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生产经理经验不限大专及以上
盐城渔光互补光伏项目施工单位招施工管理人员,其中生产经理1名,待遇面议;技术员1名,安全员2名,施工员3名,年薪10-18万元;材料员1名,资料员1名,年薪6-8万元。所有职位要求全日制大专以上学历,有光伏行业经验,工程施工现场管理经验丰富。
生产主管
5000-7000元/月
车间主任3-5年大专及以上机械设备/机电/重工
1、具备机械加工行业生产计划及质量管控相关经验。 2、熟悉物料管理流程,具有实际操作经验。
车间主任包吃免费培训交通补助包住1-2人月结1-3年大专及以上全职有生产管理经验工程机械经验机加工工艺经验焊接工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责: 1.管理下料成型车间日常生产管理,保证生产计划的完成和产品质量的稳定; 2.组织生产作业流程,安排生产线工人的工作任务,优化生产制造流程与提高工作效率; 3.能够随时处理车间内部异常情况,及时制定调整方案,并组织实施; 4.通过与其他部门积极沟通协作,保证车间生产计划顺利执行; 5.具备较强的组织协调能力和沟通能力,能够有效地推进生产计划; 6.熟悉车间生产流程,熟练掌握现代化生产设备的操作技能; 7.有扎实的管理经验和丰富的生产实践经验,并能适应高强度的工作节奏。
厂长主任主管组长大专及以上
五金机加工行业生产主管岗位说明书及任职要求 一、基本信息 岗位名称:生产主管(五金机加工方向) 所属部门:生产部 直接上级:生产经理/厂长 直接下级:机加工班组长、操作工、调机工、巡检员(车间相关) 岗位定位:全面负责五金机加工车间日常生产管理,统筹生产计划落地、现场作业管控、设备运维、产能提升、安全文明生产及团队管理,确保按质、按量、按时完成生产任务,控制生产成本,提升生产效率,贴合五金机加工(车、铣、钻、磨、冲压、CNC加工等)行业作业特性。 工作地点:五金机加工车间、生产办公室 工作性质:管理类(兼顾现场实操指导与统筹规划) 二、岗位职责 (一)生产计划统筹与落地 1.对接销售部、PMC部,结合客户订单需求、五金机加工工艺周期、车间产能、原材料供应情况,制定月度、周度、日度生产计划,明确各班组、各工序(冲压、CNC、车铣磨等)的生产任务、交付节点、质量标准及物料需求,确保计划科学可行、贴合实际。 2.统筹生产计划执行,每日跟踪生产进度,核查各工序生产完成情况,及时协调解决生产过程中的异常问题(如物料短缺、设备故障、人员不足、工艺异常等),调整生产安排,确保生产任务按时、按量落地,杜绝订单延误。 3.负责生产计划复盘,每周、每月统计生产数据(产能、合格率、生产效率等),分析计划达成率偏低的原因,优化生产计划制定流程,提升计划执行力;对接客户及PMC部,及时反馈生产进度、订单交付情况,同步异常信息并协调解决方案。 (二)车间现场与工艺管控 1.负责五金机加工车间现场管理,推行5S管理标准,规范车间物料(原材料、半成品、成品、五金边角料)摆放、作业区域划分、设备布局,确保车间环境整洁、作业有序,杜绝物料混乱、区域杂乱等问题,减少五金件磕碰、划伤等损耗。 2.严格管控五金机加工工艺执行,熟悉各工序(冲压、CNC加工、车铣磨、折弯等)工艺要求,指导操作工、调机工规范作业,监督工艺参数(切削速度、进给量、冲压力度等)的执行情况,杜绝违规操作,确保加工精度、表面质量符合客户图纸及订单要求。 3.配合技术部、质量部,参与五金新产品、新工艺的试产工作,制定试产方案,指导现场试产作业,收集试产过程中的工艺问题、设备问题,提出优化建议,推动新产品、新工艺顺利量产;优化现有加工工艺,提升生产效率、降低不良率。 4.管控生产过程中的质量,配合质量工程师开展制程检验,督促巡检员做好首件、巡检、末件检验,及时处理生产过程中的不良品,分析不良原因(如工艺不合理、操作不当、设备精度不足等),制定纠正措施,减少批量不良,提升产品合格率。 (三)设备运维与管理 1.