
生产经理
7千-1万/月
生产经理3-5年大专
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位高效配合
3. 监督执行施工规范、技术标准及安全文明施工要求,及时整改隐患
4. 组织召开生产例会,动态管控人、机、料、法、环等要素资源配置
5. 配合成本、合约、质量等部门完成项目全过程管理与资料归档
任职要求:
1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程
2. 熟练掌握施工图纸、规范及常用BIM或项目管理软件
3. 具备较强的现场统筹能力、应急处理能力及团队管理经验
4. 持有建造师(一级/二级)、安全员等执业资格证书者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和抗压能力
生产主管
1.8-2.5万/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专齿轮
岗位职责:
1、统筹生产部门的日常运作与管理工作,依据既定计划组织落实各项生产任务;
2、监控生产进度与物料计划执行状况,协调解决制程中的异常情况,确保生产及物料目标顺利实现;
3、组织开展员工成本意识宣导,推行物料使用管控措施,持续提升员工在成本控制方面的认知与执行能力;
4、科学安排各生产班组的工作任务,掌握下属工作进展,保障管理有序、执行高效;
5、主导推进生产现场5S管理,促进5S制度建立并实现常态化运行;
6、严格执行部门岗位责任制与工作规范,组织并监督团队成员全面完成所属职责范围内的各项工作;
7、熟练掌握并应用TS16949、ERP、目标管理等管理工具,推动生产管理体系的标准化与信息化建设。
任职要求:
1、年龄35-45岁,大专及以上学历,机械设计与制造、机电一体化等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上生产制造类企业管理工作经历,其中至少3年担任生产经理岗位;有齿轮、减速机、电机等行业背景者优先;
3、精通生产全流程管理,熟悉生产部门运作机制,擅长生产调度与现场管理;了解机加工产品的工艺流程、质量标准及相关技术要求;
4、具备良好的组织规划能力,拥有团队搭建与人员管理实际经验,能够有效激励团队达成协作目标;
5、具有较强的成本与质量意识,能制定并落地实施有效的成本控制与品质提升方案。
风电光伏项目生产主管
1.2-1.5万/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专
职位描述
熟悉施工现场工艺与技术规范,具备较强的组织协调和沟通能力,能够协助项目经理全面开展现场施工管理工作,确保工程在质量、安全、进度方面有效推进
岗位职责:
1. 项目前期踏勘工作:负责开展项目现场勘察,掌握供配电系统现状,收集整理设计所需基础资料,参与设计调研;承担项目前期申报方案编制,组织光伏/风电工程项目投标技术文件的编写,包括技术方案、技术规范书、设备配置清单等;开展模拟计算,完成项目可行性评估分析
2. 现场技术支持:配合项目经理落实项目实施计划,提供施工现场技术指导,推动光伏/风电电站项目建设顺利进行
3. 协调处理施工过程中出现的质量与安全问题,审核项目各项成本支出,监督执行预算控制,按进度推进工程验收及竣工决算相关工作
4. 熟悉工程建设相关法律法规,掌握国家现行设计标准,精通现场施工流程与工艺,具备丰富的现场施工实践经验,熟练运用验收规范,能操作AutoCAD制图软件,熟练使用现代办公软件
5. 具备5年及以上光伏项目工作经验,其中2年以上从事项目管理相关工作经历
6. 具有良好的职业素养,沟通协调能力强,工作责任心强,具备团队协作意识和高度敬业精神,对企业忠诚度高
7. 能够接受长期驻外或全国范围内的出差安排
任职资格:
1. 大专及以上学历,土木工程、工民建、机电工程、电力工程、工程管理等相关专业
2. 具有5年以上工程施工技术管理经验,3年以上风光等新能源领域从业经历,其中至少2年电力工程相关工作经验
3. 掌握国家有关土建工程的法律法规,了解国家及行业技术标准
4. 熟悉国家现行设计规范,精通现场施工工艺及验收标准
5. 熟练使用CAD绘图软件,熟练操作Office系列办公软件
6. 有风力发电、光伏发电项目经验者优先,持有注册一级/二级建造师、造价工程师、电气工程师或建筑行业八大员证书者优先考虑
生产副总经理
1.5-2.3万/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上本科生产计划管理生产质量管理生产成本管理生产采购管理生产现场管理生产调度管理生产进度管理
岗位要求:
1、公司主营风电设备及船用设备出口业务,总部位于德国;
2、全面主导生产管理、采购管理、质量管理等跨部门协作流程的优化与落地;
