生产主管（磷酸铁）
2.5-4万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科生产计划管理质量管理成本管理ISO16949
岗位职责：
1. 根据生产计划统筹组织生产活动，调配资源，保障生产任务按时、按量、按质顺利完成；
2. 优化人员与设备的协同配置，实施现场管理，持续提升生产运作效率；
3. 推进部门内部流程制度的完善，落实管理规范及制造执行标准；
4. 分解部门目标，制定改进策略，推动绩效水平不断提升；
5. 参与磷酸铁车间的初期建设相关工作。
职位需求：
1. 本科及以上学历，化学、材料科学与工程等相关专业背景。
2. 具备5年以上生产管理经历，熟悉磷酸铁产品线（铁法）工艺流程及运营管理工作。
3. 拥有良好的沟通协调能力，能够高效处理问题并注重产出效益。
4. 具有团队管理实践，能有效指导下属完成各项生产任务。
5. 熟悉常用办公软件及生产管理类系统操作。
生产主管
1-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责：
1. 全面主导公司生产体系的战略制定与日常运作，统筹管理生产计划、物料调度、设备维护及现场执行，强化生产交付水平，确保产能释放、交付周期和成本控制等关键经营目标顺利实现。
2. 推动生产工艺优化、流程再造及精益管理模式落地，完善人员配置机制与计件薪酬体系，积极实施自动化改造与数字化转型。
3. 构建并持续优化生产质量与安全管理双重机制，建立完善的安全生产规章，严格落实质量考评制度，推进全过程管控、风险隐患治理与品质提升工作。
4. 统筹ERP系统中生产模块的运行与管理；关注员工思想状态与技能适配情况，科学分配工作任务，提升人岗匹配效率。
任职要求：
1. 大专及以上学历，年龄50岁及以下，具备8年以上制造业生产管理经验，有汽车零部件或相关制造领域背景者优先考虑。
2. 精通生产运营各环节流程，熟练掌握精益生产方法及安全生产标准规范。
3. 具备出色的生产组织协调、问题应对、成本管控与团队领导能力，能够有效培养生产管理人员及班组长，优化产线结构与作业布局。
4. 目标导向明确，抗压性强，拥有良好的沟通协作能力和跨部门推动力，保障生产高效稳定运行。
5. 熟悉行业常用设备、工艺流程及质量要求，具备自动化或智能工厂运营管理经验者优先。
薪资：KPI年薪+重大项目挑战奖励
建筑装饰生产经理
7000-8000元/月
生产经理5-10年大专
岗位职责：
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全及文明施工目标达成
2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位，解决现场技术与管理问题
3.组织日常安全巡检与隐患整改，落实安全生产责任制，杜绝重大安全事故发生
4.监督施工过程中的材料使用、工序验收及资料归档，保障工程符合规范及合同要求
5.配合项目经理完成成本管控、劳务管理及内外部沟通协调工作
任职要求：
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验，熟悉房建/市政类项目全流程
2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法律法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验
4.持有建造师（建筑工程）资格证及安全B证者优先
5. 责任心强，能适应施工现场环境，具备良好的职业素养
项目现场施工管理等
1-1.5万元/月
生产负责人5-10年大专要求有丰富的公司管理经验
岗位职责：
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理，统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业分包单位，确保项目按期高质量交付
3. 组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查，严格把控施工质量与规范执行
4.落实安全生产责任制，定期开展安全巡查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生
5.配合成本与合约部门做好现场签证、工程量确认及施工资料归档管理
任职要求：
1.具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上）
2.有5-10年施工现场管理经验，至少担任过2个以上中型及以上房建或公建项目生产负责人
3.持有二级及以上建造师资格证（建筑工程专业），具备安全B证
4.熟悉国家及地方施工规范、验收标准和住建部门管理要求
5. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理意识
预制构件生产经理
1-1.2万元/月
生产经理5-10年本科
一、工作职责
1、生产计划与执行：
l 制定年度/季度生产计划，分解月度任务目标，协调采购、仓储、设备等部门保障资源供应。
l 监督生产进度，解决突发问题（如设备故障、原材料短缺），确保按时交付订单。
2、工艺优化与质量管理：
l 主导PC构件（如叠合板、墙板、管廊）生产工艺改进，优化模具设计、浇筑养护流程。
3、团队建设与安全合规：
l 组建生产管理团队，组织技能培训（精益生产），提升员工效率。
4、外部协调与战略支持
l 对接客户与施工方，处理技术交底与售后问题，维护合作关系。
要求 ：本科及以上学历，建筑工程、土木工程、相关专业优先，5年以上预制构件行业背景，熟悉PC生产线全流程。
预制构件生产主管
1-1.2万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科生产计划管理
一、工作职责
1、生产计划与执行：
- 编制年度及季度生产方案，拆解月度生产指标，联动采购、仓储、设备等环节确保资源到位。
- 跟踪生产实施进度，及时应对突发状况（如设备异常、物料供应不足），保障订单准时交付。
2、工艺优化与质量管理：
- 牵头推进PC构件（如叠合板、墙板、管廊）生产工艺升级，改进模具配置及浇筑养护作业流程。
3、团队建设与安全合规：
- 搭建生产管理队伍，开展精益生产等专项培训，提升团队作业效率与规范意识。
4、外部协调与战略支持：
- 与客户及施工团队对接，完成技术交底及售后问题处理，保持良好协作关系。
要求：本科及以上学历，建筑工程、土木工程等相关专业优先，5年以上预制构件行业经验，掌握PC生产线全流程操作。
市政施工员
7000-8000元/月
生产经理5-10年高中
一、 硬核“技术”要求
行业经验：必须有5年以上的工程现场管理经验，熟悉施工流程、图纸和规范。
二、 精细“算账”能力
成本控制：能精确计算材料、人工、机械成本，杜绝浪费。
进度管理：能制定科学的施工计划，确保项目按时交付。
质量把控：对工程质量有“洁癖”，能严格执行验收标准。
三、 团队“管人”艺术
沟通协调：能处理好与甲方、监理，分包商的关系。
应急处理：遇到突发状况（如天气、材料短缺）能快速拿出解决方案。
团队激励：能调动工人的积极性，保证施工效率。
生产主管
1.8-2.2万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专
1、搭建并完善生产指挥体系，科学编制生产计划并推动落实，定期跟踪生产进度与质量情况，确保各项生产任务高效率达成。
2、依据生产排程精准把控生产节奏，统筹各车间协同作业，合理调配人力，动态优化设备与物料调度，保障生产环节高效衔接。
3、牵头推进工装夹具的优化升级，持续提升生产效率、控制制造成本；定期审视标准作业流程（SOP）的有效性，助力产品质量与作业效能同步提高。
4、注重基层管理人才如主管、组长及多能工的选拔与培育，制定专项培养方案，强化其专业技能与管理水平，构建稳定高效的现场管理梯队。
5、及时应对制程异常问题，制定有效改善对策；负责编制相关培训材料并监督执行落地，防止同类问题再次发生。
6、全面监控生产部门在人力、物料、工时、产量、效率、环保等方面的核心指标，为团队提供必要支持与资源，以最优成本交付客户满意产品；主导辖区内各项降本增效工作的实施。
7、负责现场5S执行、安全生产管理及持续改进工作，统一推进车间管理、目标达成与成本管控；保持跨部门高效协作，确保生产相关事务顺畅联动。
任职要求：
1、大专及以上学历，五年以上生产主管经验，其中至少两年担任生产经理岗位，具备锂电池制造行业背景者优先，有行业TOP3企业同岗经历者条件可适度放宽。
2、精通工厂生产运作模式与管理体系，具备扎实的生产管理、成本控制、品质管理及物流管理实战能力。
3、熟悉ISO质量管理体系与5S管理标准，掌握系统的精益生产理论，拥有丰富的精益实践经历，能够有效推动产线精益化变革。
4、具备优秀的计划统筹、指导执行、沟通协调与决策判断能力；组织管理能力强，思维敏捷，能快速应对和解决生产过程中的突发状况。
工作经验要求丰富
1-1.1万元/月
生产负责人5-10年本科
岗位职责：
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理，统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2.编制并落实施工进度计划，协调各专业分包单位，确保项目按期高质量交付
3.监督执行国家及行业施工规范、技术标准和安全操作规程，及时排查并整改现场隐患
4.组织召开生产例会，动态分析施工难点，提出优化方案并推动落地实施
5.配合成本、合约部门完成工程量确认、签证办理及过程资料归档工作
