岗位职责： 1.负责公司日常行政事务的统筹管理，确保办公环境高效有序运行 2.组织并协调各类会议、活动及接待工作，提升企业对外形象与内部协作效率 3.优化行政管理制度和流程，推动办公资源合理配置与成本控制 4.管理固定资产、采购物资及后勤保障服务，确保各部门运营支持到位 5.协助上级完成重要文件起草、档案管理和跨部门沟通协调工作 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和执行力，能独立处理多任务工作场景 2.熟练使用办公软件，具备较强的文字表达与数据处理能力 3.工作细致负责，服务意识强，具有团队合作精神和敬业精神 4.有行政管理工作经验者优先考虑，可适应快节奏的工作环境 5.学历不限，专业不限，愿意长期在行政领域发展者优先

招聘岗位:行政助理/文员 工资及福利待遇:4000-6000元， 工作时间:每天8小时，双休，有年假。工作地点:深圳坪山坑梓 [岗位职责] 1、公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档; 2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作; 3，协助办公室管理工作; 4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序; 5、公司临时安排的其它工作。 [岗位要求] 1、大专或以上学历。 2、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 3、熟悉办公软件

公司直招，不收任何费用；深圳1000多家分店均可就近安排 宝安区【百万门店】大学生业主团队，13年旗舰店、乐有家公司自2019年起连续6年深圳市占率第一 ------------------------------------------------------------- 行政主任，店长助理岗位。 培养方向：管培生，店长，总监储备干部 薪资：大专学历6000元，另外团队业绩提5%，业绩奖：（团队月平均业绩30万起核算，提成7千元）； 全日制本科学历6800元，另外团队业绩提5%，业绩奖：（团队月平均业绩30万起核算，提成7千元）； 收入无上限，团队业绩越高，业绩奖越高：团队业绩*5%*45% ------------------------------------------------------------- 【团队优势】： 门店地理位置优越：行业罕见1人带1店深耕金海华府小区14年，营业商铺据守金海华府小区唯一大门，经过市场大浪淘沙5家同行店仅剩我们1家，2023-2025连续2年市场低谷期占据金海华府小区2手交易量70%市场份额 团队团结友爱、业务氛围好、认知高：目前门店全员皆为大学生业主团队： 店长14年地产骨灰级老兵，专业、服务过硬且家传周易风水，各年龄段客户都能服务 宝安新安“”销冠“丹丹”，自媒体销售，新人进公司6个月创下10售、40租成绩单，十步杀一客，千里不留单！ 湖南杀单侠“晓晓”6年销冠，单月个人业绩70W销冠，快准狠贴勤！ 控盘王锦鲤“龙哥”是金海楼王122平大户型业主、深2代房哥，深圳熟盘王，速销房源2月必卖记录不断刷新！ 团队销售成员小兰、谢蓉、邬远华等女神成员业绩稳健提升，已成长为中流砥柱 ------------------------------------------------------------- 【岗位职责】： 1、协助店长管理门店运行数据，团队招聘。 2、在房源平台（58、安居客、公司自有乐有家房产网）刷新维护网络房源，给客户在线答疑，收集客户基本需求信息； 3、协助店长，经理豪单客户维护，熟悉门店，片区运营，未来店长，总监，总裁储备干部 【任职资格】： 1、22-25岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、团队责任心强，形象佳，会茶艺、语文成绩良好优先； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； （公司免费带教培训）

公司是做商业演出的，助理的工作就是负责协调演出人员、场地等资源，保障活动顺利开展演出 包吃住 有五险一金 无责底薪6k 出差一天补贴100 每天工作5-6小时，前期有老助理带

