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机加工主管
1.5-2万/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验非标设备经验
【岗位职责】 1. 负责机加工车间的日常生产管理与调度,制定并执行生产计划,确保按时保质完成加工任务; 2. 监督加工工艺流程的执行与优化,解决生产过程中的技术难题,提升加工效率与产品合格率; 3. 管理设备维护与保养工作,落实安全生产规范,排查隐患,保障人员及设备安全运行; 4. 负责班组团队建设与管理,开展技能培训与绩效考核,提升团队整体技术水平与协作能力。 【岗位要求】 1. 具备扎实的机械加工工艺知识,熟悉各类机加工设备(如CNC、龙门等)的操作原理与维护要点; 2. 拥有丰富的现场管理经验,具备较强的问题分析、协调沟通及突发状况处置能力; 3. 具有严谨的质量意识与安全责任感,能够严格执行公司管理制度与技术标准; 4. 具备良好的团队领导力,善于激励员工,营造积极向上的工作氛围。
生产厂长
1-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
【岗位职责】 1. 全面统筹工厂日常运营与生产调度,确保交付效率。 2. 严格管控产品质量标准,落实全流程质量监控体系。 3. 优化生产工艺与管理流程,持续提升人均效能。 4. 负责团队建设与绩效考核,营造高效协作氛围。 5. 强化安全生产管理,确保合规运营与环境安全。 【岗位要求】 1. 精通生产制造流程及质量控制方法。 2. 责任心强,注重细节,能应对突发状况。 3. 有纺织业工作经验,能熟练制定生产计划。
厂长/主管5-10年大专质量管理生产计划管理现场管理焊接工艺钣金工艺
职位描述 1. 车间运营管理 - 全面负责售后车间的日常运作,科学分配维修与保养工单任务,保障服务高效有序开展。 - 监督机电维修、钣金喷漆、高压电池检测等作业流程的标准化执行,确保符合小米汽车技术标准。 - 推动预约车辆进店前的预诊断实施,确保人、件、场、方案四要素清晰,提升预约执行效率。 - 统筹管理车间设备、工具及耗材使用,确保设施完好并满足安全规范要求。 2. 服务质量与客户体验 - 严控维修过程质量与终检环节,对整体维修品质及返修率承担管理责任。 - 执行试车管理制度,审核试车安排、行驶路线及操作人员资质,保障试车全过程安全可控。 - 主动识别影响维修质量的关键因素(如工具配置、作业环境、人员能力等),推动持续改进措施落地。 3. 成本、安全与合规 - 管控维修相关成本支出,包括人工工时与备件损耗,提升资源利用效率。 - 推行车间5S管理,落实环保要求;严格执行高压作业、设备操作等安全规程,确保安全生产零事故。 - 对客户车辆在店期间的安全状态全面负责,包括整车及车内物品的安全管理。 4. 质量与效率优化 - 协调各工种间作业流转节奏,强化交接环节的质量控制,以系统化管理思维保障流程顺畅高效。 - 跟踪车间滞留车辆情况,分析滞留原因并制定改善策略,持续降低滞留比例与时长,提高场地周转率。 职位要求 教育背景:大专及以上学历,汽车维修、机电工程或相关专业优先。 经验要求:具备5年以上汽车售后维修工作经验,其中至少2年车间管理经历,有新能源汽车品牌从业经历者优先考虑。熟悉高压电系统及智能网联车辆维修技术,持有电工证或高压作业操作证等相关资质。 技能要求:熟练掌握各类汽车诊断设备及维修工艺流程;具备基础数据分析能力,可对维修工时、备件周转等指标进行有效分析。 素质要求:具有强烈的责任意识,能妥善处理突发性维修任务;服务导向强,认同小米用户至上理念及互联网化服务运营模式。
仓管主管
7-9千/月
厂长/主管3-5年大专
【工作内容】 1、负责原材料及成品的入库作业,包括物料接收、外观检查与仓储管理,保障来料信息准确无误;统筹安排原材料的投料、补料与退料流程; 2、实时掌握仓库库存动态,按计划执行月度、季度及年度盘点任务;监控原材料库存周转周期,及时识别并处理 slow-moving 及呆滞物料,确保库存结构合理、账物相符; 3、组织实施仓库设备的日常维护、保养及故障维修,保障设备稳定运行与高效使用; 4、落实仓库货物安全、人员操作规范以及库区设施与设备的安全管理与巡检工作; 5、定期开展库存异常数据分析,提出优化对策,持续推动损耗率下降并提升仓储运营效率