负责车间五金机加工设备(CNC机床、冲床、车床、铣床、磨床等)的日常运维管理,制定设备日常保养、定期检修计划,督促设备管理员、操作工做好设备清洁、润滑、调试及日常检查,及时发现设备隐患并安排维修,避免设备故障导致生产中断。 2.跟踪设备运行状态,统计设备故障率、利用率,分析设备故障频发的原因,优化设备运维方案,提升设备完好率和利用率;对接设备采购、维修部门,负责新设备进场调试、旧设备报废审核,确保设备配置贴合生产需求。 3.指导操作工正确使用设备,规范设备操作流程,杜绝违规操作导致的设备损坏;开展设备操作技能培训,提升操作工、调机工的设备操作、日常维护能力。 (四)安全文明生产管理 1.全面负责车间安全生产管理,落实安全生产责任制,组织开展安全生产培训(机械操作安全、用电安全、刀具使用安全、消防安全等),提升全员安全意识和应急处置能力,尤其重点管控五金机加工过程中的机械伤害、金属碎屑划伤等安全隐患。 2.每日开展车间安全巡查,排查安全隐患(如设备防护装置缺失、违规操作、电路老化、消防通道堵塞等),下达整改通知,跟踪整改落实,杜绝安全事故发生;负责安全事故的应急处置、上报及调查分析,制定预防措施,避免同类事故重复发生。 3.推行文明生产,规范车间作业行为,杜绝野蛮操作、物料浪费、边角料随意丢弃等现象;落实环保要求,做好车间废水、废油、金属碎屑等废弃物的分类处理,符合行业环保标准。 (五)团队管理与建设 1.负责车间员工(班组长、操作工、调机工等)的招聘、排班、考勤管理,合理调配人力资源,确保各工序人员配置充足,满足生产需求;优化排班方案,平衡员工工作量,提升工作效率。 2.开展员工技能培训,针对五金机加工工艺、设备操作、质量管控、安全操作等内容,制定培训计划并组织实施,提升员工专业技能和综合素养;搭建员工成长通道,鼓励员工主动学习,培养技术骨干和班组长后备力量。 3.负责员工绩效考核、激励与沟通,建立公平合理的考核机制,考核员工生产效率、产品质量、安全操作、纪律遵守等情况,落实奖惩措施;关注员工思想动态,及时解决员工工作、生活中的困难,提升员工归属感和团队凝聚力。 (六)生产成本控制 1.统筹车间生产成本管控,重点控制原材料消耗、设备能耗、人工成本、刀具损耗等,优化生产流程,提升原材料利用率(尤其是五金原材料边角料回收利用),减少物料浪费和刀具损耗。 2.统计车间生产能耗、物料消耗、人工成本等数据,每月开展成本分析,识别成本节约空间,制定成本控制措施(如优化工艺、合理排班、规范物料领用等),确保生产成本控制在预算范围内。 3.规范车间物料领用、发放流程,督促物料管理员做好物料台账,跟踪物料使用情况,杜绝物料浪费、丢失;推进生产过程中的节能降耗,降低设备能耗和生产成本。 (七)其他相关工作 1.配合质量部、采购部、仓储部,做好来料验收、成品入库、物料调配等协同工作,确保生产顺畅;对接客户现场审核,配合做好车间生产、质量、安全等相关资料的准备和展示。 2.落实公司各项管理制度,制定车间内部管理细则,规范员工行为和作业流程,确保车间管理有序;完成上级领导交办的其他生产相关工作,配合公司各部门开展协同工作,落实公司生产目标。 三、任职要求 (一)学历与专业 1.大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械工程、五金加工、生产管理等相关专业优先;高中/中专学历需具备8年以上五金机加工行业生产管理经验,可适当放宽。 2.具备扎实的五金机加工专业知识,熟悉冲压、CNC加工、车、铣、钻、磨等核心工序的工艺要求,能熟练看懂机械图纸、公差配合、形位公差,了解五金原材料(钢材、铝材、铜材等)的特性及加工要点。 (二)工作经验 1.具备5年以上五金机加工行业生产管理经验,其中2年以上生产主管/车间主任岗位经验,有中小型五金机加工企业管理经验、精密五金加工管理经验者优先。 2.熟悉五金机加工生产计划制定、现场管控、设备运维、安全管理全流程,有丰富的订单交付管控、产能提升、成本控制经验,能独立处理生产过程中的各类异常问题(设备、工艺、质量、人员等)。 3.