河南洁之蓝环保科技有限公司因业务发展需要、现高薪招聘以下岗位： 一渠道业务部经理六名（主要负责甲醛治理、四害消杀、商业油烟机系统清洗、商用中央空调清洗维修业务的开发和售后服务） 以上人员需相关专业、 能吃苦耐劳、爱好钻研学习、有团队合作精神、公司提供相关专业技术培训、已经录用、待遇优厚。详情面谈、咨询电话

岗位职责： 1. 负责商超装修项目的客户开发、需求挖掘与方案推介，完成年度销售目标 2. 主导项目洽谈、合同签订及回款跟进，统筹售前至交付的全流程协调 3. 深入了解南阳本地商超业态与装修需求，定期输出市场分析与竞品动态 4. 协同设计、工程团队制定个性化装修解决方案，提升客户满意度与复购率 5. 维护重点客户关系，建立长期合作机制，拓展区域渠道资源 任职要求： 1. 具备销售经理/主管相关工作经验，有装饰装修、工装或商业空间领域经验者优先 2. 熟悉商超类装修流程、材料及预算逻辑，具备基础方案讲解能力 3. 沟通表达能力强，目标感强，能适应高频客户拜访与项目推进节奏 4. 学历不限，有成功大客户签约案例或团队管理经验者可适当放宽条件 5. 诚信务实，认同南阳本地化服务理念，能稳定扎根南阳市场

一、任职要求： 1、学历及专业：统招大专及以上学历，市场营销、临床医学、药学、体育、康复等相关专业（具备康复设备销售经验或退伍军人背景者可适度放宽条件） 2、年龄不超过32周岁； 3、行业背景：具备2年以上医疗设备领域销售管理工作经历； 4、技能及素质要求：具备良好的沟通协调与人际交往能力；具备一定的市场洞察与决策判断能力；具备较强的亲和力与客户服务意识；责任心强，能适应高强度工作节奏；具备团队合作精神，乐于接受挑战。 二、岗位概要： 1、负责公司产品的市场推广与销售执行； 2、开展代理商客户的开发与日常运营管理； 3、参与终端客户招投标相关事务； 4、依据部门营销目标，达成既定销售任务； 5、积极拓展新兴市场，开发潜在客户，扩大产品覆盖区域； 6、维护客户关系，推动建立长期稳定的战略合作关系。 职位福利：绩效奖金、提供住宿、定期体检、节日福利、五险一金 职位亮点：企业品牌影响力强，A股科创板上市企业；技术实力雄厚，拥有国家企业技术中心、国家级工业设计中心、国家中医诊疗设备生产示范基地、国家技术创新示范企业、国家知识产权优势企业等多项资质。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展市场拓展、渠道建设与项目落地 4.分析销售数据，优化策略并定期向管理层汇报进展 5.协同产品、运营等部门推进跨部门协作，提升转化效率 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场动态 2.优秀的沟通协调能力与团队领导力 3. 目标导向强，具备较强的抗压能力与执行力 4. 熟练使用办公软件及CRM系统 5.具备良好的职业道德和客户服务意识

淘宝闪购&饿了么-招聘市场经理 工作地点：潢川，光山，商城，新县，淮滨，罗山 试用期：3000+签店奖励 转正后：底薪+绩效+奖金，综合可达4000-6000+ 岗位职责: 1、拓展新商户及维护老商户，与商户建立长期稳定的区域商户关系 2、了解并根据商户需求，制定个性化营销方案，与商户谈判并达成合作 3、执行公司的营销策略和政策，达成业绩目标 4、能迅速发现问题，并持续优化策略和计划 5、及时处理来自商户的投诉，反馈、建议等，以提高商户的满意度 任职要求： 1、有餐饮运营、面对面销售、O2O行业经验者优先考虑 2、具有亲和力，较强的人际沟通能力，及逻辑思维能力 3、热爱销售工作，认真负责，吃苦耐劳，对工作有激情，有上进心 4、抗压能力强，能够独立负责一个区域的销售和推广工作 5、年龄20-35岁，男女不限，优秀者可放宽年龄要求 联系电话（李女士）或投递公司简历。欢迎前来挑战高薪收入