3、构建并完善生产、采购、制造各环节的风险防控机制,精准识别并有效应对生产安全、质量控制、供应链稳定、成本管控等方面的潜在风险,保障业务板块平稳高效运行。
任职资格:
1、年龄45岁以下,本科及以上学历,机械制造、工业工程、供应链管理、质量管理、生产管理等相关专业优先考虑;
2、具备10年以上精益生产、采购、质量、工艺等领域的综合管理经验,其中至少5年在同类型岗位或大型企业从事生产/采购/质量/机加工工艺管理工作;
3、专业能力:掌握系统的生产管理、采购管理、质量管理理论知识,熟悉质量管理体系(如ISO9001、IATF16949等),熟练运用精益生产、成本控制、供应链优化、质量提升等管理工具;具备突出的战略规划、全局统筹、问题分析与决策判断能力,能够妥善处理复杂管理情境;
4、管理能力:拥有出色的团队领导力、组织协调性与沟通表达技巧,擅长团队搭建与人才培养,能充分调动团队积极性,推动部门协同高效运作;具备强烈的成本观念、质量意识和经营思维,善于通过精细化管理实现降本增效与质量提升。
建筑施工生产经理/负责人
8千-1万/月
生产经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3. 监督施工过程符合国家规范、设计图纸及公司管理制度要求
4.组织日常安全巡查与隐患整改,落实安全生产责任制
5.配合项目经理完成成本控制、材料管理及现场文明施工管理
任职要求:
1. 具备建筑施工相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程生产管理
2.熟悉《建设工程质量管理条例》《安全生产法》等法规及行业标准
3.具备较强的现场协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.持有建造师(建筑工程)资格证书及安全生产考核合格证(B类)
5.责任心强,能适应施工现场工作环境,具备良好沟通表达能力
土建施工项目经理
1.2-1.3万/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专
1. 具备建筑类相关专业大专或以上学历;
2. 有5年以上在建筑施工企业从事土建项目现场管理的工作经历;
3. 持有安全员C类证书
生产主管
1.5-1.8万/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专现场管理
1、根据公司下达的生产任务目标,结合生产部门实际能力,科学统筹生产安排,落实生产计划的具体执行,制定并推行现场作业规范与工艺流程,确保生产节奏满足客户需求,保障交付进度与产品品质;
2、严格把控生产质量,监督各环节质量执行情况,确保产出符合既定标准及客户要求,及时识别并处理生产中出现的质量异常问题;
3、负责生产团队的组织与管理,开展人员绩效评估与日常管理工作,优化人力配置,组织实施员工培训与激励措施,打造高效协作的作业团队;关注员工工作状态与实际需求,提供必要支持与指导,增强团队稳定性与执行力;
4、统筹生产运行过程,合理规划生产排程,监督现场操作执行,协调跨部门资源配合,保障产线顺畅高效运转;实时跟踪生产动态,针对突发状况迅速调整计划,确保生产连续性与应变能力;
5、开展生产数据的采集、归集与分析,掌握生产运行实况,挖掘潜在问题,为管理决策提供可靠数据支撑;定期向上级及相关职能汇报工作进展与关键事项,提出可行性改进建议,助力企业持续发展;
6、持续推进生产优化,围绕效率提升与质量改善,不断改进工艺流程与作业方法;协同技术部门引入先进生产设备与技术,推动制造工艺升级;通过数据分析识别瓶颈环节,提出针对性优化方案并推动落地;
7、落实安全生产责任制,建立健全安全管理制度并监督执行,保障人员安全与设备正常运行;定期组织安全教育培训,强化员工安全意识;完善安全台账与事故处理机制,及时排查隐患并妥善处置突发事件;
8、负责生产设备及设施等固定资产的规范化管理,建立完善的设备维护保养体系,减少故障停机时间,提高设备综合使用效率;推行备品备件管理制度,实施设备改造与性能优化,提升运行效能;
9、监督生产现场安全与环境卫生,积极推进5S管理实践,严格落实5S执行标准,确保现场整洁有序、标识清晰、管理规范;
10、完成上级交办的其他工作任务。
熔炼生产主管
2-2.5万/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专现场管理质量管理安全管理熔炼
【工作内容】
- 负责熔炼生产线的日常运行管理,保障生产进度与产品品质;
- 编制并实施生产计划,优化工艺流程,提高生产效能;
- 组织协调各岗位人员作业,监督安全生产及环保要求的执行;
- 汇总分析生产相关数据,提出改善措施,促进持续优化与成本管控。
【任职要求】
- 具备较强的沟通协作能力及团队管理实践;
- 有熔炼类专业背景或相关行业经历者优先,工作经验不限;
- 熟知生产流程与设备操作,具备基础的数据分析技能;
- 工作态度端正,责任心强,能适应一定工作压力。
货车日结工急招!急急急!!!