有团队管理经验,能有效统筹班组管理、员工培训、绩效考核,具备良好的团队建设能力;熟悉ISO9001质量管理体系、5S管理,有体系落地和现场推行经验者加分。 (三)专业技能 1.具备较强的生产计划统筹能力和执行力,能科学制定生产计划,高效推动计划落地,确保订单按时交付;具备良好的数据分析能力,能通过生产数据(产能、合格率、效率等)优化管理方案。 2.熟悉五金机加工设备(CNC机床、冲床、车铣磨等)的基本原理和运维流程,能指导设备操作和日常维护,能快速协调处理设备故障;能熟练看懂机械图纸,掌握核心加工工艺,能指导现场作业和工艺优化。 3.具备扎实的安全生产管理知识,熟悉五金行业安全生产法规和标准,能有效排查安全隐患,杜绝安全事故;具备成本控制意识和能力,能制定切实可行的成本控制措施。 4.熟练使用Office办公软件(Excel、Word、PPT),能编制生产计划、统计生产数据、撰写生产报告;能使用简单的生产管理系统者优先;持有安全生产管理员证书、质量管理员证书者加分。 (四)综合素质 1.具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和问题解决能力,能高效对接内部各部门(PMC、质量、采购等)及客户,妥善处理生产过程中的各类矛盾和异常。 2.工作严谨负责、原则性强,具备较强的责任心和执行力,能承受较大的工作压力,主动推进各项生产管理工作,确保生产目标达成。 3.具备良好的团队管理能力和领导力,善于激励员工、培养团队,能调动员工积极性和主动性,提升团队凝聚力和工作效率;具备较强的学习能力,能快速适应五金机加工行业技术迭代和管理升级需求。 4.能适应车间现场工作环境,熟悉五金机加工车间作业特性,无恐高、粉尘过敏等不适宜车间工作的情况;具备良好的职业素养和职业道德,坚守廉洁自律准则。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经
岗位职责: 1、全面负责生产部门的人员调配与5S执行情况的监督与协调; 2、制定并下达生产任务计划,统筹安排生产作业进程并跟进进度; 3、实时跟踪生产动态、产品需求、制造流程及产值达成情况,确保按时完成既定目标; 4、快速响应生产过程中出现的异常状况,及时排查问题并提出有效解决措施; 5、积极参与提升生产效率与优化产品质量的相关改进方案制定与落地执行; 6、监督操作规程的合规执行,保障生产现场安全有序、环境整洁; 7、负责团队人员的日常管理、技能培训与人才发展培养; 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备大专及以上学历。 2、具有多年钣金行业生产管理相关工作经验。 3、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,能高效推进跨部门协作。
厂长/主管10年以上大专及以上有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验烘焙食品经验饮料酒水经验自动化设备经验精益改善经验机电设备经验日化品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责JobDescription】: 1.安全管理:统筹车间安全事务,涵盖设备规范操作、消防隐患排查、员工安全防护培训,定期组织安全巡检与应急演练,有效预防各类安全事故的发生。 2.生产计划与执行管理:根据销售订单及库存状态,制定并细化月度、周度及日度生产计划,确保计划科学合理。 3.实时跟踪生产进展,及时协调处理设备故障、物料短缺、人力调配等突发状况,保障生产任务按期完成。 4.质量与安全管控:严格贯彻国家食品安全法律法规(如《食品安全法》)及企业质量管理体系,确保产品品质达标,符合行业标准。 5.6S管理:全面落实生产车间6S管理制度,维持现场整洁、有序,持续达到公司设定的6S执行标准。 6.人员与团队管理:明确各岗位职责分工,促进班组间高效协作,打造积极向上的工作环境。定期召开班前会、周例会,传达生产目标、质量要求与安全规定,同步更新车间运行情况。 