
经管专员/成本核算
1-2万/月
财务经理/主管1-3年本科损益分析
岗位职责:
1、负责BU层面损益分析及按SBU进行损益分解;
2、组织年度损益预测,编制销售、管理、研发费用预算、资本支出预算及NPI项目预算;
3、开展月度损益预估,并跟踪实际达成情况;
4、进行NPI产品成本与毛利率的预测评估;
5、统计各项目NPI相关费用及资本性支出数据;
6、按机型核算毛利并深入分析,识别异常点,推动责任单位落实改善;
7、执行月度费用审查及工费率测算,发现问题并督导相关部门优化;
8、计算BU经营核心绩效指标;
9、核查BOM材料用量准确性;
岗位要求:
1、认同公司价值观,能接受必要时的加班安排;
2、财务、会计、工业工程等相关专业,大专及以上学历;
3、具备大学英语四级或同等以上水平,熟练操作常用办公软件;
4、工作态度严谨,具备较强的沟通协作能力、学习能力及抗压能力
财务经理
我们正在招聘一名财务经理,要求工作细心认真,能够有耐心的处理财务上的问题,有会计事务所工作经验的朋友优先哦。
工作时间:朝九晚五,做五休二
薪资为成长式
财务主管
1.3-2万/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析成本管理税务管理会计中级职称
岗位职责:
1. 构建并持续优化工厂管理会计体系,制定成本核算、预算管控、经营分析的标准化操作流程;
2. 牵头组织工厂全面预算的编制工作,实施执行过程监控与分析,输出执行情况报告,并针对差异提出切实可行的改进措施;
3. 负责生产成本的核算与控制,深入分析材料、人工、制造费用的构成及其变动原因,推进降本增效举措落地;
4. 定期编制管理会计报表及经营分析材料,为管理层提供精准的数据支持和决策参考;
5. 参与公司重大经营事项及投资项目的评估,开展财务模型测算与可行性研究,综合评估项目风险与收益;
6. 协同各业务部门,提供管理会计专业技术支持,协助解决在成本归集、绩效评价等方面的实务问题。
任职要求:
1. 性别不限,财务、会计类相关专业,全日制本科及以上学历。年龄不超过40周岁(1986年1月1日后出生),持有中级及以上职称或相关专业资格证书。身体健康,心理素质良好,具备良好的职业道德与职业操守。
2. 具备5年以上制造业财务管理经验,其中至少2年相同岗位管理经验,熟悉生产型企业成本核算运作流程,能够系统规划并统筹企业整体财务管理工作。
3. 熟练掌握管理会计各类工具与方法,具有预算管理、成本控制、经营分析的实际操作能力。
4. 熟知国家财经法规及相关税收政策,熟练使用ERP系统、财务软件及Excel进行数据处理与深度分析。具备较强的逻辑思维能力、数据分析能力和问题解决能力,能从财务数据中识别经营短板并提出有效解决方案。
财务主管会计
5-6千/月
财务经理5-10年本科
岗位职责:
1. 会计相关专业本科及以上学历;
2. 5年以上财务工作经验,持有中级会计师及以上职称;
3.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力;
4. 负责日常账务处理及财务报表编制,确保数据准确完整;
5. 协助完成税务申报及财务核算工作,遵守相关法律法规;
6. 参与公司内部财务管理制度的执行与优化,提升财务管理效率。
财务主管
1.2-1.5万/月
财务经理/主管10年以上本科财务分析成本管理税务管理
岗位职责:全面负责企业财务管理工作,涵盖会计核算、预算管控、成本管理、资金运作及税务规划
1. 主导公司财务战略的制定与实施,明确财务目标与发展规划,确保财务工作与公司整体战略协同推进
2. 建立并完善公司财务管理制度、流程及相关操作规范,保障财务管理工作的标准化与高效化
3. 统筹项目财务风险与税务风险管理,开展系统性税收筹划,提升税务合规性与优化水平
4. 领导财务团队日常运作,组织实施团队建设与能力提升,强化财务队伍的专业素养与执行效率
5. 负责记账凭证编制、财务报表出具、税务申报等工作,深入进行成本数据分析,为经营决策提供有力支撑
6. 对接内外部审计工作,保障财务数据的真实性、完整性与合规性
7. 实时跟踪资金流动状况,加强现金流预测与调控,维护公司财务稳健与安全
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业全日制本科及以上学历,具备中级会计师或以上职称者优先;
2. 拥有8-10年财务领域工作经验,其中至少3年担任财务管理岗位或团队负责人职务,具有科技类企业或投融资机构从业经历者优先。
财务负责人(电商/互联网/新零售)
2.5-4.5万/月
财务经理5-10年本科互联网财务+CPA财务综合管理CPA电商生活服务互联网财务信息化经验
岗位职责:
1、统筹财务全盘:账务、税务、资金、成本费用、预算、报表、内控;
2、搭建“总部+课程+供应链+连锁门店”的财务核算与管控体系;
3、税务优化、资金规划、风险控制、经营分析;
4、支撑业务决策:投入产出、盈利分析等。
职位要求:
1. 统招本科及以上学历,5年以上全盘财务工作经验;
2. 具备电商、互联网、在线教育、宠物等行业经验优先;
3. 对数据敏感、懂税务和业务、优秀的风险管控意识;
4. 具备财务CPA或同等级别证书。
财务主管
1.2-2万/月
财务经理/主管5-10年本科
岗位职责要求
全面负责公司的财务管理工作,涵盖会计核算、预算管理、成本控制、资金运作及税务规划
1. 制定公司财务战略方向,明确财务目标与实施路径,确保财务工作与企业整体发展战略协同推进
2. 建立并完善公司财务会计制度、操作规范及相关管理办法,推动财务管理标准化
3. 主导项目财务风险与税务风险管控,统筹开展税收筹划,提升税务合规性与效率
4. 领导财务团队日常运作,加强人员管理与能力建设,持续提升部门专业水平与执行效能
5. 组织编制记账凭证、财务报表及税务申报工作,深入进行成本分析,为经营决策提供数据支撑
6. 对接内外部审计工作,保障财务资料的真实性、完整性与合规性
7. 实时跟踪资金流动状况,强化现金流管理,维护公司财务稳健与安全
任职资格:
财务、会计、金融等相关专业全日制本科及以上学历,持有中级会计师或以上职称者优先
具备8-10年财务领域工作经验,其中至少3年担任财务管理岗位或团队负责人职务,有科技类企业或投融资机构从业经历者优先
财务主管
1-1.5万/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析税务管理资金管理集团公司制造业
岗位内容:
1. 负责企业财务核算、资金运作、成本管控及各类财务报表的编制工作;
2. 参与公司经营决策过程,为财务风险防控提供专业支持与建议;
3. 组织制定并优化财务管理制度、业务流程及相关标准化操作规范;
4. 统筹财务预算管理、费用审核与现金流监控,保障公司财务体系稳定运行。
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景;
2. 拥有5年以上财务相关工作经验,具备集团型企业财务管理经历者优先考虑;
3. 熟知国家财经法律法规及会计准则,熟练掌握财务核算与分析方法;
4. 具备较强的沟通协调能力,工作认真负责,富有团队合作意识。
财务经理/财务总监
1.2-2万/月
财务经理1-3年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金统筹,保障财务体系高效稳健运行
2. 主导财务报告编制与分析,为董事会及管理层提供高质量决策支持
3. 建立健全内控与财务合规体系,确保符合国家财税法规及上市公司监管要求
4. 统筹税务筹划、融资管理、投资评估及资本运作,提升企业价值与资本效率
5. 领导财务团队建设,推动财务数字化转型与业财融合落地
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计、金融或相关专业优先
2. 具备5-10年及以上大型企业财务管理工作经验,其中至少3年CFO或同等岗位经历
3. 精通会计准则、税法政策及资本市场运作,持有CPA、CMA或ACCA等专业资质者优先
4. 具备出色的跨部门协同能力、战略思维与风险管控意识
5. 诚信务实,具备高度责任心与职业操守
钳工
招聘钳工辅助工,工作地点位于望亭马场浜路。
白班时间为8:30至20:00,工时10小时;夜班时间为20:00至次日8:30,工时10.5小时。每班含1小时吃饭时间,下午另有半小时休息。
白班薪资210元,夜班薪资250元,夜班额外补贴3元/小时。工作内容为打铆钉,简单轻松。
年龄要求18至45岁。
叉车工
招聘叉车工,工作时间7:00至19:30,实行两班倒,分为白班和夜班。薪资按小时计算,为26元/小时,白班工作11.5小时,薪资299元;夜班工作12小时,薪资312元/天。要求持有叉车证,能够操作立式叉车和高叉。
气保焊长期日结焊工证
东张地区招聘气保焊临时工,可长期工作。要求最少工作一个月,人走账清。上班时间为8:00-20:00,两班倒。工价为35-39元/小时,要求熟练工,会看图纸、独立拼装,必须持证。餐补为15元,满10小时另外补10元餐补。地址位于东张,利润1元,长期招聘,周一下午13:30面试。
江苏苏州招聘PE焊工1名,要求持有双证(国证+港华资格证),待遇优厚,工作地点在张家港。
焊工1-2人
招聘PE焊工1名,要求持有双证(国证+港华资格证),待遇优厚,工作地点在张家港。
塔吊司机1-2人月结
苏州市园区中铁建工地尾期活招聘塔司一名,男性55岁以下,女性50岁以下。工作轻松不忙,工资7000元/月,加班费20元/小时。有意者可报名。
财务经理/主管
1-1.5万/月
财务经理5-10年本科财务综合管理总账核算成本管理预算管理风险控制中级会计师制造业
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常会计核算,确保账务处理及时、准确,符合会计准则及税务法规
3. 主导年度审计、税务申报及内外部合规检查,有效防范财务风险
