一、岗位职责 1、担任会议销售讲师，将公司项目的优势推广到目标市场，达成公司业绩目标； 2、拟定、优化会议流程及课程PPT，负责相关版权产品的推广和宣传； 3、负责现场筹备、活动氛围的调动、气氛的营造，并有效解决会场的突发事故； 4、负责进行商务合作谈判，合同签署和后期款项跟踪事宜； 二、任职资格 1、大专及以上学历， 播音或主持等相关专业优先； 2、男性要求身高172以上，女性要求身高160以上，气质形象佳，年龄33-50，有三年以上的会销活动销售讲师培训经验； 3、具有较好的文字功底和编辑能力，具备独立开发课程能力； 4、熟练使用办公软件； 5、形象气质佳，执行力强，有较强沟通表达能力和团队协作精神； 6、能够独立完成主持/培训任务，现场组织把控力强。 7、做过直销行业，招商，加盟，商务优先 三、薪资福利： 1、具体底薪需根据个人能力面议+项目提成+项目分红+奖金+股权激励。 2. 购买五险 3. 工作时间：9:00-18:00，午休1小时，大小周； 4. 享有国家法定假期，带薪年假，病假，婚假等； 四、公司特殊福利 1. 每周三定时供应员工下午茶，各式美食甜点，为忙碌的工作时光增添甜蜜。 2. 月度员工生日会，精心筹备，与同事们共度欢乐生辰，感受家一般的温暖。 3. 在职满 1 年享有 13 薪，在职满 2 年或以上享有 14 薪，让付出收获超额回报。 4. 在职满 3 年享配置轿车上下班，出行无忧，轻松开启高效工作模式。 5. 在职满 10 年享配置单身公寓一间，为长期奋斗的你提供温馨的港湾。

岗位职责： 1. 在直播间出镜讲授新媒体运营、短视频制作、直播带货等实用课程，面向平台学员进行全职线上授课 2. 主动营造轻松互动的课堂氛围，运用通俗易懂、生动有趣的表达方式提升学员参与度与学习意愿 3. 结合用户反馈与课程转化数据，持续优化授课话术、节奏及内容呈现形式 4. 协同教研与运营团队打磨课程体系，参与课前准备、课后复盘及教学迭代 5. 配合排期完成日常直播任务，保障课程交付质量与稳定性 任职要求： 1. 零经验可投，无需授课或新媒体从业背景，公司提供系统化带薪岗前培训 2. 性格开朗自信，具备镜头表现力与语言表达力，不怯场、敢表达、有感染力 3. 具备良好共情能力，能快速识别学员需求与痛点，激发学习与报名意愿 4. 责任心强，踏实好学，服从团队协作安排，适应稳定直播节奏 5. 大专及以上学历，热爱教育行业，有长期发展意愿者优先

岗位职责： 1. 在直播间出镜讲授新媒体运营、短视频制作、直播技巧等课程，面向平台学员进行实时互动教学 2. 主动营造轻松有趣、富有感染力的课堂氛围，精准把握学员学习痛点，提升课程咨询量与报名转化率 3. 参与课程内容优化与话术打磨，结合直播数据反馈持续改进授课方式与表达效果 4. 配合教研与运营团队完成日常直播排期、课前准备及课后复盘工作 5. 积极参与内部培训与能力提升计划，持续精进教学水平与新媒体实操能力 任职要求： 1. 无经验要求，零基础可投递，公司提供系统化带薪岗前培训 2. 性格开朗自信，敢于出镜表达，具备良好的语言组织与临场应变能力 3. 共情力强，善于倾听与观察，能快速建立学员信任并激发学习意愿 4. 责任心强，服从团队安排，适应规律性直播节奏与协作流程 5. 大专及以上学历，热爱教育行业与新媒体领域

