
CNC主管数控
岗位名称:CNC编程主管;机械工程师;模具工程师;
岗位要求:1.新产品CNC工艺评估、加工工时评估、夹治具开发设计;刀具设计、程式设计及CNC机加文件制作;异常分析与处理。2.数控技术、机械、模具等相关专业优先;具有机械或模具相关领域工作经验。3.具有较强的沟通协调能力、抗压能力、执行力。
薪资待遇:薪资范围在12K15K。
管理岗-英语流利要求【工贸结合-礼品领域
1.6-2.5万元/月
厂长/主管3-5年学历不限公司管理礼品行业物流空运生产管理英语口语流利
【工作内容】
-主导公司礼品业务的全面运营管理,涵盖生产计划制定、品质管控及流程持续优化;
-统一协调生产与物流环节,保障产品准时交付,满足客户各项需求;
-协同开展外贸业务沟通,参与设计高效物流方案,提高客户满意度;
-结合公司战略方向,推进运营体系升级与运作效率提升;
-带领团队完成目标,强化员工专业能力与执行效率,构建积极协作的工作环境;
-依据玩具/礼品行业特性,策划并落实契合市场趋势的生产与运营举措;
-与海内外客户保持高效对接,确保订单全流程顺利执行,维系长期合作关系。
【任职要求】
-拥有3年以上礼品行业从业经历,深入了解玩具/礼品领域的运营机制;
-具备运营、生产或物流管理背景者优先,具备由运营/生产岗向厂长岗位发展的潜力;
-英语能力全面,可熟练进行商务交流,口语表达突出者更受青睐;
-具备出色的组织协调与应变处理能力,能胜任高强度工作节奏;
-工作态度严谨,富有责任感和团队协作意识。
【薪酬福利】
-薪资根据个人能力和经验面议,提供行业内具竞争力的报酬;
-享有国家法定假期及单双休安排,工作时间灵活且人性化;
-配备系统化培训机制与清晰晋升通道,支持员工职业成长。
生产主管
7000-8000元/月
厂长/主管3-5年高中及以上绩效奖金周末单休有生产管理经验电子电器经验半导体经验
江口中信云谷车间管理约15人团队
熟悉电子厂基本运作流程及岗位要求,具备PCBA行业相关认知,掌握团队组织、人员调配、安全生产管理及薪资结构设计等方面的实际经验。
需精通插件、补焊、测试等工序的流程衔接与人力配置,能够高效协调各岗位运转。
熟练操作波峰焊设备、贴片机,并具备设备日常维护与保养能力,熟悉电子厂常用设备的运行原理。
要求具备较强的动手能力和现场问题处理能力。
注塑车间主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年学历不限生产技术支持AutoCAD注塑机调试注塑工艺设计/评审生产异常分析/处理注塑机保养/修理
1.制定车间生产维修计划,负责产品调试及设备的维护与保养;
2.推进节能降耗措施,有效降低废品率,提升产品合格率;
3.实施5S管理体系,强化现场管理,打造整洁有序的作业环境;
4.统筹生产工艺、配方技术、设备操作与质量控制,保障生产流程稳定运行;
5.熟悉注塑机性能与安全操作规范,掌握注塑原料、助剂功能、配方工艺、模具结构及各类产品规格,并结合注塑岗位人员特点开展生产团队管理。
主管大专及以上
1.大专及以上学历,机械工程、电气工程、电气自动化、过程控制等相关专业;
2.有三年及以上的电气、仪表技术管理经验,良好团队沟通协调执行能力;
3.熟悉电气、自控方案设计,熟练运用组态软件及工业通讯网络;熟悉防爆区域对电仪的法规和规范要求,掌握防爆电气、仪表专业知识;
4.掌握DCS、PLC控制系统的组态和维护,DCS系统问题的分析和解决。
岗位职责:
1.负责全厂自动化系统设备软件升级与更新工作,打造数字化、智慧工厂;
2.根据生产工艺要求,完善自动控制系统方案;