4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议,助力业务目标达成
5.指导并培养财务团队,优化财务流程与内控体系,提升整体工作效率
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2.5年以上财务工作经验,其中至少3年财务主管或经理岗位经验
3.熟悉国家财税政策、会计准则及ERP系统操作,具备中级会计师及以上职称者优先
4. 具备较强的分析能力、沟通协调能力及团队管理能力
5. 责任心强,原则性好,具备良好的职业道德和抗压能力
双休-食品行业-财务主管
6千-1万/月
财务经理10年以上本科财务综合管理餐饮/酒店
任职资格:
1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。
2、经验知识:
① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。
② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。
③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。
④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。
⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。
⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。
⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
全面财务管理
薪酬待遇:
1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。
2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。
3、年终绩效奖,年度提薪机会。
4、每年团建、健康体检、节日礼品、。
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
财务经理
6-9千/月
财务经理3-5年本科财务综合管理中级会计师餐饮/酒店财务BP体系搭建经验
工作职责:1、制度建设与执行
2、参与公司经营决策
3、财务规划与预算管理
4、财务报告与分析
5、资金管理与内控风险管理
6、税务管理与外部协调
任职资格
1、30岁以上
2、本科及以上学历,财务、会计等相关专业
3、工作经验 5年以上财务管理工作经验,中级会计师以上职称优先。
具备创业合伙人心态:接受分红合伙模式,把公司当作自己生意经营,共担经营结果;只想拿固定稳定薪资的候选人不太适配本岗位。
我们是一家有理想,只干事,不内耗的公司。我们希望找到一位有思想,会干事的小伙伴
财务经理/主管
7千-1.2万/月
财务经理3-5年大专有再生资源公司工作经验财务综合管理总账核算成本管理财务分析税务管理中级会计师制造业
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明
4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称
4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
财务主管
5千-1.3万/月
财务经理5-10年大专人力资源财务综合管理中级会计师高级会计师生活服务
岗位职责:
1. 负责劳务公司全盘账务处理、财务报表编制及税务申报工作
2. 统筹管理应收应付、 payroll核算及社保公积金代缴等专项业务
3. 建立并优化财务内控流程,确保资金安全与合规运营
4. 配合完成审计、工商年检及资质维护等外部监管事务
5. 为业务部门提供财务数据分析与成本管控建议
任职要求:
1. 财务、会计或相关专业背景,学历不限
2. 具备劳务外包或人力资源服务行业财务经验者优先
3. 熟悉《企业会计准则》及劳务行业财税政策
4. 精通用友、金蝶等财务软件及Excel高级应用
5. 责任心强,具备良好的沟通协调与风险防范意识
财务储备人才
5-8千/月
会计经验不限本科
岗位职责:
1、负责财务分析报告的撰写与整理;
2、负责业务渠道展业费用的计提审核、使用管理及台账登记,并对展业费报销单据进行线下初步审核;
3、负责业务渠道相关方案及佣金数据的核对与审核;
4、负责银保渠道手续费协议的日常维护与更新;
5、负责财务部门绩效考核数据的收集、汇总与整理;
6、及时传达费用报销政策要求,并对分公司提交的费用报销单进行线下初审;
7、承担财务部培训工作的组织与实施;
8、负责财务部工作计划、会议纪要及相关材料的编制与归档;
9、配合完成财务相关的行政事务、合规检查及审计对接工作;
