
安全负责人安全员月结全职
北京市大兴招安全员/安全负责人
憧憬吊装招聘2名能现场协调的安全人员
工作内容:
1、帮忙协调现场,管理现场。
2、开发客户,联系客户,拜访客户,维护客户
3、学会做进场资料,帮忙招投标。
4、考安全员证,管理现场安全。
5、工地地点为:全国各地风电场,北方风电场多。
要求:
1、用心
2、自我驱动,积极主动
3、做事靠谱,做人善良,敢担当,忠诚公司,爱岗敬业
4、识大局,从集体最大利益出发,怎么好怎么来
5、做有用的事,用结果考核人和团队,用行动证明,用结果说话
6、做专业的、办实事的、受人尊重的憧憬人
待遇:
1,实习工资5千,转正后7千。
2,工地包吃住。
3,在北京总部工作时,有宿舍和厨房。
4,业绩突出的,有奖励。
5,我公司从事新能源吊装事业,国家支持新能源发展,该行业比较有前途。
憧憬吊装于2007年创立,施工始终秉承安全、优质、高效的服务原则,深耕风电行业十多年,在风电整机吊装、风机大部件更换、履带吊和汽车吊租赁、工程承包、设备运输、海上风电安装检修等业务板块积累了丰富的经验。憧憬吊装装备精良,公司有400、500、650、800、1000、1350、1600、2200、2600吨等型号吊车,吊装机型覆盖国内所有主流风机。憧憬吊装具有特种工程专业承包资质和安全生产许可证,通过了质量、安全、环保体系认证,是国内风电吊装行业的排头兵,获得过中国风电十大运维企业、中国吊装二十强企业(非国有)、中国风电吊装十强企业、吊装安全标杆奖企业、诚信经营奖、AA级信用优质客户等一系列荣誉奖,2025年1月11日憧憬吊装18000tm履带吊吊装20MW风电机组获得圆满成功。国家支持新能源发展,该行业比较有前途。
精装修工程安全员,持有北京市安全员证书
6-7千/月
安全负责人安全员月结
岗位职责
负责装修工程项目施工现场的安全管理工作,严格贯彻执行国家及地方有关安全生产的法律法规、标准规范和公司的安全管理制度,确保施工现场安全生产无事故。
参与编制装修工程安全专项施工方案,包括但不限于临时用电、脚手架搭设、动火作业等方面的安全方案,并监督方案的具体实施情况。
对施工现场的作业人员进行安全培训和安全教育交底,提高作业人员的安全意识和自我保护能力,培训内容涵盖安全操作规程、应急处理方法等。
每日对施工现场进行安全巡查,重点检查施工设备、防护设施、作业环境等是否符合安全要求,及时发现并消除安全隐患;对违反安全规定的行为予以制止和纠正,情节严重的按公司制度进行处理。
负责施工现场安全防护用品的管理,确保作业人员正确佩戴和使用安全帽、安全带、防护手套等防护用品,并定期检查防护用品的质量状况。
参与施工现场安全事故的调查与处理工作,协助收集事故相关资料,分析事故原因,提出整改措施和防范建议,避免类似事故再次发生。
负责整理和归档施工现场的安全管理资料,包括安全检查记录、培训记录、事故处理报告等,确保资料的完整性和准确性。
配合公司其他部门开展安全生产相关工作,积极参与公司组织的安全宣传活动,营造良好的安全生产氛围。
四、任职要求
学历与专业:大专及以上学历,安全工程、土木工程、建筑装饰等相关专业优先;具备[X]年及以上装修工程安全管理相关工作经验。
知识技能:熟悉国家及地方关于装修工程安全生产的法律法规、标准规范和行业惯例;掌握装修工程施工流程和安全管理要点,能够独立编制安全专项施工方案和进行安全技术交底;具备一定的安全风险识别和隐患排查能力,能够及时发现和解决施工现场的安全问题;持有注册安全工程师证书、安全员C证等相关资格证书者优先。
个人素质:具有较强的责任心和敬业精神,能够认真履行安全管理职责,确保施工现场安全生产;具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够与施工人员、管理人员等进行有效的沟通协作;具有较强的应急处理能力,能够在发生安全事故时迅速采取有效的应对措施,减少事故损失;工作严谨细致,能够严格遵守公司的各项规章制度和工作流程。
薪资待遇:提供具有行业竞争力的薪资,月薪6000-7000元,具体薪资根据候选人的学历、工作经验、专业技能和证书情况面议;享受年终奖金、绩效奖金、安全奖金等。
