
厂长
1-1.1万元/月
厂长/主管5-10年大专户外有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验机加工工艺经验高频成型工艺经验
熟悉户外服装压胶工艺的生产管理,具备人员与车间管理经验。
掌握5S现场管理方法,能够把控质量控制流程,
拥有5年以上班组管理实践经验。
生产主管/经理
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验
职位描述:
1. 组织制定生产部门的管理规范、流程文件、作业指导书及检修工艺规程,推动公司管理制度落地实施,监督制度执行过程,定期开展检查与考核,持续分析制度运行中的问题,并提出优化建议;
2. 根据公司年度目标,将任务分解至各单位及个人,对生产岗位工作实施监督、考核,并提供改进指导;
3. 负责生产安全技术监管,实时掌握设备运行状态,督促检修人员及时消除缺陷,协调处理运行异常情况;重大操作由本人现场指导;
4. 指导各专业工程师开展技术工作,提升团队专业技术水平和综合能力,为运行与检修人员提供技术支持;
5. 全面负责生产设备管理,包括日常巡检、大小修安排、维护保养及考核工作;
6. 组织编制、审核全厂安全与环保工作计划,并监督执行,确保现场安全可控,杜绝安全事故发生;
7. 审核部门设备、耗材及备品配件的使用需求与采购申请,确保库存配置合理,保障生产稳定运行;
8. 落实生产部门安全培训与教育工作,组织日常安全检查与随机抽查,针对发现的安全隐患进行调查分析,制定整改措施并监督落实;
9. 组织实施生产人员培训与考核,编制年度、月度及梯队人才培养计划,跟踪计划执行进度,评估培训成效,推进技术人才梯队建设;
10. 牵头技术改造项目的方案编制、组织实施及预算管控,项目完成后进行总结与评估;
11. 负责生产管理部门内部体系建设,明确各岗位职责,推行岗位责任制,打造积极向上的部门氛围,提升团队凝聚力与执行力;
12. 完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,热能动力、电力系统或相关专业优先,年龄35-50岁;
2、具备5年以上热电厂生产现场管理经验,或具有大型锅炉管理背景;
3、熟悉生产计划、调度及统计管理方法;
4、具备良好的语言表达与组织协调能力;
5、具备较强的分析判断、应急处理与决策能力;
6、具备扎实的管理能力和人际沟通技巧;
7、能接受长期出差,持有驾照并熟练驾驶。
服装生产厂长
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专服装生产团队管理库存/仓储管理生产成本管理生产跟单
懂户外装压胶工艺的生产管理,有管人管车间经验。懂5 S现场管理,能管控质量流程,有5年以上工作经验的班组管理能力
生产计划主管
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年本科生产物料管理质量管理PMC管理
计划制定与排程
需求分析与预判:结合销售订单、市场预估及库存现状,评估产品生产需求,为制定生产方案提供数据支持。
生产计划拟定:基于需求分析成果,编制具体生产方案,明确生产任务、产品类型、数量要求及进度安排。例如制定月度生产规划,并将任务分解至每周、每日执行。
排程设计:科学规划生产次序与时间节点,衔接各生产环节,保障流程高效运转。综合考量设备负荷、人力配置等因素,制定生产排程表,减少生产延误与资源冲突。
资源协调与管理
物料统筹:联动采购团队,依据生产方案制定物料需求计划,确保原材料、零部件等按时足量到位。跟踪物料库存动态,避免积压或断料风险。
设备与人员调配:协同设备管理部门开展设备维护保养,保障设备稳定运行。根据生产任务特点及员工技能水平,合理分配作业人员,确保生产有序进行。
场地与工具安排:优化生产区域与工具使用配置,保证生产活动具备充足空间与必要工具支撑。针对大型设备或专用工具,提前完成调度与准备。