300-500元/天
B照货车司机高温补贴餐补社保包住包吃保险日结可日结B2照驾龄3-5年全市配送市区配送替班公司提供,不需要租赁/购买主驾货运从业其他面包车不需要装卸货物熟悉路况会盖雨布
1 负责货车短途货物运输、核对货物数量、确保货品完好无损。遵守交通规则,安全规范驾驶车辆,做好车辆基础检查与清洁。服从现场工作安排,高效完成当日运输配送任务。
2 日结 工作内容简单 易上手
3 苏州本地
月8000+长白班免费体检0元入职手工活好上手
8-9千/月
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结经验不限
18-40 空调车间
包吃有住,手工活,没啥技术含量,好上手
体检免费,0元入职
上班时间早八晚八
上午上两个小时休息一次
中午吃饭40分钟
下午上两个小时休息一次
下午吃饭半个小时
手工活月8000+免费体检0元入职长白班
8-9千/月
长白班车间汽车厂包吃保险餐补高温补贴社保五险五险一金包住20人以上月结经验不限
岗位职责:
1.生产汽车整车线束,确保产品质量与安全。
2.组装和检验线束产品,保证生产流程的准确性。
3.操作车间生产设备,完成生产任务。
4.保持工作环境的清洁与安全,遵守相关法律法规。
任职要求:
1.年龄要求18-45周岁,男女不限。
2.无色盲,视力好,能够简单识字。
3.能够适应长白班以及两班倒的工作时间,有极个别车间提供夜班工作选择。
4.企业管理人性化,提供良好的工作环境。
建筑施工生产经理/负责人
6千-1万/月
生产经理3-5年大专风电光伏
职责:负责现场生产统筹、工期把控、班组管理、工序安排、机械调度,保障项目节点顺利交付。
要求:熟悉光伏、风电施工现场,执行力强,能控进度、管现场,可驻场。
码头生产经理
1-1.5万/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
生产经理
9千-1.1万/月
生产经理3-5年本科
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生
4. 监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求
5. 配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作
2. 熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力
5. 持有建造师(二级及以上)、安全员B证等执业资格证书者优先
生产经理
1-1.5万/月
生产经理5-10年大专
任职要求:
1、协助项目经理开展工作,具有良好的协商能力和应变能力
2、具土建、室内外装修类或消防项目6年或以上工作经验;
3、土建、装饰或少消防工程管理专业知识全面,有较丰富的施工现场管理经验;
4、熟悉施工现场和各项施工工艺要求,了解施工质量及安全规范;
5、负责项目上施工计划、施工日志、施工组织、劳动力、材料安排等各项施工管理工作。
技术员
5千-1.2万/月
生产设备管理员保险包住包吃高温补贴1-2人月结1-3年本科有设备管理经验只上白班包吃住五险AutoCAD制药/医疗设备经验
任职要求:
1. 熟悉常见生产设备(如中药饮片加工设备等)结构与原理
2. 具备基础电气、机械知识,CAD图、Solidworks模型
3. 工作认真细致,具备较强的问题分析与动手解决能力
4. 有责任心和安全意识,能适应生产现场工作环境
车架主管工程师
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科车架制定
工作职责
专业职责:
1. 负责车架方案的整体规划与制定,实施方案管控,并分管相关零部件的方案设计与控制;
2. 制定车架项目计划并推动执行,确保按节点完成所辖项目的总布置设计任务;
3. 处理项目运行过程中车架相关的技术问题,协调与车架以外专业的对接,组织技术评审并提供解决方案;
