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财务总账流程专员
5000-7000元/月
财务经理/主管3-5年本科成本会计应收应付会计固定资产核算总账会计全盘账务处理
岗位职责: - 根据日常业务需求,整理原始单据并完成数据录入系统,审核各业务部门提交的报账申请; - 负责各项经济业务的会计核算工作,涵盖收入、成本(含库存会计管理)、费用、固定资产及关联方交易等事项; - 开展资产负债表科目的对账工作,跟踪并清理长期未结清项目; - 执行月度结账流程,包括科目核对、检查及相关系统的结账操作; - 编制基础财务报表,协助完成各类财务报表的合并工作。 招聘要求: - 大专及以上学历,会计、财务管理等相关专业背景或具备财务相关工作经验; - 3年以上总账会计、报表合并或库存会计经验者优先,熟悉一般纳税人账务处理流程、会计准则及相关税务政策者优先; - 熟练操作财务软件(如SAP)及办公软件(如Excel),持有会计中级职称或具备相当能力者优先,有SAP使用经验者优先; - 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识; - 能够灵活响应客户业务需求; - 工作认真负责,能适应一定强度的工作压力,了解BPO行业,并期望在该领域长期稳定发展。
财务主管
7000-8000元/月
财务经理/主管1-3年本科会计核算
任职要求: 1. 具备扎实的财务专业知识,大专或以上学历。 2. 拥有2年以上财务主管岗位工作经验,熟悉会计核算、税务申报及金融相关业务,具备中级会计师职称。 3. 熟练操作财务管理相关的各类办公软件。 4. 具备较强的沟通协调能力与应急处理能力。 5、薪资面议,双休,工作时间:8:00—17:00
财务经理/主管5-10年大专税务管理财务分析成本管理
工作内容: 1、制定并实施酒店财务战略规划,保障财务体系健康运行及合规管理; 2、带领财务团队完善财务流程与内控机制,提升财务工作效率; 3、对接税务部门,协调处理税务申报及其他相关财务事务。 岗位要求: 1、熟悉财务、会计及税务法律法规,掌握系统的财务管理理论与实务; 2、具备较强的团队领导力与协作意识,能有效指导并激发团队成员; 3、拥有优秀的沟通技巧与应变能力,可高效解决各类财务问题。 工作时间 早8:30晚5:00
财务总账流程专员
4000-6000元/月
财务经理/主管1-3年大专全盘账务处理总账会计
岗位职责: - 根据日常业务需求,整理原始单据数据,完成系统录入,并审核各业务部门提交的报销申请; - 负责各类经济业务的会计核算工作,涵盖收入、成本(含库存账务管理)、费用、固定资产及关联方往来事项; - 开展资产负债类科目的对账工作,跟踪并推动长期未清项的清理; - 执行月度结账流程,包括科目核对、检查及相关系统的结账操作; - 编制基础财务报表,协助完成各类财务报表的合并工作。 招聘要求: - 大专及以上学历,财务、会计或财务管理相关专业,具备财务岗位工作经验者优先; - 3年以上总账会计、报表合并或库存会计相关经验,熟悉一般纳税人账务处理流程、会计准则及相关税务法规者优先; - 熟练操作财务软件(如SAP)及办公软件(如Excel),持有中级会计职称或具备相当能力者优先,有SAP使用经验者优先; - 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识; - 能够灵活响应业务部门的实际需求; - 工作认真负责,抗压能力强,了解BPO行业,愿意在该领域长期稳定发展。
大连旅顺口区会计主管
6000-8000元/月
会计主管3-5年大专财务综合管理总账核算中级会计师高级会计师制造业
会计主管
财会主管
4000-8000元/月
财务经理大专