健身房销售经理 岗位职责： 1.负责销售团队的组建及管理制度的落实； 2.策划并实施各类促销活动，积极拓展潜在会员资源； 3.强化准会员的跟进服务，提升已入会会员的整体售后体验； 4.每月组织召开销售总结会议，复盘上月会籍顾问业绩表现，并制定下月部门及个人销售目标； 5.主导新入职会籍顾问的综合岗前培训，定期开展部门内部专业能力提升培训。 任职资格： 1.性别不限，具备2年以上销售管理岗位工作经验； 2.热衷营销工作，对健身行业有浓厚兴趣，期望在本领域持续深耕； 3.熟悉销售团队搭建与培训流程，具备团队管理意愿与能力。

可降解塑料袋公司，现招聘销售经理，3500底薪，业务提成除税票外总金额3％-5%，上不封顶，要求有商超、零售市场等膜袋大客户资源，有商超行业经验，地区不仅限于商丘本地，有意愿的接受异地办公。

岗位职责： 1. 根据区域市场特点，拟定并执行分公司企业业务年度发展策略，联动各片区推进项目实施，整合资源保障经营目标实现； 2. 全面主导企业业务的市场开发、项目运作、方案落地及跨部门协作，牵头重点项目的推进与实施； 3. 统筹企业年金、职业年金等养老类业务的运营执行、投资对接及全周期专业技术支撑； 4. 负责企业业务团队的组织建设、人才发展与专业能力培养； 5. 整合与协同分公司企业客户资源，为职域场景业务及重大专项提供支持； 6. 承担相关业务领域的合规管理与风险管控职责，确保符合监管政策要求。 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 拥有丰富的企业客户积累和B端市场拓展经验，具有保险、养老或金融行业从业背景者优先； 3. 熟悉员工福利、团体保险或养老金业务流程，具备较强的项目管理、招投标操作及资源整合能力； 4. 责任心强，具备优秀的沟通协调水平，以及团队管理与培训赋能实践经验。

公司财务之销售经理，主要还是向全国推广销售，传统沙土炒花生。

洛阳市洛龙区招门窗安装/塞缝，天工一个大工，300一天

工贸园招缝纫机2名，

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下午1点，保洁3小时，能去的联系我。

【零费用入职!!!新人奖励5000!】 【零费用入职!!!新人奖励5000!】 【零费用入职!!!新人奖励5000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：32元/小时 纯工价格：32元/小时 纯工价格：32元/小时 薪资待遇： 1，小时工：32元/小时，320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

待遇优厚 时间自由 要求具有较强的沟通能力和协商能力 具有较强的工作上进心 自带交通工具

岗位职责： 1、负责公司产品在指定区域的市场推广与销售，完成销售目标及回款任务； 2、开发新客户，维护老客户，建立并保持良好客户关系，提高客户满意度与忠诚度； 3、收集市场、客户及竞争对手信息，及时调整销售策略，提升产品市场份额； 4、与研发、生产等部门沟通协作，反馈客户需求与市场趋势，协助优化产品； 5、组织、参与各类推广活动，如展会、学术交流会等，宣传公司产品； 6、制定并执行区域销售计划，管理销售团队，提升团队整体业绩； 7、建立和完善客户档案，管理销售数据，定期向上级汇报工作。 任职要求： 1、23-40岁，大专或以上学历（优秀者可放宽），不限专业； 2、具有良好的团队管理能力和团队协作精神，能承受工作压力； 3、工作积极主动，责任心强，具备良好的职业道德和客户服务意识； 4、能适应出差，熟练使用办公软件； 5、具备较强的市场开拓能力、沟通能力和商务谈判能力。