任职要求：
1.具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（优先考虑大专及以上学历）
2.具有5-10年建筑施工现场管理经验，至少担任过2个完整房建或公建项目生产负责人
3.持有建筑工程专业二级及以上建造师资格证书及安全生产考核合格证（B类）
4.熟悉EPC、施工总承包等管理模式，具备较强的组织协调能力与应急处置能力
5.责任心强，能适应项目驻场工作，具备良好的沟通表达与团队管理能力
吊车司机随车吊
招聘吊车司机。要求工作认真，服从安排，有一定沟通能力。薪资为8000元每月。招聘随车吊司机一名，工资面议。
湖北宜昌招聘吊车司机。要求B2驾照，双证齐全，有驾驶汽车吊经验。薪资福利为7500至100
7500-10000元/月
汽车吊吊车司机月结
招聘吊车司机。要求B2驾照，双证齐全，有驾驶汽车吊经验。薪资福利为7500至10000元每月。
生产经理
1-1.5万元/月
生产经理经验不限学历不限
岗位职责：
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位，解决现场技术与管理问题
3. 组织实施安全文明施工管理，落实隐患排查整改，杜绝重大安全事故发生
4. 监督施工过程质量控制，执行技术交底与工序验收制度，保障工程符合规范及合同要求
5. 配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求：
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验，熟悉房建/市政类项目全流程运作
2. 熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4. 责任心强，能适应施工现场环境，具备良好的沟通表达与抗压能力
5. 持有建造师（建筑工程或市政工程）资格证书及安全B证者优先
生产经理
1-1.5万元/月
生产经理经验不限学历不限
岗位职责：
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位有序作业
3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求，及时排查整改隐患
4. 组织召开生产例会，动态跟踪施工难点，提出优化方案并推动落地
5. 配合项目经理完成内外部沟通协调、资料归档及验收交付工作
任职要求：
1. 具备建筑施工相关领域工作经验，熟悉房建/市政类项目全流程管理
2. 熟练掌握施工图纸、规范及常用工程软件，具备较强的现场统筹能力
3. 责任心强，抗压能力好，能适应项目驻场工作节奏
4. 持有建造师（建筑工程）或安全员B证者优先
5. 无学历硬性限制，实操经验丰富者可放宽条件
工程生产经理一位.施工员两位
1-1.2万元/月
生产经理10年以上大专
招聘工程生产经理 工资10000—12000包吃住
职责：统筹项目全盘生产，主攻施工技术、方案编制、技术交底、进度管控。
要求：本科及以上学历，10年以上土建技术管理经验，精图纸施工，持证优先，驻场。
包食宿，非诚勿扰.随时上岗
建筑施工生产经理/负责人
9000-10000元/月
生产经理3-5年高中二级建造师
1、有5年以上相关工作经历，持有陕西二建证/一建证
2、全面负责土建项目生产管理，统筹施工工进度、质量与安全;
3、组织协调现场各专业队伍及资源，确保工程按计划推进;
4、监督施工方案执行，及时解决现场技术与管理问题;
5、配合项目团队完成阶段段目标和验收工作。
急招生产进度管理
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限家居家具建材
•信息同步：及时向客户通报订单状态，包括订单确认、生产进度、发货情况等，确保客户咨询得到快速响应，提升服务体验。
•投诉应对：妥善处理客户针对订单的各类异议与问题，收集并记录反馈意见，联动内部部门推进解决，全程跟进结果并及时向客户回复。
具备生产跟单相关经验，思维敏捷，问题处理迅速，工作踏实肯干，学习能力强。
包装主管薪资优厚含加班费
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责包装生产全流程的统筹与管理，保障包装品质与作业效率。
2.对包装生产现场进行监督，确保符合行业规范及质量标准。
3.持续优化包装结构设计与生产工艺流程。
4.协同相关部门推进项目进度，确保包装任务按期交付。
任职要求：
1.熟练使用常用办公软件操作。
2.具备优秀的组织协调与团队领导能力，能有效带领团队达成工作目标。
3.了解各类包装材料特性及生产工艺，可提出切实可行的创新改进方案。
4.具备良好的沟通技巧和协作意识，能够及时应对并解决生产过程中的各类问题。