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、执行监控与分析反馈 2. 统筹会计核算、税务申报、资金调度及财务报表编制,确保合规准确 3.建立健全内控体系与财务管理制度,优化流程并防范财务风险 4.参与公司经营决策,提供财务分析支持与成本管控建议 5. 协调外部审计、税务、银行等机构关系,维护良好合作生态 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称优先 2.5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理或主管级实操经历 3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备全盘账务处理与税务统筹能力 4. 精通ERP系统(如用友、金蝶)及Office办公软件,具备较强的数据分析能力 5.具备良好的职业道德、沟通协调能力及抗压能力,责任心强
餐饮财务主管
6000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科成本管理税务管理资金管理
岗位内容: 1. 全面负责财务预算与审计工作,组织制定年度预算计划、编制财务报表,并参与公司内部审计流程。 2. 统筹公司资金运作,执行日常资金管理任务,如现金流预估、资金调拨安排等。 3. 负责会计核算工作的准确性和时效性,保障账务处理真实、完整、合规。 4. 主导税务管理工作,按时完成各类税款的计算与申报缴纳。 任职要求: 1. 财务类相关专业毕业,具备本科或以上学历。 2. 拥有五年以上财务管理工作经历,具备优秀的团队领导力及跨部门协作能力。 3. 熟悉会计核算体系、财务分析方法及相关财税法律法规。
财务主管
9000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专总账
1. 熟练操作金蝶财务系统 2. 负责公司整体账务管理,编制财务报表,按时提交各类财务及税务申报资料,完成月度结账工作 3. 办理日常增值税申报、年度汇算清缴及个人所得税申报,熟悉并运用相关税收优惠政策 4. 处理银行相关事务,包括银行对账、网银操作等 5. 根据其他部门提供的数据,进行项目成本核算 6. 审核并办理员工各项费用报销事宜 7. 执行电子发票的开具工作 8. 熟悉工商管理部门业务流程,具备公司变更手续办理经验 9. 协助完成体系审核及招投标相关配合工作
财务主管
5000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科成本管理会计中级职称食品生产企业
1. 全面负责企业财务管理工作及运营监控。 2. 负责公司总账系统的日常运行与系统维护; 3. 精通生产型企业成本核算,具备建立和完善相关制度体系的能力; 4. 执行日常会计核算工作,涵盖银行与现金收支、固定资产购销等业务; 5. 协助完成月度、季度及年度财务报表的编制,为管理决策提供数据支撑; 6. 参与财务审计流程,负责相关资料的收集与归集整理; 7. 处理发票、凭证等日常会计基础性事务工作
应收应付总账会计
4000-5000元/月
会计1-3年本科
1. 公司会计核算、报表出具等 2. IC往来入账、对账及清理 3. 固定资产新建、变更及报废 4. 工资和五险一金的入账、结转、核对,奖金的预提、支付及true up调整 5. 费用预提 6. 预付摊销的处理 7. Recon的编制及长期未清项跟踪 8. 季度、年度task账务处理 9. 对特殊账务情况进行判断,并与客户沟通解决 10. 按期将会计凭证装订成册
大连西岗区招工地力工
200-220元/天
力工1-4天1-2人日结
大连西岗招工地力工,搞头刨沟穿管穿线,当日结
大连 西岗区 奥林匹克广场
6月23日 06:39拨打电话
保洁开荒保洁月结
体育中心体育馆招聘保洁要求68岁以内退休人员每周休一天(休周二)上班时间:平日12-00-20:30周末两天11:00-20:30.工资2230联系人:孙经理电话:
大连
6月23日 06:38拨打电话
辽宁大连要信号工2个,工资你们自己谈电话刘老板
指挥工1-2人
大连要信号工2个,工资你们自己谈电话刘老板
大连
6月23日 06:38拨打电话
店长
POLOWALK招聘店长任职资格:1、有带店经验2、缴纳五险3、中班月休4天4、沟通表达能力好、思维条理清晰工作地点:大连杉杉联系电话招聘