7.成本与设备管理:管控生产环节中的各项成本支出,包括原材料损耗、水电气能耗、包材使用等,提升资源利用效率。基于产量、合格率、能耗等数据,识别生产瓶颈,提出优化措施并推动实施。 【任职要求Jobrequirements】: 1.大专及以上学历,专业不限; 2.拥有5年以上快消品行业(食品行业优先)生产管理相关工作经验; 3.具备扎实的食品科学基础知识,熟悉固体饮料的生产工艺流程、配方开发及质量控制要点; 4.熟练掌握生产计划编制、流程优化、设备运维及人员调度等管理技能,能运用先进管理工具提升生产效能与产品质量; 5.了解固体饮料生产设备的运行原理、操作规范及日常维护知识,具备快速判断和解决设备异常的能力; 6.具备较强的计划统筹、指导下属、决策判断和团队管理能力,责任心强,执行力突出,富有团队合作精神; 7.熟知安全生产相关法规,具备风险预判及突发事件应对能力; 8.服务意识良好,工作认真耐心,积极主动,具备进取心和较强的心理抗压能力。 薪酬福利: 1、福利方面: (1)可享受内部优惠价购买公司产品,并免费品尝公司各类饮品; (2)节日及生日关怀:提供生日礼品、节日福利(三八节、端午、中秋、元旦)、年终福利及不定期惊喜福利; 2、团队建设: (1)多样化团建活动:员工生日会、部门聚餐、体育竞赛、户外拓展、演讲比赛、茶话会、年度评优、年会盛典(含抽奖环节)等; 3、员工学习与成长: (1)建立透明晋升机制,涵盖职位晋升、技能等级提升、成果转化等多种发展路径; (2)广禧学院:通过内训、外训等多种形式助力员工提升专业与综合能力; 4、五险一金: (1)依法缴纳当地规定的五险一金。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任包吃包住有提成月结5-10年大专及以上车间管理
岗位职责: 1.依据生产任务需求制定并落实企业生产计划; 2.负责生产团队管理,监督各班组任务执行进度,对公司各项生产安排实施考核与管控; 3.定期巡视生产车间,及时纠正操作偏差,处理生产故障、异常状况及突发事件; 4.审核与批准生产排程、物料进出库凭证,控制制造成本,分析投入产出效益,协调各环节确保生产目标按时达成; 5.落实产品质量管控,优化设备工艺参数并做好维护保养,推进生产现场6S管理考核; 6.贯彻公司临时下达的工作指令与调整计划,反馈并协同解决现场实际问题; 7.组织生产人员日常培训、技能培养、绩效评定及奖惩管理,定期开展成本与产量数据分析,形成统计报告; 工作要求: 1.学历:大专及以上; 2.专业经验:具备五年以上生产管理相关工作经验; 3.个人能力要求:熟悉生产计划编制流程,掌握过程质量控制方法和成本管理技巧,具备良好沟通协调能力与组织管理能力,熟练运用办公软件进行文档处理; 工作地点:泰州。 薪资待遇: 1、年薪15万-20万; 2、收入构成:保底月薪+产值达成激励; 3、产值达成激励:每月核定生产成果,超出年度计划产值部分给予高额提成,生产效率越高,单月产出越高,奖励越多; 4、员工正式录用后即按规定缴纳社会保险(五险); 5、工作期间公司提供免费工作餐; 6、外地或通勤距离较远员工可享受免费住宿,宿舍配备空调及热水淋浴设施。
生产部长
1-1.2万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验机械加工质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验汽车经验
