熟悉不锈钢饰品的包装工艺流程，统筹安排人员做事及人员调动

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进 2. 监督生产流程执行，确保产品质量、交期与工艺标准达标 3. 协调处理产线异常（如设备故障、物料短缺、品质问题），及时上报并推动解决 4. 开展员工技能培训与安全教育，提升团队作业规范性与执行力 5. 按要求完成生产数据记录、报表填写及现场6S管理 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作优先 2. 具备基础质量意识与问题分析能力，能熟练使用常用办公软件 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 能适应倒班安排，服从生产调度 5. 最低学历不限，有相关行业拉长/班组长经验者优先

能带领一个团队熟练组装装配机箱机柜，工作：车间员工培训，简易表格指导书的编写，车间5S的执行，从品质到人员安排作业流程熟悉。

熟悉注塑设备及注塑机械手的运行操作，具备积极进取的工作态度和较强的责任意识。 公司主营化妆品瓶类包装产品，有角牙式化妆瓶盖、Pet管胚及香水盖相关生产经验者优先考虑，面试时请重点说明相关经历。

锂电池PACK生产拉长 1、任职要求 学历要求：中专及以上学历。 ​经验要求：2年以上锂电池PACK产线实操及带班经验，熟悉PACK产线各工序操作流程（电芯装配、焊接、测试、组装等），能独立处理产线常见问题。​ 技能要求：掌握基础的品质检验方法和锂电池安全操作规范，熟悉产线设备（分选机、点焊机、测试仪、老化柜等）的基本操作与日常维护。​ 能力要求：具备较强的现场执行力、沟通协调能力和责任心，能带领员工完成生产任务。 2、 工作职责 产线执行：根据下达的日生产计划，合理分配班组员工岗位，组织员工按工艺标准和操作规范进行生产。​ 品质控制：负责产线首件确认，监督员工严格执行自检、互检流程，及时发现并上报品质异常； ​现场管理：负责产线的5S管理，维持生产现场整洁、有序；管控产线物料领用、使用及退回，降低物料损耗；监督设备的日常使用和维护，确保设备正常运行。​ 员工管理：对员工进行岗前技能培训和安全操作指导，纠正不规范操作行为；记录员工当班出勤，参与员工的绩效考核。 数据整理：统计当班生产数据（产量、良率、工时等），填写生产日报表并上报生产主管； 3、薪资标准：5500-6500元

拉长面议（6K-8K） 1.根据生产计划安排生产作业，确保任务按时按质按量完成 2.监控投入与产出进度，快速识别并解决生产瓶颈，提升产能达成率 3.规范物料管控流程，确保领料数据准确、良品率真实可追溯 4.提前统筹人力与设备配置，关键岗位须储备足够替代人员 5.每日执行设备、工装夹具及核心部件的清洁、点检与保养工作 熟悉常用治具及基础机械设备操作，能接受加班，逻辑思维清晰，抗压性强，有手机支架、摄影支架或五金制造行业1年以上工作经验者优先

1. 统筹管理生产现场的人员、设备及物料，科学规划排班与工艺流程，保障生产任务按计划顺利完成； 2. 监控生产过程运行，严格把控产品品质，快速响应并处理异常情况，有效控制不良品率； 3. 执行安全生产制度，定期排查作业现场隐患，预防安全事故发生； 4. 指导员工规范作业，组织开展岗位培训与日常管理，持续提升团队工作效率； 5. 准确记录生产相关数据，及时完成各类报表填报，积极推进现场优化与成本节约。

岗位内容： 1. 监督和协调生产流程，确保生产计划按时完成。 2. 确保产品质量符合公司标准，并监测并解决相关问题。 3. 组织培训和指导团队成员，提高整体生产效率和质量。 任职要求： 1. 具备较强的生产管理经验和技能，能够有效地组织和协调生产活动。 2. 熟悉相关生产流程和设备，并具有解决生产问题的能力。 3. 能够有效地沟通，带领和激励团队成员，达成团队目标。