3.参与新建、扩建、技改等项目的设计审查,参与组织电仪设备的技术交流、选型、签订技术协议;管理和监督电仪承包商的施工管理并对施工工作进行最终标准验收;
4.对电气设备系统运行数据进行及时分析,形成专业电气运行质量回顾分析评估报告;分析并指定电气运行成本目标制定并组织实施节电降耗方案,降低电气运行和维修成本;
5.负责电仪事故的调查、分析和处理,组织制定事故预案;及时发现电气设备的隐患,并进行有效处理,制定隐患预防措施并跟进执行;
6.对电气设备和自控系统技术管理和维护、维修提供指导;负责作业票、倒闸操作票、临时用电票等的监督工作。负责电仪专业对外联系,负责电力调度、供应及外部线路故障的外协工作;
7.完成上级交代的其他工作。
服装棉料研发主管
1.8-2.5万元/月
厂长/主管3-5年中专及以上服饰面料熟悉服装生产流程染整研发纺织/染整专业织造研发品牌服装工作经验五险一金 包吃住
工作职责:
1.精通棉纱配方解析及工艺流程分析;
2.负责管辖区域内纺织与染整技术的统筹管理;
3.承担管辖区域技术难题的处理与研究工作。
任职要求:
1.具备三年以上棉纱针织染整工作经验,掌握棉纱针织物的完整生产工艺流程;
2.熟悉针织布染色设备的操作,具备独立完成棉纱针织及布料染色全流程开发的能力;
3.能够协助快速解决生产过程中出现的质量问题,有行业头部企业工作经验者优先。
生产管理储备(熟练使用CAD制图)
7000-10000元/月
厂长/主管经验不限大专及以上五险一金现场办公周末单休AutoCAD有CAD绘图经验/技能
一、任职要求:
1.学历:大专及以上学历;
2.专业:机械类相关专业,熟练操作CAD软件进行二维图纸绘制;
3.经验:不限经验,接受应届毕业生;
4.能够适应夜班工作(每半个月轮班一次)。
二、工作内容:
1.负责木制配件图纸的绘制与识读,具备路径规划及CAD绘图能力;
2.编制加工工艺流程,制定生产排程计划;
3.按照工件质量标准完成自检工作;
4.定期对设备进行维护、保养、调试及校准;
5.负责班组人员的培训与日常管理工作。
三、薪资待遇:10-15万/年
四、提供海外工作机会及良好的晋升通道,具备较大的薪资增长空间。
浙江宁波厂房招门卫一名,要求附近本地人60一65岁,识字身体健康。地址:高桥镇秀丰路电话:
门卫1-2人
厂房招门卫一名,要求附近本地人60一65岁,识字身体健康。
地址:高桥镇秀丰路
电话:
裁剪主管
4000-8000元/月
厂长/主管1-3年高中及以上服装工厂裁剪主管裁剪
工贸一体的外贸行业,岗位工作位置在赵县~
工作内容:
1.依据生产安排,领取并核实所需裁剪的布料信息。
2.按照裁剪规范,操作裁剪设备对布料进行精准裁切。
3.对已完成裁剪的布料进行质量检验,确保达标。
4.将裁切完毕的布料按类别归整,并移交至下一生产环节。
5.定期保养裁剪器械,保障设备正常运行。
6.维持作业区域干净有序,严格执行安全作业规定。
7.完成上级安排的其他相关工作。
任职要求:
1.年龄不超过40岁,有裁剪相关经验,掌握裁剪工艺流程及工具操作。
2.能准确领会生产计划与裁剪指令,依要求执行裁剪任务。
3.动手能力强,具备良好的眼手协调性,胜任精细裁剪作业。
4.重视细节与产品品质,能对裁后布料实施全面检查,确保符合标准。
5.具备团队协作意识和沟通能力,可与同事协同推进生产进度。
6.遵守安全生产规程,规范佩戴劳动防护用品,保障作业安全。
7.学习与适应能力强,能应对不同裁剪需求及工艺调整。
8.工作踏实认真,抗压能力良好,能按时保质完成工作任务。
