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财务主管
6千-1万/月
财务经理/主管1-3年大专会计凭证现金账财务主管报税财务综合管理
公司规模大,整栋办公楼均为公司使用 工作内容: 1. 熟练使用WPS、Excel等办公软件进行文件处理 2. 具备财务相关工作经验 3. 能独立完成全盘账务操作,包括现金账管理、会计凭证制作、纳税申报及日常财务管理等相关事务 4. 完成上级交办的其他工作任务 工作时间:早上8点至下午5点,每周休息一天(周六或周日可自行选择) 薪资待遇:6-7K,试用期1-3个月,缴纳五险。对于经验与能力突出者,薪资可面议
财务经理/主管3-5年大专财务综合管理
主要职责: 1、全面负责企业财务运营,包括制度建设、流程优化、资金统筹、报表编制及税务事务等; 2、统筹公司人事与行政日常管理工作; 3、主导客户服务体系相关事务,保障客户服务高效运行。 任职资格: 1、具备财务类相关专业大专及以上学历; 2、具有三年以上工作经验,掌握财务基础管理流程及相关标准; 3、具备较强的原则性,工作态度严谨、认真负责。
大连旅顺口区会计主管
6-8千/月
会计主管3-5年大专财务综合管理总账核算中级会计师高级会计师制造业
会计主管
财务主管
8千-1.2万/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析制造业成本管理中级会计师预算管理财务BP体系搭建经验财务综合管理
岗位职责: 1、财务规划与预算管理:制定年度预算方案,并跟踪监督预算执行情况,确保资源合理配置。 2、会计核算与报告:搭建规范的财务核算体系,按时编制并提交各类财务报表,牵头完成年度决算工作。 3、资金与税务管理:统筹公司资金运作,开展税务筹划,保障资金安全与合规纳税。 4、成本控制与分析:构建标准成本模型,准确核算产品实际成本,深入分析成本差异及变动原因。 5、项目成本管理:对项目全周期成本进行归集与监控,组织并主导存货盘点工作,确保账实相符。 6、经营决策支持:从财务角度评估业务活动的风险与收益,提供数据模型和分析支撑,定期输出经营分析报告,识别问题并提出优化建议。 7、业务流程优化:梳理关键业务流程中的财务管控环节,推动系统化改进,提升财务数据流转效率与准确性。 8、风险管理与内控:健全内部控制制度,管控客户信用风险,确保企业运营符合国家财经法规及行业监管要求。 任职要求: 1、财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,具备中级会计师或以上职称。 2、具有机械制造或设备制造行业从业经历,熟悉泵、阀门、流体设备领域者优先考虑。 3、8年以上财务领域工作经验,其中至少3年在制造业担任财务经理或类似管理职务。 4、熟练掌握中国会计准则及相关财税政策;精通制造型企业成本核算方法;了解ERP系统的逻辑架构与实际应用。 5、具备优秀的数据分析能力、财务建模能力和商业判断力,沟通协调能力强,富有团队领导力,风险意识强,思维缜密严谨。
财务主管
1.2-2万/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析成本管理税务管理
财务相关专业,本科及以上学历,五年以上机械制造行业财务管理岗位从业经历。 熟悉成本管控、账务核算、预算编制及税务筹划等专业技能,具备良好的组织协调素养, 擅长团队管理与人才梯队搭建,能够独立开展财务决策支持工作。
大连区域主管
1-1.5万/月
财务经理/主管3-5年本科运营管理0-30人市场经营有区域客户资源
岗位职责: 1. 负责招财猫财务在大连区域的业务运营与管理工作 2. 带领团队,保障运营服务质量及客户满意水平 3. 策划并落实业务发展策略,促进公司业绩提升 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2. 能够高效执行上级安排的工作任务 3. 拥有持续学习与优化工作流程的能力
财务主管
7-8千/月
财务经理/主管1-3年本科会计核算
任职要求: 1. 具备扎实的财务专业知识,大专或以上学历。 2. 拥有2年以上财务主管岗位工作经验,熟悉会计核算、税务申报及金融相关业务,具备中级会计师职称。 3. 熟练操作财务管理相关的各类办公软件。 4. 具备较强的沟通协调能力与应急处理能力。 5、薪资面议,双休,工作时间:8:00—17:00
会计主管,具有5年以上建筑行会计工作经验
会计主管
主管财务全面工作,具有会计师证书
铆工/钣金工工地打磨工二保焊/气焊
大连长兴岛招聘打磨工、铆工和焊工。打磨工薪资为300元/8小时,铆工薪资为每小时40至60元,焊工薪资为每小时45至70元,以二保焊为主。年龄可放宽至58周岁,具体视技能水平而定。工资于每月15号发放,提供伙食费补贴,住宿为电梯房。
大连
11月6日 00:40拨打电话
工厂焊工餐补社保加班补贴夜班补贴
