1、全面负责厂房从无到有的规划与建设工作，深度参与洁净区域设计、设备评估选型及生产工艺导入，保障项目按时高质量交付，满足GMP及相关监管规范要求； 2、搭建适配ISO13485/GMP体系的生产运营框架，主导关键SOP与标准化流程制定，推进现场管理向精益化、数字化方向升级； 3、依据公司发展战略开展产能布局，统筹生产计划落地实施，实现交付周期、产品质量与制造成本的综合优化； 4、建立健全EHS管理体系，推动安全文化落地，组织开展风险评估与隐患治理，确保人员安全与设施稳定运行； 5、打造高绩效执行团队，优化人才梯队与培训机制，提升一线员工质量意识与作业执行力； 6、协同研发、注册、质量等核心职能部门，支撑产品注册检验、工艺验证、临床样本生产等关键节点推进，助力战略产品高效上市。 【任职资格】 1、985、211或QS前100高校医疗器械、药品、生命科学等相关专业本科及以上学历； 2、5年以上知名药企或医疗器械企业生产管理经历，具备洁净车间及工厂建设经验，有独立主导新建或扩建项目者优先； 3、熟悉国家关于药品、医美三类器械生产的法规政策与监管要求，熟练掌握GMP与ISO13485标准； 4、具有系统性EHS管理实践经验，能将安全合规要素有效嵌入生产全过程； 5、兼具战略思维与执行能力，可在高速成长型企业中推动体系构建与组织发展； 6、管理能力强、执行力度强、跨部门协作能力强，价值观端正，以结果为导向。

岗位职责： 1.全面统筹生产运营工作（涵盖制造、技术、生物管及仓储环节），保障订单按时交付； 2.主导精馏/纯化工艺的稳定运行，持续推进生产流程优化与系统升级； 3.确保生产各阶段质量稳定可控，不断优化和完善质量管理体系； 4.严格落实环保、安全与职业健康相关规范要求； 5.制定部门及人员绩效考核机制，实现有效激励与目标对齐； 6.系统化培养核心骨干人才，构建可持续发展的团队梯队； 7.负责所辖部门预算规划与成本控制，确保制造环节盈利能力。 岗位要求： 1.本科及以上学历，应用化学、化学工程等相关专业背景； 2.具备10年以上化工行业生产或运营管理经验，有电子化学品领域经验者优先； 3.熟悉精馏/纯化及其他典型化学工艺技术； 4.具备较强的运营统筹能力，以及跨部门协作与项目推动能力。

招聘：数控车床生产主管（不用上机） 地址：苏州吴江友谊开发区 工资：13000起（可谈） 电话：（）

岗位职责： 1. 负责净化空调系统、水系统及空压系统的验证、运行与日常维护； 2. 负责生产车间设备的故障维修、预防性维护保养，以及相关SOP文件的编制与修订； 3. 承担公用工程设备的巡检与维修任务，确保生产系统稳定运行； 4. 负责所辖区域内备品备件的计划、使用与台账管理； 5. 组织实施生产设备的IQ/OQ/PQ验证工作，完成设备软件部分的验证报告； 6. 参与企业工程类项目建设与实施； 7. 具备冻干机、灭菌柜、轧盖机等关键设备的操作与维护经验； 8. 落实EHS管理体系中的各项要求，执行安全环保相关工作； 9. 遵守公司各项管理制度，定期总结工作进展，完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历（硬性条件），专业为暖通、建筑环境与设备工程或机电类相关方向，持有电工证； 2. 三年以上制药或医疗器械行业公用系统运维工作经验，掌握常见故障处理方法，具备熟练的CAD操作能力，可进行图纸更新；有大型空调系统管理经验；熟悉GMP体系下公用系统的验证流程； 3. 有西林瓶、预灌封产品线设备接触经历，了解冻干、灌装、湿热灭菌等工艺设备的验证与维修； 4. 熟悉生产设备软件系统的3Q验证流程； 5. 曾参与工厂GMP建设过程，了解工程项目中的风险管控、预算管理及进度协调； 6. 具备良好的沟通能力和团队协作意识。