注塑主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年学历不限
岗位职责:
1、负责注塑车间的工艺控制、质量管理、人员调配及现场运营;
2、参与新产品试制过程,完成装车验证及相关信息跟踪与反馈;
3、统筹现场人员管理、设备运行及5S执行情况;
4、落实生产区域5S标准并持续监督改进。
任职资格:
1、本科及以上学历,机械或机电类相关专业,具备3年以上工作经验;
2、掌握注塑设备的操作流程及日常维护保养,具有良好的沟通协调能力;
3、了解常用塑胶材料特性,熟悉注塑成型工艺,对注塑机工作原理有一定认知;
4、可独立操作模具加工设备,能判断常见机械故障并处理一般性技术问题;
5、熟练使用CAD、UG等软件进行机械制图,具备识图绘图能力;
6、品行端正,踏实肯干,责任心强,积极配合公司各项工作安排。
仓管负责人
5000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上流程质量管控仓库作业流程制定熟练使用ERP系统
一、工作内容:
1.仓库日常管理
-建立并落实仓库管理制度、作业规范及操作标准(如5S管理)。
-跟进物资的收货、上架、存储、养护、盘点、发货等全流程管控。
-保障仓储区域满足安全与清洁要求(防火、防潮、防盗等)。
2.库存控制
-定期开展库存盘点,确保账目、卡片、实物相符,排查差异原因并改进。
-跟踪库存周转情况,提出合理化建议,防止物料积压或供应不足。
-协同采购、生产等相关团队制定科学的库存策略。
3.团队管理
-负责仓管人员的工作分配、技能培训与绩效评估,提升整体作业水平。
-推动与物流、采购、财务等部门间的高效协同与信息对接。
4.安全管理
-执行各项安全操作规定,防范作业风险。
-应对突发状况(如货物破损、系统异常等)并及时处理。
5.数据与系统管理
-确保(仓库管理系统)数据真实准确,具备系统维护实操经验。
-汇总并报送仓储相关报表(收发存、库存状态、损耗记录等)。
6.成本控制
-提高库区空间使用效率,控制运营支出。
-管理包装材料和耗材使用,减少资源浪费。
二、任职要求:
1.教育背景:大专及以上学历,物流、供应链、工商管理类专业优先考虑。
2.工作经验:三年以上仓储管理工作经历,熟悉ERP/WMS系统操作,有系统实施经验者优先。
3.技能要求:
-掌握仓储各环节流程及库存管理方法。
-熟练运用办公软件及仓储信息化工具。
-具备基本财务知识(如库存成本计算)。
4.个人素质:责任心强,抗压能力好,具有团队管理能力和良好沟通协调能力。
仓管专员/主管
5000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上库存控制流程质量管控熟练使用WMS系统团队搭建/管理仓库作业流程制定熟练使用ERP系统
一、岗位职责:
1.负责仓库物料的精准管理,保障信息录入的准确与实时更新。
2.与生产团队密切配合,确保生产所需物料按时供应到位。
3.负责供应商来料的验收及退料处理,把控物料品质符合标准。
4.对生产完工产品进行入库核对与接收操作。
5.统筹仓库日常出库作业,提升物料配送效率与准确性。
二、任职要求:
1.具备较强的组织协调能力及物料管控经验,有医疗器械、家电或电子行业背景者优先。
2.熟练使用仓储管理系统及相关操作工具。
3.具备良好的沟通技巧和协作意识,能顺畅对接各部门物料需求与问题。
4.熟悉物料流转流程,可高效执行各项物料管理工作。
5.工作认真负责,细致耐心,能在高强度作业中保持工作质量与效率。
注:此岗位招仓库主管1名,仓管员2名,视经验评估!