岗位职责： 1. 负责公司人力资源全流程管理，涵盖招聘配置、员工入转调离、绩效考核、薪酬福利等日常事务的执行与落地； 2. 结合企业年度战略目标，制定人力资源发展规划，健全人事管理制度、流程与体系，提升组织运行效率； 3. 持续优化薪酬结构，完善绩效管理体系与考核机制，推动绩效改进方案实施，提升团队人效水平； 4. 基于业务团队实际需求，构建胜任力模型，统筹人才发展策略、梯队搭建及能力提升工作，制定差异化人才培养计划，储备关键岗位后备力量； 5. 策划并组织实施员工关怀活动，推进企业文化建设，弘扬正向价值观，保障组织健康持续发展，增强团队归属感与凝聚力； 6. 跟踪研究行业人力资源市场变化，定期向管理层输出关于组织发展、行政管理等方面的专项分析与建议，助力团队能力随业务拓展同步升级； 7. 负责办公后勤保障、供应商对接及固定费用管控、会议接待安排、三体系资质维护、知识产权申报等综合性行政支持工作； 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 认可初创型企业所倡导的创新理念及储能领域的长期价值，能适应高速成长环境下的工作节奏，深入业务协同推进人力资源工作； 2. 全日制本科及以上学历，人力资源管理、法学等相关专业优先，具备理工科复合背景者更佳； 3. 3年以上同岗位工作经验，有新能源、工业制造等领域初创团队HRBP或全面人力资源管理经验者优先考虑； 4. 掌握系统的人力资源理论知识，熟悉劳动法律法规，具备TA、ER、C&B、OC&OD中至少两个模块的实操经历，并有主导HR项目成功落地的经验； 5. 具备较强的业务理解与洞察能力，能够下沉至业务前端开展组织与人员诊断，为业务单元提供专业、可落地的人力资源支持方案； 6. 工作责任心强，富有亲和力，逻辑清晰，具备系统性思维与创新意识，职业素养高，独立解决问题能力强； 7. 拥有出色的沟通协调能力，能高效推动内外部协作，应对突发任务，工作条理清晰，具备多任务并行处理能力。 职位亮点：国家火炬计划重点高新技术企业子公司+专项基金支持+自有品牌储能产品

工作内容:负责各类岗位的招聘发布、简历筛选，安排面试；负责员工入职、转正、离职，考勤，活动策划，协助管理等。 要求:文职类，大三或者大四，做事踏实认真灵活，专业不限。 待遇:实习期（未毕业）补贴月3500元，试用期底薪5000-6000,转正后另有团队绩效2000-5000,实习期或试用期免费住四人间公寓。毕业后五险一金。

岗位职责： 协助行政部门完成日常行政事务，如文档管理、会议安排、接待访客等； 负责日常办公用品的采购、管理和发放； 维护公司内部通讯录，更新员工信息； 跟进处理员工的入职、转正、离职等手续； 协助组织公司各类活动，如年会、团建等； 完成上级领导交办的其他行政工作。 岗位要求： 大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先； 熟练使用Office办公软件，如Word、Excel、PPT等； 良好的沟通协调能力和团队合作精神； 具备较强的责任心和执行力，能够独立完成工作任务； 有行政助理或相关工作经验公司简介： 我们是一家创新型企业，致力于为客户提供最优质的服务。加入我们，您将获得广阔的职业发展空间和竞争力的薪酬福利。

小厂管理不严，可带手机 入职当天有困难可以预支100元，不体检、吃吃住不扣，月薪6500-7000左右 2. 主要生产:电子配件；路由器；机顶盒；蓝牙音响，手机配件等。做事方面：普通工衣，管理不严格，很简单的电子组装包装，一看就会，做事简单，轻松。 二. 招聘要求： 1. 年龄：男女不限16-45 2. 临时身份证，身份证复印件也可以安排 3. 工作踏实认真，能够服从管理. 三.【工资薪酬】： 1. 管吃管住，加班稳定收入高 2. 好处：不扣伙食，免费包吃，所得工资是纯收入。入职当天可以借支100-200元；每周预支500-600元；工作期间每个星期都可以预支生活费，不怕没钱花，厂里都有管吃住的。做过的都知道！可以做短期，可以长期做，到过年都可以。（辞职当天可结清工资）可申请转正式工。薪资按深圳劳动法算。 四. 免费吃住； 1 住宿：住宿为6-8人一间，空调；独立卫生间，热水器；独立阳台 2 员工伙食标准好,自助餐形式，自选两荤一素一汤；免费吃住