职位名称: 生产部长-轮胎模具行业 所属部门: 生产部 工作地点: 江苏省淮安市 薪资范围: 8000-12000元/月(具体面议,能力优秀者薪资可上浮) 岗位职责: 1.生产管理:全面负责生产部的日常管理工作,确保生产计划按时、按质、按量完成,达成公司生产目标。 2.组织协调:有效地组织、协调生产过程中的人、机、料、法、环等各项资源,解决生产中的各类问题,保障生产顺畅。 3.团队建设:负责生产团队的建设与管理,包括人员配置、培训、绩效考核、激励及团队凝聚力提升,打造高效执行团队。 4.效率提升:持续优化生产流程,提高生产效率,降低生产成本,对生产工时、工效进行有效管控与分析。 5.工艺与质量:精通机加工艺流程,监督生产工艺的执行,确保产品质量符合标准,参与质量问题的分析与改进。 6.数据分析:擅于运用数据分析等现代企业管理工具,对生产数据(如产量、合格率、工时、能耗等)进行收集、分析,发现问题并提出有效的改进措施。 7.成本控制:负责生产成本的核算与控制,包括材料消耗、人工成本、制造费用等,努力降低生产成本。 8.安全管理:严格执行安全生产管理制度,落实安全生产责任,组织安全培训和应急演练,确保生产安全无事故。 9.计划制定:根据销售订单及库存情况,科学制定并执行生产计划,确保生产有序进行。 10.现场管理:推行6S等现场管理方法,保持生产现场的整洁、有序、高效。 任职要求: 1.学历专业:大专及以上学历,机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先。 2.经验要求:5年以上机械加工行业生产管理经验,有轮胎模具行业生产管理经验者优先。 3.专业技能: 精通机械加工(如车、铣、刨、磨、CNC加工等)工艺流程,熟悉轮胎模具生产工艺者尤佳。 熟悉生产计划、调度、成本控制、质量管理、设备管理等生产管理基本技能。 具备扎实的工时工效分析、成本核算知识与实操能力。 4.管理能力: 具备优秀的沟通协调能力、组织领导能力、团队管理能力和强烈的责任心。 能够有效管理团队,激发员工积极性,提升团队整体效能。 做事讲效率,结果导向,能承受一定的工作压力。 5.工具应用: 擅于利用数据分析(如Excel高级应用、ERP系统等)等现代企业管理工具分析解决生产问题。 6.安全意识: 熟悉生产安全相关法律法规,具备较强的安全生产管理意识和能力。 7.年龄要求: 30-45岁为佳,身体健康。
车缝车间主管
1.3-1.6万元/月
车间主任3-5年学历不限羽绒服制造有生产管理经验服装/纺织经验服装制造业精益
岗位职责: 1.负责服装生产后整环节(包括手工、大烫、质检、包装等工序)的全面管理与生产计划执行。 2.确保各生产流程满足公司规范及客户标准,及时发现并处理生产过程中出现的问题。 3.监控生产所需物料的到位情况,保证物料齐全且符合生产实际需要。 4.协调各部门之间的工作衔接,推动生产流程优化,提升效率与产品品质。 5.保持生产现场整洁有序,落实安全措施,确保作业环境达标合规。 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力与现场问题应对能力。 2.熟悉后整工艺流程及质量管控关键节点。 3.工作责任心强,具备良好的团队协作意识,能够有效带领和激励团队成员。 4.掌握常用生产管理工具与方法,并能灵活运用于实际工作。 5.严格执行公司各项生产管理制度,保障生产任务高效有序推进。
车间主任包吃包住月结3-5年学历不限建材团队管理生产成本管理
连云港海州区钢结构机加工厂招聘铆焊车间主任 要求具备三年以上相关工作经验,熟悉图纸识读与生产流程 具备人员调度及现场管理能力,能够高效组织车间作业 工作时间为长白班,每日7:30-17:30,中午休息1小时 月薪4000-7000元,提供住宿及工作午餐
普工免费培训包吃五险一金包住20人以上日结
2026开年招聘新建工厂,本厂直接招聘,不走中介应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以! 新春福利:正月15之前到达留任补贴打卡35天5000,正月15之前到达留任补贴打卡35天5000!!! [薪资待遇] 小时工:32元/小时,可日结,综合收入8000-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压
快递员1-2人月结
招快递员 顺丰速运招小区派件员2名,按件计酬,多劳多得,时间比较自由,公司提供三轮车,主要的负责城东宝龙及周边的小区。另招收收派件的员工两名,正常在一个小区收件加派件,收入5000~9000左右联系人周先生电话同步