飞凌嵌入式诚聘仓库主管/经理
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年本科及以上
工作职责:
1、负责仓库收货、发货、入库、上架、拣选及库存管控等环节的日常运作管理;
2、落实并优化仓储作业流程与管理制度,保障仓内运作高效有序;
3、科学调配仓储各岗位人力及资源配置,提升作业效率,控制运营成本;
4、对生产运营全过程实施动态监控,及时发现、上报并处理异常情况,确保运营稳定;
5、对接相关业务部门,做好跨部门沟通协作,推动问题高效解决;
6、推进仓库现场6S管理执行,持续开展精益化改进工作;
7、组织部门员工的日常业务培训与操作指导,建设团队并培养后备人才;
任职资格:
1、本科及以上学历;
2、具备5年以上相同岗位工作经验;
3、具有良好的抗压能力与强烈的责任意识;
4、有电子行业背景者优先考虑
装配工
招聘131师傅一名,
装配合套两名,
压盖两名,
无心磨修磨师傅一名,
电话:
地址:胜山大道西路80号
宁波嵘诚精秘轴承有限公司
生产经理(新能源汽车电池托盘)
1.8-2.5万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上有生产管理经验质量管理经验工装设备经验新能源经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验汽车经验
岗位职责:
1.负责新能源汽车电池盒托盘的生产组织与现场管理
2.保障生产体系高效运转,达成产品品质与产出效率目标
3.协同团队推进生产工艺优化与流程改善
任职要求:
1.具备5年以上同行业工作经验,拥有较强的团队领导力与沟通协调能力
2.可独立应对并处理生产过程中的各类异常,具备优秀的判断与决策水平
3.熟悉新能源汽车电池盒托盘制造工艺,具备持续提升产品质量的能力
浙江宁波【寰宇东方国际集装箱招聘】明天周三面试()焊工380-430/天(有证)以上工价点
9000-13000元/月
工厂焊工餐补包住包吃月结焊工证
【宁波寰宇东方国际集装箱招聘】明天周三面试()
焊工 380-430/天(有证)
以上工价点对点12小时,不足或者超出按小时折算!综合薪资9000-13000元/月
福利待遇
1.免费提供三餐,无需充值,直接吃
2.每月15号发薪,遇节假日提前发放。
3.,在职一个月全额报销
4.提供住宿。
面试要求(18-45)工人
1身体健康,十指健全,肉眼不可见纹身可接收
2.提供无犯罪记录证明
3要识字,成功入职后要背操作规程
报名方式
发送身份证正面照+工种+手机号
报名电话:()
机器人调试
岗位名称:上海广达调试(ABB机器人调试中工和大工);嘉善立讯维保中工;巴城立臻3C售后调试大工和中工;浙江湖州钳工和电工;山东潍坊电工和钳工;宜兴空调车间电工;宁波锂电项目调试中工。岗位要求(上海广达调试):1.具备ABB机器人调试经验。2.具有良好的电气和机械基础知识。3.能够适应线上面试和远程工作。薪资待遇(上海广达调试):中工30元,大工38元。岗位要求(嘉善立讯维保中工):1.具备设备维保经验。2.住宿和餐补待遇。3.能够适应现场工作。
薪资待遇:中工30元(包住宿,餐补2元)。岗位要求(巴城立臻3C售后调试):1.电子产品或相关领域的调试经验。2.良好的问题解决能力。3.现场面试。
薪资待遇:大工38元+补贴2元,中工29元+补贴2元。岗位要求(浙江湖州钳工和电工):1.相关工作经验。2.基本工具使用技能。3.能够通过电话面试。
薪资待遇:钳工和电工均为28元。岗位要求(山东潍坊电工和钳工):1.相关工作经验。2.能够进行现场面试。3.一定的问题解决能力。
薪资待遇:电工中工33元,钳工中工31元。岗位要求(宜兴空调车间电工):1.电气设备维护经验。2.熟悉空调系统的运行和维护。
薪资待遇:37元/H。岗位要求(宁波锂电项目调试中工):1.锂电池或相关领域的调试经验。2.良好的问题解决能力。
薪资待遇:工价34元,饭补30元。
液压工程师(J10102)