进度跟踪与控制
生产进度追踪:实时掌握各工序完成情况,对比实际进展与计划节点差异。通过生产报表、现场检查等方式采集数据,发现问题迅速响应。
异常协调与处置:针对生产中出现的设备故障、来料不足、品质异常等情况,及时联动相关部门处理,降低对生产节奏的影响。
计划调整与改进:根据实际生产状况及内外环境变化,动态优化生产计划与排程安排。如遇订单变更或紧急状况,适时调整方案,提升生产应变能力。
数据统计与分析
生产数据汇总:收集并整理生产过程中的产量、质量、工时、物料消耗等信息,建立完整数据记录体系。
成本核算支持:配合成本部门完成生产成本核算与分析工作,提供关键数据与优化建议。例如分析材料、人工等成本构成,挖掘降本空间。
绩效评定与汇报:利用生产数据对生产单位及个人工作成效进行评价,为考核提供参考依据。定期形成生产报告,向上级反馈计划执行情况、存在问题及改善对策。
其他职责
流程改善:参与生产流程优化项目,提出可行性改进建议,助力提升生产效率与产品质量。
跨部门协作:与销售、采购、品质、技术等部门保持紧密沟通,推动各方协同,保障生产计划落地实施。
文件归档:负责生产计划相关文档的整理、存档与管理工作,确保资料齐全、可查、可追溯。
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,3-5年制造业工厂生产相关工作经验
厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验其他
岗位职责:
1、全面负责工厂日常运营管理工作,确保生产任务按计划高效推进并顺利完成;
2、持续改进生产工艺流程,提高生产效能,控制成本支出,确保产品品质稳定达标;
3、构建并完善安全生产管理机制,落实员工职业健康防护与环境保护措施;
4、带领团队发展,激发员工积极性,打造团结协作、积极进取的工作环境;
5、统筹协调内外部资源,及时应对突发状况,保障生产系统平稳运行。
任职要求:
1、大专及以上学历,管理类或环境工程等相关专业背景;
2、拥有8年以上制造业管理经历,其中至少3年担任厂长或类似高级管理职务;
3、熟知环保领域相关法规与行业规范,具备环境科技类项目成功运作经验;
4、具备出色的团队领导力与组织协调能力,善于跨部门沟通协作;
5、责任心强,目标感明确,能在高强度工作环境下保持稳定高效表现。
生产厂长
8000-12000元/月
厂长3-5年大专有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验成型工艺经验机械加工制造经验
职位详情
【工作内容】
· 负责公司生产计划的制定与执行,确保生产进度与产品质量符合标准;
· 协调生产部门与其他职能部门之间的沟通与协作,提升整体运营效率;
· 监督生产流程,优化资源配置,降低生产成本;
· 制定并落实安全生产管理制度,保障生产安全与员工健康。
· 推行5S管理,保持车间整洁有序。
【任职要求】
· 从事过氧化铝陶瓷生产的优先考虑,没有行业经验的可以提供岗前培训
· 大专及以上学历,机械制造、工业工程或相关专业背景;
· 5年以上生产管理经验,有制造业工作经验者优先;
· 熟悉生产流程及管理体系,具备良好的组织协调与问题解决能力;
· 具备较强的责任心和团队管理能力,能够承受一定工作压力。
求职联系时间
下午13:30-15:30
主管
公司应发展需要特招生产主管1名,(需要有能力对生产管理有经验的,能从事生产一线对焊接/拼装/质检等经验丰富的优先)。薪资面谈
计划主管(工作地肇庆)
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科PMC管理
岗位职责:
1、统筹项目订单全流程计划管理,涵盖研发、物料、生产及物流等环节的计划制定与衔接;
2、监控项目执行进展,及时识别潜在风险,联动相关部门制定改进方案,提升交付预测精准度,优化资源配置效率;
3、作为项目计划核心负责人,协同各职能团队确保客户订单按时出货;