岗位职责： 1.协助AIGC相关课程的研发与设计，确保课程内容与行业需求高度结合，涵盖AIGC基础原理、主流工具（如AI绘画、AI写作、AI视频生成等）的操作与应用场景。 2.开展线下AIGC培训授课，清晰讲解知识点与实操技巧，通过案例分析、实操演练等方式，确保学员掌握AIGC工具的使用方法及应用逻辑。 3.跟踪学员学习进度，解答学习过程中的疑问，收集学员反馈，根据实际情况优化课程内容和授课方式。 4.关注AIGC技术前沿动态，及时更新培训内容，确保课程的时效性和实用性。 5.配合培训团队完成培训方案的制定、培训材料的准备、培训数据的统计及总结报告的撰写。 任职要求： 1.学历背景：本科及以上学历，专业不限，2年以上相关工作经验，计算机科学、人工智能、数字媒体、设计等相关专业优先。 2.专业能力：熟悉AIGC技术原理，精通至少1-2类主流AIGC工具（如Midjourney、ChatGPT、Stable Diffusion、剪映AI等）的操作与应用，具备实际项目或案例经验。 3.授课能力：具备良好的语言表达和逻辑思维能力，善于将复杂知识通俗化，具有较强的培训授课、演讲或教学能力。 4.学习能力：对AIGC技术及行业发展高度敏感，能快速跟进新技术、新工具，持续迭代自身知识体系。 5.职业素养：工作认真负责，有耐心和亲和力，具备团队协作意识，能适应一定的出差或灵活授课安排。 6.加分项：拥有AIGC相关认证、个人AIGC作品案例丰富，或在特定行业（如设计、营销、内容创作等）有AIGC应用经验者优先。 薪酬福利 1、办公环境舒适整洁，团队氛围融洽，领导亲和友善；享有加班补贴、员工生日福利、节假日福利等。 2、依法缴纳五险，严格执行国家法定节假日，享有带薪年假、婚假、丧假、病假等各类带薪休假。 3、薪资结构：底薪+ 课时费 + 全勤奖，综合月薪 13K–20K，具体可谈。 公司目前拥有四大校区，经济实力雄厚、师资力量强大，现正火热扩招中，诚邀优秀人才加入，与我们共同成长！

一、岗位名称 课程讲师（全职/兼职均可） 二、岗位简介 我们致力于为学员提供高品质、实用性强的专业课程，现因业务发展需要，面向社会公开招聘优秀课程讲师。本岗位主要负责相关课程的教学授课、课程研发、学员辅导及教学优化工作，依托专业的教学体系，助力学员夯实专业技能、提升综合能力。我们为讲师提供完善的培训体系、广阔的职业发展空间和轻松优质的工作氛围，欢迎热爱教育事业、专业能力扎实的人才加入。 三、岗位职责 - 负责对应专业课程的线下/线上授课工作，严格按照教学大纲开展教学，保障课堂教学质量，营造良好的课堂氛围，提升学员听课体验与学习效果。 - 参与课程体系搭建与优化，根据行业发展趋势、市场需求及学员学习反馈，更新课程内容、优化课件、教案、习题等教学素材，保证课程的专业性、实用性和时效性。 - 负责学员日常教学辅导、答疑解惑，跟进学员学习进度，针对学员学习短板提供针对性指导，做好学情记录，助力学员高效掌握课程知识与技能。 - 配合完成教学相关配套工作，包括教学复盘、学情分析、教学总结、教研会议参与，协助优化教学流程与教学管理制度。 - 积极配合公司品牌及教学相关活动，参与公开课、宣讲课、体验课等授课工作，助力品牌口碑及学员转化率提升。 - 收集整理行业前沿知识、教学方法及教学案例，持续提升个人授课能力与专业素养，打造优质教学内容。 四、任职要求 - 学历专业：大专及以上学历，相关专业优先，有优秀教学经验者可放宽学历要求。 - 能力要求：具备扎实的专业知识功底，熟悉对应课程教学内容，能够精准把控教学重难点；语言表达清晰流畅、逻辑清晰，擅长课堂互动，具备优秀的课堂把控能力和感染力。 - 经验要求：有1年及以上相关授课、培训、教学经验者优先，有机构授课、高校授课、行业实操培训经验者加分；无经验但学习能力强、热爱教育行业、愿意深耕教学者可培养。 - 职业素养：热爱教育事业，责任心强、耐心细致，具备良好的服务意识和团队协作能力；工作认真负责，能够按时保质完成各项教学及教研工作。 - 其他要求：认同公司教学理念，服从教学工作安排，具备稳定的从业心态，可适应阶段性授课排班及教研工作。 五、薪资福利 - 薪资待遇：薪资优厚，结构为【底薪+高额课时费+教学绩效+教研奖金+月度/年度评优奖金】，多劳多得，上不封顶，根据个人能力及授课经验定级薪资。 - 福利保障：全职员工缴纳五险一金，享受带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期团建、年度体检。 - 成长发展：完善的新人培训、教学技能培训、专业进阶培训体系，定期组织教研交流、行业学习活动，助力讲师持续提升专业能力与授课水平；清晰的职业晋升通道（讲师→高级讲师→教研主管→教学总监）。 - 工作环境：现代化办公教学场地，设备齐全、氛围轻松和谐，团队年轻化、专业化，沟通高效、无职场内耗。。 - 其他福利：定期调薪、授课津贴、学员好评奖励、内推奖励，全职员工享受带薪培训、节假日补贴等。