仓储主管
6千-1万/月
厂长/主管3-5年大专库存管理
1.负责物料管理科的安全管理工作,全面统筹申购、入库、存储、发货及回收等环节的运行,合理安排装卸工日常排班,管理桶装水供应,每月开展消防点检并维护消防设备。落实树脂仓库的防火、防爆、防盗措施,确保库区环境整洁、有序、通风良好,严格执行“三防”管理要求。 2.监管液体与气体物料的接收、储存、输送及发运全过程,保障各项操作符合安全标准与规范。 3.持续监控储罐的温度、压力、液位等核心参数,发现异常状况及时启动应急响应程序。 4.执行先进先出或批次管理制度,防止物料因积压导致过期或性能下降。 5.组织开展定期巡查,及时记录并上报潜在安全隐患。 6.审批动火作业、受限空间作业、高空作业等八大高风险作业许可,全程监督安全防护措施的落实情况。 7.确保防静电、防雷、防泄漏设施(如围堰、泄漏报警装置)处于完好可用状态。 8.制定并组织实施储罐泄漏、火灾、环境污染等专项应急预案,定期开展演练,提升团队应急处置能力;组织防化服穿戴、堵漏工具使用、消防器材操作等专项培训。 9.核查班组人员相关资质证书(如危险化学品操作证、压力容器作业证),杜绝无证人员上岗操作。 10.衔接生产计划安排,协调物料收储与供应节奏,确保生产连续稳定;协同安环部门完成职业健康监测等相关工作。 11.编制储罐运行日报(含泄漏报警记录、能耗数据等),提出优化建议;定期分析维护成本,制定预防性维护方案。 12.完成上级交办的其他工作任务。
主管大专
岗位职责: 1.主导和协调厂内新机种开发工作,确保开发流程的高效和质量。 2.通过试产成熟度看板管控机种开发健康度,并做出相应安排。 3.独立进行项目沟通与协调,确保项目按时交付且满足质量标准。 任职要求: 1.大专以上学历。 2.具备国产品牌NB机构件项目管理经验,3年(含)以上经验者优先。 3.熟悉外观冲压件全制程专业知识,能够独立进行内外部沟通协调。 4.能够独立完成机种NPI开发,包括但不限于交期、品质、成本控制及问题解决。
整形课长
7千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验精益改善经验冲压工艺经验
【岗位职责】 1. 车间全面管理:负责整形车间的日常生产管理,统筹人员排班、任务分配,确保生产计划按时、按质、按量完成。 2. 生产调试与工艺配合:配合工艺/工程部门进行整形模具及设备的调试,能够快速处理生产过程中的设备异常与工艺偏差。 3. 人员纪律与执行力:落实车间标准化管理,带头执行公司规章制度,提升班组士气与执行力。 4. 现场与6S管理:负责车间定点定位摆放、标识管理及6S清洁维护,确保现场整洁有序。 5. 品质与成本管控:监督产线不良品,进行基础数据分析,推动良率提升与制造成本降低。 6. 安全管理:落实车间安全生产规范,排查安全隐患,杜绝安全事故。 【岗位要求】 1. 年龄/学历:30-45岁,大专及以上学历(经验丰富者可放宽)。 2. 工作经验:3年以上制造业车间管理经验(有MIM、粉末冶金、精密五金加工行业经验者优先)。 3. 专业技能: 3.1 能看懂机械图纸,熟练使用卡尺、百分表等各类量具; 3.2 具备基础电脑操作能力(会使用Excel等办公软件); 3.3 懂得基本的设备调试,能配合生产进行设备调整。 4. 综合素质: 4.1 责任心强,执行力高,能吃苦耐劳; 4.2 具备良好的沟通协调能力,能服从上级领导安排; 4.3 具备极强的安全意识,能够将安全规范落实到一线。 【福利待遇】 1. 有竞争力的薪资(底薪+绩效+加班费); 2. 良好的晋升空间(课长-副经理-经理); 3. 完善的培训体系(赛特锐成长学院,120+内部课程); 4. 五险一金、包吃住、节日福利。
钣金厂生产主管
9千-1.3万/月
厂长/主管3-5年高中车间主任
【岗位职责】 1. 负责钣金生产车间的日常管理和运营工作; 2. 监督生产过程,确保产品质量和生产效率; 3. 及时解决生产中的问题,提出改进意见。 【岗位要求】 1. 有钣金厂管理工作经验3年以上; 2. 对整个生产流程熟悉; 3. 动手能力强和责任心。