4、合理调配人力、产能、场地等资源,实现公司资源利用最优化;
5、持续推进流程优化,提升运营效率,保障各项运营指标达成,支撑业务持续增长。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备5年以上制造业计划相关工作经验;
2、精通产能规划与供需协调,熟悉库存管理并具备扎实的实操经验;
3、擅长问题分析与归纳,具备优秀的逻辑思维与数据处理能力;
4、具备良好的沟通协作能力,善于跨部门协调,能适应高强度工作,抗压性强
小工包吃
在无锡干活,小工活,在马路上划斑马线,8.00联丰广场出发,车接车送,包吃,工资250元,有点辛苦,联系电话
无锡江阴市招聘发货采样员,年龄要求40岁左右。薪资福利待遇优厚。工作地址为澄鹿路241号。
临时工
招聘发货采样员,年龄要求40岁左右。薪资福利待遇优厚。工作地址为江阴市澄鹿路241号。
江苏无锡招聘B2司机1名。会开铲车者优先。薪资面议。工作时间为8点至下午5点,其余时间请勿
B2
招聘B2司机1名。会开铲车者优先。薪资面议。工作时间为8点至下午5点,其余时间请勿打扰。
江苏无锡招聘B2司机1名。会开铲车者优先。薪资面议。工作时间为8点至下午5点,其余时间请勿
B2
招聘B2司机1名。会开铲车者优先。薪资面议。工作时间为8点至下午5点,其余时间请勿打扰。
兼职主管
招聘晚兼职广州二沙岛附近学校招聘做课室卫生晚兼职上班时间下午4:00~8:00.单休,工资2000一个月发银行卡。要求:服务意识强,做事情麻利,细节度高,服从安排,60岁以下都可以。联系人:李主管。
织厂长(针织面料)包吃住+节假日福利
1-1.8万元/月
组长厂长5-10年学历不限针织面料织厂织厂厂长有生产管理经验
针织织造行业多个岗位需求(织造工艺员)要求两年以上针织圆机单双面卫衣布织造工艺实操经验织,会用excel登记工艺台账(机修工)要求懂单面双面机维修,能独立处理故障,熟手优先工资面议,熟手价高(带班/组长)要求懂针织流程,会管生产、排机台、有带班经验优先。工资面议带团队有绩效(挡车工/看机4名)要求能两班倒12小时制,熟优先新手可教。计件加全勤奖多劳多得(查布/验布工)要求视力好,会看布面瑕疵点优先。固定薪资加质量奖,稳定轻松。
新星织造二厂厂长
岗位说明书
工作地点:佛山张槎 佛山市进一纺织有限公司聚联工业区1号楼五楼
薪资待遇:月薪15000元,缴纳五险,月休2天
管辖设备:42台单面机、16台双面机
汇报对象:总经办
一、岗位概述
全面负责织布厂生产、品质、设备、人员、成本、安全等所有日常运营管理工作,统筹车间各项事务,保障生产稳定、订单准时交付、产品品质达标、生产成本可控、厂区安全生产。
二、主要工作内容
(一)生产管理
1. 根据客户订单、交期制定日/周/月生产排程,合理分配机台,保障订单按时完成。
2. 负责样品试织、工艺确认,跟进大货生产,确保成品与客户标准一致。
3. 织造全流程品质标准,落实巡检、抽检工作,及时排查色差、纬斜、疵点、密度不符等质量问题。
4 跟进次品、废布处理,严控报废率,减少物料损耗。
对接客户品质反馈,组织问题复盘、整改优化,杜绝同类问题重复发生。
(二)设备与工艺管理
1. 统筹所有圆机日常保养、定期检修、故障维修,制定设备维保计划,降低设备故障率。
优化上机工艺、纱线张力、织造速度等参数,兼顾产能与品质。
2 管理机修、保全人员,保障故障快速抢修,缩短停机时长,建立设备管理台账。
3 负责全厂挡车工、机修、辅助工等所有员工的排班、考勤、日常纪律管理。
4. 开展员工技能、安全、品质培训,搭建稳定团队,处理员工矛盾、日常人事问题。
5 执行车间5S管理,保持厂区环境整洁、物料摆放规范。
(三)成本与物料管理
1. 管控纱线、机配件、水电、耗材等各项成本,杜绝浪费,制定降本方案。
2. 核对物料消耗数据,做好领用登记,定期统计生产、成本相关报表。
3 落实消防安全、用电安全、设备操作安全等各项制度,定期开展安全检查。排查厂区安全隐患,开展安全宣导,杜绝安全事故发生。