岗位职责： 1.负责产线按指令单安排生产，跟进生产进度及效率，保证生产品质、控制成本。 2.产线数据收集、整理及汇报。 3.生产异常的处理及跨部门沟通处理。能准确判断不良原因及给出处理方法。 4.保证所管辖范围内物品数据的准确率，所有相关数据对部门主管负责。 5、负责所管辖区域已生产工单及时结案入库。 6、负责对所管辖人员的考勤管理。 岗位要求： 1.男/女不限，28-38岁。沟通能力强。 2.懂电子技术，有3年以上电子厂组装线管理经验，具备TWS耳机生产管理经验者优先考虑。 3.执行力强及良好的组织协调能力，对生产现场5S管控有深刻认识及管控意识。 4.对生产现场品质管控、生产进度管控、成本控制有良好的实战经验。 岗位职责： 1、负责组织、协调品质人员的正常内部运作、其它部门的衔接沟通工作； 2、审核相关检验员的检验报告、制程异常报告和巡查记录； 3、负责对品质人员进行岗位培训，使其掌握各种品质控制技能； 4、配合生产部门进行新产品试制及质量控制及相关检查； 5、品质异常的确认、追踪及改善措施的跟踪； 6.对生产过程的品质进行跟踪控制，对生产过程中的质量异常问题进行妥善处理； 7.对品质人员出勤状况和现场纪律及各下属的奖罚处理以及绩效考核； 8、完成上级领导交办的其他工作事项。 福利待遇： 1、有竞争力的薪酬，月薪+绩效奖金+年终奖金+项目奖金+优秀员工奖； 2、入职即缴纳五险一金（养老、医疗、失业、生育、工伤、住房公积金）； 3、包吃住，免费提供工作餐（中餐、晚餐），提供公寓宿舍，配备空调、热水器等生活设备； 4、享受国家法定节假日； 5、一年五天年假（入职开始计算），工作满三年，每服务多一年，增加一天年假，***可达15天；病假、产假、护理假、丧假等； 6、每天丰富的下午茶和零食+每月生日会+生日礼品+不定时聚会聚餐+每年2次旅游+不限量供应咖啡； 7、春节、端午、生日、中秋等节日福利； 8、月度奖金、年终奖金（13-15薪）； 9、不定期举行岗位技能培训、综合素质提升培训等，促进员工全面提升与发展； 10、更多福利会随着公司的发展逐步完善。 恩乐实业成立于 2017年，总部位于中国科技创新之都-深圳，生产基地设在制造业重镇-东莞。凭借深圳科技资源优势和东莞完善的产业链配套，公司实现研发与生产的高效协同。 恩乐是一家1000人以上的集研发、生产、销售、服务为一体、拥有一支高素质的研发团队，专注蓝牙耳机等音频业务的高科技企业。公司始终坚持以技术创新为驱动，以客户需求为中心。工厂配有独立的科研实验室和声学全消音室，车间配有先进智能制造设备、自动化测试设备和现代化MES 生产管理系统，并获得ISO9001和BSCI等国际性认证。严格执行国际质量管理体系，确保产品从设计到交付的每一个环节达到行业***水平。自主研发的产品已获得100多项专利，为全球客户提供一站式蓝牙耳机软硬件成品 ODM服务。 企业奉行“客户至上、以人为本、质量为先”的经营理念，以“让每个人都能享受完美声音”为使命，旗下自创品牌“BJBJ”源于“Be Joy”传达“摇滚、律动、奔放、态度、快乐”的品牌理念。始终坚持核心技术自主研发，不断突破技术壁垒，开发适合市场的蓝牙耳机产品。 使命：让每个人都能享受完美声音 愿景：成为世界级降噪耳机品牌 价值观：诚信 协作 高效 创造 经营理念：客户至上 以人为本 质量为先 公司地址：东莞市大岭山镇福林工业园E座2-3楼（恩乐科技）

1.负责推进仓库标准文件、流程及规范的落地实施，监督下属执行，并组织开展相关知识、操作规范及业务技能的培训与绩效评估； 2.负责落实仓库在库存接收、发放及存储环节的管理工作； 3.核查并上报仓库异常事项，按时提报各类所需数据报表； 4.督导现场管理执行情况，推动6S管理落实及目视化管理的实施； 5.协助监督不良品与呆滞品的处理工作，完成上级交办的其他任务。

东莞市南城招电焊焊方通架子，，，要求大师傅，手脚麻利400元1天，包中午饭

三江通用招聘替班人员，工作周期为十多天，负责人为赵总。岗位职责包括：与信号工、指挥配合，信号不明时不得操作设备。液压系统出现异响或无力时，需停机并报修。能够在工地便道、坡道上通行，并会车时主动避让。顶班、替班时需将设备交接清楚。需参加班前会，明确当天工作任务及注意事项。现场料具、土方不得乱堆，工作结束后需完成收尾工作。

白班日结:15元，另加20饭补简单的返工活7点30集合。

蔬菜熟手小弟多名，工资4500-5000包吃住，月休2天要求：有责任心，听安排地址：东莞各镇电话：叶生

东莞钱大妈招顶班营业员210一天，包吃包住（车补50元）顶（17号到30号，合适顶到找到长期为止）另招长期熟手营业员待遇4500＋早餐补贴，＋全勤＋提成300～800元有意向可以直接电话联系。宿舍配备：空调、热水器、洗衣机卫生干净整洁要求：做事有效率，服从工作安排，服务热情，做事不计较电话同步：等待有缘的你。平台[抱拳][抱拳]