收尾，打玻璃胶，装阴角弧形边条

全职！外卖员大量招聘中......欢迎直接电话联系预约面试，电话预约优先安排面试，本公司直招，中介勿扰！ (面试通过，当天可以安排入住，提供车辆、吃) 【薪资待遇】 正常干：6000-8000！！ 努力干：是8000-10000！！ 拼命干:12000以上！！ 关外站点：7.5元-9元/单 关内站点：8.5元-11元/单 【任职要求】 1.18-43周岁，男/女不限，会骑电动车、会看导航 【工作时间】 弹性自由10:30-14:00 17:00-20:00，实际有效工作5个小时。其他时间可自由选择休息或者跑单，月休4天随时调休

岗位职责： 1.负责模具的装配、调试、维修及日常保养工作 2. 按图纸和技术要求完成模具零部件的加工与组装 3.配合生产部门解决模具在使用过程中的异常问题，保障生产连续性 4. 参与新模具试模及工艺优化，提出合理化改进建议 5.严格执行安全生产规范，做好作业区域5S管理 任职要求： 1. 具备模具工相关工作经验，熟悉冲压、注塑或压铸类模具结构 2.能看懂机械图纸，掌握常用量具及模具维修工具的使用 3. 动手能力强，具备基本钳工技能和一定机加工基础 4.工作认真负责，具备良好的质量意识和团队协作精神 5.持有模具工职业资格证书者优先

岗位职责: 1. 根据公司提供的精准资源（信息流）通过 电话、网络等形式，负责课程产品的咨询与销售，根据客户需求提供合适的考试方案 2. 课程介绍讲解课程帮助客户更详细的了解 3. 完成个人销售目标，参与团队业绩达成，持续提升客户满意度 4. 维护老客户资源，挖掘潜在需求，推动二次转化与口碑传播； 5.维护客户关系，定期回访跟踪，不断扩展新的客户资源 6.对业务非常熟练 任职要求: 1.年龄20-40岁，有一年或一年以上的销售经验 2.乐观开朗，有亲和力，具有较强的逻辑思想及沟通能力 3.具备较强的销售意识，擅长需求挖掘和成交引导 4.三观正，踏实稳定，抗压能力强，愿意长期深耕 岗位福利: 1.无责底薪4000-6000+高额提成，综合，公司提供客户资源 2.上班时间：9点-6：30 中间休息一个半小时 单休 五险 3.每个月都有一次团建 法定节假日正常放假 4.不定时的有下午茶

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本文字处理与数据整理能力 4. 有行政、助理类岗位实习或工作经验者优先 5. 形象端正，具备较强的保密意识和职业素养

岗位职责: 1. 负责厂区内的日常驻厂工作，确保生产现场的协调与沟通顺畅； 2. 配合厂区管理团队完成人员调度、工作安排及进度跟进； 3. 协助处理员工入职、考勤、住宿等基础性支持工作； 4. 监督并维护厂区工作秩序，保障基本运营环境安全有序； 5. 定期向上级反馈驻厂情况，及时汇报异常问题。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够高效协调多方需求； 2. 工作认真负责，有较强的应变能力和问题处理能力； 3. 能适应厂区工作环境，接受一线工作场景； 4. 有团队协作精神，能稳定长期驻厂工作； 5. 能够熟练使用常用办公软件进行信息记录与整理。

岗位职责： -主要负责跟进培训厅里面学员的培训进度， -协助场地对学员日常工作安排 -负责现场协调与沟通 完成上级交办任务 【岗位要求】： -无经验要求 -有上进心 沟通能力好 能快速融入工作中 -服从公司安排 接受陪同学员出差 协助场地完成本场演出活动 年龄：18-30岁 气质形象好 【薪资待遇】：：底薪4500+全勤500， 上班时间：10:30-19:00 节假日正常放假，月休6天，可连休，包吃住。 具体本内容可以过来面淡了解

招聘短期行政协助人员 100 人 工作内容：室内坐岗，协助项目资料归集、信息登记整理，上岗前完成线上资料预习，自备手机或电脑。 任职要求：18-50 岁，男女不限，认真稳定，着装得体。 工作周期：10.14-10.16，9:00-18:00，午休 2 小时。 薪资：，。 需连续三天到岗，无法全程参加不要投递。 地址：昌平八仙庄村

招聘｜银龄生活主理人 薪资：无责底薪3500+培训津贴500+提成/综合月薪1万（试用期2月） 工作内容： 建群、邀约、社群日常运营等等，公司组织旅游、唱歌、舞蹈、书法绘画、养生分享等各类主题活动。 零基础可做，有人带 面试地点：望京保利国际广场T2有意请私信咨询。