盐城
2月23日 19:04拨打电话
品检工餐补包住包吃
免费发床上用品+免费发大礼包 订单稳定+包吃住+工期长 发车25号面试政策 政策调整! 4⃣8⃣岁高价员工2⃣7⃣元/时 90%以上坐班的优质企业 不体检.管吃管住.吃住在厂 大量接收政策同步 【东台电子厂】 年龄:18-4⃣8⃣周岁,男女不限;(18-24提供非学生证明) 政策:员工政策2⃣7⃣元/时➕餐补300-480元/月; (总工期6个月,高价暂定支付到,之后随市场最高价留任) 恒温车间,工作轻松,主要做笔记本电脑、手机、手表配件,组装贴标签、品检; 吃住在厂,住宿免费水电费均摊; ⚠ 特别备注: ①员工到东台火车站,汽车站,高速路口都可以接 ②; ③16以上含税6%,;。
盐城 东台市
2月23日 19:03拨打电话
长白班饮料厂用品厂普工贴标签包吃保险餐补社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
新开厂区急招!大量招人!全程免费! 【工价320一天,免费包吃住,人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 薪资:30/小时,月薪保底8500-9000!!!不压工资,随走随结 薪资:30/小时,月薪保底8500-9000!!!不压工资,随走随结 薪资:30/小时,月薪保底8500-9000!!!不压工资,随走随结 【工作岗位】 饮料厂一线员工:普工:贴标签,包装,打包,发货,质检等简单的工作岗位 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
招轮胎工
7000-8000元/月
轮胎工包住包吃保险1-2人月结全职
薪资7000—7500,加班费另算,要求拆装货车轮胎熟练工,会开车优先。
现场生产管理,协调
1-1.6万元/月
生产经理5-10年大专及以上
有明挖隧道主体结构经验,市政管廊经验的优先,精通各种仪器,给总包报产值。必须带证书
水库加固项目,劳务班组负责人,有协调组织沟通负责人,有责任心,和项目部上有沟通能力
9000-10000元/月
生产经理5-10年大专及以上
有责任心,有水利项目现场施工经验,和项目部上对接有沟通能力
生产经理5-10年大专及以上
主要负责项目现场施工管理,技术管理,负责上下协调和安排施工班组工作,负责按照总体工期计划落实具体施工节点任务,负责按图施工(含图审,以及对接设计等)。要求有丰富施工经验,懂施工规范。
南充西充县主要负责农村自建房主体施工。有相关工作经验5年以上
1.2-1.3万元/月
生产经理5-10年学历不限
主要负责农村自建房主体施工。有相关工作经验5年以上
项目现场生产管理
生产经理
负责项目现场管理。对铝合金门窗幕墙栏杆很专业
项目助理
8000-12000元/月
建筑施工项目助理3-5年高中及以上现场维护暖通经验玻璃钢专业
1、全面负责某维保点的日常运营与团队管理; 2、具备良好的协调沟通能力,对接甲方需求,保障团队内部协作顺畅; 3、按时完成每日各类报表,并及时提交至公司相关部门; 4、每项工作联系单完成后立即办理相应签证单,每月统一提交甲方主管工程师,并与公司相关人员核对确认无误; 5、统筹现场安全事务,落实安全措施,完成公司交办的其他工作任务。 加分项 具备以下领域经验者优先:工程施工·环保·化工
储备干部
5000-7000元/月
生产组长/拉长1年以下高中及以上电子/半导体
岗位职责: 1. 负责产线⽇常⽣产管理,⼈员管理等 2. 具备较强的沟通、协调和领导能力,能够有效管理团队。 岗位要求: 1.能接受两班倒 2.能配合加班 3.责任心强 4.抗压能⼒强 5.有一定的管理经验 6.年龄25到38岁
预算报价专员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专及以上建材
熟悉全屋家具产品结构与制作工艺,掌握大理石及岩板的加工流程,依据公司定价标准和设计师图纸,高效完成精准报价
电芯车间生产主管
