
深圳福田区要求有丰富的公路和铁路下部结构施工经验。能与项目部对接。要会熟练使用电脑。
1.2-1.3万元/月
工长工程师
要求有丰富的公路和铁路下部结构施工经验。能与项目部对接。要会熟练使用电脑。
广东深圳大一类船长工资12500加安全奖500多公司购买1500深圳社保年龄45岁左右
工长工程师
大一类船长工资12500加安全奖500多公司购买1500深圳社保年龄45岁左右
水暖工长
1-1.5万元/月
工长
机电施工总承包,从事给排水暖通工程技术、对接设计院、甲方、监理单位,对下对劳务分包进行技术交底,施工管理等,会办公软件,CAD画图,做过电子厂房优先,北京城建机电公司代招,签劳务派遣或外聘合同
房建施工现场招代班
7000-13000元/月
工长月结全职
房建施工招现场管理人员,要求年龄45岁以下;
职位需求:二构工长、杂工工长、技术主管、安全负责人(有B证)、现场施工员;
主要管理:砌砖,抹灰,二构;
工作要求:懂图纸,会安排,在现场带过班组,管过工人的,有资源的,
符合条件的有意者可以电话联系我。
水暖工长
1-1.2万元/月
工长月结全职
1.本项目主要是空调风,空调水,通风系统的施工劳务
2.主要项目施工周期为9-12个月
3.主要工作职责是负责统筹施工作业班组施工作业
4.负责对接甲方进行技术交底施工安排
5.负责项目的安全管理,施工协调
6.负责对接甲方提材料计划和风管加工单等
7.要求具有通风空调系统施工相关经验
8.有工务署项目施工经验优先考虑
9.协调项目各平行单位工作面及交叉施工
10.协调施工机械施工机具进出场等
11.对合同施工范围的施工内容负全面责任
长白班可借支可选择岗位做事轻松7k+
7000-8000元/月
组装工加班补贴五险一金包住包吃夜班补贴20人以上月结坐班
现我公司急招一批普工,主要是做电子类产品手机,手机配件,电脑配件打印机,小家电等产品
【招聘岗位】:
组装、测试、包装员、质检、维修、品检,组长,主管等岗位
上班情况:长白班两班倒均可选择、有坐有站,当天面试当天安排宿舍
【薪资待遇】:
小时工:24/小时月综合工资6500-7500/月
正式工:5800-7800/月,22天8小时制,底薪2520元+岗位补贴+全勤奖+绩效奖+等额补贴,平时加班1.5倍21.72元/H,周末加班2倍28.96元/H,法定节假日加班3倍43.45元/H
【招聘要求】:
16岁-45岁,身份证有磁,本人有效证件,大面积纹身及案底等,提前告知
可每周预支200-400,空调车间,空调宿舍,花园式厂区,管理人性化,岗位简单易上手,加班工时稳定,订单充足,发薪日每月20号
注意:本工厂所有岗位招聘均为免费,招聘过程中不收取任何费用
面试时间:上午8:30-12:00,下午办理入职,面试需带本人有效身份证以及带上行李,当天可安排宿舍,不带行李视为外宿,面试提前联系人事部报名,先到先得,名额有限
给排水工工地学徒工1-2人
找个兄弟一起做不锈钢给水,我带着 工资看能力 要动手能力强 长期合作 学徒 有工地工作经验, 深圳市南山区招给排水、
设计师助理
3000-6000元/月
设计师助理经验不限大专现场办公室内设计无销售性质五险一金大小周接受无相关经验AutoCADSketchUpAI室内/环境设计专业平面设计专业拍摄经验剪辑经验
任职资格:
1、学历:全日本科以上学历,环境艺术、美术装璜、室内设计等相关专业;
2、1~3年相关工作经验(优秀应届生即可),有大中型项目设计经验者优先考虑;
3、能熟练操作AUTOCAD、Photoshop、SKETCHUP、OFFICE办公软件;
4、对设计有追求,具有审美、对平面排版、空间构成有一定基础;
5、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神;
6、富有创意及执行力,有责任感、表达能力强;
岗位职责:
1、配合主创设计师或方案设计师进行概念设计、方案设计阶段及施工图全过程工作。
2、概念阶段收集图片、方案平面制作、文本排版;
3、方案阶段配合设计师制作空间SU模型推敲方案;
4、参与设计图纸的绘制及修改,配合完成施工图深化;
5、跟进项目进度,协助处理现场问题并反馈至设计师、提升综合能力及素质;
6、协助完成客户沟通及设计方案汇报工作。
公司福利:
1、为符合条件者办理积分、人才公寓或落户;
2、五险一金(养老保险金、医疗保险金、失业保险金、生育保险金、工伤保险金、住房公积金)、商业保险;
3、绩效奖金、年终奖、餐补、年度体检、节假日礼品、带薪年假、生日礼品等
4、公司距离地铁站只有120米,交通便利,距离远的同事公司可提供整洁的宿舍(2人间)