五险，包吃，冲压行业五年以上工作经验，有管理三年以上工作经验，负责生产计划制定和跟进，会基本办公软件，懂模具及冲压设备，有责任心，学历：高中以上，

招聘：检验主管 薪资：面议 质检中心招聘：因生产需要现招聘1名检验主管。 工作内容：1、负责分配各成员半成品，成品面料检验工作。空闲时也检验。 2、空闲时也检验。有货到需收货和对接 3、头尾差/边中差检验。 职位要求：1、熟悉美标四分制。 2、3年以上成品面料检验经验。 3、有检验判断能力。 4、管理安排各成员协调工作。 5、会用电脑，EPR系统。 6、最好会开叉车，有叉车证。 有意者直接电联：陈先生，

岗位职责： 1，统筹工厂整体运作，全面负责生产现场调度及人员配置、生产任务部署等相关工作。 2，主导工厂日常生产活动，涵盖管理、运营与团队组织，依据公司目标推进生产管理工作，对生产计划、工艺流程、质量控制及成本管理进行系统化把控，提升工厂整体运营效益。 3，制定并执行生产计划，强化现场管理，合理安排生产周期与交货进度，有效监督生产过程，持续优化车间管理制度。 4，落实成本管控措施，提升生产效率，严格控制各环节支出，减少资源消耗，提高员工劳动生产率，同时负责基础设备的维护保养，确保生产现场稳定运行。 岗位要求： 1，服装类专业大专及以上学历，具备8年以上大型服装工厂（300人以上规模）生产管理经验。 2，精通羽绒服生产工艺，熟练掌握镭射切割、热压技术及模板机的实际应用。 3，熟知服装生产全流程各环节，具备系统的工厂管理方法与清晰的管理思路。 4，掌握精益生产管理模式，拥有丰富的生产组织、成本控制及品质管理实践经验。 5，具备出色的统筹协调能力，抗压性强，责任心强，性格沉稳，作风踏实，工作积极主动。

1、机械、工民建相关专业大专以上的学历、熟悉各类钢结构产品加工工艺、流程控制、协调安排，熟悉国内外焊接规范；具有钢桥、桥梁施工设备、起重设备、矿山机械等非标钢结构生产制作5年以上工作经验，从事重型钢结构工厂生产车间主任的优先考虑； 2、能够独立负责制定项目或车间的生产计划、全面协调各项目及整个加工过程的人员分工安排、各类消耗成本控制、车间内部现场、生产进度、产品质量、安全、设备、环保、效率、考核等进行全方位、全过程的管理； 3、薪资面议！

招聘启示 本公司应生产需求现招聘以下工作人员 1，CNC操机10人 2，生管1人 3，线割师傅2人 4，攻牙倒角2人 要求：责任心强，认真负责， 我司26天，主要做自动化零件，空调车间，缴纳保险，年底有年终奖，工作地点巴城诚翔路285号（红杨小区对面） 联系电话：刘

招聘：编检主管（泓聚纤维） 薪资：面议 职位详情： <p>工作内容：熟悉化纤丝（空变丝）的外观、物性检验指标，懂包装流程</p> 学历要求：高中 经验要求：2年以上 性别要求：不限 招聘人数：1-2人 年龄要求：30-35岁

焊接 工作地址:泰山路183号 下午2点 长白班 工资25/小时，每天8小时，加班不超过36小时，综合5000左右 焊接打磨工作经验（接触过氩弧焊） 25一40岁

昆山城北需要一个临时工，焊自动化机架

周四 望亭【捷玛精密】 工18-45岁 招聘岗位： 1. 车间辅助工， 2.仓库叉车工，需有叉车证(具备2年仓库管理经验，会ERP系统优先) 长白班为主，薪资23/H，平均薪资242-260元/天 薪资后（一周一发），每周三结清上一周工资，工期稳定可以长期做；综合工资7000左右。最低要求合同90个工作日 公司地址：望亭镇何家角村 下午14:00 前都可面试。

周四 【通安.君雄精密】 20～45岁，长白班 ①.两名焊工：要求会氩弧焊，能够看懂钣金图纸优先，底薪看实操技术，暂定4000-8000，加班费另算。 ②.普工 组装 包装一类 具体薪资面议；每个月20号发薪 上午10点，下午2点面试。