岗位职责： 1. 依据公司营销战略，牵头制定本区域市场年度计划及阶段性营销策略； 2. 协助收集国内外行业政策、竞争动态、客户资料等信息，开展市场趋势分析； 3. 根据年度营销目标，分解区域任务，制定竞争对策及阶段性的市场营销方案； 4. 主导市场开拓工作，开发销售渠道，落实公司渠道管理制度，达成区域销售指标； 5. 结合区域实际情况，提出市场推广建议，配合开展市场调研与推广活动； 6. 组织客户管理事务，维护重点客户关系，定期实施客户满意度评估，保持良好互动； 7. 负责投标文件质量审核（商务标、技术标、资信标），参与合同谈判及签署相关工作； 8. 承担团队工程预付款催收任务，协同项目部完成增项、变更、结算等商务报价，并协助推进工程进度款与结算款回收； 9. 推进部门团队建设，制定团队中长期发展计划，提出人员调配、培训、考核等相关建议； 10. 制定并落地执行区域培训方案，统筹人才培育与梯队搭建工作； 11. 监督所辖部门目标执行进展及费用使用情况，管理项目动态跟踪表、销售人员工作量统计、<>等工作。 任职要求： 1. 年龄40周岁以下，本科及以上学历，工商管理、市场营销、工程类等相关专业； 2. 具备幕墙、精装修、机电、消防、电梯、空调等行业5年以上销售工作经验； 3. 拥有3年以上团队管理经历； 4. 具备良好的团队领导力、决策判断力及沟通协调能力； 5. 熟悉市场营销策划，具备市场拓展与渠道运营能力； 6. 能够接受长期出差安排。 薪资待遇： 基础工资+五险一金+交通补助+通讯补助+免费工作餐+节日福利+司龄工资+定期团建

岗位职责： （1）负责拓展行业客户资源（包括移动、联通、电信、广电及政企类单位），并维护良好的业务合作关系； （2）主导客户商务洽谈，推进合同签署流程，完成既定的市场开发指标； （3）持续跟进已签约客户的服务进展，保障回款流程顺畅，落实公司下达的各项任务目标； （4）完善客户资料归档管理，推动与客户建立稳定、互惠的长期协作关系。 岗位要求： （1）具备大专及以上学历，专业方向为计算机、通信或电子相关领域； （2）拥有2年以上市场拓展或业务开发工作经验； （3）熟悉安防、智慧城市、通信运营商等领域市场运作者优先考虑； （4）具备较强的市场开拓意识和实战能力； （5）具备良好的团队协作精神，诚实守信，责任心强，沟通表达能力突出； （6）能适应出差及外派工作安排。

岗位职责： 1、 18--28岁、学历不限 - 工作经验不限、免费带新人手把手带包教会 2、仪容仪表大方，着装整洁，性格开朗，善沟通； 4、形象好、气质佳，细心负责，表达能力及沟通能 工资： 基本工资+提成+全勤奖5000元—9000元

刚需产品！开单容易！月薪上万是常态！双休！双休！双休！ 【岗位职责】：1、公司会提供资源，与企业客户保持良好沟通，了解客户需求，并提供解决方案，促成签单回款，谈单有经理或主管陪同； 2、主营产品：企业法律服务、诉讼案件承接、企业注册资本实缴（刚需无竞争）、。 3、有无经验均可，有领导亲自带培训专业知识和销售技巧。 【任职资格】：年龄20-38岁之间无需经验小白也可以 【福利待遇】： 1、薪资结构：底薪3000+提成（10-30%）阶梯绩效+其他福利及补贴，月均5000--10000(上不封顶)，客户复购员工持续拿提成，做越久复购客户越多，收入越高 2、周末双休＋法定节假日、节假日福利（礼品/礼金）、年假、部门活动经费、月度奖金、利润分红； 3、晋升机会：按季度进行内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ 4、公司发展：公司总部在深圳，为全国最大最专业的企业法律服务平台，周口法赢家为当地新设立运营中心，初期团队组建，有巨大上升空间，首批人员将成为周口法赢家运营中心未来发展的核心团队。 组长一主管一经理-总监，有快速晋升空问。 上班时间：8:30-12:00,14:00-18:30

岗位职责： 1、拟定销售方案，依照规划走访潜在目标客户并拓展新客户，持续维护客户关系； 2、开展目标客户信息的搜集、整理与分析，及时反馈市场动态，深入把握客户需求，畅通沟通机制，推动合作落地； 3、与策划团队密切协作，协同推进项目执行，建立客户资料档案，落实客户后续跟进服务； 4、负责客户来访接待及日常销售工作的协调管理，独立达成公司下达的销售任务，完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、具备1-3年口腔或医美领域市场经验者优先，有医疗行业或医院管理背景，或拥有稳定客户资源者优先；熟悉销售流程、渠道运作或社区推广活动者更佳； 2、具备出色的团队组织与管理能力，能有效带领团队实现业绩指标； 3、具备较强的市场敏感度与客户分析能力，能够高效挖掘客户资源，准确捕捉市场变化，并提出切实可行的市场拓展策略； 4、具备强烈的时间管理意识和优质服务理念，掌握灵活娴熟的谈判技能；自律性强，富有责任感，能够在压力环境下积极完成既定目标； 5、拥有广泛的社交网络与客户资源，具备大客户开发经历者优先；具备良好的客户维系能力及处理服务问题的经验； 6、品行端正，谦逊踏实，勤奋进取，具备强烈的团队协作意识和工作激情，拥有创业心态，愿意与企业共同发展成长。

