1.经营分析与决策驱动 搭建多维管理报表与滚动预测体系，深度穿透成本、盈利及现金流动因，为定价、降本、投资等关键经营决策提供数据模型与行动建议。 2.合规风控与内控体系 确保账务与披露严格符合上市公司监管要求，健全授权审批与内控流程，统筹税务筹划及应收、存货等核心风险管控，并推动内外部审计问题整改闭环。 3.内部效率与团队建设 统一核算标准，优化ERP核心流程与月结效率；通过合理分工、绩效牵引与实战带教，打造具备分析能力和合规意识的财务梯队。 4.跨部门业务伙伴 主动深入产、供、销一线，用财务视角翻译经营结果，快速响应业务部门的测算与预算需求，在控制与效率间建立规则，驱动业财协同。

岗位职责： 1、负责公司全面财务管理工作，处理财政、税务、工商、银行与公司往来之间的工作关系; 2、每月按时检查所有帐务的完成情况，确保正确及时的纳税申报； 3、每月完成按项目分类的管理报表，数据正确，分析准确，表述清楚； 4、负责各公司间资金的合理调配，监督使用情况； 5、各项费用的审核，控制成本，确保支出的合理性； 6、公司及项目的成本审核及管控； 7、通过管理报表的分析对公司运营提出建议与支持，对利润情况进行分析，合理的税务筹划； 8、结算中心日常工作的管理，了解项目发薪规则，负责与业务部门的沟通协调。 岗位要求： 1、大专及以上学历，5年财务经理及以上管理经验，财务、会计类相关专业； 2、熟悉财务基本流程，能够独立完成各类帐务处理，熟练使用各类办公软件； 3、具有全面的财务专业知识，精通各种财务法规； 4、有处理工商事项工作经验，如公司的新设/变更/注销等； 5、熟悉税务申报的全部过程，有处理各种税务事项的工作经验； 6、做事严谨，对数字敏感，逻辑思维强，能够发现各种报表中的问题； 7、有中级会计师职称，熟悉2种及以上财务软件； 8、有多家子公司分配经验者优先。

岗位职责： 1、负责公司全面财务管理工作，处理财政、税务、工商、银行与公司往来之间的工作关系; 2、每月按时检查所有帐务的完成情况，确保正确及时的纳税申报； 3、每月完成按项目分类的管理报表，数据正确，分析准确，表述清楚； 4、负责各公司间资金的合理调配，监督使用情况； 5、各项费用的审核，控制成本，确保支出的合理性； 6、公司及项目的成本审核及管控； 7、通过管理报表的分析对公司运营提出建议与支持，对利润情况进行分析，合理的税务筹划； 8、结算中心日常工作的管理，了解项目发薪规则，负责与业务部门的沟通协调。 岗位要求： 1、大专及以上学历，5年财务经理及以上管理经验，财务、会计类相关专业； 2、熟悉财务基本流程，能够独立完成各类帐务处理，熟练使用各类办公软件； 3、具有全面的财务专业知识，精通各种财务法规； 4、有处理工商事项工作经验，如公司的新设/变更/注销等； 5、熟悉税务申报的全部过程，有处理各种税务事项的工作经验； 6、做事严谨，对数字敏感，逻辑思维强，能够发现各种报表中的问题； 7、有中级会计师职称，熟悉2种及以上财务软件； 8、有多家子公司分配经验者优先。

岗位职责： 1、统筹财务全盘:账务、税务、资金、成本费用、预算、报表、内控; 2、搭建“总部+课程+供应链+连锁门店”的财务核算与管控体系; 3、税务优化、资金规划、风险控制、经营分析; 4、支撑业务决策:投入产出、盈利分析等。 职位要求： 1. 统招本科及以上学历，5年以上全盘财务工作经验； 2. 具备电商、互联网、在线教育、宠物等行业经验优先； 3. 对数据敏感、懂税务和业务、优秀的风险管控意识； 4. 具备财务CPA或同等级别证书。

岗位职责： 1. 会计相关专业本科及以上学历； 2. 5年以上财务工作经验，持有中级会计师及以上职称; 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力； 4. 负责日常账务处理及财务报表编制，确保数据准确完整； 5. 协助完成税务申报及财务核算工作，遵守相关法律法规； 6. 参与公司内部财务管理制度的执行与优化，提升财务管理效率。