7000-10000元/月
主管1-3年高中及以上有生产管理经验新能源经验能源/环保/化工经验
1、熟悉锂电池的制作流程,2年以上新能源锂电池行业管理经验 2、有现场5S管理经验 3、熟悉生产管理、质量控制、成本管理等相关经验 4、吃苦耐劳,服从工作安排 5、能接受白夜班两班制工作时间
项目助理本科及以上
本公司从事各类机电工程安装施工,包括:弱电智能化、充电桩、装修、电力等项目。 拟面向2024~2025年毕业生招聘项目经理助理,要求:本科及以上学历,)机电、电力、安装、自动化、土木工程等类似专业。
现场项目经理助理
5000-6000元/月
项目助理经验不限高中及以上
1.项目在全国范围,接受出差 2.会开车 3.熟悉电脑基础操作 4.有上进心和责任心
预算报价员
4000-5000元/月
生产跟单/文员经验不限大专及以上建材
熟悉全屋家具产品结构与生产工艺,掌握大理石及岩板加工流程,依据公司定价标准和设计师图纸,高效完成精准报价
锻造工艺工程师
1.2-1.6万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上UG机械工程专业AutoCAD金属冶炼相关专业锻造SolidWorks金属型铸造Pro/E
任职资格 1.具备机械、材料、模具等相关专业背景,大专及以上学历 2.拥有3C类产品锻造项目经验,熟悉产品开发流程及跨部门协作机制 3.熟练操作办公软件及3D/2D设计软件,掌握锻造模拟软件者优先(如Deform) 4.熟悉锻造模具的基本结构与设计要点,具备DFM评审能力 5.具备数据分析与问题解决能力,了解JMP/Minitab基础操作及六西格玛基本理念 岗位说明: 1.审核锻造模具方案及工艺流程,编制并维护DFM文件 2.负责产品3D/2D图纸的绘制与发布 3.确定项目关键MIL,并主导DOE设计以实现工艺优化 4.整理并汇总开发阶段的各项报告资料
cnc技术员/工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上法兰克西门子北京精雕
岗位职责: 1.负责机种产品首件、中件、尾件的确认及产品尺寸调试,执行刀具更换确认,完成机台治具的点检与维护工作。 2.监督并指导作业人员操作手法,确保作业规范执行。 3.协同生产进行设计制作,参与现场品质异常的分析与处理;落实人员作业手法的监督与管理。 4.制定产能与良率目标达成计划,并进行过程追踪与调整。 任职要求: 1、具备3年以上CNC实操经验,可独立完成四轴架机,熟悉探针宏程序,能手动编写基础加工程序; 2、学习能力强,能快速适应新任务,吃苦耐劳,工作态度端正,积极配合上级工作安排。 3、具备一定的制程分析能力与生产管控经验。 4、能配合公司加班需求,执行力强,具备良好的沟通协调能力。 5、有CNC车间管理经验或加工中心机台调试背景者优先考虑
MAE工程师
1.3-1.6万元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限UG电脑编程经验模具加工经验要求CNC/数控经验西门子数控系统经验不需要倒班不需要夜班FANUC数控系统经验
【职位要求】 -熟练掌握法兰克、精雕、三菱及华中系统操作; -负责日常生产计划执行,跟进样刀测试结果; -组织新产品的上机安排并跟踪进度,确保按时完成调机任务; -可熟练使用探头进行4轴、4.5轴加工,熟悉雄克系统,具备制程优化与异常问题分析能力; -具备良好的跨层级及协作单位沟通协调能力; -能独立排查并处理机台常见简易故障。 【技能要求】 -可独立完成四轴架机作业,了解探针宏程序,能手动编写基础程序; -学习能力强,踏实肯干,工作态度端正,服从工作安排; -具备一定的工艺流程分析与过程管控能力; -熟练操作CAD、UG等编程相关软件; -能适应加班需求,执行力强,具备良好沟通与协调能力; -有CNC车间管理经验或加工中心调试经历者优先考虑。
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