福利保障:依法缴纳社会险提供带薪年假、带薪病假、法定节假日休假等。
职业发展:为员工提供完善的职业发展通道和培训体系,定期组织内部培训、外部专业培训和行业交流活动,助力员工提升专业技能和综合素质;优秀员工有机会获得晋升机会,参与公司重要的消防安全管理项目。
五、招聘流程
简历投递:候选人请将个人简历(附照片)发送至公司招聘邮箱:;邮件主题请注明“消防主管-姓名-联系电话”。
简历筛选:公司人力资源部将对投递的简历进行筛选,符合任职要求的候选人将收到面试通知。
面试安排:面试分为初试和复试,初试由人力资源部和相关部门负责人进行,主要考察候选人的基本素质、专业知识和工作经验;复试由公司管理层进行,重点考察候选人的综合能力、职业素养和岗位匹配度。
背景调查:对通过复试的候选人进行背景调查,核实候选人的学历、工作经历、职业素养等信息。
录用通知:背景调查通过后,公司将向候选人发放录用通知,明确入职时间、薪资待遇等相关事宜。
入职办理:候选人按照录用通知的要求,准备相关入职材料,到公司办理入职手续,签订劳动合同。
六、联系方式
招聘邮箱:
联系电话:;
公司地址:北京市大兴区绿地中央广场
我们期待您的加入,携手共进,共同打造安全、稳定、高效的工作环境,为公司的发展保驾护航!
安全员月结
北京大兴区招聘专职安全员,薪资为6000-8000元/月。岗位职责包括负责施工现场的安全管理、班前讲话、工人进场教育资料以及395平台管理。
安全员月结
安全员岗位,工作地址位于北京市大兴区旧宫附近。每天工作8小时,每周可休息一天,薪资4000元。主要工作为日常外出巡查安全隐患,要求善于沟通,会开车,会使用电脑及制作表格,具备一定文笔,能够撰写简单的报告和工作资料。年龄要求25至30岁,学历要求大专或高中以上。
安全员月结全职
大专及以上学历,安全工程等相关专业,持安全员C证;1年以上施工行业安全管理经验,熟悉安全规范,能开展检查、培训及隐患整改;责任心强、严谨细致。
持有安全员岗位证书,能适应偶尔驻场收集资料
6-9千/月
安全员月结
消防主管岗位职责
商场消防主管是保障商场消防安全的核心岗位,需全面统筹消防安全管理、隐患排查、应急处置及人员培训等工作,确保商场符合国家消防法规及企业安全标准,具体职责可分为以下八大核心模块:
一、消防安全制度建设与落地
依据《中华人民共和国消防法》《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等法规,结合商场实际(如业态分布、客流高峰、设备特性),制定并完善消防安全管理制度,包括但不限于《商场消防安全责任制》《动火作业安全管理办法》《消防设施维护规程》《应急疏散预案》等。
推动制度落地执行,明确商场各部门(如营运部、工程部、商户、安保部)及岗位的消防安全职责,定期检查制度执行情况,对违规行为(如堵塞消防通道、违规用电)进行纠正与追责。
定期修订制度:根据消防法规更新、商场业态调整(如新增餐饮、影院等高危业态)或安全事件教训,每年至少1次修订消防安全制度,确保时效性与适用性。
二、消防设施设备管理
日常巡检与维护:
牵头建立消防设施台账,涵盖火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、消火栓系统、防排烟系统、应急照明/疏散指示标志、防火门、防火卷帘、灭火器、消防水泵房等,记录设备型号、安装位置、维保周期、责任人。
每日带队巡查重点区域(如配电室、厨房、仓库、消防控制室)的设施完好性,每周全面排查商场消防设施,发现故障(如报警装置失灵、喷淋头损坏、应急灯不亮)立即协调工程部或第三方维保单位维修,确保设施100%处于正常运行状态。
定期检测与维保:
按法规要求,组织第三方专业机构对消防设施进行年度检测(出具检测报告并备案),每季度对消防水泵、防排烟风机等关键设备进行联动测试,每月对灭火器压力、消火栓配件完整性进行检查并记录。
监督维保单位履约:审核维保合同条款,跟踪维保进度与质量,避免“走过场”式维保,留存维保记录备查。