(四)对外及对内沟通
1. 对接布行、对接外代工业务相关事宜,及时同步生产、品质、交期情况。
任职要求
1. 熟悉针织织造行业,精通单面机、双面机全流程运作,有织布厂厂长同岗位五年以上经验,能独立统筹全厂事务。
2. 精通人员管理,熟悉针织面料常见问题及解决方案。
3. 具备较强的现场问题处理能力、成本管控意识与统筹管理能力,能适应工厂作息。
责任心强,执行力强,懂安全生产管理,能带团队。
饲料生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理安全管理设备管理
岗位职责:
1、负责建立并优化各类生产管理规范,推动制度落地执行,保障生产运营流程规范有序;
2、依照国家法规及企业质量管理体系要求,严格执行内部技术参数与操作规程,确保产品符合质量安全标准;
3、围绕年度绩效目标,合理管控电力、蒸汽、机械设备物料及人力等可控制成本支出;
4、统筹生产设备的日常管理,编制设备维护保养方案及备品备件采购计划;
5、推进部门人才梯队搭建,组织实施员工培养及岗位应知应会培训工作;
6、定期开展生产团队安全教育与专业技能提升培训;
7、对接政府安监、环保、特种设备监管等相关职能部门,协调处理日常事务。
任职要求:
1、大专及以上学历,畜牧、机电、自动化等相关专业优先;
2、具备3年以上大型企业同岗位工作经验;
3、掌握先进生产计划与资源调配方法,能精准进行生产要素配置;
4、了解饲料加工工艺流程,能在生产中有效运用品质控制手段保障产品质量;
5、熟悉饲料生产设备运行原理,具有一定的设备管理基础;
6、熟练使用办公软件,具备较强的统筹规划能力,可独立撰写方案、流程及管理制度。
品控/质量主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科汽车行业质量管理体系半导体全流程品质管控质量异常问题处理品控团队管理
工作职责:
1. 主导半导体生产全过程的质量管理体系构建与持续优化,涵盖原材料检验、生产过程控制及产品出货检验各阶段。
2. 搭建关键质量指标(KPI)跟踪机制,运用数据挖掘技术发现潜在风险点,并推动相关部门协同改进。
3. 统筹产线质量问题的应急响应,主导开展根本原因分析(RCA),制定并落实有效的预防对策。
4. 负责质量体系认证(如ISO9001、IATF16949)的日常维护与升级,保障体系运行符合规范要求。
5. 承担品管团队的日常运作管理与人员能力建设,组织专业培训以提升整体业务水平。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电子、机械或质量管理类相关专业背景。
2. 拥有3年以上半导体或集成电路领域品质管理工作经历,熟悉晶圆加工或封装测试工艺者优先考虑。
3. 熟练掌握各类质量工具(如SPC、FMEA、8D报告),具备独立推进质量改进项目的能力。
4. 了解半导体行业通用标准(如SEMI标准),具备质量体系认证维护实操经验者更佳。
5. 具备良好的跨部门协作沟通能力与复杂问题处理能力,能够在高压环境下稳定输出。
厂长/主管
8000-12000元/月
主管厂长10年以上学历不限
- 生产统筹管理:全面负责车间/工厂日常生产运营,根据订单需求制定月度、周度、每日生产计划,合理排产、调配物料与设备资源,保障订单按时、按质、按量交付,有效解决产能不足、生产滞压等问题。
- 人员班组管理:负责车间员工招聘、排班、培训、绩效考核及日常管理,搭建规范的班组管理制度,优化人员架构,提升团队执行力与凝聚力,稳定员工流失率,提升整体班组生产效率。
- 品质与成本管控:严格把控生产全流程品质,落实首检、巡检、终检制度,及时排查生产不良问题,分析返工、报废原因并落地整改方案,持续降低产品不良率与生产成本,为工厂降本增效。
能独立开展工作
厂务月结1-3年学历不限
1、负责厂务设施的日常运行与维护,包括现场巡查、数据记录等工作
2、具备生物制药行业公用系统设备运维相关经验