缝纫车间主管(郧县分公司湖北豪迪汽车零部件有限公司)
5000-7000元/月
主管大专
岗位职责
1. 全面负责汽车座椅缝纫车间生产管理，制定并执行日/周/月生产计划，确保产能、交期达成，统筹班组调度与人员安排。
2. 严格把控座椅缝纫质量标准，落实首件确认、过程巡检、成品检验，管控线迹、拼接、拉力、外观等关键质量要求，降低不良率与返工率。
3. 负责车间人员管理、技能培训、绩效考核与团队建设，稳定员工队伍，提升整体操作技能与工作效率。
4. 管理缝纫设备日常点检、维护与故障协调，保障设备正常运转，推行6S现场管理，规范物料、工具、成品摆放。
5. 控制生产损耗，优化缝纫工艺与流程，降低面料、线、辅料等生产成本，提升人均效能与机台利用率。
6. 落实车间安全生产制度，排查设备、用电、消防等安全隐患，杜绝安全事故发生。
7. 对接技术、质量、仓储等部门，协调解决生产、物料、工艺异常问题，参与新项目试制与工艺优化。
任职要求
1. 大专及以上学历，纺织、服装、汽车内饰相关专业优先。
2. 3年及以上汽车座椅缝纫/面套车间管理经验，熟悉汽车座椅缝纫全流程工艺与质量标准。
3. 精通平缝、包缝、锁眼等缝纫设备操作与基础维护，具备现场问题快速处理能力。
4. 具备较强的生产统筹、人员管理、沟通协调与抗压能力，能适应生产车间倒班/加班。
5. 熟练使用办公软件，有汽车零部件行业生产管理经验者优先。
薪资福利
1. 薪资：5000-7000元/月，能力优秀者可面议上调。
2. 福利：五险、包吃包住、节日福利
3. 晋升：完善的管理与技术双通道晋升机制，发展空间广阔。
生产厂长（机床制造方向）
2-3万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验
硬性要求：具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验；
硬性要求：具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验；
硬性要求：具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验；
职位介绍
1. 推动各部门制定短期、中期及长期工作目标，并监督执行，确保目标达成。
2. 统筹规划各生产部门职能分工与岗位权责，推进QEH体系构建；主导公司制度体系建设并推动落地实施。
3. 实施有效管控措施，保障生产进度可控，提升作业效率，确保订单准时交付。
4. 监督各职能部门日常运营情况，定期组织召开专项会议，及时发现、分析问题并落实改进方案，保障产线稳定运行。
5. 优化生产数据流程管理，审核关键生产报表；强化固定成本控制，合理管控人力支出，贴近预算目标，持续提升生产效能。
6. 全面负责产品质量管控，确保产品符合标准要求。
7. 主管公司各项费用预算编制与支出审批工作。
8. 落实公司安全管理制度，杜绝各类安全事故发生。
9. 完善设备管理体系，保障生产设备安全、高效运行。
10. 构建各部门成本管控机制与考核制度，明确各岗位成本责任。
11. 代表公司对接内外部协作单位，签署相关商务协议，审批重要文件资料。
12. 制定并组织实施培训计划，识别培训需求，提升员工岗位胜任力。
13. 策划并开展团队建设活动，增强生产团队凝聚力与协作精神。
岗位要求：
硬性要求：具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验；
1. 大专及以上学历，具有数控机床行业同岗位全面生产管理经验者优先；
2. 专业方向包括工商管理、质量管理、工程管理、人力资源管理等相关领域；
3. 具备良好的沟通协调能力，灵活的业务应对能力，突出的分析判断力和扎实的生产管理功底，熟悉行业发展趋势与市场变化；
4. 接受过运营管理、决策方法、企业战略规划、成本管控等方面的系统培训；
5. 沟通表达能力强，具备独立分析和解决实际问题的能力。
生产运营1-2人1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 负责搅拌站日常管理和运营工作
2. 监督和确保搅拌站的生产流程符合规范和标准
3. 参与解决搅拌站运营过程中出现的问题，保障生产效率
任职要求：
1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神
2. 能够有效执行上级的指示和任务
3. 具有较强的解决问题的能力，能够应对工作中的挑战
整机维修主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体不良品维修团队管理智能硬件生产成本管理
工作职责：
1. 汇总整机故障问题并进行分析，制定相应的维修方案；
2. 依据维修流程与技术手册执行维修任务，并及时汇报作业进展；
3. 统计产线每日送修的不良数据，结合高频不良项协助产线优化制程；