行车工15-30天日结
澳洋顺昌招聘日结工,7:50面试。日结工245一天,夜班255一天,以后一天一结,可以长期日结。包吃不包住。18–45岁。工作简单,只负责打包,没有技术活。要会开行车,必须坐满一个月,有纹身的不要,面试要试工。地址张家港塘市镇。
苏州 张家港市
11月16日 01:30拨打电话
苏州吴江区奥林清华附近需要两个油漆工,干十天左右。
油漆工5-14天1-2人
吴江奥林清华附近需要两个油漆工,干十天左右。
苏州 吴江区
11月16日 01:29拨打电话
打磨1-2个月
打磨工工作地址为城南。计薪10小时,后日结21/小时,最低工期2个月。夜班没饭补贴30元/天。年龄23-50岁。
苏州
11月16日 01:28拨打电话
A2货运司机
招聘A2危险品夫妻驾4名,车辆为解放天然气新车头,搭配17.5米4轴大板,运输储能柜。要求有相关驾驶经验,服从调度,经验丰富者优先。
苏州
11月16日 01:21拨打电话
餐饮学徒
3-6千/月
餐饮学徒保险1-2人月结全职梅花糕海棠糕学徒
【招聘|梅花糕·海棠糕学徒】 岗位:小吃学徒(学习梅花糕、海棠糕全套制作) 上班时间:7:00-16:00 年龄:30–45周岁 福利:包工作餐(午饭) 薪资说明: 第一个月:固定薪资2700元 第二个月开始:底薪+提成,缴纳社保 任职要求: 真心想学手艺,做事踏实细心,拒绝投机取巧; 双方约定稳定在岗满一年,入职即签订用工合同。 想学一门手艺长期发展的,欢迎来聊!
主管经验不限大专有生产管理经验
【招聘驻厂管理员】 职位要求:性格开朗、乐观向上的精英。拥有驻厂经验优选! 长白班、可带手机 、独立工位 薪资待遇:综合月收入高达5500元-7500元 岗位职责: 如遇突发情况,能及时把控场面和迅速反馈处理; 配合处理员工异常; 特别说明:大专及以上学历,期待您的加入!
厂长10年以上本科
工作内容: 1、根据公司要求,组织实施生产战略规划,提高生产能力和生产效率,按时按量的完成生产任务; 2、全面负责组织、建立工厂生产运营体系、质保体系、成本控制体系、考核体系以及各项制度流程; 3、负责生产现场管理及监督,进行生产过程的质量控制、成本控制、采购审核、设备管理等; 4、检查工厂各部门工作,保障生产的正常进行,全面负责工厂安全、健康、环保的管理; 负责工厂的组织管理及人员配置,保证工厂生产的畅通运转。
主管厂长5-10年大专工装设备经验钣金工艺经验机加工工艺经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
厂长/生产主管: 岗位职责: 1.负责结合项目要求,制定生产计划,向各班组进行分项工程工期、技术、质量、安全、物资准备等交底; 2.负责组织协调各班组严格落实生产计划,组织班组进行过程自检、交接检; 3.负责做好车间安全管理,检查、督促作业班组做好文明生产,定期组织安全生产教育,杜绝安全事故; 4.负责定期组织召开生产例会、经验交流,协调安排现场的一切生产事务。 任职要求: 1. 大专以上学历,5年以上生产管理经验; 2. 熟悉钢结构制造工艺、生产流程、质量要求、成本管理、6S管理、安全管理; 3. 具有较强的组织能力、沟通协调能力、影响力、计划与执行能力; 4. 熟练使用office等常用办公软件。 年龄:30-45岁 所属部门:管理部
南宁兴宁区1.负责制作各种工装模具2.负责管理安排焊接班组的生产管理3.负责监督所有焊接产品的合格率
5千-1万/月
主管
1.负责制作各种工装模具 2.负责管理安排焊接班组的生产管理 3.负责监督所有焊接产品的合格率
门窗生产主管
8千-1.5万/月
主管