1.5-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年本科及以上液压系统
工作职责:
1、参与制定压铸机液压系统的整体方案。
2、承担压铸机液压集成系统的设计任务。
3、负责液压原理图的绘制,元件的选型,以及阀块、油箱、油缸等机械部件的图纸设计。
4、根据客户需求完成定制机型的液压系统设计。
5、解决生产现场及客户设备运行中出现的各类液压技术问题。
6、回应相关技术问题咨询
任职资格:
1、本科及以上学历,机械、液压、流体类相关专业;
工作经验要求:
2、具备压铸机开发与设计相关工作经验;
3、掌握常用液压元件的工作原理及其性能特点;
4、了解各类典型液压回路的构成与应用;
5、熟练使用Solidworks进行三维建模设计;
6、熟悉液压阀块设计及加工工艺流程
液压工程师(J10361)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年本科及以上
工作职责:
1.液压系统设计与开发:承担核心液压回路的设计与调试任务,结合镁合金压铸工艺特性,开发具备安全联锁功能的液压控制方案,并对现有设备的液压系统进行优化升级。负责设备装配过程中的现场指导及液压故障的排查与处理。
2.技术文档与标准化:独立完成液压原理图、零部件图纸、技术规范书、测试方案、BOM清单等全套技术资料的编制工作,确保文件规范统一。
3.跨部门协作与支持:协同机械、电气工程师推进机电液一体化系统的集成与调试工作。为采购提供液压元器件(如泵、阀、油缸、密封件)选型技术支持,参与供应商技术评估及样件确认流程。面向生产、装配及售后团队开展液压相关培训并提供技术支撑。
任职资格:
学历与专业:本科及以上学历,机械电子工程(机电液方向)、流体传动与控制、液压、机械设计制造及其自动化等相关专业。
经验要求:熟练运用Solidworks进行三维建模及工程图绘制;擅长液压原理图设计、液压计算、元件选型,以及阀组、液压泵站和整机管路的三维布局设计,并能输出工程图与物料清单;精通各类液压元件的工作原理与实际应用;具备液压缸设计能力,掌握金属材料性能及热处理工艺知识。
问题诊断能力:具有现场液压系统故障分析与解决的实际经验。
项目管理能力:可独立主导液压子项目的开发进程,保障项目按期交付。
沟通与协作:具备良好的跨部门沟通意识和团队合作精神,能够高效协同机械、电气专业人员推进项目。
成本与质量意识:在设计过程中综合考量成本控制、运行可靠性、加工可行性及后期维护便利性。
英语能力:能流畅阅读英文技术文档,口语流利者优先考虑
生产主管
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产组长生产成本管理
岗位职责:
1.编制并落实生产计划,保障生产任务按时按质完成;
2.科学调配生产任务,提升生产效率与产品品质;
3.对生产流程实施管控与监督,确保设备正常运行并控制成本支出;
4.快速识别并处理生产环节中的异常情况,优化效率并减少成本消耗;
5.负责生产相关数据的收集与归档,为流程优化提供依据支持;
6.配合上级完成其他与生产管理相关的事务性工作;
7.落实现场5S管理标准,保持作业环境整洁有序。
任职要求:
1.具有高中或以上学历,三年以上生产组长工作经验,熟悉生产工艺流程;
2.具备基本的生产计划制定与排程能力,能合理配置生产任务与人力资源;
3.熟知公司产品特性、安全生产规范、现场管理方法及质量控制要求,具备较强的组织协调、沟通表达与执行落地能力。
叉车工1-2人
地址:奉化卷烟厂招两名叉车工(林德的叉车),双休,享国家法定节假,上班时间8-11,12-4.30有意的联系电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供北仑叉车机修主管招聘最新信息在线招聘信息,主要招聘宁波厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。