岗位职责： 1. 在直播间出镜讲授新媒体运营、短视频制作等实用课程，面向平台粉丝开展线上直播教学 2. 主动营造轻松互动的课堂氛围，用通俗易懂、生动有趣的方式讲解知识，激发学员学习兴趣与报名意愿 3. 结合用户反馈与课程数据，持续优化授课话术、节奏及内容呈现形式，提升课程咨询量与转化率 4. 配合教研团队参与课程打磨、脚本撰写及教学复盘，推动教学质量迭代升级 5. 按排期完成日常直播授课任务，协同运营、助教等岗位保障教学服务闭环 任职要求： 1. 零经验可投，无需教学或新媒体从业背景，公司提供系统化带薪岗前培训 2. 性格开朗自信，敢于出镜表达，语言流畅自然，不怯场、有镜头感 3. 具备良好共情力与洞察力，能快速识别学员痛点并给予针对性引导 4. 责任心强，踏实好学，服从团队协作安排，适应直播节奏与排班需求 5. 大专及以上学历，热爱教育行业，有长期从事线上讲师发展的意愿

岗位职责： 1. 在直播间出镜讲授新媒体运营、短视频制作、直播技巧等实用课程，面向平台粉丝开展互动式教学 2. 主动营造轻松活跃的课堂氛围，运用通俗语言与真实案例激发学员兴趣，提升课程咨询量与报名转化率 3. 参与课程内容打磨与话术优化，结合用户反馈及数据表现持续改进授课效果 4. 配合团队完成日常直播排期、课前准备及课后复盘工作 5. 积极参与内部教研活动，协助完善标准化讲师培养体系 任职要求： 1. 零经验可投，无需授课或自媒体从业背景，公司提供系统化带薪岗前培训 2. 形象端正、表达流畅、镜头感强，具备良好的临场反应与控场能力 3. 共情力突出，善于洞察用户需求与学习痛点，能有效调动听课情绪 4. 性格积极开朗，责任心强，服从团队协作安排，适应稳定直播节奏 5. 大专及以上学历，热爱教育行业，有长期发展意愿