普兰店大型上市公司火热招工日结()一天一结提供免费工作餐【岗位&时薪】铆工:30元/小时(含保险补贴6元)|长白班8:00-17:00焊工:30元/小时(含保险补贴6元)|长白班8:00-17:00打磨工:25元/小时(含保险补贴6元)|长白班8:00-17:00机加车间操作工:20元/小时(含保险补贴6元)|长白班8:00-17:00铆焊操作工:23元/小时(含保险补贴6元)|长白班/倒班(小夜16:40-1:10;大夜16:40-5:10)钣金车间普通操作工:20元/小时(含保险补贴6元)|长白班/倒班(小夜16:40-1:10;大夜16:40-5:10)折弯攻丝:20元/小时(含保险补贴6元)|长白班/倒班(小夜16:40-1:10;3:10)有加班,大小夜额外补助要求:20~45周岁,无需经验工作地点:普兰店海湾工业区长白班、倒班岗位可选,活稳定联系方式:
大连 普兰店区
11月6日 00:33拨打电话
钢筋绑扎日结
大连西中岛大量招聘前台绑扎人员,男女不限,要求干活必须是好手。薪资日结,九点半330元,要求必须有车的一伙人。
大连
11月6日 00:29拨打电话
钢筋绑扎日结
大连西中岛大量招聘前台绑扎人员,男女不限,要求干活必须是好手。薪资为现金结算,九点半上班,330元,必须有车的一伙人。
大连
11月6日 00:29拨打电话
铆工打磨
招聘铆工四人,要求能看图下料;招聘打磨工四人。工作地点在大连金州,每天工作9小时。一旦录用,待遇优厚。
大连 金州区
11月6日 00:29拨打电话
财务经理3-5年大专财务综合管理中级会计师
1.全面负责公司财务统筹管理工作,搭建并完善财务管控体系,统筹财务核算、税务筹划及子公司财务管理,以数据支撑经营决策。 2.负责公司全盘账务处理,包括凭证编制、账簿登记、财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)的编制与审核。 3. 对接税务、审计等外部机构,完成税务申报、年度审计等工作,保障企业财税合规。 4.. 梳理财务流程,优化账务处理效率,为业务部门提供财务数据支持与决策建议。 5.管理往来账项(应收/应付),定期进行账龄分析与对账,降低坏账风险。 6.对接银行相关事宜 任职要求 1. 大专及以上学历,财务、会计等相关专业,持有中级从业资格证书。 2. 5年以上企业账务处理经验,熟悉会计准则及财税法规,能独立完成全盘账务。 3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件,具备较强的数据分析能力。 缴纳五险一金 周末双休 薪资可根据自身能力和领导面谈
财务经理10年以上本科财务综合管理餐饮/酒店
任职资格: 1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。 2、经验知识: ① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。 ② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。 ③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。 ④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。 ⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。 ⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。 ⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 全面财务管理 薪酬待遇: 1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。 2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。 3、年终绩效奖,年度提薪机会。 4、每年团建、健康体检、节日礼品、。 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
财务经理5-10年本科统招本科,中级会计师及以上,8年以上经验成本管理预算管理资金管理风险控制审计中级会计师CPA制造业房地产/建筑线下零售生活服务国内院校优先IPO经验投融资经验团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
岗位职责 1. 财务核算与报表:负责学校全口径财务核算,涵盖学费、住宿费、服务性收费及代收费等业务;按时编制财务报表及财务分析报告,向学校管理层与集团财务条线双向汇报。 2. 预算管理,组织编制年度财务预算,分解并监控预算执行,对人员薪酬、教学投入、后勤保障、基建维修等成本费用实施有效管控。 3. 资金管理:统筹学费收缴与退费、日常资金收付及资金计划,保障学校运营资金安全,提高资金使用效率,防范资金风险。 4. 收费与票据管理:落实民办学校收费备案、公示及监管要求,规范收费项目、标准与票据管理,确保收费行为合规。 5. 税务与外部合规:办理纳税申报与日常税务事项,对接税务、财政、教育等主管部门;严格执行《民办教育促进法》及其实施条例、民办学校财务管理办法等法规,配合年度检查与财务审计。 6. 