镭雕技术员7.5-8.5K 1.高中及以上学历，23-39岁，身体健康。 2.能熟练使用金橙子软件，能熟练使用激光打标机软件，1年以上专业镭雕调试经验。 3.能独立完成打样工作,能正确理解各项打标參数与打标效果的关系，能看懂客户发来的PDF，CAD图纸。 提供吃住，购买五险，节日福利，全勤奖，工龄奖，年终奖，带薪年假等 工资=底薪2520元+平时加班21.72元+周末加班28.97元+岗位津贴（2000-2800元)+全勤50元+住房200元+工龄奖+节日福利+带薪年假 上班时间：08：30-12：0013：00-18：0018：30-21：30（具体下班时间看产线安排）

1. 产线协助管理：协助拉长/线长管理整条生产线，跟进每日生产计划，把控产量、品质、效率，确保产线按时、按质、按量完成生产任务。 2. 产前准备与换线：负责产前物料、治具、工具、作业指导书核对与准备，协助产线换线、转产、清线，核对物料型号、数量，杜绝错料、少料问题，保障换线高效顺畅。 3. 人员管理与顶岗：协助安排工位人员、临时调配人力，监督产线员工纪律、出勤、作业规范；熟悉产线多工序操作，可随时补位顶岗，避免产线停线脱节。 4. 品质过程管控：巡检产线作业手法，监督员工按SOP标准作业，及时发现虚焊、错装、漏装、外观不良等质量问题，及时制止、纠正并上报，降低产线不良率。 5. 数据统计与报表：负责每日产量、不良数、物料损耗、出勤情况等数据统计，填写生产日报、巡检记录、异常记录，做到数据真实准确、日清日结。 6. 异常处理上报：生产过程中出现物料异常、设备故障、工艺问题、批量不良等情况，第一时间暂停风险工序、隔离不良品，并及时反馈拉长、品质、工程部门跟进处理。 7. 现场5S与安全管理：维护产线工位整洁、物料分类摆放、工具归位，落实车间5S、防静电、安全生产规范，监督员工规范佩戴劳保用品，杜绝违规操作。 8. 新人带教：协助带教新员工，讲解岗位操作

工作经验 1.领导能力：包括决策、协调、激励等能力，有助于带领班组成员顺利完成生产任务，并提高生产效率和质量。 2.组织能力：即合理安排工作任务，协调各岗位工作关系，确保生产过程顺利进行，同时还需要良好的调度能力来应对突发情况。 3.沟通协调能力：与团队成员和其他部门进行有效沟通，以及时解决问题，推进工作进程。 4.社会关系处理能力：用真诚、包容的心对待每个人和事，使团队内外关系和谐。 5.抗压能力：面对困难和压力要勇于冲锋在前，坚持和忍耐。 6.培训和指导能力：要敢于做行业中的老师，传授自己的优良素质、工作方法等给团队成员。 7.责任心：对团队内每个成员和任务负责，以公司利益为出发点； 8.专业能力：AC或DC线材厂（成型机、裁线机、脱皮机、端子机）2年以上工作经验优先

1、生产管理：带领团队完成当班生产任务，确保产能达标；负责机台操作与调试，尤其大吨位机台产品经验优先。 2、技术调节：主导机械手调试编程， 解决生产中的技术问题，优化工艺参数。 3、纪律与协调：管理当班纪律，协调 人员分工，保障生产秩序。 4、经验要求：需熟悉注塑机操作及机 械手编程，有大型注塑企业经验者优先。

【任职要求】： 1、不限性别与地域，具备高中及以上学历。 2、熟悉固晶、分光编带及LED封装生产工艺流程。 3、具有一年以上LED封装车间基层管理经验，或三年以上日资企业管理工作经历。 4、具备良好的沟通协调能力、抗压能力和执行能力。 5、优先/加分项：拥有大专及以上学历。 【工作职责】： 1、制定生产计划，并负责监督执行、进度跟进、异常处理及信息反馈； 2、统筹安排生产班次，组织人员日常作业，并实施培训与绩效考核； 3、管控并优化人员、设备、物料、方法及环境等环节，保障产品良率与生产效率； 4、负责生产现场管理，推行7S、可视化及PDCA管理体系落地实施； 5、配合上级推进专项生产任务，并完成临时指派的各项工作。