4. 维护与客户的沟通关系,主导车架方案的客户评审,确保车架相关文件按时交付;
5. 承担车架3D及2D图纸的设计工作,并负责2D图纸的校核确认;
6. 配合项目试制过程,针对试制中出现的问题提出有效解决措施;
7. 组织车架团队成员的工作分配,指导并检查下属人员的工作执行情况;
8. 主导部门内技术管理工作,包括车架设计规范的编制、技术经验的总结沉淀,以及前瞻性技术的预研;
9. 组织开展车架领域专业知识的内部培训;
10. 完成上级领导交办的其他工作任务
岗位任职要求
1. 严格遵守公司各项规章制度,并具备监督和维护制度执行的能力;
2. 具备良好的沟通意识,能与客户、上级、同级、下级及跨部门人员保持积极有效的交流,对问题能主动反馈并跟进闭环;
3. 工作积极主动,能够按时高质量完成既定任务,持续自我优化提升,确保工作效率;
4. 具有较强的责任意识,对本职工作、公司资产及个人承诺持有高度责任感;
5. 主动践行企业价值观,并能监督和引导他人共同维护企业价值;
6. 愿意为团队目标做出个人让步,理解集体目标的重要性,乐于协作,积极推动团队成果达成;
7. 认同公司企业文化,并在日常行为中体现文化理念
职位福利:五险一金
钣金外协
7-8千/月
生产跟单包吃1-2人月结高中
岗位职责
负责钣金外协供应商的开发、评估与管理,建立合格供应商名录,持续优化外协资源。
对接外协订单,明确钣金加工工艺、材质、交期、质量标准等要求,下达外协生产指令。
跟进外协订单生产全流程,
负责外协产品的入库、对账结算,整理外协单据、加工数据并归档,做好成本核算与管控。
维护与外协供应商的合作关系,定期沟通复盘,推动供应商提升交付能力和加工质量。
配合生产部门完成生产计划,保障钣金外协产品按时、按质、按量交付。
任职要求
高中及以上学历,有1年及以上钣金行业外协工作经验,
能看懂钣金加工图纸,掌握基本的质量检验标准,可独立处理外协质量异议。
熟练使用Excel、CAD等办公及绘图软件,擅长数据统计与报表制作。
具备良好的沟通协调、问题解决能力,工作细心负责,抗压能力强。
印度总经理(base印度新德里)
4.5-6万/月
厂长/主管10年以上本科有生产管理经验电子电器经验英语可作为工作语言
全面负责印度工厂的日常经营与整体运营管理,统筹生产交付、成本管控、团队管理、合规风控及财务平台管理工作,搭建稳定高效的本地化工厂运营体系,落地总部经营指标,保障工厂安全、高效、低成本持续运营,是工厂经营管理负责人。
【岗位职责】
一、工厂全盘运营管理(核心)
1. 承接总部年度、季度经营目标,拆解产量、产能、良率、交付、成本、安全等核心指标,制定工厂年度运营计划并落地执行,确保各项经营指标达成。
2. 全面统筹工厂生产管理、计划排产、物料供应链、仓储物流、品质管控、设备运维、安全生产、现场5S管理,优化生产流程,提升生产效率与产能利用率,降低生产损耗。
3. 负责工厂本地化生产团队、基层管理团队的搭建、培养与考核,规范工厂作业流程与管理制度,建立标准化、规范化的工厂运营体系。
4. 主导工厂生产成本管控,分析生产损耗、能耗、人工成本等关键数据,落地降本增效方案,持续优化工厂经营效益。
5. 负责工厂安全生产、合规经营管理,严格遵守印度当地劳工法、安全生产法规及公司管理制度,排查安全隐患,杜绝重大安全、质量事故发生。
二、财务及平台职能部门管理
1. 统筹管理工厂财务全盘工作,主导工厂预算编制、成本核算、费用管控、账务合规、资金计划与现金流管理,定期向总部输出财务经营报表、经营分析报告。
2. 管控工厂各项费用支出,审核日常经营费用、采购付款、资产投入等事项,严控财务风险,保障工厂财务合规、账目清晰。
3. 统筹管理人事行政、后勤、采购、IT、体系等平台职能部门,搭建完善的工厂后台支撑体系,保障工厂日常运营高效运转。
4. 负责工厂固定资产、物资、耗材的统筹管理,规范资产台账,防止资产流失,提升资产使用率。
三、本地资源对接与合规风控