资产管理:建立健全固定资产及低值易耗品台账,组织定期盘点与折旧核算,参与采购比价及合同财务条款审核。 7. 内控与审计:完善财务内控流程与审批权限,堵塞管理漏洞;配合外部审计、专项检查及整改落实。 8. 团队管理:负责财务团队分工、考核与培训,提升团队专业能力与服务质量。 9. 集团协同:落实集团财务管控要求,按时报送集团要求的报表与分析材料,参与集团财务管理体系建设。 岗位要求 1. 学历专业:全日制统招本科及以上学历,会计学、财务管理、审计学等相关专业。 2. 职称证书:中级会计师及以上职称;。 3. 工作经历:8 年以上财务工作经验,其中 3 年以上财务经理或财务主管经验;有学校、教育机构或集团化企业财务管理经验者优先。 4. 专业技能:熟练使用用友、金蝶等财务软件及 Office 办公软件,精通 Excel 数据分析;熟悉纳税申报及税务合规流程。 能力素质要求 - 具备良好的职业道德与合规意识,原则性强,保密意识突出; - 具备较强的数据分析与经营分析能力,能向管理层清晰、直观地呈现财务状况与经营结果; - 具备良好的沟通协调能力,能与教学、后勤、行政等部门及集团条线顺畅协作; - 责任心强、抗压性好,能适应开学季、期末等周期性高强度工作节奏。
财务主管
4-6千/月
财务经理5-10年大专
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业专科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验,在建筑公司任职过的优先。 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备会计执业资格证及初级以上职称 4. 精通主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
财务经理/主管
1.5-1.8万/月
财务经理3-5年本科财务综合管理总账核算资金管理固定资产管理风险控制中级会计师高级会计师电商线下零售餐饮/酒店生活服务团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
岗位职责: 1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明 4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
招聘
4-8千/月
招聘1-3年大专不接受居家办公汽车
招聘货运司机 司机薪资待遇与福利保障 司机档案及信息维护 人力资源运作与风险防控
财务主管
5-8千/月
财务经理/主管5-10年学历不限财务信息化经验生活服务酒店相关经验优先总账核算成本管理税务管理餐饮/酒店
职位详情 岗位职责: 1、负责日常税务申报工作,包括凭证录入、工商年检及年度汇算清缴; 2、办理社保与公积金的核定及申报,核对往来账目、库存账目及银行账目; 3、开展各税种及相关法人涉税事项的分析工作; 4、落实各项税收优惠政策的申请与执行; 5、维护良好的税务对接关系; 6、配合应对外部税务稽查及统计部门检查; 7、为业务部门提供税务政策咨询与专业解答。 任职资格: 1、具备本科及以上学历,具有酒店财务经理工作经历者优先; 2、熟悉中国财经政策及税务法律法规; 3、拥有5年以上财务领域从业经验,有酒店行业背景者更佳; 4、能承受一定工作压力,具备较强的学习意识和沟通协调能力。
招聘专员
4-5千/月
人力资源专员/助理1-3年本科
岗位工作内容: 1. 协助开展招聘活动的策划与落地实施。 2. 承担简历筛选、候选人邀约及面试流程跟进工作。 3. 维护现有招聘渠道,并开拓新的渠道,保障招聘信息高效发布。 4. 参与招聘数据整理与分析,为优化招聘方案提供数据依据。 5. 负责薪酬绩效管理及相关员工关系事务处理。 职位要求: 1. 具备统招本科学历 2. 拥有至少一年以上招聘相关工作经验 3. 具备较强的抗压能力 4. 沟通协调能力良好,能准确把握业务部门用人需求 5. 熟练操作Office办公软件
资金管理主管
8千-1万/月
财务经理/主管3-5年大专
岗位职责: 1、带领预算结算团队制定并完善资金结算、银行账户管理、票据管理、研发费用、差旅费、固定资产等核算相关的管理制度,并监督各公司严格贯彻执行 2、统筹预算结算团队开展月度、季度及年度资金与财务预算编制工作,指导分、子公司完成预算编制并汇总整体预算,跟踪预算执行情况,编制预算执行分析报告 3、组织预算结算人员办理银行账户开立、资金收付及日记账登记事务,对分、子公司的银行账户、资金运作及票据管理进行监控 4、组织本部研发费用、固定资产、差旅费、长期待摊费用的核算工作,并对其他分、子公司相关核算业务提供指导和支持 5、负责公司工商登记、高新技术企业、瞪羚企业、专精特新、专利等相关资质及荣誉的申报与对外对接事宜 6、组织预算结算团队开展本部会计档案管理工作,并对各分、子公司的会计档案管理进行指导与监督检查 7、负责预算结算团队内部工作分工优化、日常业务指导及专业技能培训 8、完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1、财务类专业大专及以上学历,具备3年以上财务主管岗位工作经验 2、持有中级职称证书,具备中级会计职称,熟悉资金管理流程,有高新技术企业申报实操经验者优先 3、熟练使用财务软件系统,具备较强的组织协调能力、沟通表达能力和数据处理能力 福利待遇: 1、五险一金、采暖补贴、满勤奖、工龄工资、带薪年假、周末双休 2、普兰店、瓦房店、金普、大连市内通勤班车 3、免费工作餐