薪资待遇 综合月薪10000-20000 元，底薪 + 课时提成 + 绩效奖金，上不封顶，按月准时发薪；带薪岗前培训、节日福利、定期团建、晋升通道透明。 任职要求 接受零基础入行，无需过往讲师、自媒体从业经验，公司全流程系统化带教，从话术、出镜、授课手把手教学； 性格外放，敢说话、敢镜头出镜、敢于直面镜头分享内容，不怯场、表现力强； 擅长调动氛围，语言通俗易懂，能抓住用户关注点，通过课堂讲解、直播授课勾起粉丝选课兴趣、激发报名欲望； 学习能力优秀，能快速吃透课程内容，配合团队优化授课话术与课堂互动形式。 岗位职责 依托直播间 / 短视频出镜讲授新媒体相关课程，面向平台粉丝开展授课讲解； 把控课堂节奏，通过互动、举例等方式提升粉丝听课体验，引导粉丝关注课程、产生报名意向； 根据运营反馈调整授课风格，配合内容团队优化讲课脚本，提升课程转化率。 工作地点 & 工作时间 工作地点：广州白云 作息：常规白班排班，合理调休，不恶意加班。

[福][福]公司扩展业务招岗位；[庆祝][庆祝][庆祝]讲师，签经单纪人；公司伙合人，办公室公员；薪综资合：8000~15000/月以上，年龄：20～55岁以下。要求；人品好，心态好，爱学习，手熟机练，有团精队神，优秀的面试合格可入职，新人入职不会的手把手教。联系[握手]

                                   招聘启事 南方电网市政工程:长期有活干 地点:白云、海珠、荔湾区 待遇:小工280元/天(包午餐)【8小时】           大工330元/天(包午餐)【8小时】           包住宿(水电自理)          发放统一工衣 工作内容: 1、配合挖机挖槽、埋PVC管; 2、砌筑、浇筑检查井; 3、工完场清。 安全培训: 三天时间各一个小时左右(一般是上午)，培训证明一年有效。 健康体检: 普通入职体检: 有视力，心电图，血压，血常规等内容。 备注:以上仅为上岗条件，平时各工人均为自由身，可以随时走人。 招聘人数:15人 联系方式:钱工                  李工

                                   招聘启事 南方电网市政工程:长期有活干 地点:白云、海珠、荔湾区 待遇:小工280元/天(包午餐)【8小时】           大工330元/天(包午餐)【8小时】           包住宿(水电自理)          发放统一工衣 工作内容: 1、配合挖机挖槽、埋PVC管; 2、砌筑、浇筑检查井; 3、工完场清。 安全培训: 三天时间各一个小时左右(一般是上午)，培训证明一年有效。 健康体检: 普通入职体检: 有视力，心电图，血压，血常规等内容。 备注:以上仅为上岗条件，平时各工人均为自由身，可以随时走人。 招聘人数:15人 联系方式:钱工                  李工

广州市白云区招防火涂料2百平方喷铁皮低部 要有安全报告

广州花都招格力空调商用售后维修师傅（必须有高空证）负责花都区售后工作，上门维修、清洗等，按单提成

广州市南沙区招外墙漆/真石漆

工作职责： 1、基于西安园区实际运营情况，开展年度培训需求的访谈与调研，协助拟定并落地实施园区年度领导力发展计划 2、负责集团主管、经理、总监层级领导力项目在西安园区的执行推进、过程跟踪、数据归集，并完成有效的成果评估与汇报 3、针对业务部门提出的即时性需求，开展沟通诊断，设计并交付满足业务期望的个性化解决方案（形式涵盖培训、工作坊等） 4、讲授集团标准化的领导力及通用能力课程，参与部分定制化课程的内容设计与开发工作 5、持续推进西安园区新员工入职培训体系的优化与升级 6、配合完成集团层面临时安排的其他领导力发展项目支持任务 职位要求： 1、本科及以上学历 2、具备10年以上培训领域工作经验，精通培训项目规划与设计，拥有丰富的软技能与领导力课程授课实践，有跨业或生命科学行业背景者优先 3、具备良好的业务洞察力，能够快速识别问题并进行分析判断，准确理解业务诉求 4、拥有出色的组织协调与跨团队协作能力，熟悉在高增长业务环境中高效推动培训项目落地的方法 5、学习能力强，对人才发展与培训工作充满热情 6、抗压能力强，具备高度的责任感与执行力