三、消防安全检查与隐患整改
分级排查隐患:
日常排查:每日巡查商户是否存在违规堆放易燃物品、私拉乱接电线、占用防火间距等问题;重点关注餐饮商户的油烟管道清理(要求每月至少1次)、燃气阀门密封性,以及仓库的“限烟、限火、限堆”管理(堆垛高度不超过消防规范要求,与灯具、开关保持安全距离)。
专项检查:在节假日前(如春节、国庆)、重大活动期间(如促销活动、展览)开展专项消防检查,重点排查客流密集区域的疏散通道畅通性、临时用电安全性;针对季节性风险(如夏季高温用电负荷高、冬季取暖设备多)开展专项排查。
联合检查:每季度联合当地消防救援机构、商场工程部、营运部开展联合检查,接收专业指导,对复杂隐患(如消防分区不合理、消防水源不足)制定整改方案。
闭环管理隐患:
对排查发现的隐患,按“轻重缓急”分级(一般隐患、重大隐患),下达《消防安全隐患整改通知书》,明确整改责任人、整改期限及整改标准;对重大隐患(如消防系统瘫痪、疏散通道完全堵塞),立即上报商场总经理,同步采取临时管控措施(如暂停相关区域营业、增设临时疏散指引),直至隐患消除。
跟踪整改进度,整改完成后组织验收,对逾期未整改的部门或商户,按商场制度进行处罚(如扣减履约保证金、暂停营业),并留存隐患排查-整改-验收的全流程记录。
四、消防安全培训与演练
分层级培训:
新员工培训:所有新入职员工(含商户员工、保洁员、安保员)必须参加消防安全入职培训,内容包括消防法规基础知识、商场消防设施位置及使用方法(如灭火器“提、拔、握、压”操作、消火栓开启步骤)、初期火灾扑救方法、疏散逃生技巧,培训合格后方可上岗。
专项培训:每月对消防控制室值班人员(需持《消防设施操作员》证书上岗)开展专项培训,强化火灾报警处置、设备联动操作、火警误报甄别能力;每季度对餐饮商户员工开展厨房消防安全培训,重点讲解油烟管道火灾预防、燃气泄漏处置;对商场管理人员开展消防安全责任制培训,明确管理职责。
普及培训:通过商场广播、LED屏、宣传栏、员工微信群等渠道,每月推送消防安全知识(如“三清三关”——清通道、清阳台、清厨房,关燃气、关电源、关门窗),提升全员安全意识。
常态化应急演练:
按法规要求,每半年至少组织1次全员参与的消防应急疏散演练,模拟“商场某区域起火、烟雾扩散、人员疏散、初期火灾扑救、伤员救护、消防队对接”全流程,确保员工掌握疏散路线(尤其是就近安全出口位置)、疏散时的注意事项(如低姿弯腰、用湿毛巾捂口鼻),商户员工掌握引导顾客疏散的技巧。
针对消防控制室、配电室、厨房等关键区域,每季度开展专项应急处置演练(如电气火灾处置、燃气泄漏处置),提升重点岗位人员的应急能力。
演练后组织复盘,总结问题(如疏散速度慢、部分员工操作不熟练),优化应急预案,留存演练方案、签到表、照片/视频记录备查。
五、应急处置与事故处理
初期火灾处置:
接到火警报警(自动报警系统或人员上报)后,立即启动应急响应:第一时间安排人员到现场核实火情(区分真实火警与误报),若为真实火灾,立即通知消防控制室启动相应区域的消防设施(如喷淋、防排烟),同时组织义务消防队(由商场员工组成)利用就近灭火器、消火栓扑救初期火灾,控制火势蔓延。
若火势无法控制,立即拨打“119”报警,清晰说明商场地址、起火位置、起火物质、火势大小及联系人电话,并上报商场管理层,按预案组织人员疏散。
人员疏散引导:
疏散过程中,指挥员工按“先顾客、后员工,先老弱病残孕、后普通人员”的原则引导疏散,确保不遗漏人员(尤其是儿童、行动不便者);严禁乘坐电梯疏散,引导人员通过安全出口、疏散楼梯撤离至室外安全区域。
疏散后,组织各部门、商户清点人员,确认是否有被困人员,及时向消防救援人员反馈人员情况。
事故后续处理:
火灾事故扑灭后,配合消防救援机构开展事故调查,提供商场消防管理记录、监控录像等资料,查明火灾原因(如电气故障、人为操作失误);对事故责任进行内部追责,总结教训,修订应急预案或管理制度,避免同类事故再次发生。
协助商场做好事故善后工作(如财产损失统计、伤员安抚),按要求向当地消防部门提交事故报告。
六、商户消防安全管理