大连
6月23日 06:38拨打电话
大连瓦房店市招钢结构安装/打板、指挥/司索工
钢结构打板司索工指挥工
大连市瓦房店市招钢结构安装/打板、指挥/司索工
大连 瓦房店市
6月23日 06:38拨打电话
主管会计
8000-9000元/月
财务经理1-3年大专总账核算成本管理资金管理税务管理固定资产管理制造业
有二年以上生产加工销售财务工作经验,做事认真负责,能接受短期出差
高级财务经理
1.5-2万元/月
财务经理5-10年本科
一、岗位职责: 1.负责构建公司财务平台体系:满足业务端各项需求。通过精细化管理,在时效性、准确性及数据颗粒度等多个维度为区域及产线数据库提供坚实支持,助力公司高效达成经营战略目标; 2.负责深度洞察公司业务端:与财务团队紧密协作,开展深度财务分析,精准提炼关键关注事项,为业务端提供有力决策与支持,助力优化财务表现,提升整体运营效益; 3.负责公司财务核算与信息披露:全面负责财务核算工作,高效编制财务报表,积极配合内外部财务审计,保障财务数据的合规性; 4.负责公司风险防控与制度优化:密切关注公司业务领域的发展动态,积极应对潜在的财务合规风险。持续审视风险点,不断完善及优化财务管理制度及流程,筑牢财务风险防线; 5.负责公司资金预算管理和税务管理:分析预算执行情况,合理高效调度资金。组织公司日常税务申报、缴纳工作,以及接受税务部门年度的税务检查工作 6.负责投融资尽调与对接:依据投资目标,协同投资部门开展投前尽职调查,并高效完成尽调报告的编制工作。同时,负责股权及债权融资尽调相关工作的对接,确保融资流程顺畅推进,为公司发展提供坚实的资金保障; 二、任职需求: 1.统招985或211本科及以上学历,专业需为会计、金融、财务管理等相关领域; 2.具备5年及以上相关工作经验,其中至少3年管理经验。持有会计师、审计师以上职称或注册会计师资格者优先。具有八大审计、财务咨询经验、上市公司工作经历或较好的英语沟通能力者优先考虑; 3.具备互联网、汽车、生产制造等行业背景以及集团化管理经验,具有海外财务管理工作经验优先; 4.拥有出色的数据分析能力,丰富的财务分析与报告经验,能够运用框架性思维精准剖析问题,提出切实可行的解决方案。具备强大的自我驱动力,勇于迎接挑战,不断追求精益; 5.团队协作与沟通:具备优秀的团队合作精神,沟通能力出色,能够与不同部门高效协作。工作责任心强,条理清晰,注重细节,能够承受高强度的工作压力,在快节奏的环境中保持高效产出; 6.精通财务会计、财务管理、税法知识,熟悉本部门工作业务流程。熟练掌握国家财税政策、法规,对软件行业及高新技术企业特点有深入了解,能够灵活运用政策法规为公司创造价值; 7.具备财务控制、财务规划、跨职能部门沟通以及独立汇报经验,能够从战略高度统筹财务工作,为公司发展提供全方位的财务支持。 8.具备CPA/税务师/ACCA等专业职业资格证。
出货人
3000-4000元/月
财务经理1-3年高中做事情有责任心强,能吃苦耐劳,制造业物流生活服务
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
财务主管
8000-10000元/月
财务经理5-10年本科
岗位职责 1、统筹公司全盘财务工作,搭建适配公司业务(军工)的财务管理制度及内控体系,确保财务工作合法合规。 2、负责账务处理、财务报表编制,落实税务筹划及申报工作,对接银行、税务等外部机构,处理相关事宜。 3、开展成本核算、费用管控及财务分析,为公司经营决策、项目推进提供财务支持,把控财务风险。 4、协助编制财务预算,监控预算执行。 5、负责公司投融资,股权等方向工作。 任职要求 1、本科及以上学历,财务、会计相关专业,持有中级会计师职称优先,有军工、科技类企业财务工作经验者优先。 2、5年以上财务主管工作经验,精通《小企业会计准则》、财税政策,熟练处理全盘账务及税务相关工作。 3、具备良好的团队管理、沟通协调能力,严谨细致,责任心强,能承受一定工作压力。 4、熟练使用财务软件及办公软件,了解小微企业财务运营模式,能独立处理财务相关各类事务。