【岗位职责】 1、生产统筹管理:全面负责门窗产品的生产车间统筹工作,根据销售订单合理排产、分配工序,把控生产进度,确保订单按时、按量、按质交付;对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调,确保生产计划,有效把控交期延误问题; 2、车间现场管理:负责人员排班、调度,管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序,同时规范员工操作流程,维持车间整洁、有序、高效的生产状态; 3、品质管控:熟悉门窗生产工艺及质量标准,全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺,及时发现生产瑕疵、工艺问题,整改生产质量问题,降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理:负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作;管控型材、配件、辅助物料损耗,合理控制生产成本,杜绝浪费; 5、安全与制度管理:落实车间安全生产规范,排查安全隐患,杜绝工伤事故;执行公司生产管理制度,对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训,提升团队作业能能力; 6、数据与对接工作:按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标;对接销售、设计、售后部门,及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题; 7、人员管理:协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作; 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历:大专及以上学历,工作经验丰富可适当放宽; 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验,需熟悉门窗全套生产流程及工艺; 3、具有基本办公软件操作能力; 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强,做事严谨负责、抗压能力好,能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍; 法定节假日按公司实际情况休息或调休,旺季需配合生产排期。
其他生产营运人员5-10年大专SMT设备SMT工艺工程师印刷机贴片机SMT设备工程师贴片工艺印刷工艺组装工艺焊接工艺
岗位职责: 1. 负责印刷机、贴片机的调试与故障排除,保障产线正常运行 2. 分析生产过程中出现的不良现象,并推动改善措施落实 3. 总结经验教训,建立并更新案例知识库 4. 开展抛料问题分析,制定并实施优化方案 5. 编制贴片机程序,完成BCN资料导入工作 6. 撰写印刷机与贴片机的标准作业流程文件 岗位要求: 1. 具备7年以上SMT相关领域工作经验 2. 熟练掌握SMT印刷机(GPX/GKG/DEK)及贴片机(NXT III/NPM D系列/ASM TX系列)的操作,具备设备维修能力 3. 熟悉SMT设备的工作原理、操作规范及日常维护与调整 4. 能够配合工作需要,接受海外出差安排
跟单文员
5-6千/月
跟单文员生产跟单包吃1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差单休跟单经验文员经验机械加工制造经验
岗位职责: 1、负责生产订单的跟进与协调,确保生产进度按时完成; 2、整理和归档生产相关文件及数据记录; 3、与相关部门沟通对接,保障物料、产能等信息准确传递; 4、完成上级交办的其他生产支持类工作; 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和责任心,能适应生产环境工作节奏; 2、熟练使用办公软件,具备基本的数据处理能 力; 3、有生产跟单或文职类工作经验者优先;4、工作细致,具备较强的执行力和团队协作意识
生产文员
4-5千/月
生产跟单/文员1-2人月结经验不限学历不限生产跟单
公司位于周市永平小学附近,欢迎宝妈加入,现诚聘一名积极向上、细致负责的生产文员,主要负责订单处理、生产进度跟进及文档管理工作。如果你对文员岗位充满热忱,期待与我们共同成长,欢迎加入团队! 岗位要求: 1. 具备生产文员或相关工作经验者优先,但我们更注重你的学习能力与工作热情; 2. 熟练操作各类办公软件; 3. 具备良好沟通能力,富有团队意识,能积极配合生产一线各项工作。