1、负责超顿品牌干燥机产品的市场推广与销售工作； 2、负责所在区域信息的采集与分析，结合市场动态制定营销策略，达成既定销售目标； 3、定期拜访区域内重点客户，建立并保持长期稳固的合作关系； 4、有步骤、有针对性地挖掘目标客户线索与商业机会，并按时将相关信息录入CRM系统； 5、基于线索与商机开展客户走访，深入掌握客户需求，提供定制化的超顿产品解决方案，并在CRM中准确提交拜访记录、预测及结果； 6、积极提升产品认知、销售技巧与综合业务能力，推动公司产品获得客户认可； 7、收集行业市场动态及竞品信息，及时上报相关情报，支持公司战略规划与调整。 我们能提供的： 1、年薪10-20万，底薪+提成+过程激励奖金+年终奖，能力决定收益，超顿为你提供广阔财富空间！ 2、五险，各类补贴，全勤奖励，带薪年休假，节日福利一应俱全！ 3、完善的培训体系，优质的发展平台，不担心你不会，只担心你不来，你为超顿创造价值，超顿助你职业起航

岗位职责 1、依据公司战略目标，制定并执行所辖区域的销售计划，确保完成既定销售指标； 2、负责区域内营销渠道的开发、拓展及日常维护工作； 3、统筹各类会议的策划、组织与实施，并承担宣讲任务，确保会议成效达成； 4、完成上级交办的其他工作任务。 职位要求 1、大专及以上学历，农学、市场营销等相关专业者优先； 2、具备种子、农资行业相关工作经验者优先； 3、踏实肯干，具备良好的服从意识和团队协作精神。 薪酬福利待遇 基本工资+绩效奖金+高额提成+系统培训+带薪年假等 具体薪资可面谈

招聘各行各业的人才 家家必备产品，没有套路 小WiFi · 大作为 ·大商机 单品深耕市场，业务辐射全国 大咖老板可以介入，小白宝妈可以兼职 零风险创业·平台兜底式加持·稳定安心。

一、【薪资待遇方面】 (1)新人保护期4000/5000，转正后月薪8K-15K (2)享受公司提供的日常福利、节日福利、生日福利等，法定节假日带薪休息。 (3)入职满一年以上可晋升为合伙人，入职满三年以上有机会联合开展项目创业。 二、【工作时间及休息】 (1)上午8:45-11:50；下午1:30-6:30 (2)周末双休 (3)享有国家法定节假日，并提供节日关怀、员工生日福利、下午茶等团队福利。 三、【岗位职责】 (提供精准客户资源、配备成熟销售话术，无通话时长考核) (1)负责公司产品的销售推广及线下辅导项目的落地执行。 (2)公司提供精准客户资源，通过电话、微信等方式与客户沟通，维护客户关系，服务现有客户群体。 四、【岗位要求】 (1)年龄23-30岁，表达清晰，普通话标准； (2)工作积极主动，敢于挑战万元薪资目标；薪资范围8K-15K (3)具备清晰的逻辑思维，态度认真端正，有创业意愿者优先，有相关行业销售经验者优先。接受零基础人员，入职前期安排系统培训。