财务经理5-10年本科税务管理中级会计师制造业房地产/建筑电商线下零售物流国内院校优先财务信息化经验
岗位职责: 1.针对公司从业多年成熟会计团队开展高阶技能授课,摒弃基础做账报税,主攻中高难度财税实操内容; 2.授课板块包含:进出口出口退税全流程、加工贸易核算、函调与退税稽查应对、大额税务筹划、股权财税、汇算清缴深度风控、疑难工商注销、大额异常账务调整、高新 / 小微企业资质财税搭建、建筑、贸易、生产等特殊行业全盘账务; 3.结合真实棘手客户案例制作课件,手把手拆解风险点、节税方案、补救操作,课后集中答疑,整理标准化疑难处理手册。 任职要求: 1.多年一线财税实操经验,有事务所、大型企业财务负责人、头部代账公司主管履历; 2.熟练吃透出口退税整套体系,一般贸易、跨境电商、来料 / 进料加工、视同自产、单证备案、退税纠错等全部精通;同时精通多行业复杂账务与大额筹划; 3.具备线下授课、团队带教经验,逻辑清晰,不讲空理论,全部落地可套用;熟悉广东本地税务、海关政策; 4.经手处理过税务稽查、退税函调、大额补申报、账务整改等高风险疑难业务; 5.时间可灵活协调,兼职授课合作模式。 合作待遇: 高额课时费,高阶课程薪资溢价可观;我方全包场地、学员组织、设备物料;能力出众可叠加常年财税顾问合作身份,待遇面议无上限。
大连沙河口区会计40岁以内招工人数:1工作时间咨询,请备注咨询岗位工作地址:星海广场附近
4000-5000元/月
会计5-10年高中应收应付结算总账成本房地产/建筑中级会计师不可兼职
会计 40岁以内 招工人数:1 工作时间咨询,请备注咨询岗位 工作地址:星海广场附近
人事经理
3000-8000元/月
人事专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服销售培训实施招聘与配置人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验
团队助理 工作内容: 1、负责配合人事经理对接公司内外的招聘工作,对岗位进行简历筛选,面试邀请; 2、负责面试(人才筛选),面试全流程跟进; 3、入职材料收集、整理、劳务合同签订、员工档案整理归档; 4、离职手续办理、员工洽谈等。 任职要求: 1、年龄25-45周岁; 2、大专及以上学历,专业不限; 3、性格开朗,沟通能力强,思维逻辑清晰,做事认真负责,有良好的服务意识和团队协作精神; *(前期有人事经理手把手带,晋升制度完善,有一定的晋升人事主管及人事经理空间,晋升制度平等) 福利待遇: 1、工作时间:周一至周五,8:30-15:00 周末双休,法定假日正常休,不加班; (中午有午休) 2、薪资范畴:4000--8000(底薪+绩效奖+福利奖+年终奖) 3、休假制度:按国家法规制度流程进行; (公司处于大力前进发展状态,亦有其他岗位待选,渴望轻松不累工作的你可详聊)
人事专员经验不限高中弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服教育培训金融销售培训实施招聘与配置人事档案管理制度制定及落地优化劳动关系办理人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策人力资源管理师持证从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
职位描述: 1. 辅助部门经理进行人员招募,协助招聘全流程工作,包括职位发布、面试安排及入职跟进; 2. 负责考勤统计及日常行政事务; 3. 协助部门会议组织、文档整理等基础技能。 任职要求: -年龄:25-50周岁 -学历:大专及以上学历 -具备主观能动性和较强学习能力 - 品貌端正,乐观积极,热爱学习,善于沟通, 耐心细致,有团队协作精神 - 工作地点距离近者优先 福利待遇: - 工资:面议(底薪3000+绩效工资)无业绩要求 -工作时间:周一至周五,上午8点半到下午4点半,周末双休,法定节假日休息。 - 带薪年假、定期团建; - 提供专业培训,助力快速上手 选择大于努力,在这里,一切皆有可能!