1. 负责对接印度当地政府、劳工、税务、安监、海关等外部机构,维护良好政企关系,处理各类本地化合规事务,保障工厂稳定经营。
2. 熟悉并落地印度当地税务政策、劳工政策、进出口相关规则。
3. 负责工厂本地化用工管理,优化劳资关系,处理员工纠纷、考勤绩效、薪酬福利等相关事务,稳定核心团队。
四、经营复盘与团队管理
1. 定期开展工厂经营复盘,针对产量、成本、效率、财务数据进行复盘分析,定位问题并制定优化改进方案,持续提升工厂经营质量。
2. 搭建工厂绩效考核体系,落实各部门、各岗位考核机制,激励团队积极性,打造高效、稳定的本地化管理团队。
3. 负责工厂企业文化落地、团队建设,提升团队凝聚力与执行力,保障工厂人员稳定。
【岗位要求】
一、专业与基本条件
工商管理、生产管理、财务管理、机械制造等相关专业优先;身体健康,可长期常驻印度工作。
二、工作经验
1. 8年以上制造业工厂全盘管理经验,3年及以上海外工厂总经理/厂长全盘管理经验,有印度工厂全职管理经验者优先。
2. 具备成熟的工厂生产运营、供应链、品质、设备管理经验,精通工厂降本增效、现场管理、安全生产体系搭建。
3. 必备财务平台管理经验,能够独立统筹工厂预算、成本核算、费用管控、财务合规、经营分析等工作,可直接管理财务、行政、人事、采购等后台平台部门。
三、能力要求
1. 精通制造业工厂全流程运营管理,具备极强的经营思维、成本管控思维和结果导向意识,能够独立对工厂经营结果负责。
2. 具备优秀的财务管理能力,可独立完成工厂经营预算、成本分析、财务风险管控,熟练输出经营数据与复盘报告。
3. 具备良好的中英文沟通读写能力,可无障碍对接总部及海外本地团队、外部机构。
4. 抗压能力强,具备优秀的统筹规划、团队管理、问题解决及决策能力,职业素养高,稳定性强。
充电桩 生产主管
1.5-2.5万/月
生产总监10年以上大专表面处理工艺经验有生产管理经验电子电器经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机械加工制造经验成型工艺经验装配工艺经验非标设备经验
岗位职责:
1. 负责编制并执行PCBA车间、灯线车间的日常生产排程,保障订单按时交付并满足品质标准。
2. 组织、带领并监督生产队伍,提升产线效率与产品良率,及时处理停工或影响产能的异常环节。
3. 主导生产设备的周期性维护与保养工作,确保机械稳定运转,提升设备使用效能。
4. 控制制造成本,针对生产流程优化提出可行性建议并推动落地实施,提升资源利用率,降低浪费。
任职要求:
1. 全日制大学本科及以上学历,电子工程、电气自动化等相关专业
工厂文员包吃免费培训1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差单休文员经验家居家具经验机械加工制造经验
家具厂 招聘文员 1名
负责:文件整理、数据录入、报表统计、日常行政、对接各部门
要求:熟练使用办公软件,细心负责,沟通良好,有工厂文员经验优先
待遇:薪资面议,福利齐全
地点,李堡镇李堡大道219号
有意者请直 接联系,微信同号。
项目经理-工业互联网
1.5-2.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科计算机相关专业ERP项目管理经验实施交付经验信息系统项目管理师PMP智能工厂 智能制造
职责描述:
负责工业互联网研究院项目(设备互联、数据治理、能源管理系统、生产制造执行系统,产业治理系统等)的实施交付的管理工作;
负责实施项目的范围确认、计划制定以及项目的进度、成本、风险、质量、人员和沟通的管理,全阶段跟进项目进展,监控项目执行,确保项目能够按预定标准完成;
领导项目团队,协调与客户、业务合作伙伴和供应商的关系,解决团队中的问题,确保项目顺利进行;
监控项目进度和风险,及时提出调整建议;
与客户沟通,做好客户期望值管理,确保项目满足客户要求;
负责组织召开项目日、周、月度例会,并及时准确汇报项目进展状况;
定义和监督团队成员的贡献,对项目组成员进行考核;
