
财务行政主管
3-5千/月
财务经理/主管3-5年大专财务综合管理
主要职责:
1、全面负责企业财务运营,包括制度建设、流程优化、资金统筹、报表编制及税务事务等;
2、统筹公司人事与行政日常管理工作;
3、主导客户服务体系相关事务,保障客户服务高效运行。
任职资格:
1、具备财务类相关专业大专及以上学历;
2、具有三年以上工作经验,掌握财务基础管理流程及相关标准;
3、具备较强的原则性,工作态度严谨、认真负责。
资金管理主管
8千-1万/月
财务经理/主管3-5年大专
岗位职责:
1、统筹预算结算团队开展资金结算、银行账户管理、票据管理、研发费用、差旅费、固定资产等核算制度的制定与优化,并监督各公司落实执行
2、牵头组织预算结算团队完成月度、季度及年度资金与财务预算编制,指导分、子公司开展预算编制并汇总审核,跟踪预算执行情况,编制执行分析报告
3、组织预算结算团队办理本部银行账户开立、资金收付及日记账登记,监督分、子公司在账户管理、资金运作及票据使用方面的合规性
4、带领团队完成本部研发费用、固定资产、差旅费、长期待摊费用的会计核算,并对分、子公司相关核算工作提供指导支持
5、主导公司工商变更、高新技术企业、瞪羚企业、专精特新项目、专利等资质类申报及相关对外对接事务
6、组织推进会计档案管理工作,对分、子公司档案管理进行指导与监督检查
7、负责预算结算团队内部任务分配、流程优化、业务指导及专业培训
8、落实上级交办的其他工作任务
任职要求:
1、财务类专业大专及以上学历,具备3年以上财务主管岗位工作经验
2、持有中级会计职称,熟悉资金管理流程,具备高新技术企业申报实操经验
3、熟练使用财务软件系统,具有较强的组织协调能力、沟通表达能力和数据处理能力
福利待遇:
1、五险一金、采暖补贴、满勤奖、工龄工资、带薪年假、周末双休
2、普兰店、瓦房店、金普、大连市内通勤班车
3、免费工作餐
财务主管
1-1.5万/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析财务信息化经验制造业中级会计师成本管理预算管理
岗位职责
1.负责公司财务预决算、会计核算、财务监督及整体财务工作的统筹管理;组织协调并指导财务部日常运作,监督财务计划实施,确保达成公司财务目标。
2.依据公司中长期发展战略,牵头编制年度综合财务规划及相关管控标准。
3.完善财务管理体系,对公司财务部门的日常运营、预算编制、资金调度等实施全面管控。
4.主导财务报表及预算决算报告的编制,为管理层决策提供及时、准确的财务分析支持,保障对外信息披露合规,并有效监督财务制度与预算执行情况,适时提出调整建议。
5.规范开展会计核算工作,审核和填制会计凭证,登记明细账与总账,对款项收付、资产变动、经费收支等业务进行准确核算。
6.统筹公司税务筹划与管理工作,按时完成纳税申报及年度审计任务。
7.精准监控与预测现金流状况,优化负债与资本结构,统一管理公司资金运作,并落实有效的风险防控措施。
8.针对重大投资及其他重要经营活动提供专业建议与决策支持,参与风险评估、过程指导及控制跟踪。
9.与财政、税务、银行等政府部门以及会计师事务所等第三方机构建立并维护良好合作关系。
10.定期向总经办汇报公司经营进展、财务状况及预算执行情况,提出可行性建议,并制定适用于本企业的会计管理制度。
11.组织实施定期财产清查,负责固定资产财务管理,按月规范计提折旧,有序开展清产核资工作。
12.准确核算收入、成本与费用,合理反映财务成果,具体承担公司月度、年度财务报表的编制任务。
13.按照既定的成本与费用开支范围及标准,审查原始凭证的真实性、合法性与合理性,检查审批流程是否符合规定。
14.及时完成会计凭证、账簿、报表等财务资料的整理、汇总与归档,做好会计档案的规范化管理。
15.根据会计准则设置明细科目及对应账簿,严谨登记各类明细账,确保账目清晰、数据真实、记录及时、账证一致,发现问题立即纠正。
16.遵照公司财务制度和核算要求,负责各类经济业务的核算及往来账务处理。
17.动态掌握公司材料、设备、产品出入库情况,建立明细台账,跟踪合同履约进度,督促相关人员及时办理结算与入库手续,推进应收应付账款清算。
18.承担公司各项债权债务的核对与结算工作。
19.负责固定资产的明细核算,设立辅助台账,及时完成记账及登记手续。
20.推进会计电算化操作,提升财务核算效率与准确性。
财会主管
4-8千/月
财务经理大专
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、执行监控与分析反馈
2. 统筹会计核算、税务申报、资金调度及财务报表编制,确保合规准确