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4.协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康，能适应倒班及一线工作环境

1、原木实木榫卯结构的家具开料工，（工序，断料，平刨，压刨，拼板）。2、组装组长，负责安装，发货，调配等运作工作。3、以上岗位需有5年以上工作经验，能吃苦耐劳，服从管理，善于沟通等基础

（制造业的巡检，抽检，半成品入库，成品出库抽检经验） 20-38周岁，男女不限  发薪日：每月20日（节假日会提前发） 员工政策：同工同酬，基本工资2100元岗补（400）加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级（1级300，2级500，3级700，4级900，5级1100，6级1300以此类推）综合薪酬7500-9500元 上班时间：8:30~20:30，20:30~8:30,算11个小时考勤，两班倒，一个月一倒班或半个月，实际每天工作时间10小时左右算11小时工时，8小时以后算加班，平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍 休息时间：每月排休4天，吃饭时间中午一个小时，晚饭一个小时。 免费提费供4-6人间宿舍，上床下桌，有独立阳台，配置床垫，独立卫浴，空调、热水器、洗衣机、WiFi等，水电均摊自己缴费。 基础设施完善，设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧，咖啡店，停车场，菜鸟驿站。 餐补450元，先吃后补，随次月发放上月薪资，菜品丰富多样，米面水果，南风北味。

【岗位职责】： 1、日常现场QC品质团队建设、工作安排、监控管理、培训； 2、参与品质控制检验标准制定，常规工作流程，制定质量计划目标； 3、日常生产现场品质巡检监管、异常处理、推动质量问题解决，跟进问题闭环； 4、统筹QC工作，来料、制程、成品、测试等全流程质量把控、异常处理、问题闭环管理；5、产品异常分析、客诉问题分析解决、问题优化改善方案并落地，撰写客诉问题分析报告；6、日常品质数据统计、记录报表监管。 【任职要求】： 1、具备线束、电缆等行业品质团队管理经验优先，懂CAD等产品图纸； 2、具有产品品质判断能力，异常分析处理能力、质量改善方案落地能力； 3、熟悉品质工程流程、标准，熟悉使用千分尺、卡尺、各种测试工具和仪器； 4、责任心强，有团队意识和领导能力。

生产班长：（制造业有经验的班长为主） 1.按生产计划分配班组任务，统筹产品包装全流程作业，确保按时完成生产指标。 2.监督包装质量与操作规范，巡检并纠正违规行为，降低不合格率。 3.负责班组考勤，排班及技能指导，协调内部关系，提升团队效率。 4.管理包装设备与物料，定期检查设备状态，管控物料消耗，避免浪费。 5.落实车间5S与安全生产要求，排查隐患，保障作业安全。 6.统计生产，质量等数据，填写报表并及时向上级汇报工作情况 质检类班长： （制造业的巡检，抽检，半成品入库，成品出库抽检经验） 物流类班长： （制造企业入出库，配送材料，领料仓库管理经验） 以上至少是制造业经历 20-38周岁，男女不限  发薪日：每月20日（节假日会提前发） 员工政策：同工同酬，基本工资2100元岗补（400）加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级（1级300，2级500，3级700，4级900，5级1100，6级1300以此类推）综合薪酬7500-9500元 上班时间：8:30~20:30，20:30~8:30,算11个小时考勤，两班倒，一个月一倒班或半个月，实际每天工作时间10小时左右算11小时工时，8小时以后算加班，平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍 休息时间：每月排休4天，吃饭时间中午一个小时，晚饭一个小时。 免费提费供4-6人间宿舍，上床下桌，有独立阳台，配置床垫，独立卫浴，空调、热水器、洗衣机、WiFi等，水电均摊自己缴费。 基础设施完善，设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧，咖啡店，停车场，菜鸟驿站。 餐补450元，先吃后补，随次月发放上月薪资，菜品丰富多样，米面水果，南风北味。

两班倒，能接受两班倒！ 【工作内容】 1、负责操作数控机床进行零件加工，确保产品质量符合标准 2、按照生产计划和工艺要求完成加工任务 3、维护和保养设备，保持工作环境整洁有序 4、配合团队完成生产任务，及时反馈设备运行情况 【任职要求】 1、3年及以上CNC操作经验； 2、掌握基本的GM代码 3、具备看图识图能力 【福利待遇】： 六险一金、优质食宿、工龄工资、年度体检、节假日福利、年终效益奖金（根据公司全年效益来定）