对项目进展、结果和质量进行监督和评估,并给出方向调整建议;
对项目进行后评估,对项目进行分析和总结,为后续项目实施提供经验。
任职要求:
本科及以上学位,计算机相关专业;
熟悉软件开发项目管理流程,至少3年项目管理经验,能够独立对项目进行监督执行、进度管控;
具备流程或离散制造业计划、工艺、质量等相关工作经验,了解制造业生产流程者优先;
熟悉企业信息化技术,有过MES、能源管理、WMS、ERP、SCADA等应用系统开发或实施管理经验的优先;
优秀的沟通协作技能和文档编写能力,具备良好的书面和口头沟通能力,能够与内外部客户有效沟通,具备高度的应变和解决困难能力,推进项目实施;具有积极的工作态度,团队合作意识;
具备领导团队的能力,能够激励项目组成员,推进项目执行;
有卓越的计划、组织、任务分配能力和时间管理技巧,能够并行处理多个任务;
具有信息系统项目管理师或系统集成项目管理工程师或PMP证书等相关认证优先;
可根据项目地要求接受驻场出差。
设备经理(化妆品生产厂)
1.2-1.5万/月
厂长/主管5-10年学历不限五险一金团队管理经验印刷/包装/造纸设备经验自动化设备经验有设备管理经验
岗位职责:
1.负责生产设备的日常运维管理,保障设备运行的稳定性与高效性;
2.统筹厂务设备及EHS相关管理工作;
3.编制设备维护保养方案,预防性降低故障率,控制运营支出;
4.联动各部门资源,处理设备运行过程中的技术问题;
5.持续优化生产流程,提升产线效率与产品品质。
任职要求:
1.掌握常用生产设备的结构原理及维护技术;
2.具备优秀的组织管理能力;
3.具备良好的沟通协作能力,能与团队成员及外部供应商顺畅配合;
4.具备突出的问题分析与处理能力,可快速响应设备异常情况;
5.具有精益改善思维,能推动效率与质量的持续提升。
生产领班/组长
7-9千/月
生产组长/拉长月结3-5年大专团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工新能源
1. 负责手工样工艺日常工作的开展,提升手工样品质、效率、成本各项指标并持续改善;
2. 负责跟进车间样品试制试产,工装管理与制作及员工培训;
3. 负责车间生产异常处理,临时保障生产方案输出。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,钣金、冲压、模具工艺3年以上工作经验即可;
2. 看懂CAD图纸,熟练卡尺、千分尺、高度规等测量工具;
生产主管
6千-1万/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专质量管理安全管理现场管理
一、岗位职责:
1. 生产管理:全面统筹公司生产部门的日常运作,主导系统门窗与幕墙产品的生产计划制定、排产协调、质量监督及交付周期管控;
2. 产能规划:依据订单需求合理安排生产任务,拟定产能优化策略,持续改进生产线布局与工艺流程;
3. 设备管理:负责生产设备的日常维护、技术升级及运行效率提升,保障产线稳定高效运转;
4. 团队建设:搭建并管理生产团队(含车间主管、班组长、技术员工等),建立绩效评估机制,强化团队执行效能;
5. 成本控制:推进精益化生产模式,规范物料使用标准,降低制造损耗,提高单位人效产出;
6. 品质管控:构建覆盖原材料入库至成品出库的全过程质量管理体系,确保产品满足国家规范与客户标准;
7. 安全生产:贯彻安全责任制,监督现场作业符合安全生产法规要求,杜绝安全隐患。
二、任职要求:
1. 行业背景:具备5年以上系统门窗或建筑幕墙领域生产管理经历,曾在广东佛山地区知名系统门窗企业(如贝克洛、派雅、皇派、新豪轩、美加德尚等)工作者优先考虑;
2. 专业能力:精通系统门窗制造全流程(包括铝合金型材加工、玻璃深加工、组件装配、性能检测等),掌握幕墙施工相关工艺知识;
3. 设备经验:熟练操作与维护自动化智能生产设备,有实际设备效率提升案例者优先;
4. 管理能力:具有管理50人以上团队的经验,具备从无到有搭建生产运营体系的能力者更佳;