3、身体状况良好,具备较强的抗压能力,能积极配合工作安排
4、可适应公司倒班制度(上一休一,12小时工作制)
5、执行巡检任务、抄表作业及中控室值守工作
6、空调系统运行数据记录及滤网周期性更换维护
7、持有电工证(高压、低压)、压力容器操作证、登高作业证或制冷证者优先考虑
8、具有医药领域设备维护工作经验者优先录用
9、工作地点:江苏省无锡市新吴区江溪街道五洲国际工业博览城
生产文员/助理
6000-7000元/月
生产跟单/文员1-3年高中仓管物流经验不需要出差包吃文员经验EXCEL经验印
【岗位职责】
1、监控生产进度的时效性,依据行业标准工序周期,跟踪各产品环节完成情况,并及时提醒相关销售同事跟进交期
2、依据《生产日报表》完成自产成品的入库操作及产量数据汇总,并于每月1日按时提交《自制成品产量表》
3、根据《发货计划》,在系统中准确录入自制与外购成品的《入库单》信息
4、依据《销售订单》及《发货计划单》打印《送货单》,并及时向各销售员通报无法按期交付的情况
5、次日将发货物流单号提供给对应销售员,并同步登记至《物流跟踪表》,方便客户查询物流状态
6、负责物流费用的记录与整理,每月1日提交《物流费用登记表》
7、参与月末库存盘点工作,核对实际库存与系统数据差异,编制《盘点差异分析表》,并于次月5日前完成提交
8、按照公司安排,积极协同其他部门开展相关事务,配合工厂订单运作及完成上级交办的其他工作任务
上班时间:08:30--17:30,周日单休
外贸跟单业务助理
4000-6000元/月
生产跟单/文员经验不限大专服装跟单
1.协助业务人员处理日常订单相关工作,及时与客户、供应商及内部团队保持沟通,确保订单品质并准时交付。
2.跟踪订单执行进度与交货时间,协调解决过程中出现的各类问题。
3.熟练操作AI绘图工具。
4.主动高效完成业务人员安排的各项任务。
5.具备责任心和良好的团队协作意识。
带班长
7000-15000元/月
生产管理3-5人10年以上学历不限全职
熟悉机械设备行业的生产与制造技术,各种焊接技术,装配和钳工技术,具有带班管理能力,能技术指导班组成员。
岗位职责:
1. 具备钣金件的下料、折弯、冲压、焊接、铆接等加工操作,确保尺寸精度与工艺标准符合图纸及技术要求
2.按生产计划完成工件组装与校形,及时处理加工过程中的变形、错位等问题
3. 具备设备测绘复制能力。
任职要求:
1.年龄18-50岁,身体健康。
2.具备较强的识图能力,能看懂机械图纸及加工符号,有工厂实操经验者优先
3. 工作认真负责,具备较强动手能力与团队协作意识,服从生产调度安排
4.无犯罪记录,能接受倒班或加班安排,适应制造业现场工作环境
5.学历不限,有中专/技校机械类专业背景或相关岗位培训经历者更佳
生产主管-熟悉机械设备运维
6000-9000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技车间主任
职位类别:生产经理/主管
1、担任中层管理岗位,主导车间生产进度的跟进,及时协调并推动问题整改与流程优化;
2、统筹日常运营事务,合理分配下属工作任务,实施指导与培训,强化车间现场规范化管理;
3、对接生产计划,协同各环节确保从生产执行到成品出货全流程顺畅,保障交付目标达成;
4、联动其他职能部门,在既定的数量、质量、交期和成本范围内,持续提升生产作业效率。
任职要求:
1、中专及以上学历,机械、机电、自动化等相关专业背景,具备3年以上生产车间管理实战经验;
2、熟悉生产设备、设施、动力系统、模具及各类工具、工装的实际操作与运行维护;
3、了解常用机械零部件结构原理,掌握机械构造、模具设计及气动、液压系统基础知识;
4、具备较强抗压能力,责任心强,富有团队协作意识,能适应高强度工作节奏及长期加班安排
生产组长
6000-9000元/月
生产组长1-3年高中团队管理
生产班组长长白班
1、负责班组生产组织与调度,带领团队成员保质保量完成车间布置的各项任务;
2、督促班组员工严格遵守岗位操作规范,认真落实工艺规程要求;