OPS-财务应收专员
4000-6000元/月
财务顾问1-3年大专
岗位职责: • 负责年度合约费用的核对与审批 • 参与活动方案及排期的审核工作 • 审核活动执行相关支持材料(如绩效数据、现场照片、宣传海报、返利确认等) • 核实并审批促销费用的发放 岗位要求: • 大专或以上学历 • 具备1年以上财务或市场营销相关工作经验 • 具有良好的沟通协调能力及问题处理能力
会计(制造业)
9000-10000元/月
会计3-5年大专
岗位职责: 1. 记账报税与分析:按规记账,按期编制财务报表;对财务报表进行深入分析,解读报表数据,识别财务风险,向管理层提出改进建议。 2. 成本管理与核算:负责公司制造业全流程成本管理工作,监控成本变动,分析成本差异,提出成本优化建议。 3. 经营分析:结合公司生产经营实际,开展月度、季度、年度经营分析工作,分析公司营收、成本、利润、资金等经营指标,对比预算与实际差异,为公司管理层决策提供精准的财务数据支持。 4. 库存核对:定期与仓库对接,开展库存盘点工作,核对原材料、在产品、产成品等库存数量与金额,编制库存盘点报告,排查库存差异,分析差异原因,提出整改措施。 5. 费用报销审核:负责公司各项费用报销的审核工作,严格审核报销凭证的真实性、合法性、完整性,核对报销金额、报销流程是否合规,杜绝不合理报销,规范费用支出管理。 6. 税务处理:负责公司税务申报、缴纳工作;负责出口退税全流程办理。 7. 资金统筹规划管理:协助做好公司资金管理工作,监控资金流向与存量,合理安排资金使用,高效运转;配合完成资金预算编制与执行跟进。 8. 项目申报:协助整理公司各类项目申报所需的财务资料,包括项目预算、财务报表、成本核算资料等,配合完成项目申报相关财务工作。 岗位要求: 1. 学历要求:大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业,持有会计从业资格证、初级及以上会计职称优先。 2. 工作经验:1-3年及以上制造业会计工作经验,熟悉制造业成本核算、库存管理、出口退税流程者优先;有新材料行业会计工作经验者加分。 3. 专业能力:熟练掌握国家会计准则、税收法律法规及相关财务政策,精通制造业成本核算方法、账务处理流程;熟练操作财务软件,具备较强的报表编制与分析能力、汇报能力。 4. 核心技能:具备扎实的成本管理、成本核算、记账、报税、库存核对、费用审核能力;熟悉出口退税全流程,能独立完成出口退税申报工作;具备一定的项目申报财务资料整理能力和经营分析能力。 职业素养:严谨细致、责任心强,具备良好的职业道德和保密意识;具备较强的沟通协调能力、执行力和问题解决能力,能独立完成各项财务工作,适应制造业工作节奏。 福利待遇:双休、加班调休、节假日福利、下午茶、生日福利、年终奖、绩效奖金 工作地点:高新园区三丰大厦C座2205 工厂地点:旅顺口区龙头街道龙兴路30号 (可长期在三丰大厦上班,每周去工厂2-4次左右,也可长期在旅顺工厂上班)
人事专员1年以下大专寿险养老险投资理财规划法律/管理相关学历优秀的沟通协调能力
一.工作内容 1.负责线上招聘相关事务 2.负责客户来访接待 3.无业绩考核要求(年龄25-45周岁) 二.工作时间: 1.上午8:30-下午4:00 2.周末双休,法定节假日正常休息 三.福利待遇 1.公司统一购买团体商业保险 2.定期组织团队建设活动 3.基本薪资+项目扶持金+方案激励奖金 四.接受零经验入职,工作轻松,团队氛围融洽
hrbp专员
4000-5000元/月
HRBP1-3年大专招聘员工关系培训
1. 协助业务团队推进各项工作。 2. 主要负责招聘选拔、培训发展及员工关系管理等相关模块; 3. 参与人力资源政策的制定并推动落地实施。 4. 与各业务单元紧密协作,保障人力资源支持及时到位。 5. 持续优化人力资源流程,提升运营效率。 6. 完成其他与人力资源相关的事务性工作。 有意者欢迎联系,期待您的加入!
会计
5000-6000元/月
会计3-5年本科应收应付核算会计总账会计
岗位职责: 1、负责审核公司原始票据及会计凭证; 2、负责公司非经营类合同的归档管理与数据分析; 3、开展公司往来款项的对账与分析工作; 4、执行资产相关数据的核查与确认; 5、对公司门店各项业务进行合规性稽核。 熟悉国家财税法律法规,掌握财务核算、财务管理、财务分析及财务预测等相关制度与实务操作; 具备企业借款管理及费用报销管控能力;熟练完成会计凭证的编制与审核工作。 任职要求:统招本科及以上学历,持有会计相关资格证书,具备3年财务相关工作经验。 职位福利:五险一金、交通补助、餐补、带薪年假、节日福利
会计学历不限
1一3年从业经历, 岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力5. 无经验可接受应届毕业生,有实习经历者优先
人事助理
3000-5000元/月
人事专员经验不限中专/中技弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服教育培训企业文化建设培训实施招聘与配置人事档案管理考勤管理互联网从业经验人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.任职要求21到50周岁(男女不限)高中以上学历。早8:30到上午10:00,周末双休日节假日休息,有经验者优先.地址:电视台对面中国人寿。 4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 5.整理人事数据报表,支持部门日常运营与决策分析
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