5. 学历要求:大专及以上学历,机械制造、工业工程、材料科学等相关专业背景优先;
6. 其他:能适应短期出差,具备良好的抗压性与跨部门沟通协作能力。
三、薪酬福利(综合年薪上不封顶)
1. 基本工资:根据个人资历面议确定
2. 绩效提成:依据产量完成率、交付准时率、成本节约等核心指标核算奖励
3. 年终分红:结合公司年度盈利状况及个人绩效进行分配
4. 期权激励:核心管理岗可享有公司股权期权,共享企业成长收益
5. 管理提成:针对团队整体业绩达成情况,额外发放团队管理激励奖金
6. 其他福利:五险一金、带薪年假、节日慰问、年度体检、提供住宿等
储备干部
7千-1.2万/月
其他生产营运人员经验不限硕士金属材料
一线生产方向储备干部和职能类储备干部
一、一线生产方向储备干部
【岗位职责】
1. 生产现场学习与实操:熟悉铜合金熔炼、铸造、轧制、挤压、拉伸、热处理、精整、检验等工艺流程。跟班学习设备操作、工艺参数、质量控制点、安全规范。
2. 生产管理协助:协助班组长/车间主管进行生产计划执行、产量跟踪、效率提升。参与5S、TPM、精益生产、降本增效等改善项目。记录生产数据、异常情况,形成报表与改善建议。
3. 质量与工艺跟进:协助处理生产过程中的质量异常、工艺调整。配合质检、技术部门完成试样、试验、数据记录。
4. 团队与安全管理:学习班组管理、人员排班、现场纪律、安全培训。落实安全生产规范,识别并上报安全隐患。
5. 成长方向:班组长 -> 工段长 -> 车间主管 -> 生产经理/厂长。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,985、211优先;中南大学及江西理工大学毕业更佳。
2. 金属材料、冶金工程、材料成型、机械、机电、模具、工业工程等相关专业优先。
3. 有较强的学习能力和适应能力;吃苦耐劳,服从领导安排;勤学上进,愿意从基层做起,有培养潜质。
4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作精神;对管理工作有浓厚兴趣,愿意从基层做起,适应车间环境,具备发展潜力。
5. 逻辑清晰,动手能力强,愿意钻研工艺与设备;有责任心、执行力强,具备基本沟通协调与抗压能力。
二、职能类储备干部
岗位方向:生产计划、质量、技术/工艺、设备、采购、仓储物流、人事行政、财务、销售/业务助理等。
【岗位职责】
1. 通用工作内容:
1.1 部门轮岗学习:熟悉本职能模块流程、制度、表单、系统(ERP/MES/WMS等)。
1.2 基础业务执行:数据统计、报表制作、文件归档、流程跟进、会议纪要。
1.3 项目与改善协助:参与体系审核、成本控制、流程优化、制度梳理等工作。
1.4 跨部门协同:对接生产、技术、质量、采购、仓库等,推进工作落地。
2. 各职能方向简要说明:
2.1 生产计划/PMC:排产、物料跟进、交期管控、产能分析。
2.2 质量储备:来料/过程/成品检验、异常处理、体系文件、客诉。
2.3 技术/工艺:工艺编制、参数优化、样品试制、现场技术支持。
2.4 设备储备:设备点检、维护保养、备件管理、技改协助。
2.5 采购/供应链:寻源、下单、跟料、对账、供应商管理。
2.6 仓储物流:出入库、库存管理、盘点、物流调度。
2.7 人事行政:招聘、入离职、考勤、社保、宿舍、食堂、办公后勤。
2.8 财务:应收应付、成本核算、票据、对账、报税协助。
2.9 销售/业务:订单跟进、报价、客户对接、发货与对账。
【岗位要求】
1. 学历:本科及以上,专业根据对应岗位匹配(管理类、经济类、工科类均可)。
2. 能力:熟练使用Office(Excel、Word、PPT)。学习能力强,沟通表达清晰,细心严谨。
3. 素质:积极主动、执行力强、有团队意识。有目标感,愿意在制造业长期发展。能接受阶段性到一线学习(了解生产是制造企业职能岗基础)。
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