厂长/主管10年以上本科能源/环保/化工经验注塑工艺经验有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验自动化设备经验日化品经验
【岗位职责】 1. 在国家、省、市法律法规及公司各项管理制度允许的范围内,采用工作申请单+“多快好省”的思维方式开展工作。 2. 以公司管理体系、员工守则为标准,以“满足客户需求”为导向,推进部门数据化绩效考核管理模式,实行末位淘汰制。 3. 以公司管理体系的逻辑关系为标准,以公司管理体系的目的—开源节流为方向,以部门岗位绩效为抓手,持续提升下属操作规程数据之标准,从而提高其工作效率。 4. 全面负责生产中心安全、环保、消防、设备、生产、培训等管理工作,并对其结果负责。负责生产区域所有管理、技改项目,并对其结果负责。 【岗位要求】 1. 化工(学)本科以上学历,10年以上化工厂管理经验。 2. 了解DCS/SIS系统。 3. 持注册安全工程师优先。
主管
岗位职责: 1、负责钣金生产车间的整体运作,统筹生产计划与任务分配; 2、监督生产进度,确保产品按时保质完成交付; 3、组织并推动生产工艺优化,提升生产效率与材料利用率; 4、协调设备维护与现场管理,保障安全生产与现场秩序; 5、指导班组人员操作规范,解决生产过程中的技术与流程问题; 任职要求: 1、具备钣金生产管理相关工作经验,熟悉各类钣金加工设备与工艺流程; 2、熟练掌握激光切割、折弯、焊接等关键工序的技术要求; 3、具有较强的组织协调能力与现场问题处理能力; 4、责任心强,能适应生产现场工作环境,具备良好的团队管理意识;
生产设备管理员包住包吃20人以上月结经验不限学历不限普工长白班上六休一无需经验包吃包住接受无设备管理经验两班倒只上白班包吃住五险一金
岗位为产线设备管理员,负责电子组装线的设备日常操作、物料扫码录入、产量统计及异常上报,车间管理宽松,手机可放口袋静音携带,不用过严安检。 薪资 5 天后日结,白班 240 元 / 天,夜班 250 元 / 天,点对点计薪 10.5 小时,第 6 天起每日结薪,综合月薪 6500-7200 元;可长期续签,。 包吃住,免费工作餐两顿;6-8 人间宿舍,空调、热水器、独立卫浴齐全,水电平摊,当天安排住宿。 无需体检,入职零费用;无年龄、文化限制,持本人有效身份证,身体健康即可;纹身烟疤不查、案底提前报备可安排。 工作日随到随面,带身份证原件,当天即可入住宿舍。
其他生产营运人员经验不限本科生物药生产操作生产工艺良好的英文能力
【岗位职责】 1. 协助原液下游生产相关BOM的创建及更新。 2. 协助上级主管完成原液下游生产的年度预算执行及预算管理。 3. 协助原液下游生产相关SAP的维护。 生产执行: 1. 协助原液下游生产执行,包括S/D灭活、亲和层析、离子交换层析、除病毒过滤、超滤等工序的组织和实施,确保物料、设备、人员环境等满足生产需求,按规范填写记录和及时归档。 2. 协助批生产记录的起草和更新,以及相关生产技术文件和生产操作文件及记录的审核与批准。 3. 参与内部审计、偏差调整,制定预防纠偏措施并监督各项行动的执行。 4. 协助生产过程中流程优化及持续改进,解决生产过程中遇到的技术问题。 5. 负责所辖区域的生产现场5S管理及环境清洁,确保生产现场整洁有序。 6. 参与原液下游生产设备采购及安装,包括URS撰写、采购合同技术参数及货期确认与跟踪、设备接收、调试及验证、起草SOP,以及设备的日常清洁、简单维护、及时报修并跟踪协调。 EHS: 1. 按照《EHS培训管理规程》(IBEHS-002)的要求接受EHS培训。 其他职责: 1. 遇到突发事件(停水、停电、设备故障等),应根据应急机制,及时组织相关人员对现场生产情况进行确认,将影响减小到最低限度,保证生产进度。 2. 对生产过程异常情况等应及时汇报,并与QA一起做出快速处理,保证生产进度。 3. 遇到质量事件应及时汇报,并作出快速处理,保证生产进度及产品供应。 4. 完成领导交代的其他事务。
制程工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责生产工时成本核算 2. 负责生产制费核算 3. 输出成本差异 4. 输出合理成本占比 【岗位要求】 1. 有生产成本核算背景 2. 工作3年左右 3. 本科学历