10、根据公司整体工作部署及业务发展需求,完成上级交办的各项临时任务及相关协作支持工作。
岗位要求:
1、25届毕业生,统招本科及以上学历;
2、财会类相关专业背景;
3、熟练掌握EXCEL、WORD等办公软件操作;
4、具备良好的理解能力与沟通表达能力;
特别说明:
1、非销售岗,入职即签订正式劳动合同,缴纳五险一金,属正式内勤编制;
2、薪酬福利构成:基本工资+各类补贴,包含餐补、通讯补贴、高温津贴、生日福利、交通补助等;公司按规定提供五险一金,享受带薪年休假;
3、周末双休,办公地点临近地铁2号线,周边生活配套齐全,交通便捷;团队管理风格开放,工作氛围积极轻松
会计
4-7千/月
会计1-3年中专/中技
岗位职责:
1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记及科目余额核对
2. 按期完成纳税申报、发票开具与税务资料整理工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,并进行基础财务分析
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资金收支管理
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.熟悉国家财税法规及会计准则,具备扎实的会计基础知识
2. 能熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
3. 工作细致严谨,具备良好的职业操守和保密意识
4. 具备较强的学习能力与沟通协调能力
5.有会计从业经验者优先,持有初级会计职称证书
总账会计
6-8千/月
总账会计1-3年大专初级会计师
岗位职责:
1、负责公司全盘账务处理,审核各类原始凭证,确保凭证真实、合法、完整,规范账务核算流程。
2、按期完成总账记账、结账工作,核对明细账与总账、往来账款、固定资产、存货等账务数据,保证账账相符
账实相符。
3、负责月末、年末结账工作,计提各项费用、折旧、摊销,结转损益,完成全套账务结算,按时出具资产负债
表、利润表、现金流量表及各类内部财务报表。
4、负责纳税申报辅助工作,整理税务账务资料,配合计完成增值税、企业所得税等税种申报、汇算清缴工作,应对日常税务核查。
5、整理、装订、归档财务凭证、账簿、报表等财务档案,保证财务资料完整可追溯。
6、配合完成年度审计、专项审计等各项审计工作,提供完整的账务数据及财务资料。
7、存货、固定资产的盘点工作。
8、完成上级交办的其他财务相关工作。
任职要求:
1、具备扎实的财务会计专业知识,熟悉国家财税法规及会计准则;
2、熟练操作财务软件及办公软件,具备较强的数据分析能力;
3.工作细致严谨,具有良好的职业操守和团队协作意识;
4.能够独立完成总账核算任务,适应阶段性高强度工作节奏
人事招聘朝九晚六6-8k
5-8千/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
岗位职责:
1. 根据公司业务发展需求,制定并执行招聘计划,高效完成各岗位人才引进任务
2. 负责职位发布、简历筛选、初试安排及面试协调,提升招聘全流程效率
3. 维护和拓展招聘渠道(如招聘网站、校园、猎头、内推等),优化人才获取路径
4. 参与雇主品牌建设,协助组织招聘宣讲、开放日等活动,提升企业吸引力
5. 定期分析招聘数据,输出招聘效能报告,持续优化招聘策略与流程
任职要求:
1. 熟悉主流招聘平台操作及基础劳动法律法规
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强
3. 逻辑清晰,能独立推进多线程招聘任务
4. 具备基础办公软件应用能力,有招聘数据分析经验者优先
5. 学习能力强,适应快节奏工作环境,认同企业价值观
办公室 招聘文员
8-9千/月
人事专员加班费经验不限学历不限弹性工作制
【招聘人事文员'专员】
一、工作性质:
1、工作内容:发布招聘信息,安排新人面试,入职离职等工作。
2、工作环境:
空调恒温办公室。一人一台电脑一个办公桌,工作轻松,环境优雅。
二、薪资待遇
模式一:底薪3000加提成综合薪资
8000-10000上不封顶
模式二:50%纯提成综合15000以上,上不封顶
每月发两次工资。
2、每周礼拜天休息
三、任职资格
1、年龄男16-35女16-30,不要学生
学历不限,有电脑基础,无经验可带薪培训。
2、性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。
3、身体健康,谈吐清晰,思维活跃。
3#办公室文员+早九晚六+五险一金+轻松办公+底薪5K
8千-1.2万/月
文员社保年终奖餐补加班补贴加班费在校/应届学历不限
迈出你的第一步!不惧困难,不怕拒绝!没钱不可怕,怕的是没有想赚钱的决心!薪资高不是幻想,只要你愿意!没有经验不要慌,有人带,还在等什么收拾收拾行李,寻找新的自己,赶快加入我们吧!