工作职责： 1、组织子公司的财务、成本核算、会计核算和监督等方面的工作; 2、负责及时向集团提供针对成本、费用、销售、利润、财务报表等内容作出的财务分析报告; 3、负责建立及完善子公司财务管理制度和相关工作程序; 4、编制预算、财务收支计划、并监控执行过程与分析执结果; 5、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，作好资金规划; 6、负责维系企业与银行、税务、中介机构的关系。 职位要求： 1、统招本科及以上学历，5年以上制造业财务工作经验； 2、具备财务中级或其他财务证书，熟悉财税合规； 3、具备良好的沟通和抗压能力。

对工程劳资财务税收熟悉能够独立报税，合理帮公司避税设置公司财务制度，

一、岗位职责1、依据公司战略规划，拟定年度财务计划、预算方案及资金运作策略，保障财务目标与业务发展目标协同一致。 2、研究宏观经济环境与行业动态，为管理层提供专业财务建议，助力资源高效配置。 3、全面主持财务管理工作，带领团队完成日常账务处理、会计核算及财务报表编制，确保数据真实准确，符合国家会计准则及相关制度要求。 4、定期向管理层、股东及监管部门报送财务分析报告，深入分析销售、毛利、库存、应收账款等核心经营数据，识别运营风险并提出优化建议，支撑管理决策。 5、主导资金统筹安排，强化现金流管控，保障企业运营资金需求，合理控制融资成本。 6、构建财务风险预警体系，持续跟踪关键指标（如资产负债率、资产周转率等），防范税务、合规及操作层面的风险隐患。 7、健全财务管理机制与流程（包括报销、资金审批、资产管理等），推动财务工作标准化建设；监督制度落地执行，推进财务信息化升级（如ERP系统改进、数据分析工具应用）。 8、负责财务团队的组织建设与人才培养，明确职责分工，提升专业素养，促进团队绩效目标实现。 二、任职要求 1、本科及以上学历，财会类相关专业，掌握扎实的财务、会计、税务知识，熟悉国家财经法规及行业监管政策。 2、具备5年以上财务领域工作经验，其中至少3年团队管理经历；持有中级会计师或注册会计师（CPA）资格，拥有ACCA、CMA等国际认证者优先考虑。 3、有供应链、食品、水产、农产品、冷链物流、快消品等行业背景者优先录用。 4、具备出色的财务分析、预算管控与风险防范能力，能够独立应对复杂财务事务。 5、具有良好的团队领导力、跨部门沟通能力和抗压素质。 6、熟练操作Excel、WPS及主流财务管理系统软件。

我们客户是一家深台湾高科技企业，公司倡导‘小而美’的人文与科技融合氛围，技术底蕴深厚，在业内享有极高的口碑与稳健的市场地位。 【工作职责】 1. 负责协调与管理财务团队成员的日常工作，做好工作的统筹规划与合理安排； 2. 负责月末结账期间应收、应付、总账等账务的检查、督促与管理，协助监督和管理分公司财务结账，确保整体结账流程顺利进行； 3. 负责总分公司信用管控审核，定期优化信用政策；协助监督客户返利政策的执行，审核返利方案并测算毛利，跨部门沟通调整，并在季末/半年末/年末进行核算与计提； 4. 协助资金管理、总分公司资金划拨分配，沟通银行授信合约延期及提交集团董事会议案；协助整理公司投资项目资料，对接投资分析与外部评估服务； 5. 协助持续完善财务流程及制度，推动资讯部系统开发（如ERP/SAP等），确保财务表单落实并符合审计与内控要求； 6. 密切关注财税政策变动，掌握集团管理和审计要求，通过数据分析总结业务规律，精准识别待优化事项并提供专业解决对策。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，财务管理、会计相关专业，持有中级及以上职称或CPA证书者优先。 2. 8年以上财务相关工作经验，其中包含3年以上制造型企业财务团队管理经验。 3. 精通 Excel 数据处理和分析，熟练操作财务账务处理工具，有 SAP 系统使用经验者优先。 4. 具备出色的数据分析与经营洞察力，能从数据中提炼财务决策建议，推动业务部门协同配合。 5. 优秀的跨部门沟通与团队统筹执行力；抗压及解决问题能力强，能主动识别并解决财务管理痛点。 6. 工作严谨细致，具备强烈的责任心、良好的职业道德和团队协作精神。

岗位职责： 1.全面负责公司财务核算、预算管理、成本控制及资金运作工作 2. 编制并分析月度、季度及年度财务报表，提供经营决策支持 3.统筹税务申报、税务筹划及合规管理，防范财税风险 4.建立健全财务内控制度，优化财务流程与系统应用 5.协同业务部门开展财务分析与绩效评估，推动业财融合 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务管理工作经验，具备全盘账务处理及团队管理能力 3.熟悉国家财税法规及企业会计准则，持有中级会计师及以上职称 4. 精通ERP财务模块及主流办公软件，具备较强的数据分析能力 5.责任心强，原则性突出，具备良好的沟通协调与跨部门协作能力