3.建立健全内控体系与财务管理制度,优化流程并防范财务风险
4.参与公司经营决策,提供财务分析支持与成本管控建议
5. 协调外部审计、税务、银行等机构关系,维护良好合作生态
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称优先
2.5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理或主管级实操经历
3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备全盘账务处理与税务统筹能力
4. 精通ERP系统(如用友、金蝶)及Office办公软件,具备较强的数据分析能力
5.具备良好的职业道德、沟通协调能力及抗压能力,责任心强
财务主管
7-8千/月
财务经理/主管1-3年本科会计核算
任职要求:
1. 具备扎实的财务专业知识,大专或以上学历。
2. 拥有2年以上财务主管岗位工作经验,熟悉会计核算、税务申报及金融相关业务,具备中级会计师职称。
3. 熟练操作财务管理相关的各类办公软件。
4. 具备较强的沟通协调能力与应急处理能力。
5、薪资面议,双休,工作时间:8:00—17:00
财务主管
9千-1万/月
财务经理/主管5-10年大专总账
1. 熟练操作金蝶财务系统
2. 负责公司整体账务管理,编制财务报表,按时提交各类财务及税务申报资料,完成月度结账工作
3. 办理日常增值税申报、年度汇算清缴及个人所得税申报,熟悉并运用相关税收优惠政策
4. 处理银行相关事务,包括银行对账、网银操作等
5. 根据其他部门提供的数据,进行项目成本核算
6. 审核并办理员工各项费用报销事宜
7. 执行电子发票的开具工作
8. 熟悉工商管理部门业务流程,具备公司变更手续办理经验
9. 协助完成体系审核及招投标相关配合工作
大连区域主管
1-1.5万/月
财务经理/主管3-5年本科运营管理0-30人市场经营有区域客户资源
岗位职责:
1. 负责招财猫财务在大连区域的业务运营与管理工作
2. 带领团队,保障运营服务质量及客户满意水平
3. 策划并落实业务发展策略,促进公司业绩提升
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识
2. 能够高效执行上级安排的工作任务
3. 拥有持续学习与优化工作流程的能力
会计主管
5-7千/月
财务经理/主管3-5年本科会计中级职称
岗位内容:
1. 主导公司财务与会计工作的统筹管理,保障财务信息的准确性与完整性;
2. 编制各类财务报告,开展财务分析,提出并推动优化措施落地;
3. 确保各项财务操作符合公司规范及法律法规要求;
4. 深度参与财务及业务战略决策,为管理层提供专业支持与建议;
5. 负责团队成员的培养与发展,提升整体专业能力。
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景;
2. 具备5年以上财务工作经验,其中至少3年从事财务管理相关工作;
3. 精通财务分析与预测相关工具与方法;
4. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作精神;
货运司机趟结
招聘司机,负责六百标箱运输,跑大连线路,工资按趟结算。
岗位职责:
1. 发现隐患及时上报,不得隐瞒。
2. 能应对恶劣天气及特殊情况。
3. 能配合测量、质检及复尺工作。
二保焊打磨工地学徒工1-2人
大量需要二保焊工打磨工师傅 二把刀 学徒工 不会可学 大师傅包教包会 工资没有拖欠员工过一次 公司班组直招 师傅15000起步 二把刀10000起步 学徒工8000+ 宋 微信同步
力工3-5人
招力工220一天9个小时供吃供住,每天有1……2个小时加班,一天能挣250到270左右,想干的联系我
地址:大连旅顺(能干1个月活)
力工15-30天
招聘力工,日薪220元,工作9小时,提供食宿。每天有12小时加班,日收入可达250至270元左右。工作地点在大连旅顺,工期约1个月。有意者可报名。
工厂搬运工餐补包住月结
奇瑞供应商大连工厂招聘操作工18岁至50岁,两班倒!要求有团队精神,工作内容:物料,挂件,卸货,熨烫负责面套挑选生产汽车座椅,活简单轻松,薪资待遇:20/小时(),通勤100,住房免费,每月20号开工资,厂址:汽车码头内咨询
财务负责人
5-6千/月
财务经理3-5年本科
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织制定并完善财务制度与内控流程,确保合规性与执行有效性