3、监督本班组作业流程,确保生产过程中的产品质量达标可控;
4、推动公司各项管理制度及会议决议在本班组有效执行;
5、落实上级主管的工作安排,做好信息传达与反馈,统筹本班组工作的部署与推进;
6、组织班组成员开展班前、班中及班后相关工作准备与总结;
7、具备高中及以上学历,能吃苦耐劳,工作态度端正、责任心强。有装配车间工作经验者优先,工作时间六天制
管件车间负责人
1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年高中安全管理生产计划管理现场管理弯管工艺激光切割下料
岗位内容:
1. 负责车间日常生产运营,确保生产任务按时完成,保障产品品质稳定;
2. 组织并优化生产作业流程,合理分配产线人员工作,高效调配设备与人力;
3. 建立并执行安全、质量等方面的管理制度,监督生产各环节符合公司规范要求;
4. 对接外协加工单位,跟进轮模及冲压模具的开发与改良进度。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调与沟通能力,能有效推动生产计划顺利实施;
2. 熟知电动车车架制造领域车间运作流程,掌握现代生产设备的操作技术;
3. 能熟练操作电脑及常用办公软件,具备扎实的管理基础和丰富的现场生产经验;
4. 精通半自动、全自动弯管机及冲压设备(气动、液压)的调试、编程、换模与维修操作;
5. 有电动车或摩托车行业原材料准备相关经验者优先录用。
底薪5300 应届生管理培训生
8000-12000元/月
其他生产营运人员免费培训有提成月结经验不限大专市场营销方向销售方向
可转正,短期不招,勿扰
浙江华企,11年互联网经验,优质平台
浙江华企信息科技有限公司成立于2014年3月,总部坐落于长三角核心城市、世界互联网大会永久举办地——浙江嘉兴。经过多年的市场沉淀与广泛认可,公司实现快速扩张,已在宁波、合肥、沈阳、台州、杭州、江苏等地设立分公司及运营分支机构,现有员工500余人,是目前江浙沪地区领先的IT外包服务企业之一。十余年来,公司始终专注于为各类企业提供高品质的互联网及电子商务相关产品与服务。
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3、公开:晋升机制与表彰制度透明化,业绩表现与职业品格并重,缺一不可;
4、健全的培训体系:涵盖带薪岗前培训、入职指导、老员工一对一帮带、全国统一课程、司龄进阶培训、储备干部专项培养,内容涉及行业知识、产品认知、营销逻辑、后台支持、职业发展与心态建设;
5、轻松积极的工作氛围:由95后、00后组成的活力团队,充满朝气与创造力;
6、包容的成长舞台:持续提升谈判技巧、沟通能力、语言表达与全局掌控力;
7、资源积累:直接对接各行业企业负责人,深入交流学习与商务洽谈,拓展个人人脉圈层。
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招聘对象及要求:
1、年龄20-28岁,性别不限;
2、大专及以上学历,专业不限;
3、性格自信、富有激情、踏实勤勉、品行端正,敢于突破自我;
4、具备较强的学习能力、沟通能力和抗压能力;
5、有销售工作经验者优先考虑。
岗位职责:
1、在部门经理的指导下完成本职工作,并能独立应对和解决所负责的任务;
2、搜集潜在客户信息,挖掘客户需求与合作意向,清晰讲解公司产品(如外贸独立站、谷歌推广、企业宣传片等)的核心优势与特点;
3、为客户提供专业咨询服务,推动达成共识,促成合作落地,维护良好的客户关系;
4、定期进行客户回访,保持高效沟通与长期联系。
薪资待遇:
1、阶梯式底薪+阶梯式提成+多重奖金(月度+季度+年度)+保险+公积金+各类福利;
2、表现优异者可获得公司组织的精英海外游资格;
3、全体成员除享有上述待遇外,同时享受国家法定节假日;
4、公司提供系统化的行业知识、专业技能及销售能力培训,并建立完善的晋升通道,助力员工可持续发展。