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

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岗位要求：1.全日制统招本科及以上学历，会计学、财务管理相关专业； 2.具有中级会计师（含）以上职称，注册会计师优先； 3.年龄40周岁及以下（年龄计算截止至招聘信息发布当日）； 4.5年及以上财务相关工作经验，3年及以上财务中高层管理工作经历； 5.熟练掌握财会、金融专业知识，熟悉财经法律法规、财务会计制度，熟悉会计核算流程，熟悉国有企业财务逻辑和融资逻辑； 6.具备良好的沟通协调能力和公文写作能力； 7.思想政治素质好，身体健康，心理素质良好，具有良好的职业操守和敬业精神，担当作为、作风正派、坚持原则、清正廉洁。 岗位职责：1.负责财务规划管理。根据公司发展战略规划，主持拟定财务部工作发展规划，制定集团中长期筹融资战略及规划。按照公司年度目标管理要求，拟定年度财务工作目标并组织实施、督促落实等； 2.负责财务制度建设。建立和完善公司会计政策、会计核算规范和财务管控体系等公司财务管理制度体系，规范财务管理流程等； 3.负责资金统筹及管理； 4.负责预算管理。结合公司经营管理目标，主持开展公司预算编制、修订、分析等； 5.负责核算管理。组织设计公司会计核算体系，开展公司日常会计核算与财务决算等； 6.负责财务分析。开展公司财务状况、经营成果和财务风险分析评价等； 7.负责财务审计。配合政府部门及上级机构对公司的财务审计等； 8.负责税收管理。根据国家税收政策，结合公司业务发展状况，开展税务筹划及税务事项处理等； 9.负责融资管理。结合公司业务发展需要，开展筹融资项目的研究与分析，制定融资计划与融资方案并监督实施，对融资计划执行、融资渠道开发、融资成本结构进行分析，为公司业务发展提供财务资金保障等； 10.负责资产管理。开展资产梳理，建立集团固定资产价值台账并定期组织清点盘存。房屋建筑物、土地等产权界定与登记工作，办理相关产权证书。固定资产租赁、转移、拍卖、报损、报废的技术鉴定和评估。监督产业运营板块的资产盘活等； 11.负责薪酬计发。根据员工薪酬标准、考核结果，计算五险一金、日常薪酬、绩效薪酬、个税。缴纳五险一金，发放日常薪酬、绩效薪酬，组织开展个税申报等； 12.负责集团下属全资、控股、参股公司财务相关工作； 13.完成上级交办的其他工作任务。

建立健全公司财务体系、对接税务、工商、银行各部门。

岗位职责： 1.全面负责公司财务核算、预算管理、成本控制及财务分析工作 2. 组织编制并审核月度、季度、年度财务报表，确保数据真实准确、合规及时 3. 建立健全财务内控制度，监督执行情况，保障资金安全与使用效率 4.参与重大经营决策，提供专业财务建议与数据支持 要求:财务及相关专业毕业

岗位名称：会计主管 岗位职责： 1. 负责工厂成本核算（原材料、人工、制造费用归集与分配），出具成本分析报告； 2. 审核生产领料、入库、损耗等单据，监控库存与在制品流转； 3. 核算单品成本，提出降本增效建议； 4. 驻厂处理日常账务及月末结账。 任职要求： 1. 本科及以上学历，会计、财务管理相关专业； 2. 5年以上制造业/工厂会计经验，精通成本核算； 3. 熟练使用财务软件及Excel（透视表、VLOOKUP）； 4. 户籍要求：外地户口需驻厂，外地户口优先； 5. 能长期驻厂工作，责任心强，对生产数据敏感。 工作地点：大童牧业 薪资范围：6000-10000

岗位职责 1、负责公司全盘账务处理、凭证审核、月末结账，确保账务规范、数据准确； 2、按时出具财务报表及经营报表，进行财务数据分析，提供经营决策支持； 3、负责纳税申报、发票管理、税务合规及汇算清缴工作，做好税务风险把控； 4、负责往来账务核对、成本费用核算、固定资产管理、库存盘点，保证账实相符； 5、完善财务制度、报销及核算流程，管控各项费用支出，降低经营风险； 6、对接税务、银行、审计等外部工作，指导财务日常工作，完成上级交办的财务相关事宜。