岗位职责： 1.负责产线日常生产管理，统筹人员排班、工序协调与进度把控，确保订单按时保质交付 2. 监督执行SOP及品质标准，及时发现并解决制程异常，降低不良率与返工率 3.组织班组早会、技能培训与安全宣导，提升团队作业规范性与多能工比例 4.配合IE、QE等部门推动现场改善，参与5S管理、精益生产落地与效率提升项目 5.按要求完成生产数据记录、报表提报及跨部门沟通协作 任职要求： 1. 具备电子制造行业产线管理经验，熟悉智能穿戴或消费类电子产品组装流程 2. 有较强的执行力与问题解决能力，能独立处理突发性生产异常 3.具备基础质量意识与安全生产知识，了解ISO9001/ESD等基本要求 4.沟通协调能力强，责任心强，适应倒班及快节奏生产环境 5. 学历不限，有班组长/拉长实操经验者优先

工作内容： 负责监督和协调生产线上的生产活动，确保生产计划的顺利完成。负责管理本班的生产进度、质量和安全，并协调各部门之间的合作。领导本班团队，制定和执行生产计划，监督生产过程中的各个环节，确保生产目标的达成。 主要职责： - 负责制定本班的生产计划，并监督计划的执行； - 负责管理本班的生产进度、质量和安全； - 负责制定和执行本班的检验标准，并监督执行情况； - 负责管理本班的生产设备和工具，确保它们在生产过程中得到充分维护； - 负责编制和执行本班的生产报告，并向上级领导汇报生产情况； - 负责领导和管理本班的团队成员，确保生产目标的实现； - 负责制定和执行本班的安全生产计划，并确保安全生产目标的实现。 职位要求： - 2-3工作经验，有一定的领导能力和管理经验； - 熟悉生产计划的制定和执行，擅长使用各种生产管理工具； - 具备良好的沟通能力和团队领导力，能够有效地协调各部门之间的合作； - 具备一定的生产技能和知识，能够理解和掌握生产设备的使用方法； - 具备良好的责任心和抗压能力，能够对生产计划和目标负责。

岗位职责： 1. 负责产线日常生产管理，统筹安排人员排班、工序分配及进度跟进，确保订单按时保质交付 2. 监督执行SOP作业标准，主导首件确认、过程巡检与不良品分析，持续提升良率与效率 3. 组织班组早会与技能培训，落实5S现场管理，营造安全、规范、高效的生产环境 4. 协同IE、品质、计划部门优化工艺流程，推动精益改善项目落地 5. 及时反馈生产异常并协调资源解决，定期输出产能、人效及质量分析报告 任职要求： 1. 有电子/小家电类制造业生产组长或拉长实操经验，熟悉组装类产线运作逻辑 2. 具备基础识图能力与工装夹具使用经验，能独立处理常见制程问题 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队带教意识 4. 吃苦耐劳，适应快节奏生产管理节奏，能配合加班及临时任务调配 5. 最低学历不限，有中专/技校及以上学历或3年以上相关经验者优先

1. 在车间主管的直接指挥下开展工作，全力推进制造部布置的各项生产任务按时保质完成； 2. 依据制造部PMC制定的生产排程，合理组织实施每日生产计划； 3. 全面负责产线在产品质量、生产效率、物料使用及成品产出等方面的管控工作； 4. 组织对操作人员开展车间管理制度、岗位操作技能、安全环保规范及心理素质提升等相关培训； 5. 严格执行标准作业流程（SOP），切实做好作业指导、过程监督与执行检查； 6. 负责产线所用工装、治具及设备的日常维护与保养工作； 7. 完成上级交办的其他工作任务； 技能要求： 1. 工作主动积极，动手能力突出，具备数据意识，富有团队协作精神，执行高效，敢于担当； 2. 具备出色的品质控制能力及处理品质异常问题的实战经验； 3. 熟练掌握现场管理方法，具备较强的组织协调与问题解决能力； 4. 有DIP管理实践经验者优先考虑。