软件主管
3.5-5万/月
厂长/主管5-10年本科嵌入式技术MVC开发SpringBoot
核心定位 带领研发团队完成国产芯片 arm64 架构下 Linux 平台的智能应用与系统级产品研发,统筹技术架构设计、项目交付与团队能力建设,兼顾技术创新与业务落地,突破高并发、分布式场景中的关键技术瓶颈。 岗位职责 1、团队管理与目标达成:组建并管理10人规模的研发团队,清晰划分成员职责并规划成长路径,建立研发考核机制;主导将业务目标转化为技术任务,统筹项目进度安排与资源调配,保障产品研发按时高质量交付。 2、技术架构与研发统筹:负责国产芯片 Linux(arm64)平台整体架构的设计与持续优化,主持核心模块技术方案评审;全面协调系统模块开发、智能应用封装及算法集成等研发流程,确保代码质量、架构合理性与系统可扩展性。 3、需求分析与计划制定:深度参与业务需求收集与可行性分析,结合技术能力制定产品开发路线图;将复杂需求拆解为可执行研发任务,明确技术参数与交付标准,组织撰写技术文档与测试方案。 4、核心技术攻坚与创新:聚焦高并发、高流量及分布式环境下的性能提升与系统稳定性问题,牵头攻克关键性技术难点;主导新技术预研(如 workflow/gRPC/SRPC/bRPC 等框架应用、AI 智能调度技术)和方案选型,推动技术革新与产品升级。 5、算法对接与智能应用开发:统筹国产智能处理器平台上智能应用的研发工作,主导算法集成、应用打包与高效调度软件设计;促进算法团队与研发团队协作,保障智能应用运行效率与平台兼容性。 6、团队能力建设:建立团队技术培训机制,定期开展技术分享、代码审查与难题攻关活动;指导成员提升技术水平,重点培养嵌入式开发、C++ 编程、架构设计等核心能力,打造高效协同、富有战斗力的技术团队。 任职要求 1、学历与专业:本科及以上学历,计算机、电子、自动化、通信等相关专业背景。 2、工作经验:8年以上C++软件开发经验,3年以上技术团队管理经历;具有国产芯片Linux(arm64)平台或ARM嵌入式系统研发管理经验者优先考虑。 3、熟练掌握Linux开发环境及C++面向对象编程,精通多进程/多线程编程、进程间通信、线程同步与互斥机制。 4、深入理解常见设计模式及其工程实践,具备workflow、gRPC、SRPC、bRPC等框架在实际项目中应用经验者优先。 5、具备系统级架构设计能力,熟悉高并发、分布式系统设计方法论,拥有性能调优与系统稳定性保障的实战经验。 6、熟悉QT开发,了解人工智能/深度学习/图像处理相关技术者优先,具备智能应用调度类软件开发经验者加分。 7、具备出色的团队管理、项目统筹与跨部门协作能力,能够有效分解复杂任务并推进多方协同。 8、具备强需求洞察力与技术决策能力,能快速识别核心问题并提出可行解决方案。 9、良好的沟通表达、文档撰写与团队激励能力,抗压能力强,富有创新意识与攻坚克难精神。
AI+材料
1.5-3万/月
其他生产营运人员月结硕士
【岗位要求】 1. 硕士及以上学历,材料、化工、化学、自动化、人工智能、大数据、计算机相关专业,材料+算法交叉背景优先。 2. 熟悉无机粉体、功能玻璃、电子浆料、陶瓷、新能源或封装材料研究优先。 3. 能把算法模型落地到配方优化、工艺降本、性能提升、缺陷改善场景。 4. 可沉淀标准化数据台账、数据库、分析脚本,具备结果复盘能力。 【薪资待遇】 薪资面议
其他生产营运人员月结5-10年本科Vue计算机/软件工程相关专业前端开发经验