岗位职责： 1，对公/对私转账业务操作； 2，打印各银行回单、对账单，付款核对； 3，核对线上线下部门运费明细； 4，个人所得税月报和年报制作； 5，登记，流程手需操作； 6，整理费用类发票，及时报销； 7，月度原始凭证打印、整理、入账。 8，部门经理交代的其他事宜。 简历要求： 1，大专以上学历，财务、会计、财经类专业优先； 2，证书：持有会计从业相关知识储备/初级会计证优先，熟悉财务法规； 3，年龄、品行:无不良记录，为人诚信严谨、细心负责，具备绝对保密意识； 4，熟练使用Excel、财务软件、网银、开票系统； 5，掌握现金管理、银行结算、票据、费用报销流程； 6，熟悉现金收付、日记账登记、工资发放、对公/对公私转账操作； 7，完成会计单据整理。

岗位职责： 1、可独立开展中小型项目的审计执行工作； 2、负责制定审计方案，编制关键性工作底稿，并完成审计报告的撰写与出具； 3、对项目团队成员进行监督与指导，确保项目按计划高效推进； 4、持续维护客户关系，保持与客户的有效沟通与协作； 5、具备严谨、细致、耐心的职业态度，坚守原则，严格遵守公司各项规章制度。 任职资格： 1、具有会计师事务所专职从业经历，持有注册会计师资格，同时具备资产评估师或税务师证书者优先考虑； 2、能胜任独立带队任务，有参与大型央集团审计项目经验者优先； 3、工作踏实主动，责任心强，具备良好的沟通能力和团队合作精神； 4、恪守职业操守，无任何违法违纪记录，未曾受过行业主管部门处罚。

主要是线上招聘工作。通过招聘平台给公司邀约求职者即可。hrbp 工作内容简单，要求有责任心，工作踏实的小伙伴。 薪资：底薪3000+邀约提成2元/人+入职提成100元/人

急招线上兼职招聘助理HRBP，全程居家办公，无需打卡、无需加班，工作时间灵活可控，可根据自身作息自由安排，兼顾家庭与兼职收入。核心工作是协助HRBP完成全职岗位招聘，负责筛选简历、联系求职者、邀约面试，跟进面试及入职流程，岗位热门且需求稳定，好邀约、易出单，工作内容简单，无复杂流程，无需专业技能。薪资待遇：3000元底薪(月结)+邀约面试提成2元每人+成功入职提成100元每人，多劳多得，无上限。

岗位职责 1. 全面统筹公司人力资源日常管理工作，搭建并优化招聘、薪酬、绩效、员工关系、培训等人力资源全模块体系； 2. 根据公司业务发展规划，制定年度招聘计划，拓展招聘渠道，高效完成各岗位人员招聘、面试、录用及入职全流程工作； 3. 负责员工劳动关系管理，劳动合同签订、续签、终止，处理入离职、转正、调岗、考勤核算等日常事务，妥善化解劳动纠纷； 4. 搭建员工培训体系，组织新员工入职培训、在岗员工技能提升培训，落地培训落地跟踪与效果复盘； 5. 协助制定及优化薪酬福利、绩效考核制度，负责月度薪资核算、社保公积金申报增减员等相关工作； 6. 推动企业文化建设，组织员工团建、节日福利等活动，提升员工归属感与团队凝聚力； 7. 负责人事档案规范化管理，定期输出人力资源数据报表，向管理层提供人力分析及优化建议； 任职要求 1. 大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先，2年以上人事主管同等岗位经验，熟悉人力资源六大模块全流程； 2. 精通劳动合同法及相关劳动法律法规，具备独立处理劳动纠纷、员工关系问题的能力； 3. 熟练掌握招聘渠道运营、薪资核算、社保公积金办理等实操工作，能独立搭建完善人事管理制度； 4. 具备良好的沟通协调、统筹规划及抗压能力，工作细心严谨、责任心强，有较强的数据分析能力； 5. 熟练使用办公软件及人事考勤系统，做事高效有条理，有中小企业全盘人事经验者优先。 薪资福利 1. 薪资：6000-8000元/月，能力优秀可面议，定期薪资调升； 2. 福利：缴纳五险一金、节日福利、生日福利、带薪年假、法定节假日正常休假； 3. 额外：定期团建、员工下午茶、完善入职培训、清晰晋升通道、良好办公氛围； 4. 作息：朝九晚六，月休8天，工作稳定无高强度加班。