【工作内容】 1、为小初高阶段单词课程学员建立学习档案； 2、提供课程辅导与答疑服务（小学至高中英语词汇课程）； 3、定期组织开展学员推荐及续费相关活动； 【福利待遇】 1、无责任底薪加提成，综合收入8-15k，在职员工薪资均不低于8000元； 2、无试岗期，入职即配备资深同事进行一对一指导； 3、办公环境轻松，团队氛围融洽，同事关系和谐，无内耗现象； 4、享受交通补贴、不定期组织团建活动、提供免费健康体检； 【岗位要求】 1、英语专业背景者优先考虑，教学经验丰富者学历条件可适当放宽； 2、具备教育培训行业工作经验者优先录用； 工作地址 武汉洪山区光谷APP广场4号楼16-21F

一、岗位内容 "1、规划质检、培训团队工作流程及拟定相应考核指标 2、对审核业务质量指标负责，通过数据分析、问题定位、主动发现问题并制定相应提升策略 3、对新人培训结果、尾部提升、全员质量提升负责 4、预判业务风险，前置储备风险管理" 二、岗位要求 "1、学历：专科及以上学历 2、岗位经验：有2年以上同岗位相关团队管理经验 3、团队管理经验丰富，具有良好的资源协调能力可以接受加班、行政班轮班； 4、熟悉操作系统及Office办公软件 5、具备独立课程开发、课件制作、培训授课的专业能力，熟练掌握培训授课从0到1全流程以及培训方法技巧等； 6、根据培训体系，制定更新培训物料，确保培训课程的准确度及专业性； 7、善于通过日常培训工作中发现问题，总结问题，助力产品、策略、机制、规则等迭代更新；定期梳理业务知识等内容进行分类、沉淀、讲授； 8、根据培训计划设定合理培训流程，推动培训进展，并根据进程做好跟踪与改善动作，设计达到既定目标的培训方案。" 三、工作时间 "1、工作时间：周一至周五 09:00-18:00（运营需求时会涉及到周末排班） 2、月休4-7天，月休少于7天正常支付加班费。" 四、薪资待遇 "1、薪资结构：基础工资+全勤奖+住宿补贴+绩效奖+其他福利（月度优秀奖励、年终福利、管理忠诚奖） 2、综合薪酬 9K--13K，根据面试情况定职级定薪酬 3、每半年进行一次职级评定提薪"

岗位职责： 1. 负责五金建材类产品知识及安装维修服务标准的培训授课与带教指导 2. 制定并实施新员工入职带训计划，确保快速胜任岗位要求 3. 开展在岗员工技能提升培训，定期组织考核与效果评估 4. 梳理典型业务场景案例，开发实用性强的培训课件与工具包 5. 协同业务部门优化培训流程，提升团队整体专业能力与服务水准 任职要求： 1. 熟悉五金建材行业产品特性、应用场景及具备维修安装技能 2. 具备良好的表达能力、课堂控场能力及带教辅导经验 3. 学习能力强，能快速掌握新产品、新政策并转化为培训内容 4. 有五金建材类安装维修经验，具备带训能力。 5. 大专及以上学历不限，具备培训经验者更佳