薪资待遇:
1.有无经验均可,有专业人才培训,招聘提成1000-3000元/人+五险,综合工资8000-50000元长白班:包吃住
2.根据个人工作能力,公司提供多个晋升岗位。岗位职责:
通过公司提供的网络招聘平台,发布招聘信息,电话邀约有需求的求职者来公司面试,定时定期更新职位发布消息,刷新招聘信息。开发并维护其他各类招聘渠道。
任职资格:
1.年龄17-28岁,男女不限,普通话标准,口齿流利会打字,会电脑基础操作
工作时间与环境:
1、9:00~18:00,长白班,单休;
1.办公环境:公司提供一人一台电脑,单独办公座位等办公用具,环境优雅,恒温办公氛围十分融洽,满满的正能量、办公区温馨舒适:
2.公司不定期会有团建、聚餐、户外活动、集体旅游.工作地点在苏州
苏州虎丘区 招聘文员 8000工作自由
8-9千/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
【招聘人事文员'专员】
一、工作性质:
1、工作内容:发布招聘信息,安排新人面试,入职离职等工作。
2、工作环境:
空调恒温办公室。一人一台电脑一个办公桌,工作轻松,环境优雅。
二、薪资待遇
模式一:底薪5000加提成综合薪资
8000-10000上不封顶
模式二:50%纯提成综合15000以上,上不封顶
每月发两次工资。
2、每周礼拜天休息
三、任职资格
1、年龄16-35,不要学生
学历不限,有电脑基础,无经验可带薪培训。
2、性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。
3、身体健康,谈吐清晰,思维活跃。
苏州办公室文员【招聘】不加班月入 8000
7-8千/月
招聘专员社保全勤奖经验不限学历不限不接受居家办公招聘与配置
我们工作地址在 苏州 异地招聘【介意勿扰】
我们公司内招啦:
想长期从事人力资源招聘行业、想挑战高薪的小伙伴,
速速与我们联系啦,公司提供平台及招聘工具,小白可
带,简单易上手!!!
【工作单位】:招聘专员数名(小白可带)(男女不限
【招聘人数】:10名招聘专员
【工作内容】:坐班,通过平台发布招聘信息,进行人员
招募,培训,安置,调剂,单子多,简单易上手,有人教,有人带,小白
也可
【人员要求】:男女不限,18-32周岁,诚实守信,有责
任心,会用智能手机,会简单电脑操作,性格活泼开
朗,善于沟通交流,有无经验都可以,小白可带
【工作时间】:长白班,9.00-8·00(午休&吃饭1小
时),坐班,国假正常调休
【薪资待遇】:公司免费提供招聘工具和渠道,上六休
一,国假正常放假和调休,每月有满勤奖,每
季度有团建聚餐,提成制计薪,月综合薪资
4000-20000元不等(具体视个人能力而定,有意可到
司面聊),多劳多得,上不封顶,薪资与招聘能力成正比,
不包吃,介意勿扰
【我们优势】:公司提供大量资源及招聘渠道,免费带.
包教包会,简单易上手,公司业务稳定,单子充足,市
场占有率靠前,渠道多,平台多,新人也可以快速上手只要肯做肯用心做一切都不是问题
人力资源专员/助理
8千-1万/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公国内院校优先
诚招劳务文员,公司位于苏州市姑苏区!
【薪资待遇】
模式一无责底薪2000加2000绩效加提成
模式二百分之70总业绩分成
月均收入7000-15000+
【任职要求】
年龄18-30周,性格开朗,善于沟通
内向勿扰
【工作时间】
早上9:00-18:00,长白班,中午12:00-14:00休息时间
每周六固定休息
【工作内容】:
在抖音.视频号或小红书等平台发布招工视频或图文引流,本人出不出镜都可以
boss平台发招工帖子,线上聊天,不打电话
把工友招聘过来到厂区上班就可以,全程主管手把手带
【公司环境】
恒温办公室,冬暖夏凉,每人提供一张办公卓,电脑
【晋升空间】
招聘文员-小组组长-团队主管
【团队福利】
每月一次聚餐,不定期外出旅游,业绩优异者有额外现金奖励
节假日礼品,生日福利等
前台
3-5千/月
前台经验不限大专
岗位职责:
1.负责来访人员接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.收发快递、信件及文件,确保及时、准确、保密
4. 协助日常行政事务,如办公用品管理、会议支持及环境巡查
5.配合完成员工考勤统计、数据录入等基础人事辅助工作
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力
3.熟练使用办公软件,打字速度较快,具备基础文书处理能力
4. 学历不限,有前台或行政相关经验者优先
5.能适应标准工时制,服从工作安排,具备团队协作精神
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供常熟财务主管招聘在线招聘信息,主要招聘苏州财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。