拧螺丝，需要2个人，260元一天，需要手电钻，或者螺丝刀不限男女

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岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

有一块场地需要清洁

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹安排人员、物料与设备，确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺偏差，提升产品一次合格率 3. 组织班组早会、巡检及异常处理，做好生产数据记录与汇报 4. 指导员工操作技能与安全规范，协助开展岗位培训与绩效反馈 5.推动现场5S管理与持续改善，降低浪费、提升效率 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业生产流程与质量控制要点 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，能有效激励一线员工 3.熟练使用办公软件，具备基础的数据统计与问题分析能力 4.责任心强，抗压能力好，能适应倒班或加班安排 5.有精益生产、TPM或班组长培训经历者优先 其他： 1.公司提供2人间酒店式住宿环境； 2.入职即购买五险； 3.公司有食堂，补贴300元/月； 4.综合薪资：9k-12k

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康，能适应倒班及一线工作环境

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹安排生产计划与人员调度，确保按时保质完成生产任务 2.监督作业标准执行，指导员工规范操作，及时纠正违规行为，提升制程稳定性 3.开展班组安全教育与现场巡查，落实6S管理，预防安全与质量事故 4.协调物料、设备及工艺部门 5. 记录并分析生产数据，定期汇报产能、良率及人员绩效情况 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业生产流程与班组长工作模式 2. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队带教意识 3. 能适应加班安排，执行力强 4.具备基础办公软件操作能力，能独立完成报表填写与数据汇报

# CNC 带班班长招聘 **薪资：7000‑10000 元 / 月** 工作地点：罗源松山镇（新厂房） 福利：缴纳五险、全勤奖、加班费、房贴、餐补、高温补贴，具体待遇面试详谈 工作时间；每周六天休息一天 俩班倒 每俩周倒一次，8:00-20:00，20:00-8:00 ## 任职要求 1. 年龄 30‑50 周岁，中专 / 技校及以上学历； 2. 3 年及以上 CNC 数控铣床实操经验，具备现场带班管理经验优先； 3. 持有电工证、钳工证优先； 4. 能够带领班组完成生产任务，生产异常及时处理，落实生产过程自检； 5. 服从生产安排，熟悉数控加工工艺，有良好现场问题处置能力。 ## 岗位职责 1. 负责 CNC 班组日常生产管理，统筹安排班组人员完成每日生产任务； 2. 生产过程巡检、自检，及时处理设备、产品各类现场异常； 3. 做好班组生产、质量、安全基础管理工作。 联系人： 小王

岗位职责： 1.负责班组日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、质量等部门，推动现场问题快速闭环处理 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉钢结构产品及油漆工艺 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、6S或班组长培训经历者优先 5.身体健康，能适应一线工作环境

工作职责 1. 负责半导体设备用高精度传感装置（如位置、压力、温度类）的需求调研与技术方案制定，主导从原理验证至批量生产的全流程开发。 2. 深入分析传感器在半导体工艺环境中的兼容性，攻克高温、真空、强电磁干扰等复杂工况下的信号稳定难题。 3. 联合硬件与算法团队开展性能测试与参数调优，输出满足半导体设备规范的技术资料与文档。 4. 关注国内外先进传感技术发展动态，推进新兴技术在公司产品体系中的落地与升级。 任职要求 1. 全日制本科及以上学历，电子科学与技术、微电子、自动化等相关专业背景，具备3年以上相关领域工作经验。 2. 拥有3年以上传感器开发经历，熟练掌握MEMS传感器或光学传感器的设计理论及生产工艺。 3. 熟悉传感器信号采集与处理方法，能熟练使用电路设计软件（如Altium Designer）和仿真工具（如COMSOL）。 4. 有半导体装备或高端精密仪器行业背景者优先考虑，具备独立承担传感器项目开发能力者优先录用。