【岗位职责】 1. 负责 AI应用产品的设计、开发和持续迭代,包括 Web端、移动端及服务端相关功能; 2. 使用 React / React Native开发 AI产品的 Web和移动端应用,持续优化交互体验和性能; 3. 使用 Node.js搭建业务后端服务,包括 API、用户系统、数据处理、任务调度等模块; 4. 基于大语言模型(LLM)开发 AI Agent、智能助手、工作流等 AI应用; 5. 使用 LangChain、Mastra等智能体 / AI应用开发框架,完成 Agent、Tool Calling、Workflow、RAG等能力建设; 6. 接入并使用国内主流大模型,如 DeepSeek、通义千问 Qwen、豆包、智谱 GLM、Kimi等,根据业务需求完成模型选型、Prompt设计、模型调用及效果优化; 7. 负责 AI应用中的上下文管理、记忆、工具调用、结构化输出、流式响应等能力的实现; 8. 配合产品及业务团队,快速完成 AI产品 Demo、MVP和正式产品的落地; 9. 持续关注国产大模型、AI Agent、MCP、RAG等方向的新技术,并推动在实际业务场景中的应用。 【岗位要求】 1. 具备良好的 JavaScript / TypeScript开发能力,有完整项目开发经验; 2. 熟练掌握 React,能够独立完成 Web应用开发,并具备良好的组件化、工程化和性能优化意识; 3. 熟悉 React Native,具备 iOS / Android跨端应用开发经验,能够独立完成移动端功能开发及问题排查; 4. 熟练掌握 Node.js,具备服务端开发能力,熟悉 REST API、WebSocket、鉴权、异步任务等常见后端开发场景; 5. 至少熟练掌握一种 AI Agent / LLM应用开发框架,例如 LangChain / LangGraph、Mastra、LlamaIndex、Vercel AI SDK等; 6. 有实际大模型 API接入经验,熟悉 DeepSeek、通义千问 Qwen、豆包、智谱 GLM、Kimi等国内主流大模型中的一种或多种; 7. 理解 Prompt Engineering、Function Calling / Tool Calling、Structured Output、Streaming、上下文管理等常见大模型应用开发能力; 8. 理解 RAG基本原理,了解 Embedding、知识库检索、向量数据库等相关技术; 9. 熟练使用 Cursor、Claude Code、Codex、GitHub Copilot、Windsurf等 AI Coding工具中的一种或多种,能够将 AI辅助编程融入日常开发流程; 10. 具备较好的 Vibe Coding实践能力,能够结合 AI完成需求拆解、方案设计、代码生成、调试、重构、测试及代码 Review,并能够对 AI生成代码的正确性和质量负责; 11. 熟悉 Git,具备良好的代码规范、工程化意识、问题定位和独立解决问题的能力; 12. 具备较强的学习能力和产品意识,能够快速理解业务需求,并将 AI能力落地为可实际使用的产品功能; 13. 相比单纯了解 AI概念,我们更看重候选人真正做过 AI应用。希望既能够完成 React / React Native / Node.js的全栈开发,也能够独立完成从模型接入、Agent设计、工具调用到最终产品交付的完整链路。
生产管理主管
1.1-1.8万/月
厂长/主管3-5年本科UG有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验SolidWorks机器人经验焊接工艺经验非标设备经验
【岗位职责】 1. 负责机器人本体、实训装备、非标工作站装配车间现场管理,落实生产计划,跟进物料齐套,保障样机及订单按期交付。 2. 负责班组人员管理、排班、现场5S、安全生产管控。 3. 参与新产品试产,对接研发、工艺、品质部门,推动装配、线束、电控等异常问题闭环;组织完善SOP及过程记录,落实ISO9001相关要求。 4. 通过ERP/MES完成生产报工、数据统计,组织早会及异常分析,持续提升装配质量与作业效率。 【岗位要求】 1. 本科及以上,机电、机械、工业工程相关专业;5年以上智能制造行业经验,至少3年机器人/自动化装备生产主管经验,有实训装备、机器人本体装配管理经验优先。 2. 能看懂机械图纸、电气原理图;熟悉多品种小批量、样机试制生产模式。 3. 熟练使用Excel,有ERP/MES使用经验,了解5Why等基础改善方法。 4. 沟通协调能力强,能应对急单、项目节点压力,有较强质量、安全意识。 5. 有20人以上装配团队管理经验优先;苏州本地稳定居住优先。
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