主要负责健康管理课程专业知识讲授 能结合实际案例进行知识讲解。 人品端正，有大规模培训授课经验，可全职也可兼职

招一名打鸡眼

天河东圃招聘机动人员一名。薪资待遇需电话沟通。工作地点为广东广州。

招临时工一个20一小时只挂吊牌，手脚麻利的，地址牛仔城二路长隆电商科技园，电话

不包吃住，才140。

保洁员招聘信息 工作地点在广州白云区雕塑公园 保洁员每个月3,300。如果加班四天，每个月收入高达3700元。 1.工作地址：在白云区三元里中医药大学附近，桂花岗附近。广州雕塑公园内 2.不包吃不包住。 3.男女均可。 4.要求年龄：55-64岁。 5.保洁员每个月到手3300元-3700元，。 保洁员每天工作8个小时，早上7点到中午11点半，下午2点到5点半。 6.每个月休4天。如果选择不休，每天约100元加班费。 7.入职需要一年内的体检报告或者。要求血压正常、心脏正常。 男保洁员主要是扫公园里面的公共道路的落叶，不用扫厕所 女保洁员主要是扫公园里面的公共厕所，再加一小部分的附近的公共道路的落叶。 管理比较规范的，管理人员都是党员、退伍军人，公司也是管理规范的。公司过了退休年龄都会给你买商业保险的

广州黄埔招桥架/支架安装培训老师一名，要求有本科学历，二级技师及高处作业证，按天或按月计算也可以。

任职要求： 1.具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与培训项目全流程管理 2.具备良好的语言表达、逻辑思维与课堂控场能力，亲和力强、感染力佳 3.熟练使用PPT、视频剪辑、在线学习平台等教学工具 4. 具备课程开发经验者优先 5.学历不限，热爱教育事业，责任心强，具备持续学习意识

招聘招档口小弟多名，男女不限，年龄18到28岁，要求无不良嗜好，服从安排，工资面议。电话地址：白云区鹤边

招聘颐康服务站管理员。薪资为2500元以上每月。工作内容包括负责对颐康服务站进行场地管理，涉及打扫卫生、资产管理、安全检查，并按照规范填写相关台账。为长者进行配餐申请、充值、。完成站点的大配餐工作，包括到厨房取餐、派餐、送餐上门。配合社工开展站点宣传活动。配合各级部门对站点的巡查工作。完成上级交代的其他工作。任职要求须持健康证上岗，粤语流利。学历初中及以上。会使用智能手机，有电动自行车。诚实守时，热爱养老服务工作，有较强的服务意识和良好的工作心态。居住在白云区金沙街辖区内优先考虑。同等情况下，可即时到岗者、粤语听说流利者优先录用。

，直接打电话，明天要5个工20一钟1点上班会打麻袋包个可以做一个礼拜

一、工作职责： （一）培训策划与运营 1、结合业务发展需求，搭建并运行面向组织能力建设的销售人才培养体系，制定并优化相关培训管理机制； 2、主导培训体系的建设与迭代，完善各层级销售人员的培训、激励与发展机制，营造积极的组织学习氛围；同时开展培训效果评估与数据分析，建立跟踪与衡量机制，检验项目或课程成效，并持续提升培训内容质量； （二）培训实施与成果跟进 1、依据实际培训需求，设计并开发销售岗位相关的培训课程及教学资料，涵盖管理类、业务类及销售技能类内容； 2、借助多样化的学习工具与线上平台，实现培训成果可视化，获得关键干系人的认可与支持；推动销售团队长期保持学习动力，促进学习成果向实际绩效转化； 3、落实各级销售人员的入职培训、专项训练等项目，通过现场辅导等方式追踪行为改善，助力销售管理者不断提升能力，带动团队业绩增长，支撑业务目标达成； （三）优秀实践提炼 1、整合各地优秀的管理与销售实战案例，提炼可复制的经验，形成标准化操作流程并推广落地； 2、系统化收集典型成功案例，构建案例资源库，用于提升一线人员的实战业务水平； 二、岗位要求 1、本科及以上学历，具备5年以上相关工作经验；有沟通类或B端销售岗位培训背景者优先； 2、熟悉案例萃取方法，具备培训课件设计、课程开发、案例编写及授课实施能力； 3、具备良好的复盘意识与总结归纳能力；