4. 对接收到的不良品在确认无异常后，确保3小时内完成修复；
5. 控制维修过程中的作业疏漏及OB判退率，维持在标准范围内；
6. 所有不良品维修遵循先进先出原则，工单按时关闭，保障结案达标；
7. 培养维修技术人员，做好人才储备，支撑生产人力需求；
8. 落实并监督责任区域内的5S管理与三伤防控工作。
任职资格：
1. 具备较强的组织协调能力、团队凝聚力及环境适应力；
2. 有一年以上台式机、笔记本、手机、平板或数码产品维修经验；
3. 具备良好的表达与沟通技巧；
4. 逻辑思维清晰，具备快速学习能力；
5. 对潜在问题具备一定的预判意识；
6. 有同类型企业班组长经历者优先考虑；
7. 可配合工厂安排进行加班。
仪表班负责人
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责：
负责维修班组的日常管理及安全环保生产工作；组织并监督班组成员开展专业巡检、设备检维修、维护保养、技术改造安装、计量管理等作业任务；推进班组内安全生产、技能培训、制度执行与纪律管理工作；落实各项既定计划与要求，确保作业规范与生产安全；完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
大专及以上学历；具备三年以上化工行业自动化仪表维修、维护及安装工作经验；掌握DCS、PLC系统及相关仪表的结构与工作原理，具备独立快速排查故障的能力；熟练使用Office、CAD等常用办公软件，能够识读相关技术图纸；了解化工企业安全与环保风险，具有较强的安全意识；持有“化工自动化控制仪表作业”危险化学品安全作业操作证，且至少完成一次复审。
建筑工程机电项目负责人
1.3-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专房建工程安装工程电力工程商业建筑办公建筑一级建造师
工作地点：陕西省西安市，常驻！！！
岗位职责：
1. 主导机电工程项目的整体规划、组织执行及全过程管控，全面负责项目的安全、质量、进度、成本控制以及竣工验收等工作。
2. 编制施工组织设计、专项技术方案及相关实施计划，并监督落地执行。
3. 负责施工现场团队的搭建与日常管理，协调甲方、监理、设计单位、分包商及政府相关部门之间的沟通协作。
4. 承担项目合同执行管理，包括工程量核对、进度款申报与支付、变更签证办理及最终结算等事务。
5. 严格管控项目成本支出，开展动态成本监控与分析，保障项目实现预期盈利目标。
6. 落实企业制定的安全文明施工和质量管理规定，确保无重大安全事故，工程质量符合标准要求。
任职要求（必须满足）：
1. 资质要求：须有机电工程专业一级建造师注册证书及有效的安全生产考核合格证（B证），且证书可注册或转入本公司名下。
2. 业绩要求：须有作为项目经理独立完成的机电类工程项目（如暖通、消防、给排水、电气等）管理经历，单项合同金额不低于1000万元人民币。
3. 经验要求：具备5年以上机电安装工程现场管理经验，熟悉工程项目全周期运作流程。
4. 能力要求：
· 熟悉机电安装工程施工规范、行业标准及施工工艺流程。
· 具备较强的项目成本管理、工期把控和风险应对能力。
· 拥有良好的沟通协调水平、团队管理能力和复杂问题处理能力。
· 熟练操作AutoCAD、Project及各类常用办公软件。
5. 学历与个人素质：大专及以上学历，工程类相关专业；责任心强，能承受高强度工作压力，适应施工现场工作环境，需长期驻守西安。
6. 持有一级注册消防工程师资格者优先考虑
职位福利：节假日福利、包吃包住、缴纳武汉社保
风电项目负责人
1.3-2.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科风电实施风电运维风电设计风电仿真研究电控系统液压系统逆变系统发电系统机械传动系统风电控制监测系统
岗位职责：
1. 负责风电控制与监测系统技术改造类项目的落地实施；
2. 主导技术可行性研究及实施方案的编制工作；
3. 协调业主方、供应商以及第三方技术机构的对接事宜；
4. 解决项目交付后出现的重大技术故障，提供售后技术支持方案。
岗位要求：
1. 本科及以上学历，工程管理、自动化、电气工程、机械电子、计算机等相关专业；
2. 3年以上项目管理相关工作经验，具备风电领域从业经历者优先；
3. 熟悉项目管理全周期流程，擅长制定项目计划、把控执行进度及资源调配；
4. 具备较强的风险管控意识，能及时识别潜在风险并采取应对措施；
5. 沟通表达能力优秀，可与客户及供应商开展高效的技术沟通；
6. 文档撰写能力扎实，能独立完成项目方案、汇报材料等文件编制；
7. 工作态度认真细致，能够承受阶段性高负荷工作压力。
栏目概述
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