5、公司氛围愉快:大部分同事都是00、90后,唱K,聚餐,户外拓展,海边度假等活动;
工长工程师月结
招聘:中高级工程师薪资:1万~1.2万寻中高级职称证书,建筑、电气、市政、给排水、暖通、机电、结构、园林等专业都可以,只需要兼职有证书的就可以,有证书的人才待遇可致电或者详谈,电话同号
上海黄浦区招装修木工、工长/工程师
8000-10000元/月
工长装修木工装修工长长期1-2人
上海市黄浦区招装修工长,要求做过豪宅高定装修施工,懂高定工艺工法,懂木工及机电全套施工,会放线,下料、收口,认真负责,工程要求极致严格,没有做过的勿扰。工资面议。
深圳盐田区十年弱电施工经验,能带班,必须熟手,提供住宿,不包吃。试用合格后,在暂时在工作,包住不包吃
6000-10000元/月
弱电工长期1-2人月结点工电工证专业师傅
十年弱电施工经验,能带班,必须熟手,提供住宿,不包吃。试用合格后,在暂时在深圳盐田工作,包住不包吃,能够接收跟着总包规定发放工资优先录用。
移印甲片技工/移印丝印主管
6000-9000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结3-5年学历不限移印工艺甲片印刷
【岗位职责】
独立操作:
负责移印设备的日常运行、参数调整及基础维护,按生产排程完成甲片印刷作业。
工艺技术:
熟悉油墨配色流程,可独立完成洗版、晒网版、胶头制作等全套移印工艺操作。
打样与生产:
承担新品图案及样品的移印打样任务,效果确认后组织并指导批量生产执行。
质量控制:
在生产过程中实施自检,确保印刷图案清晰、定位准确、颜色一致,及时排查并解决异常问题。
成本与现场管理:
合理管控油墨、胶头、钢板等耗材使用,降低物料损耗;落实工作区域的6S管理要求。
技术支持:
配合开展新人带教,协助提升团队成员的操作技能与整体生产效率。
【任职要求】
经验要求:
具备3年以上移印实操经验,有甲片、工艺品、玩具或塑胶类产品印刷背景者优先考虑。
专业技能:
熟练掌握移印机的操作调节与日常保养,精通调色技术,能独立应对常见设备及工艺问题。
能力素质:
做事细致认真,责任感强,接受工作安排,具有较强的品质意识和协作能力。
其他:
身体健康,适应一线工作节奏,能承受一定工作强度。
【福利待遇】
早八晚六,美甲工厂包吃住,综合6-9k
玩具开发工程师
1-1.3万元/月
其他生产营运人员3-5年大专手办玩具毛绒玩具塑胶玩具
岗位职责:
1. 新产品开发:参与新产品前期的功能规划与结构设计,综合评估功能实现、结构合理性及模具制造与生产的可行性与稳定性
2. 协调沟通:对接项目涉及的各职能部门,确保各项工作有序推进并按节点完成
3. 技术应用与创新:关注行业新技术动态,创造性地将先进技术融入产品开发过程中
4. 测试与改进:明确开发流程中的关键环节,协同品质部门制定测试标准与方法;主导各阶段样机的准备与测试,及时处理测试中发现的问题
5. 模具设计与支持:审核模具图纸,在零件数量、材料选用、加工工艺及精度要求等方面提供技术支持,推动试模及修模工作顺利进行
6. 文档编制:编写TOOL PLAN、BOS、流程图、CCP等项目所需的技术文件并完成相关确认流程
7. 生产组织与跟踪:主导PP试产安排,跟进物料准备、生产线工装夹具配置,并在开线后持续追踪优化
8. 品质管理:全面把控产品质量,快速识别并解决生产各环节中的品质异常,持续提升质量管控能力
9. 客户沟通:与客户保持有效对接,确保产品满足其需求及测试规范
任职要求包括:
教育背景:需具备大专及以上学历,机械类或相关专业毕业
工作经验:至少5年相关领域工作经验,有玩具类产品开发经历者优先,具备大型玩具企业或行业内的产品开发跟进经验更佳
技能要求:精通常用材料性能特点,熟悉模具构造、零部件成型工艺、生产用工具/夹具及组装流程,具备良好的分析总结与创新能力;熟练操作pro-E/Auto-CAD等绘图软件,以及Word/Excel/PPT等办公工具
注塑生产文员
5000-7000元/月
生产跟单/文员1-3年高中注塑
需具备一定行政人事相关经验,年龄20至***岁
日常工作内容:更新生产日报表,登记部门新员工入职花名册,开展部门宿舍检查,落实车间4S管理
熟练操作各类办公软件,具备良好沟通能力
有注塑厂工作经历者优先考虑
弱电工安装监控强电工门禁安装长期1-2人月结包工电工证专业师傅
岗位职责:
1. 负责强电系统(配电箱、照明、动力线路等)的日常巡检、故障排查与维修保养
2. 承担弱电系统(安防监控、门禁、网络布线、消防报警等)的安装调试及维护支持
3. 独立完成水电类综合维保任务,包括给排水管道检修、泵房设备维护等
4. 严格执行安全操作规程,落实用电安全与现场作业规范