周四 【浒关精密电子】 长白班，工资每周预发1000 不看显微镜-检验岗位 。 18-25周岁，激光学徒 （1）无经验者中专或者高中学历的（公司有带） （2）有检验员经验初中学历 ②：岗位说明：质检，恒温车间每天计算11个小时 ③：工资详细：每周可以预支500-1000 检验：21元/小时（看显微镜22元/小时）每天计算11-12小时 每天月230-250 不定期要穿无尘服 ④：吃住情况：工作餐免费吃饭40分钟（）.吃饭30分钟 合同3个月， 工作地点：浒青路。 面试时间；下午1.00。

招工 公司因生产需要现招品检部主管一名，有从事过美少女潮玩或者BJD娃娃经验者优先，熟悉产品的制作工艺和流程，待遇从优薪资发放准时，有意者请致电详谈，信息谢谢。 曾生: () 地址： 东莞凤岗

诚聘铝合金压铸主管一名，工艺过程品控一名，有意者电话联系，地址，东莞塘厦石潭埔

铸造线生产主管及品质主管 工作地址:普兰店区丰荣街道 3年以上相关工作经验 30-50岁大专以上学历

招工， 两名装配钳工， 机械装配熟练钳工主管 工资 7500一10000元，，上班时间8.5小时， 装配学徒工一名，5500一6000上班8个半小时，18一45岁 工资面议地址， 金海三道1019号 联系方式，

某企业招聘紧密纺一线工、生产管理、设备管理、电工、纺纱技术管理等岗位，要求有紧密纺相关工作经验，有意向沟通

招聘CNC编程主管: 熟悉汽车冲压模编程 负责NC生产管理，工资面议 地址：昆山城北 电话：

能看懂加工图纸，责任心强，品质观念强，有品质检验经验者优先。(能熟练使用海克斯康三次元者待遇从优)

  独家招聘【虹光精密创投厂】大量要人（岗位：组装、测试、包装、手焊、目检、SMT、AOI、维修），不放弃包进！ 长白班小时工：215元/天，全勤+绩效，，创投厂区，不穿无尘服， 18-45岁，可当天安排宿舍 ，另外全勤0-100，绩效0-100， 工期最低2个月，；空调车间，可以带手机，不穿无尘衣，有宿舍，厂车到跨塘，唯亭，斜塘，青剑湖， 【欣泰精密】可当天安排住宿， 长白班，不穿无尘衣， 小时工：215/天，， 薪资： 岗位：普工 男女不限：18-45岁， 工期最低到2个月，可长期干，，空调车间，可以带手机，不穿无尘衣，有厂车（跨塘，唯亭，斜塘，青剑湖）。

: 首月日预支200 : 免费2顿工作餐 : 住宿无押金 : 当天面试安排宿舍 【绿点老厂】 男女不限 年龄18-43周岁 【薪资】↓ 。每月10号发薪日补足同工同酬薪资。 同工同酬薪资构架： 底薪2660加班基数也是2660（平时1.5倍、周末双倍，国假3倍），+全勤奖350+级别津贴+PAC奖金（根据车间提报），夜班津贴（15元/天）+车间提报津贴（无尘津贴、检验津贴、环境津贴、超产奖） 结薪周期：每月21-20日，10号发薪。 当天安排宿舍 老厂鑫创宿舍距离厂区直线3公里，班车10分钟。最近的宿舍 ⚠注意: 1、有一个月内苏城，园区合格体检单原件可以用。。

1、要求工作态度认真，有学习精神，吃苦耐劳 2、能适应车间工作环境，无不良嗜好。 具备良好的沟通能力和团队协作精神。 3、工作态度严谨细致，有强烈的责任心和原则性，具备良好的质量意识。 4、能看懂机械加工类图纸，会使用常规的测量仪器(优先)。 5、学历不限。