SM丅工程师熟悉松下402与401的机器，日常的故障与处理。编程认识电子物料。熟悉Aoi的编程与操作。负责工厂的日常工作。

CNC调机师傅是负责操作和调整计算机数控（CNC）机床的专业技术人员。他们的主要职责包括： 1.**设备准备与调试**：根据加工要求，准备和调试CNC机床，包括安装刀具、夹具，并调整机床参数，以确保设备能够正常运行。 2.**程序编制与修改**：编写、输入和修改CNC加工程序。他们需要熟悉G代码、M代码等编程语言，能够根据图纸和技术要求进行编程。 3.**质量检查**：在加工过程中进行首件检验和随机抽检，确保产品符合质量标准。如果发现偏差，及时进行调整。 4.**日常维护与保养**：定期对CNC机床进行维护和保养，清洁设备、润滑导轨和刀具，确保设备的精度和寿命。 5.**故障排除**：当设备出现故障时，能够迅速诊断问题并进行维修或调整，使生产尽快恢复。 6.**工艺优化**：根据实际加工情况，不断优化加工工艺和程序，提高生产效率和产品质量。 7.**安全操作**：严格遵守安全操作规程，确保自身和他人的安全，防止事故发生。 要成为一名优秀的CNC调机师傅，通常需要具备以下技能和素质： -**技术知识**：熟悉CNC机床的结构、原理和操作方法，掌握基本的机械加工知识。 -**编程能力**：能够编写和修改CNC加工程序，熟悉常用的编程软件。 -**问题解决能力**：具备较强的故障诊断和解决能力，能够快速应对各种突发情况。 -**细心与耐心**：加工过程中需要高度的细致和耐心，以确保产品质量。 -**持续学习**：随着技术的不断进步，需要不断学习新的知识和技能，保持竞争力。 CNC调机师傅在现代制造业中扮演着重要角色，他们的技术水平和工作态度直接影响着生产效率和产品质量。

数控车师傅要求：包吃包住，18-40岁，广数系统 ，有2年以上数控车床工作经验，懂工艺，能熟练操作，优化工件结构并以最快效率完成工件加工，责任心强，工资面议，待遇从优。

岗位职责： 1、制定建安接口协调计划，跟踪计划执行进展，全面监控并预警进度中的主次关键路径风险，提出应对建议与改进措施； 2、配合开展工程项目施工成本控制指标的设定、过程跟踪、数据分析、成效评估及考核支持工作； 3、审核各层级进度计划，结合项目推进实际需求，编制各类专项实施计划； 4、负责建安工程年度预算、全周期预算的编订、审查以及中期调整相关工作； 5、管理相关二级里程碑节点及预算计划，监督执行情况，并及时进行偏差预警； 6、开展合同里程碑的核查及变更管理工作； 7、组织召开进度与成本专题会议，推动解决相关问题，保障项目顺利推进； 8、编制施工进度相关的周报、月报，及时开展分析，识别重大偏差或延误趋势，形成进度专项分析报告，完成评估并提出纠正方案与优化建议； 9、完成部门交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备2年以上工程进度管理相关工作经验，有核电建设项目经历者优先考虑； 3、熟练操作P6、Project等进度管控软件，熟悉Office等常用办公文档处理工具。 备注： 固定月薪制，享受13薪（年终奖金），双休（工作时间上午8:30至下午5:00），入职即办理五险一金，提供住宿补贴，设有加班费、高温津贴、带薪年假、节日福利等。

招聘 1、CNC编程大师傅(塑胶模具），UG拆+机明PM编程，月休4天，工资13K-15K 负责带管理，面谈

焊工年龄18-45岁，身体健康，服从安排，需有焊接经验，有焊工证优先。主要从事机事机柜架焊接（二保焊/氩弧焊）薪资福利:综合工资6000~10000元，试用期一个月即可转正，入职缴纳五险，长白班，厂内包住，有食堂，公司内部另有便利店、台球、跑步机、乒乓球以及唱K等各种娱乐活动场所，丰富员工业余生活。薪资结构：底薪+岗位补贴+加班费（周末双倍，平时加班1.5倍）+全勤奖。如安排出差，另+出差上班补贴+出差生活补贴+出差高空补贴，出差包吃住，一通入职，待遇从优。招工人数:2名工作地址:深圳市龙岗区五联一路9号怡丰工业区

