，确保儿童的安全与健康； 2. 包食宿，为幼儿提供全面的一日照料； 3. 通过陪玩互动，提高幼儿的身心发展； 4. 读绘本，激发幼儿的学习兴趣和创造力； 5. 陪同幼儿进行各种出行学习和旅行，拓宽幼儿的视野。 任职要求： 1. 身体健康，无犯罪记录，无征信问题； 2. 年龄48岁以下，有幼教经历，有中小学教育经验也可。 工资：7000~12000(能力强可以更高)

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直播间气氛员负责活跃直播间气氛，评论，点赞，互动，无需经验，手机操作，时间自由

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岗位职责: 1.负责对科目的学生进行“一对一和3-6人小班课教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方案； 2.按公司规定及要求完成每次授课，并做好课程记录，针对学生问题制定改进方案； 3.与家长和学习顾问进行充分沟通，全方面了解学生学习及其他情况，有针对性教学，提高家长满意度； 4.根据学生学习进度及内容，按月进行月度知识检测；并有针对性推荐其他科目的学习； 5.认真参加公司组织的教研、教师月考，不断提升专业水平和授课技巧。 任职条件： 1.本科及以上学历，师范类院校毕业，所教科目及相关专业优先； 2.有一定教学经验，能达到高中教学水平，具有教师中级以上职称者优先； 3.了解历年初、高中试题题型，知识点把握准确，考核点清晰，明确相关升学政策； 4.具备耐心、细心和责任心，分析总结及规划能力，观察能力强； 5.相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 6.欢迎优秀应届毕业生 岗位薪酬及福利 1.薪酬：月度平均收入在8000-15000元，表现优秀者月度收入在20000+元。每年至少两次涨薪机会。 2.福利：暖冬福利、水果下午茶、常备药品、带薪年假（入职一年即可享受）、节日福利、生日福利 五险一金... 完善的培训机制： 1、校区以及公司总部设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目。 2、培训项目：入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。 广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为分校校长或培训师。 1、管理方向： 教师——学科负责人——理科负责人——教务主管——校长 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师-校区合伙人 工作地址： 深圳市福田区华强北路4014号圣廷苑酒店世纪楼809-822圣庭书院

工作地址：深铁珑境（龙华区）工作日期：1～5号工作时间:9：00-18：00号薪资:180元/天/不包餐工作内容:游戏点位协助，协助现场，活动在室外，会被晒，男女不限，要两个人，做事勤快的来报名：

一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入区间为10000-18000元，表现优异者可达18000-25000元。每年至少享有1次调薪机会。 2、福利：五险保障，配备日常药品，享受带薪年假及节日关怀福利 二、岗位职责: 1、针对学生开展“一对一或一对多”教学辅导，结合学生学习情况与个性特征，量身定制科学有效的学习方案； 2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试，持续提升教学能力与授课质量； 3、协同学习顾问完成家校沟通，共同解决学生学习难题，提升家长满意度 三、任职条件： 1、具备本科及以上学历，拥有教学经验者优先，师范类院校毕业生优先考虑； 2、形象良好，言行举止自然大方，普通话标准流利； 3、具备较强的沟通协调能力，工作主动积极，抗压能力强，富有耐心与责任感； 4、现居当地者优先录用 四、完善的职业发展通道： 公司提供专业与管理双通道晋升路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月有机会晋升至教务经理或培训师岗位。 1、管理路径： 教师—科目负责人—教务主管—教务经理 2、专业路径： 普通教师—优秀教师—金牌教师 面试地址 深圳市福田区锦峰大厦A座4楼---金学优教育 职位福利：带薪年假、节日福利 职位亮点：一年多次调薪

工作内容： 1、负责小班制授课教学 2、完成课后学习情况反馈 3、开展学员续费相关工作 薪酬福利： 1、固定底薪+绩效奖金+课程提成+其他奖励 2、提供正规且系统的带薪岗前培训 3、公司统一安排住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境良好）； 4、入职即办理五险一金；

深圳光明区蓝鲸世界三楼妙乐岛招聘兼职工作时间：-11:00-21:00吃饭时间：45分钟，薪资：160/天，飞机佬勿扰，有意者私。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教学实践能力 4.善于沟通协作，有团队意识和学习成长意愿 5.有教学经验者优先，年龄40岁以下

基础英语阅读写作兼职老师 岗位职责 1. 负责高中大学基础段英语阅读与写作教学，讲授基础词汇、句型、简易阅读方法和短句写作技巧。 2. 编写基础教案，准备阅读素材、写作练习等教学资料。 3. 指导学员完成基础短文阅读、词句理解，训练简单句子/段落写作能力。 4. 批改课后作业，纠正语法、书写及表达错误，及时反馈学习效果。 5. 维护课堂秩序，激发学员英语学习兴趣，提升基础读写能力。 任职要求 1. 英语基础扎实，具备标准发音，熟练掌握英语读写知识。 2. 表达清晰、耐心细致，擅长基础段英语教学。 3. 时间灵活，可配合兼职授课安排。 4. 工作认真负责，有亲和力；有英语教学经验、四六八级证书、雅思托福考试成绩及教资证书者优先。

岗位职责： 1. 承担相应学科的教学工作，提升学生的学习能力； 2. 参与学科教研活动，持续提升教学研究水平； 3. 按要求参加在岗培训，增强自身专业竞争力； 4. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈情况。

工作内容： 1. 承担围棋课程的教学实施； 2. 根据学生不同基础与学习阶段，实施个性化教学； 3. 参与校本课程的研发及持续优化更新； 4. 组织并指导学生参与各类棋类竞赛活动。 工作要求： 1. 需提供无犯罪记录证明； 2. 具备围棋实践经验或相应棋力水平，持有围棋相关资格证书者优先考虑； 3. 对待4-10岁儿童具备耐心、细致与关爱的教育态度； 4. 能够配合并执行公司各项教学安排； 5. 持有中小学或幼儿教师资格证，或具备其他教育类相关资质证书。 薪酬福利： 1. 享受寒暑假及带薪休假，入职即办理五险； 2. 提供多元化培训支持（涵盖新员工培训、岗前集训、集体教研、听评课机制、定期大教研活动、名师分享等）； 3. 明确晋升路径：启蒙老师—初级老师—中级老师—高级老师—教学主任—区域教学经理—区域合伙人，晋升至区域合伙人可享有区域利润分红。