折纸盒打包装

坐班轻松独立岗位，离职提前七天辞职即可，主要工作内容，组装手机配件，包装，分拣，质量检查等一系列工作，因为刚开线，订单赶工，急需人手！！ 年龄要求(18-45岁)！！！ 薪酬福利 一、临时工:21-26一小时，月综合工资8000-9000元/月工资发放:每个月10号发上个月工资,月休4-6天,临时工辞职立即结清工资,人走账清。 二、正式工：，员工工资按照底薪3150＋全勤奖+绩效奖＋加班费，平时加班1.5倍，周末加班2倍，法定节假日加班3倍。 1学历不限，吃苦耐劳，具有相关的体力劳动经验者优先。 免费食宿(包吃包住) 1、饭堂:有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包 鸡蛋、吃饱为止，持工作牌即可刷卡就餐 2、免费提供住宿、4人一间，房间大 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品 工作内容:产品打包,贴标签,扫描,分类等工作,工作轻松,长白班,坐班岗位;可以先过来厂区车间查看,再选择岗位,岗位可以自由选择; 名企发展好，晋升空间大，能真正学到知识，工作气氛好.沟通无代沟，免费下午茶牛奶咖啡沙拉甜品发放，入职有人教你，一对一，福利待遇好，管理轻松，工作自由，上班时间自由轻松高薪工作，享受品质生活，期待您 加入我们哦

1、计时工资，30元一小时包吃住，一天10-12 个小时，一天280-300左右 2、月收入:6500-7500/月，每月10号发放工资，不压工资人走结清。 3、每天10-12小时、普通工衣、坐班、可带手 机、空间车间、空间宿舍 三、免费食宿(包吃包住) 1、有饭堂 2、免费提供住宿、4-6人/间，房间大 3、宿舍:独立卫生间、洗澡间、空调/风扇、热 水器等 四:工作内容 岗位选择:检测、组装、包装、品质、测试、仓管员，等岗位，无需经验，

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺卡、检验报告等），维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈，提升跨部门协作效率 4. 录入和更新ERP系统数据，保证生产数据及时、准确、可追溯 5.配合品质、仓库、采购等部门完成日常沟通与事务支持 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel/Word），熟练使用ERP系统者优先 2.工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力与责任心 3.有机械制造行业跟单或文员经验者优先，无经验者可带教培养 4. 能适应快节奏生产环境，具备基本抗压能力与团队合作意识 5.普通话流利，具备基础读写能力，能准确理解技术资料与生产指令

【企业内部招聘，不收任何费用】 工厂新厂线，当天入职，当天安排住宿，长白班 【招聘要求】18-45岁、不限学历 小时工23元小时，包吃住，人走账清。 【正式工】底薪2560+200全勤+绩效200 +（5天8小时超出8小时加班按劳动法计算） 平时加班1.5倍21小时 周末2倍28小时 节假日3倍42小时 每个月15号准时发工资 购买五险一金，到手工资6000-7000左右 【主要工作】手机配件，蓝牙耳机，无线充电器，组装包装、贴标签，之类的手工活！ 【伙食住宿】公寓室宿舍4-6人一间，独立卫生间、配有WIFI、热水、空调、洗衣机、保险柜等等！ 【娱乐设施】公司生活区配有网吧、图书馆、羽毛球室、篮球场、超市、银行ATM、等等！

公司简介：本公司是一家专注于标识生产的企业，现因业务拓展需要招收多名生产技术人员加入我们的团队。我们提供良好的工作环境和优厚的薪酬待遇，欢迎各位优秀人才的加入！ 任职要求: 年龄18-40岁，有无经验均可。 2、购买深圳社保，可提供住宿。 3、能接受加班，具有积极的态度和良好的沟通通力 4、为人踏实，做事稳重，责任心强，工作稳定性强