3. 主导月度、季度及年度财务报表编制与税务申报,协调审计与监管工作
4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 具备3年以上财务管理工作经验,有全盘账务及团队管理经验者优先
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持有中级会计师及以上职称优先
4. 精通财务软件及办公软件,具备较强的数据分析与报告撰写能力
5. 责任心强,原则性强,具备良好的沟通协调与抗压能力
6. 熟悉劳务派遣和人力资源服务业务优先
财务经理
2.5-3万/月
财务经理10年以上大专制造业房地产/建筑游戏金融线下零售餐饮/酒店物流生活服务互联网医药
· 会计核算与报告:建立规范的核算体系,确保财务报告真实、准确、及时,并统筹年度审计工作。
· 资金与预算管理:监控现金流,优化资金使用效率;主导年度预算编制,进行严格的成本管控和分析。
· 风险与合规内控:建立风险预警和内部控制体系,确保符合税法及监管要求,防范财税风险。
· 税务与团队管理:进行税务筹划以合法降低税负,并负责财务团队的组建、培训和绩效考核。
财务经理/主管
7-8千/月
财务经理3-5年本科有物业工作经验财务综合管理成本管理资金管理财务分析税务管理房地产/建筑
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、安全
4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 有物业工作经验,5年以上财务工作经验,其中至少3年财务主管或经理岗位经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称者优先
4. 精通财务软件(如用友、金蝶)及办公软件,具备较强的数据分析能力
5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识
跨境电商财务经理
1.5-3万/月
财务经理5-10年本科总账核算成本管理预算管理资金管理财务分析中级会计师高级会计师CPA国际类会计资格注册税务师电商
一、岗位职责
(一)团队与制度管理
负责财务部日常管理、工作分配、培训与绩效考核;结合业务特性,搭建并完善财务核算、资金管理、费用报销、跨境对账等制度与标准化流程,建立业财联动机制。
(二)账务与报表
统筹月/季/年度结账,编制财务报表及跨境业务专项报表;负责全盘账务审核,精准处理OZON、亚马逊、Temu、Shopee等平台收入、回款、佣金、广告、物流、仓储等专项账务。
(三)税务管理
全面负责全税种申报、缴纳及汇算清缴;熟练处理出口退税、免税等业务;结合多国财税政策,进行税务优化,保障合规与权益最大化。
(四)跨境资金与外汇管理
统筹境内外资金账户及跨境收款账户管理,监控资金收支,预判资金缺口;负责跨境回款核对、结汇、换汇,管控汇率风险,优化资金流转路径,降低结算成本;精通外汇核销、外管备案等流程。
(五)风控与合规
建立常态化财税风控机制,排查账务、税务、资金结算、跨境交易等合规风险,制定整改方案;配合工商、税务、外管局等部门核查。
(六)成本与预算管理
搭建跨境电商成本核算体系,核算运营成本及单品、店铺、项目利润;负责年度财务预算编制与执行管控,严控费用超标。
(七)经营分析与外部对接
定期开展经营财务分析,分析营收、成本、利润、预算差异及盈亏原因,输出优化建议;负责财务资料归档,配合外部审计、银行对接,完成上级交办的其他专项工作。
二、任职要求
(一)基础条件
35-40周岁,本科及以上,财务、会计、税务等相关专业;持有中级会计师及以上职称,CPA、税务师优先。
(二)行业经验
熟悉亚马逊、Temu、Shopee等主流平台账务规则,具备2年以上跨境电商全盘财务管理经验,有中型同岗经验优先。
(三)专业技能
1.精通出口退税、跨境结汇、外管申报、成本核算全流程,熟悉行业合规要求与风控要点。
2.掌握多国税会政策,能独立搭建财务核算体系,处理复杂账务与税务问题。
3.熟练使用金蝶及跨境收款、对账工具,精通Excel及财务分析
(四)跨境资金与外汇能力
具备外汇结算、外管备案、跨境资金管控实操经验,能优化多国结算路径,降低汇损与结算成本。
(五)管理能力
具备财务团队管理经验,能统筹日常工作、搭建流程,沟通协调与执行力突出。
(六)综合素质
严谨负责,严守保密制度;理解跨境电商运营逻辑,抗压能力强,适配快速发展节奏。
财务负责人
7-8千/月
财务经理5-10年本科经验丰富,认真负责,灵活严谨。