岗位职责： 1、提升波峰焊生产流程效率，降低设备停机频次与时间； 2、实现多类产品间工艺参数的高效切换； 3、持续改善在线不良现象，通过工艺改进控制成本，降低返工及报废比例，减少因焊接缺陷造成的材料损耗与人工浪费； 4、负责设备的日常维护与保养工作，制定并落实波峰焊预防性维护方案； 5、协助产线处理现场异常，并进行问题分析与改善对策实施； 6、波峰焊治具的设计、制作及日常维护管理； 7、提升DIP直通率水平，达成98.5%以上的运行目标； 8、根据生产安排配合完成相关工作任务； 9、执行设备温度曲线的测试与优化，负责炉温测试板的制作与应用； 10、对接客户审核事项，完成问题点整改闭环并提供有效的持续改进措施； 11、汇总与分析DIP生产过程数据，依据数据反馈推动实际生产优化。 岗位要求： 1、熟练掌握掌劲拓波峰焊SE-350设备的工作原理，具备3年以上相关工作经验； 2、可独立完成设备常规调试（包括传送速度、预热温度、锡波高度/温度、助焊剂喷涂量等参数设置）、常见故障处理（如锡渣堆积、传送卡板、喷雾不均等问题）以及周期性维护作业（如锡炉清洁、喷头维护、加热元件更换等）； 3、能适应生产排班安排，工作态度认真，作风踏实严谨。

岗位职责： 1. 协助运营团队完成日常数据整理、报表制作及基础分析工作 2. 负责活动执行支持，包括物料准备、流程跟进与效果反馈收集 3. 维护和更新运营相关文档、台账及协作平台信息 4. 配合开展用户沟通、社群维护及基础内容发布工作 5. 完成跨部门协调对接及上级交办的其他运营支持任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的办公软件操作能力（Excel、PPT等） 2. 工作细致认真，具备较强的责任心与执行力 3. 具备基础沟通协调能力，适应团队协作环境 4. 有运营、行政或文员类实习/工作经验者优先 5. 学习能力强，能快速熟悉业务流程并独立开展工作

【招工信息】犀云工厂招45岁以下长期临时工10人，空调车间坐班，安装组装等手工作业。正班：上午8点到12点；下午13点30到17点30；加班18点30到20点30左右;工价：17元/H，工价会根据熟炼程度动态调整;会拿烙铁焊接优先。工作地址：深圳市龙华区观湖街道新田社区新樟路42号科达思工业园厂房D301。联系人：刘小姐

【岗位职责】 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、归档及信息记录。 2. 协助完成办公用品管理与后勤保障工作，确保办公资源充足有序。 3. 配合各部门进行基础性支持工作，提升整体运营效率。 4. 维护办公环境秩序，协调设备使用与基础维护。

工作职责： 1、负责日常差旅相关事务的预订与费用结算，包括机票、车票、酒店等业务； 2、对接行政后勤各项事务，如水电物业、快递对账、车辆调度、油卡管理、通讯费、饮用水供应及印刷服务等费用申报与协调； 3、统筹公司资产的配置与日常管理，涵盖办公设备、办公耗材、生活用品的采购、清点、登记及维护工作； 4、组织并落实会议安排，协助开展员工活动的筹备与执行； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限；

坐班，跟单

岗位职责： 1、办公室文件打印、复印、传真、存档，办公室日常管理，植物养护； 2、公司资质、证件、人员资料的保存、分类、归档、保管，公司员工考勤的统计和整理，入职、离职资料的办理； 3、信息的上传下达； 4、周报及施工进度的收集汇总上报； 5、部门报表单据的检查，协助上级审核签字，报送相关部门； 6、上级领导安排的其他工作。 7、工商变更事项处理，三库一平台管理，华侨招采网管理，广东建设工程管理网站管理。 8、有建筑行业行政工作经验。 必备的知识与技能： 1、有驾照，会开车； 2、熟练使用EXCEL、WORD等常用办公软件； 3、简单使用CAD及其它制图软件； 4、对工程资质和文档管理有一定的经验。