大连西岗区会计薪资福利:3000~4000元/月物业总公司会计工作地址:大连市西岗区八一路
3-4千/月
会计10年以上大专混合办公应收应付结算总账税务
会计 薪资福利:3000~4000元/月 物业总公司会计 工作地址:大连市西岗区八一路中华名城小区
人力资源经理/主管3-5年本科
岗位职责: 1、协同分支经理推进分支机构团队建设,落实人员招聘、培训、绩效评估及员工关系维护,规范办理员工入离职、转正、调动、社保公积金等人事事务,严格执行公司标准,保障人力资源基础工作有序开展。 2、负责分支机构资产安全管理,统筹财务事项、仓储运作及固定资产管控,依照集团财务要求实施费用控制,组织仓库物资收发管理,定期开展盘点与库存核查,确保资产完整与安全。 3、管理分支机构销售合同及相关业务资料,确保流程合规、资料齐全,持续跟踪应收款进展,督促业务人员按期回款。 4、对客户资源进行系统化整理与分类管理,提供数据支持,协助开展客户分析与存量客户激活工作,完成相关汇总与统计分析。 5、监督销售人员日常工作的规范执行,推动团队纪律建设,营造积极协作的团队环境。 6、负责公司制度与流程的传达、落地与监督执行,及时收集并反馈执行中的问题,提出优化建议。 任职资格: 1、本科及以上学历,行政管理、企业管理、人力资源、会计等相关专业,具备3年以上人事行政领域工作经验,熟悉行政与人力资源各模块操作流程,有业务部门BP经验者优先考虑。 2、具备良好的组织协调能力、沟通能力、数据分析能力及执行力
人事专员带薪假期经验不限高中弹性工作制人力/财务/行政/法务金融销售招聘与配置考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
庄河招聘人事助理 1.售后服务专员 ️半天班,早8点—11点。 负责客户资料整理。 双休,节假日休。 要求:年龄22-45岁。 学历:高中及以上。 薪资:电话咨询。 2.人事助理 ️工作时间:8点-11点,13点-16点,双休,节假日休。 工作内容:协助团队经理招聘面试培训等日常工作。 要求:年龄22-40周岁 学历: 高中及以上。 薪资:电话咨询或者面议 联系电话: 地址:庄河市
人力资源专员/助理经验不限大专人力资源/管理类专业
招聘职场运营助理: 岗位信息: -学历:大专及以上;大专以下学历者可申请,具体待遇面议 -年龄:27—45周岁 职位描述: 1.协助完成招聘全流程支持工作,如岗位发布、面试协调及入职手续跟进; 2.负责考勤数据汇总及相关日常行政事务处理; 3.配合开展部门会议安排、文件归档等基础性工作。 任职要求: -具备主动意识与良好的学习能力; -做事认真细心,具备团队合作精神; -居住地距离工作地点较近者优先考虑。 福利待遇: -大专及以上学历 -月薪3000-6800元 -享受带薪年假、定期组织团队建设活动; 招聘5人
财会主管
4-8千/月
财务经理大专
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、执行监控与分析反馈 2. 统筹会计核算、税务申报、资金调度及财务报表编制,确保合规准确 3.建立健全内控体系与财务管理制度,优化流程并防范财务风险 4.参与公司经营决策,提供财务分析支持与成本管控建议 5. 协调外部审计、税务、银行等机构关系,维护良好合作生态 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称优先 2.5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理或主管级实操经历 3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备全盘账务处理与税务统筹能力 4. 精通ERP系统(如用友、金蝶)及Office办公软件,具备较强的数据分析能力 5.具备良好的职业道德、沟通协调能力及抗压能力,责任心强
招聘主管会计
会计主管
主管会计有3年以上经验
招聘专员
3-6千/月
人力资源专员/助理1-3年大专招聘不接受居家办公
1.为企业招聘销售岗位。 2.亲和力,沟通力强 3.工作认真负责 4.早9:00晚17:30 5.周末双休,五险一金
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责员工的招聘与引进工作 2.协同团队成员,增强团队整体执行效能 3.不断优化工作流程,提升工作效率 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧及团队合作意识 2.能够适应工作压力,具备较强的问题应对能力 3.热爱本职工作,愿意在实际工作中持续学习与进步
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