岗位职责:
1.负责建筑施工企业全盘账务处理,包括凭证审核、账簿登记、报表编制及财务分析。
2. 独立完成月度/季度/年度纳税申报,统筹增值税、企业所得税等各项税种合规管理
3. 参与项目成本核算与财税筹划,优化税务结构,防范财税风险
4.协同审计、税务稽查及外部机构对接,确保财务资料真实、完整、合规
5. 指导并监督项目记账人员工作,完善财务制度与内控流程
任职要求:
1. 具有8年以上建筑施工企业会计工作经验,其中3年以上财务负责人履职经历
2.精通国家及地方财税政策,熟悉建筑业“营改增”及最新会计准则
3.具备较强的财务分析、税务筹划及跨部门协同能力
4. 品行端正,责任心强,工作细致严谨,具备良好职业道德
5.学历不限,持中级会计师职称或注册会计师资格者优先
人力资源专员
5-7千/月
人事专员招聘专员1-3年大专
一、岗位要求:
1、统招全日制大专及以上学历,30周岁以内;
2、知行合一,形象气质佳,热情开朗,擅长沟通,做事有条理,抗压性强;
3、了解人力资源,了解人力资源1~2个模块的工作内容,愿意在人力资源岗位长期发展者优先考虑。
二、岗位职责:
1、负责学校内部岗位的招聘工作,维护现有的招聘渠道,拓展新的招聘渠道;
2、负责职位信息发布、简历筛选及面试流程等全部招聘工作,协助上级组织开展新员工岗前培训;
3、根据现有编制及业务发展需求,完成每个月度招聘指标;
4、配合学校完成其他赋予的本职工作。
三、薪资待遇:5K-7K
无责底薪2500~3000元+月度绩效奖金800~1500元+招聘提成+五险一金
四、其他福利
1、晋升通道+年度评优
2、年度体检+校庆福利+年会福利+团建福利+节假日福利
3、入职周年礼物+生日礼物+结婚礼金+生子礼金+免费下午茶
五、晋升通道
人事专员一人事主管一人事经理一人事总监一校长助理一校长
六、工作时间:早9:00-晚6:00,周休一天
总部地址:未乐教育(金州校区)大连市金州区北山路1340-4号5层
(金州瑞柏中心西侧附近)
分部地址:未乐优途(学府校区)大连市金州区北山路
1408-19号
(金州福佳新天地西门附近)
七、企业价值观
良师益友、公平公正、携手同行
看好了吗?聊聊~~
人事助理 带薪休假 综合薪资5000+
4-6千/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公
工作时间:早9.30~下午4.30:00(不加班!不加班!100%双休!法休!午休两个小时
岗位职责:
1、人事招聘、筛选简历、邀约面试、接待面试人员、辅助办理入职、离职材料;
2、辅助部门经理,维护1接待老客户,客户信息存挡等服务工作。
任职年龄:21~50周岁,男女不限
学历:不限,综合薪资5000-8000
3、具有事业心,责任心,团队合作精神。
待遇:底薪+业务提成+奖金,定期团建。绩效奖金带薪年假补充医疗保险,员工旅游节假日福利无试用期弹性工作所属公司
接受无经验、氛围轻松、工作易上手,公司有相应培训,有人带。
对人事招聘感兴趣积极向上者优先
早9晚4 双休 人事专员/助理
5-7千/月
人事专员招聘专员经验不限大专周末双休近地铁弹性时间弹性工作制不接受居家办公
工作内容:
1.团队日常办公事务管理。
2.公司网络招募管理(人事工作).
3·协助员工培训
岗位要求:
大专学历及以上(要学信网可查)
25-45周岁 (25以下勿扰)
工资构成: 基础无责底薪+职级津贴+岗位津贴+绩效
工作时间: 早上:08:30-16:30
午休两个小时。绝不加班。 周末双休。
会计
4-5千/月
会计3-5年本科成本财务分析审计制造业不可兼职
岗位职责:
1.负责公司日常财务核算及账务处理工作。
2.协助开展部门绩效考核及相关财务数据分析。
3.负责公司资产管理,保障财务信息的真实与准确。
4.完成上级交办的其他财务相关事务。
5.日常成本登记与分析工作
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。
2.具备良好的时间管理能力,能按时高效完成工作任务。
3.对财务岗位有浓厚兴趣,工作细致认真。
4.具备财务问题识别与解决能力。
人事主管
8千-1万/月
人力资源经理/主管经验不限硕士人事经理
职位描述
一、工作职责
1. 协助部门/科室拟定招聘计划,组织实施招聘活动,达成人员配置目标;
2. 负责科室员工入职、离职、调动、转正等相关手续的办理,维护人事数据信息,监督各项流程执行情况;
3. 承担部门/科室员工福利待遇及津贴的核算工作;
4. 配合开展部门/科室绩效考核相关事务;
5. 协助维护科室内部员工关系,及时回应并解答员工各类咨询;