入驻前审核:
商户装修阶段,审
分拣包吃包住日结
顺丰小件临时日结岗位工资:240/天,日结福利:管吃管住干活:小件分拣扫描,流水线作业,没有重活要求:18‑55岁,,案底不行。位置北京大兴顺丰产业园
A2挂车货运司机箱车月结
招聘A2司机10名,负责北京大兴至天津京滨工业园的线路运输。岗位要求持有A2驾照和货运从业资格证,能开会倒、熟悉路况及车辆日常保养,熟练使用手机导航。无需装卸,为主驾长期岗位。适配车型包括半挂牵引车、飞翼车和厢式货车,运输普货。要求身体健康,年龄50岁以下。薪资为包月工资12000元/26天,计薪日期为30天。上车地点位于北京市大兴区长恒路。
综合维修工社保1-2人月结
大兴瀛海地铁站附近,物业直招:薪资待遇:税前5000-5500元保险:五险工作时间:8:30~17:30(夜班轮值)工程部综合维修:2人年龄50岁以内(优秀可放宽)联系电话:
管道安装焊接吊装工
招聘双证焊工,负责管道焊接,常年有活,要求技术熟练。低压焊工薪资500元一天,高压焊工薪资680元一天,管吃管住。管工薪资500元一天,管吃管住。监护岗位薪资210元一天,预热岗位薪资300元一天,吊装工薪资300元一天。
水电工安全员
宁德机电项目招聘水电施工人员2名、水电质检人员2名,要求有相关经验,持证者优先。招聘安全员2名,要求有经验者优先,需持有安全员证书。薪资待遇面谈,有意者可联系,需提前准备简历。
安全员
防城港白龙核电工地招聘以下岗位:
挖机师傅2名,要求持有应急管理厅挖机证,月薪8000元。
司索指挥8人,要求持有Q1证,月薪6000至6500元。
看护14人,月薪5000元。
测量学徒2名,月薪5000元。
现场管理人员4名,薪资面议。
材料管理人员及后勤人员共2人,薪资面议。
测量员1名,月薪7000元。
安全员2名,要求持有C3证,首月月薪4500元,第二个月5000元,第三个月5500元。
木工师傅2名,要求技术熟练,日薪280元。
架子工师傅日薪340元,要求能独立完成工作,主要负责搭建围栏,无需爬高。
普工12名,日薪220元。
工人6名,日薪200元,要求50岁以下。
所有岗位每天工作9小时,加班按1:1计算。以上工种均包吃包住,年龄要求55岁以下,工资统一打卡发放。需开具无犯罪记录证明。培训考试需数天时间,不识字者请勿打扰,因考试无答案。不真诚者请勿打扰。
安全员/安全负责人
国内知名电力企业现招聘安全员5名,工作地点包括新疆、四川、甘肃、青海、广东、山东、内蒙古、宁夏,可根据个人情况就近分配。要求年龄45岁以下,必须具备风电光伏新能源项目经验,并持有安全员证书和登高证。有意者可发送简历报名。
景区巡逻保安底薪7000包吃住不收取费用
6-7千/月
保安巡查包住包吃6-10人月结全职服务员外卖员快递员普工坐岗只上白班只上夜班
岗位职责:
1. 负责景区内指定区域的日常巡逻与安全巡查,及时发现并排除安全隐患
2. 对进出人员及车辆进行规范登记与查验,维护景区出入口秩序
3. 协助处理游客咨询、求助及突发事件,配合相关部门开展应急处置
4. 监控重点区域视频画面,如实记录巡查情况并按时交接班
5. 保持执勤区域环境整洁,妥善保管安保器械与通讯设备
任职要求:
1. 年龄18-55周岁,身体健康,无违法犯罪记录
2. 具备基本沟通能力与责任心,能适应轮班制工作安排
3. 服从管理,纪律意识强,具备基础应急反应能力
4. 有保安从业经历者优先,退伍军人可适当放宽条件
5. 学历不限,接受岗前培训并持证上岗
安检包吃住可短期可日结
5-7千/月
安检员包住包吃月结
【外地进京人员当天下午五点之前面试合格,无需等待结果,当天即可入职住宿】
一、薪资待遇:
工作中有查到违禁物品的公司额外奖励200到2000。
试用期:综合工资5000-7000(可选择加班或者不加班,多劳多得)
转正后:综合工资7000~8000+(可选择加班或者不加班,多劳多得)
吃饭免费(盒饭/线路食堂)
住宿免费(4-6人间)独立卫生间、空调、免费用水电)
出行免费(北京所有地铁线路免费乘坐)
服装被褥免费
二、工作内容:
在站内通过安检仪器对进站乘客进行安全检查。
工作地点:自己选择地铁站(1-19)号线就近分配
工作时间:早7晚5早9晚5晚5晚10具体根据线路队长排班为准
(每上两个小时休息半个小时)
三、任职资格:
不限经验,不限学历,身体健康,年满18周岁即可(条件优异可放宽限制)
注:外地来的人员带着随身衣物洗漱用品(服装被褥公司免费发放)
保安
4-5千/月
保安包住包吃免费培训20人以上月结全职
️️️大兴区小区保安
年龄:18---45岁
身高必须172以上,无前科无疾病,有保安证优先
工资4000 管吃住,12小时工作制。站坐结合,最少6个月
自备腰带和黑皮鞋,住项目,单人间,洗漱方便,
周一到周日 朝九晚六面试
报道位置: 北京市大兴区盛顺街
物业管理员 急招高薪
6-7千/月
保安包住包吃免费培训20人以上月结全职
岗位职责:
1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控,及时发现并处置安全隐患
2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导,维护出入口秩序
3. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程,参与突发事件初期处置与上报
4.做好值班记录,如实填写交接班日志,确保信息准确可追溯
5.配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务
任职要求:
1.年龄18-45周岁,身体健康,无违法犯罪记录
2.学历不限,具备基本沟通能力与责任心
3.服从管理,纪律意识强,能适应轮班制工作安排
4.有保安员证或退伍军人优先
5.无纹身、无不良嗜好,形象端正,举止文明
薪资待遇:
1.6-8k500全勤
2. 月休四天
工地保安保安包住包吃6-10人月结全职
大兴工地保安59岁以下,身高没太大要求,说得过去就行
工地门岗,事少
月薪56岁以上3300元
50-55岁 3500元
50岁以内3800
包吃住,住地上,免费提供被褥
报道地址:北京市大兴区博兴街道凉水河一街
临时工
『招聘如下』﹋﹋﹋﹋﹋﹋比格比萨大兴龙湖天街招聘小时工要求50岁以内,男女不限,能吃苦耐劳一小时20元,后期会慢慢往上涨工资电话:
押运员
6-8千/月
押运员包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责现金、贵重物品或重要文件的安全押运任务,严格执行押运操作规程
2.按照指定路线和时间完成往返交接,确保全程人不离物、物不离人
3.熟练使用防暴器械及通讯设备,具备突发情况应急处置与报警能力
4. 配合客户单位完成交接登记、身份核验及单据签收等手续
5.做好押运车辆日常检查与基础维护,保障行车安全与装备完好
任职要求:
1.无违法犯罪记录,政治可靠,责任心强,纪律意识突出
2.身体健康,反应敏捷,具备良好心理素质和抗压能力
3. 退伍军人、持保安员证或有押运从业经验者优先
4.具备基本沟通能力,能适应轮班、夜班及节假日执勤安排
5.学历不限,年龄一般在18-45周岁之间,符合行业从业基本条件
保安包住包吃3-5人月结全职长白班
大兴区某单位招聘保安员
年龄18–36周岁,净身高180cm以上,无犯罪前科,体型匀称,头脑灵活善于沟通。
12小时白班,站一休一,实际在岗6小时,月休2–4天。
薪资:入职前三个月5500元,满三个月上调至6000元。
包食宿,楼房宿舍,一日三餐。
有意向可随时报名咨询。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供大兴区安全员招聘兼职在线招聘信息,主要招聘大兴安全员/安全负责人相关人才。作为安全员/安全负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解安全员/安全负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。