5. 配合物业/项目管理处完成应急抢修、节假日保障及临时性工程任务
任职要求:
1. 持有效低压电工操作证,具备高压或电梯安全管理证者优先
2. 具有2-3年强电与弱电复合型实操经验,能独立开展系统级维保工作
3. 年龄50周岁以下,身体健康,无妨碍电气作业的重大疾病史
4. 责任心强,具备基础沟通能力及团队协作意识
5. 接受包住不包食、月休8天、五险齐全、加班按国家规定支付加班费
冲压主管
7000-10000元/月
车间主任1-2人月结3-5年中专/中技有生产管理经验
岗位职责:
1、负责冲压车间的日常管理工作,确保生产计划的顺利执行;
2、监督冲压工艺的实施,保证产品质量符合标准;
3、协调设备维护与保养,减少设备故障对生产的影响;
4、分析生产数据,优化生产流程,提升整体效率;
5、培训并考核团队成员,提升团队技能和工作效率。
任职要求:
1、具备丰富的冲压行业管理经验,熟悉冲压工艺流程;
2、能够熟练操作和维护冲压设备,有解决生产现场问题的能力;
3、具有良好的团队领导能力,能够激励团队达成目标;
4、注重细节,有较强的组织协调能力和沟通技巧;
5、能够适应快节奏的工作环境,抗压能力强。
生产运营大专
任职要求:
学历:大专及以上学历
专业:通信工程、电子类、机电类相关专业。
工作经验工作经验:2年及以上新产品导入工作经验
行业经验:电子、音视频通讯、安防监控对讲行业同职经验:
培训经历
基本技能要求熟练使用计算机、办公软件、OA系统、ERP
专业技能要求专业职称要求:上岗资格证书要求:专业技能描述:熟悉音视频通讯行业生产过程,质量要求和规范,工艺水平,生产标准;熟悉ISO9001质量管理体系;具有良好的生产管理工作经验。
管理技能具备较强的工作计划能力和沟通协调能力,执行力强
职业素养要求具有较强的团队意识和协作精神,具备良好的问题推动解决能力;爱岗敬业、廉洁诚信;具备严谨的行为规范,抗压能力强
岗位描述
1.产品DFX提升:
•组织输出生产DFXCHECKLIST,并推动研发采用完善其产品设计的CHECKLIST;
•参加产品设计阶段堆叠评审,结构评审及LAYOUT评审,输出相关评审报告,并跟进产品改进达成评审要求;
•根据生产环节实际情况,不断提出DFX改进建议,并跟进落地;
2.新产品导入:
•主导新产品导入的生产工艺,测试方案的制定;
•根据新项目安排,主导新产品导入制造工厂;
•负责贴片试产跟进,试产问题协调解决和汇总,试产报告发布;
•负责组装试产跟进,试产问题协调解决和汇总,试产报告发布;
•负责试产总结会议召集,跟进试产问题的解决和确认生产端是否可以进行下一环节试产或转量产;
3.CKD&SKD在客户端工厂生产技术支持:
•根据CKD&SKD项目需求,准备相关生产技术资料,测试工具/软件
•进行客户端工厂生产现场支持
4.生产效率改进和技术支持:
•负责生产工艺,测试方法优化,以及优化后方案的验证及导入,提升生产效率;
•通过DFX改进和在生产环节落地提升生产效率
•负责相关工装夹具的设计,验证及导入;
•负责相关工艺文件和工艺规程的标准化;
•产品试产阶段,贴片测试及包装导入阶段支持;
5.生产技术研究:
•研究新的生产技术,生产工艺;
•对目前生产工具问题点汇总,和研发针对生产工具问题不断进行优化;
•进行生产自动化设备研究、开发及导入;
生产及机加主管
9000-10000元/月
主管1-3年大专
1、年龄要求30-45岁之间。在机械行业在做过,5年以上机械加工及设备装配工作;
2、能熟练操作数控车床(新代、广数、三菱系统)、车铣复合一体机、铣床、普车;了解产品品质、工艺流程,懂机加工时核算,负责通过工装夹具的设计改进来降低生产成本,能及时排除机器设备故障、熟悉机器的日常保养,懂电脑基本操作,有组织能力,带领机加小团队做好工作;
3、 负责公司压缩机设备的组装、调试、安装及售后服务等工作;
4、 负责检查和维护设备的保养计划,确保设备运行效率达到预期;
5、 负责记录压缩机运行情况,对设备运行数据进行分析和记录,为设备维护提供数据支持;
6、 负责压缩机维护和保养计划的执行,确保设备的安全、稳定、高效运行;
7、 负责现场安全指导和监督,确保施工过程中人身安全和设备安全;
8、 负责出差客户进行现场调试、维护工作。
职位要求:
1、大专或以上学历优先,电气自动化或机电专业优先;
2、 具有相关压缩机组装、调试、安装及检修工作经验优先考虑;
3、会PLC操作,具备一定的电气知识和技能,能够独立完成工作;
4、具备良好的沟通能力和团队合作精神,良好的服务态度,对工作认真负责。
栏目概述
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