6. 参与科室人力资源管理优化项目,推动人力资源工作专业化提升。
二、职位要求
1. 硕士及以上学历,特别优秀的本科生亦可考虑;
2. 人力资源管理、管理学等相关专业背景;
3. 熟悉劳动法及相关政策法规,掌握人力资源各模块管理工具;
4. 具备良好的抗压能力,工作耐心细致,态度认真,富有责任心;
5. 沟通表达能力强,具备团队协作精神,积极主动学习;
6. 通过大学英语六级,能使用英文完成日常工作任务,熟练操作EXCEL等办公软件。
三、薪资福利
1. 薪酬待遇:月基本薪酬本科8k以上,硕士10k以上,博士20-28k;
2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,茶歇晚餐等;
3. 进阶福利:父母福利,子女福利,培训津贴,岗位津贴;
4. 职业发展:导师培养,技能培训,管理培训,优秀员工提供出国交流和工作机会。
四、办公地点
辽宁省大连高新技术产业园区黄浦路浦项IT中心A塔13层
招聘专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公综合人力部门企业服务
工作内容:
1,双休弹性工作时间,有充分的时间提升自己,早上8点半上班下午三点到四点下班
2、负责招聘相关工作;
3、协助维护客户;
4、领导安排的其他临时性工作;
胜任要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、年纪25-45
3、思维逻辑清晰;
人力资源专员
5-8千/月
人事专员招聘专员1-3年大专弹性工作制人力/财务/行政/法务金融快消/零售销售招聘与配置人事档案管理考勤管理绩效考核管理互联网从业经验人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
内勤助理招聘岗位职责:人事招聘!网络招聘!接待客户!售后客服!
人力资源/专员/人事
2-6千/月
人事专员经验不限高中
1. 辅助部门经理进行人员招募,协助招聘全流程工作,包括职位发布、面试安排及入职跟进;
2. 负责部分日常培训、训练及出勤跟踪
3. 协助部门每日汇总各种日常数据,确保每日及时准确汇报
任职要求:
• 年龄:25-45周岁
• 学历:大专及以上学历
• 经验不限,有培训
• 乐观积极,热爱学习,善于沟通,有耐心,有团队协作精神
福利待遇:
• 工资:面议(底薪2.3-3.2k,提成另算)
• 工作时间:周一至周五,上午8点半到下午3点半,周末双休,法定节假日休息。
• 商业保险,定期团建,节假日活动礼品;
财务主管
6千-1万/月
财务经理/主管1-3年大专会计凭证现金账财务主管报税财务综合管理
公司规模大,整栋办公楼均为公司使用
工作内容:
1. 熟练使用WPS、Excel等办公软件进行文件处理
2. 具备财务相关工作经验
3. 能独立完成全盘账务操作,包括现金账管理、会计凭证制作、纳税申报及日常财务管理等相关事务
4. 完成上级交办的其他工作任务
工作时间:早上8点至下午5点,每周休息一天(周六或周日可自行选择)
薪资待遇:6-7K,试用期1-3个月,缴纳五险。对于经验与能力突出者,薪资可面议
代账会计
4-6千/月
会计学历不限
工作职责:
1、熟练掌握会计岗位工作内容及流程,可独立完成小规模纳税人、一般纳税人账务处理、纳税申报及发票开具等财务工作内容
2、每月需按照公司标准整理计张凭证、及相应财务报表;
3、使用系统清晰处理企业财务等相关内容,并保证数据准确无误;
4、做好企业沟通、问题解决等维护工作、并给予客户专业性的解答;
5、与团队成员高度配合,高效完成岗位工作内容,并确保精准无误,同时不断整理岗位工作经验,计是反馈工作流程及系统问题
6、熟悉企业报税业务,并不断学习国家更新的相关法律法规内容
任职要求:1、要求有代账公司2年以上工作经验;代理记账行业经验或会计师事务所工作经验2年以上,经历过2次税务年报,熟悉多个行业做账、调账、税收政策,及税务申报操作,了解税务稽查重点;
2、有强烈的责任心,工作细致严谨,具有一定的抗压能力,能够适应公司较快的工作节奏;
3、熟练掌握会计岗位工作内容及流程,可独立完成各类型企业账务处理、纳税申报等财务工作,熟悉财税政策等相关法律法规;
4、掌握各类办公软件
5、团队意识强,服务意识强,执行力强,有较强的抗压能力,工作认真负责,持续学习能力强,能吃苦耐劳,有集体荣誉感。
6.年龄40岁以内。
工作时间:早8.30-晚5.30双休
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