岗位职责： 1、根据公司安排，开展所负责行业的终端大客户开拓，并承担日常客户关系维护工作。 2、配合公司运营团队（前期直接负责）完成签约大客户的订单跟进、跟单协调及物流配送事宜。 3、协助公司持续完善与优化大客户开发及运营管理相关的制度与流程体系。 4、协助公司合理配置大客户市场资源，降低开发与运营环节的成本支出。 5、协助公司（前期直接负责）快速响应并处理大客户的投诉及售后支持需求。 6、具体对接并协调大客户所需的技术支持与技术保障服务工作。 7、配合上级推进其他相关经营管理工作。 8、结合工作实践，就经营管理优化向公司提出可行性建议。 任职资格： 1、年龄28岁以上，身体健康，仪态得体 2、机械设计制造、热能动力工程、化工、材料工程、财经、管理、市场营销等相关专业大专及以上学历，接受过市场营销与运营管理相关专业培训 3、具备5年以上市场营销实战经验，其中至少3年同类岗位工作经验；拥有2年以上渠道开发与管理经历；有工业设备领域市场拓展、渠道建设或运营管理经验者优先 4、掌握市场渠道开拓流程，具备扎实的渠道实操经验，熟悉渠道运营管理体系，对渠道运作有深入理解，具备敏锐的市场判断力与人际协调能力 5、具备一定写作能力，可独立拟定谈判方案，规范整理和撰写谈判记录 6、语言表达清晰，沟通与组织协调能力强，能独立开展客户谈判 职位福利：五险一金、包住、餐补、加班补助、补充医疗保险、节日福利、免费停车 职位亮点：大客户管理 项目营销 机械重工

线上销售 通过电话联系客户开通服务 辅助商家运营 岗位职责：话务 电话销售 任职要求：语言流利 吐字清晰 思维敏捷 岗位福利：月奖金、季度奖金、年度奖金、定期团建、各种小活动. 教育背景：不限制 行业经验：电销 客服 岗位经验：销售、电销、医药、汽车、保险、信贷.

一、岗位职责 1．负责濮阳地区客户整体运营管理，拓展大工业用户、产业园区及用电量较高的工商业客户，独立推进客户拜访、需求调研、合同签署等全流程工作； 2．深入挖掘客户用电需求，设计定制化电力销售方案，并完成签约落地及后续服务支持； 3．持续构建与政府相关单位、电网企业等关键机构的稳定合作关系； 4．实时跟踪行业政策变化与市场动态，确保业务开展符合规范并高效推进。 二、任职要求 1．大专及以上学历，年龄在25岁****之间，市场营销等相关专业优先考虑； 2．了解本地工商业用电市场格局，拥有企业客户资源或政府渠道者优先； 3．具备出色的市场拓展能力与商务沟通谈判技巧； 4．工作积极主动，责任心强，能适应短期出差，具有良好的团队协作精神； 5．需自行配备车辆且驾驶熟练（公司提供0.9元/公里油费补贴及差旅补助）。 三、薪资福利 1．薪酬结构：4K底薪+油费补贴（0.9元/公里）+差旅补贴+业绩提成+其他奖励； 2．福利保障：五险一金、带薪年休假、节日慰问福利； 3．工作时间：上午九点至下午六点，周末双休，享受法定节假日及较长春节假期。

岗位职责. 1.通过微信、抖音等多种方式开发客户;精准客源，开单率高 2.了解客户需求，向潜在客户推荐适合的项目和服务. 3.积极有效的优化个人话术，努力促成签单 4.维护好新老客户关系，通过学习及时解决客户问题，建立良好的长期合作关系 任职要求 1.18--28,男女不限，经验不限，学历不限 2.会基本的电脑打字即可. 上班时间： 每周日固定休息 晋升空间： 员工→组长→主管→负责人 薪酬福利在这里. 1.团队聚餐，生日惊喜，淡季会有员工旅游，下午茶，公司年会红包，传统节日心意礼品 2.员工生日福利：公司蛋糕一点+生日红包或等值礼物等； 3.年假带薪：员工转正后，从转正之日起，可享年假带薪福利； 4.晋升机制：完善的晋升考核奖励机制，管理岗位晋升及专业技能纵深双向发展通道 5.培训体系：公司为新员工提供入职培训及专业培训，入职引导人一对一帮带；不同级别及不同岗位均有相应专业及管理培训，不断提高员工的综合能力 6.员工生活：根据公司年度激励目标而定，每年可设置1-2次年度旅游；每季度设定1次户外郊游等活动（可视情况而定）；丰富多彩的户外活动、旅游、聚餐、拓展等 7.人文关怀：停不下的糖果小点心，为你的工作加些甜 8.节日福利：根据节日风俗，可享受公司节日礼物等； 工作时间:面议

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