数控车床师傅能看懂图纸，根据图纸打样并顺利达到量产

倒胶组长（多名） • 年龄：18–45周岁 • 要求：视力良好、身体健康、能吃苦、服从安排，能适应加班及倒班 • 综合工资：6000–9000元以上 • 所有岗位均有保底，订单稳定，出粮准时 联系方式 联系人：张小姐 杨小姐

岗位职责： 1.负责CNC数控设备（含西铁城走芯机）的程序调试、参数优化及首件确认 2.独立完成换型调机、刀具更换、夹具调整及加工精度校验 3.执行日常设备点检、保养及简单故障排除，保障连续稳定生产 4. 严格按工艺图纸和作业指导书操作，确保产品尺寸、表面质量符合要求 5.配合质检部门完成过程检验与异常分析，持续改进加工效率与良品率 任职要求： 1. 具备2年以上CNC数控加工实操经验，熟悉西铁城走芯机优先 2.熟练掌握G代码编程基础，能独立完成常规零件的程序修改与优化 3.精通刀具选型、切削参数设定及加工工艺逻辑，具备问题分析与解决能力 4.责任心强，注重细节，能适应倒班及车间工作环境 5. 学历不限，持有数控机床操作相关证书者优先

诚聘 一、平面磨床师傅及主管1名 月薪：1.2-1.5W/月 岗位要求：从事光学镜头支架、连接器等复杂模具零件两年以上，精通下料、磨床等前工艺，协助外协，做好本部门合理的生产计划和分工； 二、放电师傅2名 月薪：1.2-1.6W/月 岗位要求:从事光学镜头支架、连接器等复杂精密模具零件五年以上，熟练操作三菱机和沙迪克； 三、CNC拆编铜公电极师傅2名 月薪：1.2-1.6W/月 岗位要求:熟悉光学镜头支架、连接器等复杂模具零件的电极拆编，有做精密电极三年以上经验 四、品检2名 月薪：0.8-1W/月 岗位要求:会用各种量具，熟练看图，擅长打毛刺，有检精密复杂零件经验三年以上经验，有较强的沟通和独立判定能力。 五、总经理助理1名 月薪：0.8-1W/月 岗位要求：聪明灵活，懂模具工艺，熟练运用办公软件，对接客户以及供应商，有效协助总经理跟进品质和交期 以上工作，要求诚实正直，工作态度端正，技术过硬，做事严谨高效，沟通理解能力强。 本公司待遇优厚，股份开放，环境整洁，人际关系宽松和谐。 热烈欢迎有志于做事业的优秀人士加入！ 联系方式:李小姐(微信同号) 地址:东莞市长安镇沙头社区合顺路14号1栋301室

1负责货品、物料外观及细节逐项核对，对照既定标准进行细致查验 2 日常物品数量清点、核对、简单台账登记 3年龄 18-40 岁，视力良好，心思细腻，做事沉稳有耐心。 4 观察力强，注重细节，做事严谨负 责，不马虎敷衍。

岗位职责： 1. 负责电气设备、控制柜及配电系统的安装、接线与调试工作 2. 按照图纸和工艺要求完成元器件装配、布线及标识工作 3. 配合质检人员进行通电测试与功能验证，确保符合技术标准 4. 协助处理生产过程中的装配异常及现场技术问题. 5. 严格遵守安全操作规程，保持作业区域整洁规范. 任职要求： 1. 学历不限，有电工基础或相关实习经验者优先 2. 能看懂简单电气原理图和装配图纸 3. 动手能力强，细致耐心，具备基本工具使用能力 4. 身体健康，能适应车间作业环境 5. 服从安排，具备良好的学习意愿和团队协作意识..

职位类别：焊工 概况氩弧焊工 18~50岁， 有1年以上机械厂工作经验，能独立操作电焊，氩弧焊，保护焊工作，能看懂简单CAD图纸。工作认真负责，能吃苦耐劳。 福利待遇： 1：包吃包住 2：各个工作阶段安排专业培训 3：待遇优厚，底薪＋加班费+全勤奖＋奖金＋工龄奖 其它福利：加班补助，年终奖。包食宿，住宿有空调。

设备安装，焊接，组装

招聘焊工：2名半桶水也可以，长工，工资面谈或者电仪激光学徒（含折弯）:2名.限25岁以下铂金普工）：多名（男女不限）50岁以下，45岁以下包吃包住，（学徒，普工3-5000）工作地点：东莞市大岭山杨屋草塘街31号东莞市兴余五金机械有限公司有意者请联系：余：感谢平台，平台不回，请私聊