田垛里汽配厂！明天面试8000元 汽车配件焊接，涂装，冲压 工年龄18-50周岁 工资：计时+计件， 多劳多得，夜班补贴20 工作餐免费（面食齐全，适合北方人） 15号发工资，满7天借支生活费 电话： 塘桥新能源企业 测试岗位：男女不限18-45岁 12小时，两班倒 18元/小时，夜班补贴20 注：，管吃工作餐， 地址：塘桥高新区 电话： 南丰电动工具厂 包吃包住当天安排宿舍 招聘要求： 1、男女不限18-40岁 2、 吃苦耐劳，服从安排 3、 无工作经验要求。 员工薪酬待遇：绩效+技能18元每小时 综合工资5500-6000左右 福利待遇： 1、免费食宿：住宿4人间，独立卫浴、阳台、空调、热水，无线网. 2、工作环境：全年恒温车间 ，冬暖夏凉， 联系电话:

职责描述： 1.根据公司经营方针、公司质量方针及质量目标，负责制定和更新研发质量度量指标，辅导拆解质量目标，组织研发部门策划质量目标达成策略，确认质量目标实现情况及异常分析，制定优化计划并监督改善； 2.负责产品线产品全生命周期端到端的质量保证，开展对BU负责的全面质量管理工作，从客户机会点、需求规划、产品开发、销售推广、库存处理、产品切换等维度，推动并监督PDT团队有效运营；协调各个功能领域QA推动解决质量问题，实现产品开发项目TOP问题归零管理，缺陷预防管理，组织处理产品线问题，包含客户质量投诉，分析及8D回复，组织内部制定改善措施、实施和有效性验证； 3.负责策划新品项目不同IPD阶段质量保障和控制活动计划，能依据流程和TR质控点标准监控管理项目过程质量，评估质量风险，参与过点决策，实现项目高品质交付； 4.组织对产品质量数据度量、复盘，建立优化质量评价体系，策划技术部门、项目、模块、个人层级的质量考核标准，以项目为单位按部门设计输出质量、测试问题、研发问题解决、售后问题等综合评价，作为项目、部门人员考核参考； 5.组织各层级质量例会，包括会议材料准备、会议通知、会议决策内容中涉及的措施的监督执行及闭环，组织完成研发质量管理相关工作的汇报； 6.建立并持续改进IPD全流程，监管IPD和版本迭代流程的有效执行及持续优化，包括软件、硬件、结构等研发流程的建立、落地、优化及裁剪；结合公司业务及规划，设计或优化流程体系框架，建立完善研发项目所需制度标准和管理流程，提升流程管理成熟度； 7.主导研发质量管理体系0-1、1-N建立，配合完成体系认证及客户审核； 8.主导公司研发质量管控平台建设，负责流程的测试和上线工作，监控新上线业务流程的运行状态及问题反馈； 9.组织开展QCC、质量月等各类质量活动，进行质量文化宣传、质量培训等，包括建立年度质量培训计划，实施研发质量流程、质量问题分析与改进等赋能课程，引导提升团队质量意识、塑造提升团队质量文化氛围； 10.负责团队招聘、任务管理、绩效管理、人员能力培养等。

操作工，接线，装配，检验，包装 工作地址:郭巷 全部长白班 长期工 正式工30天反1400 生产组装空调制冷系统 18一40

，周五 早晚7-40集合上班 金桥塑胶厂 17-45岁 白班210，夜班220 18-52岁，看外观修毛边，包装等岗位，全自动机器，一人一台机器，工作简单，合同2个月， 5天返300 当天安排宿舍 下班就发 白200，夜210 利润10/天 报名联系都亭

招聘：品质总监 薪资：15K-20K 岗位职责： 1、负责建立、实施和维护公司质量管理体系，确保符合医疗器械法规要求 2、组织管理评审会议，向最高管理者报告质量管理体系运行情况 3、监督质量管理体系的持续改进，确保其适宜性、充分性和有效性 4、负责与监管部门的沟通协调，处理相关质量事务 5、组织内部审核工作，确保各部门严格执行质量管理体系要求 6、推动全员质量意识提升，建立良好的质量文化 任职要求： 1、具备医疗器械行业质量管理相关知识和工作经验 2、熟悉医疗器械相关法律法规和质量管理体系标准 3、具备良好的组织协调能力和沟通表达能力 4、能够独立处理质量管理相关事务 5、具备较强的分析问题和解决问题的能力 6、工作认真负责，具备良好的职业素养