【岗位要求】 1. 专科以上学历，年龄35-45岁； 2. 同职5年以上相关工作经验； 3. 具备CNC(60台）5年以上管理经验，熟悉CNC加工中心生产工艺流程及调机能力。

岗位职责： 1. 负责消费电子领域内软件、硬件、结构及机电相关技术的前期研究，持续关注行业先进技术趋势（如新材料/新技术/新工艺）、竞争对手技术布局，识别技术创新机会与实际应用方向。 2. 参与下一代产品技术探索，在保障核心性能稳定的基础上，改进设计策略，实现产品形态优化与性能增强等目标。 3. 主导预研项目的技术可行性分析、技术资料收集、样机测试推进，形成预研总结报告、技术实施方案等成果文件，确保研究成果具备转化条件和落地能力。 4. 根据新产品开发需求，牵头开展新型核心组件或其他关键元器件的评估与导入工作。 5. 联动研发、测试、制造等相关部门，推进前沿技术向量产产品的转化进程，攻克技术实施中的关键技术瓶颈，支持产品持续迭代更新。 6. 沉淀预研过程中的技术经验，搭建专业技术资料体系，参与业内技术交流活动，强化企业技术研发实力。 7. 在必要情况下，承担新产品具体开发任务（可能涉及软件、硬件、结构、工程等内容，依据个人专业背景而定）。 8. 主导或配合公司专利运营工作（包括专利布局/设计/撰写等），并参与外部协作项目（如产学研联合研发/校企联合创新等）。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，电子、计算机、机械、机电类相关工科专业背景，具备两年以上消费电子行业预研或研发工作经验。 2. 有志于长期从事消费电子方向的技术探索工作，能兼顾结构、软件、硬件、机电等多个技术维度，具有扎实的技术基础和快速学习能力。 3. 熟悉消费电子产品开发流程，拥有较强的技术调研、方案比对、问题排查能力，同时具备良好的数据处理与文档输出水平，可独立执行预研项目。 4. 具备良好的团队协作与沟通能力，工作态度积极，富有创新思维和责任意识，能够适应一定强度的工作节奏。 5. 曾作为专利发明人或共同发明人获得消费电子领域专利授权，或具备专利策划、专利文书编写经验者优先考虑。

职位概要: 制定并落实产品开发部门的工作规划，推动管理制度优化，高效完成部门日常运营管理工作。 岗位职责： 1.负责产品开发任务的对接与执行，协调日常开发工作的推进； 2.跟进模具开发进度，并对开发过程中的成本进行有效控制； 3.对开发样版进行调整优化，把控材料选用、评估结果及进度管理； 4.准确理解产品设计需求，熟悉键鼠、耳机类产品的工艺、材质及生产流程； 5.负责产品相关工艺与材料信息的搜集、归类、整理及存档工作； 6.参与行业前沿资讯的获取，包括专业杂志与展会资料的整理； 7.主导新产品从研发到量产全过程的管控，保障顺利投产； 8.搭建部门人才培养体系，定期组织操作技工的技术培训； 9.推行部门绩效管理机制，提升各岗位工作效率与产出； 10.严格遵守公司各项管理规定，确保制度落地执行。

岗位职责： 1、负责拉线人员的日常任务分配与调度 2、及时处理并反馈生产过程中的异常情况 3、持续推进并落实车间5S管理要求 4、快速响应产线突发问题，积极采取应对措施 5、协调本拉线与其他拉线之间的协作与沟通 6、关注员工思想动态，掌握人员状态，提升稳定性，在规定时间内实现产能最大化 7、维持生产现场良好秩序，妥善应对各类突发事件 8、依据当日生产计划完成物料核对及生产组织工作 任职要求： 1、性别不限，初中及以上学历，****** 2、熟悉产线常用设备操作（如电批、烙铁、点胶机者优先） 3、具有一年以上产线管理相关工作经验 4、具备较强的责任心，数字敏感度高，团队协作意识好，时间管理能力强，执行力突出