岗位职责： 1. 负责主流招聘平台（如鱼泡直聘、BOSS直聘等）的职位发布、简历筛选及求职者初步电话沟通 2. 组织安排面试流程，完成面试邀约、时间协调及结果跟进 3. 协助办理入职手续，包括资料收集、信息录入及基础员工档案管理 4. 定期汇总招聘数据，反馈渠道效果与岗位匹配情况 5. 配合部门完成基础人事事务支持，如考勤统计、政策宣导等 任职要求： 1. 学历不限，人力资源、工商管理等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员加入 3. 普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 4. 责任心强，细致耐心，能适应节奏清晰的招聘工作 5. 熟练使用办公软件，学习意愿强，可快速掌握招聘系统操作

【网招专员】 男女不限，20-40岁 综合工资6000到15000，上不封顶 岗位职责： 1. 维护招聘渠道，发布更新岗位、筛选简历，完成简历初筛。 2. 负责求职者沟通、答疑、面试邀约与时间确认。 3. 跟进面试、复试及入职全流程，做好人员到岗跟进。 4. 完成上级交办的人事行政相关辅助工作。 5. 定期汇总招聘数据，分析渠道效果并提出优化建议。 任职要求： 1. 学历不限，接受应届生、无经验新人，一对一带薪带教。 2. 熟练基础电脑办公和主流招聘平台操作，具备良好的沟通协调与执行力。 3. 工作认真踏实、责任心强，细致耐心，能适应快节奏招聘任务。 4. 积极主动、学习能力强，想长期稳定发展。 5. 有招聘、文员、客服经验者优先。

工作地点：广东潮州、江苏苏州 *苏州岗位前期需要在潮州总部培训半年 岗位职责： 1、开发并维护高效的招聘渠道，通过各类平台为公司引进符合需求的海内外人才； 2、负责招聘全流程管理，包括岗位需求梳理、简历筛选、面试安排、面试评估、录用沟通及后续跟进，优化招聘体系； 3、协同业务部门明确用人需求，及时反馈面试进度与招聘进展； 4、承担日常书面翻译、会议口译及外宾差旅接待等相关事务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备1~3年工作经验（优秀应届毕业生亦可），英语可作为工作语言使用（持有专八证书或雅思托福成绩者优先），有翻译或沟通类相关经历者优先考虑； 2、具备良好的逻辑思维能力、沟通表达能力及自主学习能力； 3、善于分析和解决实际问题，具有较强的协调能力与抗压素质； 4、对人力资源管理工作有一定理解，愿意在该领域长期深耕发展。

岗位职责 1、负责公司日常账务处理、费用审核、凭证录入、账务核对、全盘做账； 2、负责费用报销、资金用款、付款单据审核，核对流程合规性； 3、负责月度、季度、年度结账，出具财务报表、台账、往来对账； 4、负责税务申报、发票管理、税负管控、涉税资料整理归档； 5、负责对公对接（银行、税务等），配合完成年审、专项核查； 6、协助完善公司财务制度、审批流程，把控资金风险、账务规范。 任职要求 1、财务、会计相关专业，1-3 年全盘会计经验，能独立做账报税； 2、熟悉小规模 / 一般纳税人账务、税务申报、发票管理、全盘账务流程； 3、熟练使用财务软件、Excel 函数，会独立对账、做报表； 4、做事细心严谨、原则性强，有制度意识、流程意识，公私分明； 5、具备良好的职业素养，抗压能力强，无不良从业记录； 6、有中小企业全盘财务经验者优先、能快速上岗优先。

一、岗位职责 1、依据公司财务管理制度，审核各项费用报销及付款凭证，核查发票真伪、审批手续完整性及金额计算准确性，确保资金核销流程真实、合规、准确，符合财务管理要求。 2、执行日常费用报销与供应商付款等资金支付事务，按时登记现金日记账和银行存款日记账，做到当日业务当日清，账目清晰、账实一致。 3、系统整理并归档核销过程中涉及的原始票据及相关单据，确保财务档案完整、规范，便于后续查阅与审计追溯。 4、负责各类收款凭证的审核与系统数据录入，核对到账金额、付款单位信息及资金用途等核心内容，保障信息录入的精确性。 5、完成上级主管安排的其他财务支持性工作。 二、岗位要求 1、大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业背景。 2、具备会计从业资格或已取得初级会计职称。 3、具有一年以上会计助理或相近岗位实际工作经验。 4、思维条理清晰，工作认真细致，具有较强的执行力与职业责任感。 5、熟练操作Excel等常用办公软件，可独立完成数据整理、录入及简单分析工作。