计划主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科PMC管理主生产计划编制跨部门协调数据化决策
工作职责
1. 负责公司主生产计划(MPS)的制定与动态调整,依据销售预测、客户订单及产能状况,编制可执行的月度和周度生产排程。
2. 组织协调供应链、生产、仓储等相关部门,处理物料配套、产能约束等问题,确保生产计划顺利实施及订单按时交付。
3. 搭建主计划执行跟踪体系,监控关键环节进展,及时识别风险并采取应对措施,保障生产运行平稳有序。
4. 持续改进计划管理流程与工具应用,推进数据驱动决策,提高计划精准度与资源使用效率。
任职要求
1. 本科及以上学历,工业工程、供应链管理等相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上制造业主计划相关工作经验,熟练掌握ERP系统操作。
3. 具有较强的数据分析能力,能够通过产能评估、物料需求测算制定合理的计划策略。
4. 具备出色的跨部门沟通协作能力,能有效整合多方资源解决计划执行中的复杂问题。
工艺经理
1.5-2.2万元/月
厂长/主管5-10年本科虾类鱼类饲料研发饲料加工水产饲料
主要目标和职责:
1、依据营养配方与品质标准,牵头设计完整工艺技术方案,确定各环节工艺参数规范
2、确保生产工艺满足HACCP及ISO9001体系要求,符合饲料安全法规与环保规定,识别并设定关键控制节点
3、主导编制工艺流程图、操作规程、参数监控记录表、检验标准等全套工艺文档
4、构建工艺数据追溯系统,留存每批次生产过程中的工艺参数与设备运行信息
5、跟踪投入产出比、单位能耗等核心指标,通过优化工艺匹配性、降低物料损耗、聚焦高耗能环节等方式实现降本增效
6、建立并落实工艺文件的发放、回收与更新管理机制
7、定期巡查生产车间,重点检查关键参数执行是否到位
8、分析不合格品成因,定位根本问题并制定纠正与预防措施
9、持续识别生产瓶颈,推动工艺流程优化升级
10、联合相关部门优化产线布局,提高关键设备有效运行时长
11、参与新设备或改造设备的验证工作,保障其工艺适用性
12、组织新产品、新技术的小试与中试,验证成熟后推进规模化生产
13、负责工艺团队建设,包括绩效目标设定、考核评估及人员能力提升
14、与质量、研发、采购、销售等部门协同配合,推进跨职能协作
15、积极参与全球工艺网络(GPN),引进并应用先进工艺经验
汇报线:
1、该岗位向中国合资公司工厂部运营总监汇报
任职资格:
1、水产养殖、饲料科学、动物营养、食品科学与工程或相关专业本科及以上学历,硕士优先
2、掌握制造业生产流程基础知识,至少5年水产饲料工艺从业经历,其中不少于3年工艺团队管理经验
3、熟悉HACCP及ISO9001管理体系,具备内审员资质者优先
4、全面掌握水产饲料生产工艺流程,对工艺参数调优有深刻理解
5、具备浮性、沉性、缓沉性饲料及鲟鱼、虹鳟、加州鲈、大菱鲆等品种产品的实际工艺经验
6、了解水产饲料常用原料的加工特性与应用要点
7、具有成功主导工艺改进项目的实践经历
技能和知识:
1、熟练操作微软办公软件
2、掌握基础的问题分析与解决工具
3、具备良好的团队管理能力
4、优秀的跨部门沟通协调能力
5、熟知健康与安全相关规定
6、了解有害物质及废弃物的管理与处置方式
个性特征:
1、遵纪守法,诚信正直,品行良好
2、积极热情、谦逊务实、情绪稳定,具备强烈团队意识
3、乐于接受上级反馈,并主动落实改进
4、工作认真、细致严谨、坚持原则,富有责任感
5、能够及时发现异常情况,迅速纠偏,持续推进改善,坚定达成既定目标
工作地点和出差活动:
1、工作地点:无锡
2、偶有国内或国际出差需求
薪酬、福利和发展机会:
1、具有市场竞争力的薪酬待遇
2、完善的五险一金保障
3、丰富的综合福利
4、基于绩效、能力与贡献的晋升与发展通道
栏目概述
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