岗位职责： 1、日常统筹包装车间运作，保障包装生产流程的稳定性和连续性。 2、持续优化生产工艺流程与作业指导文件，完善标准化作业体系，推行首件检验机制，改进产品组装环节，提高整体生产效能。 3、巡查各工序质量执行情况及工艺纪律落实，及时处理异常问题，动态调整制约产能的关键环节，提升产线平衡率，实现人员作业效率***化。 4、审核各班组生产计划完成情况，分析未达标原因并推动改善措施，严格管控包装过程品质，全面落实品质检验相关制度。 5、负责车间生产设备（如吸塑机等）的日常点检与保养工作，制定并执行设备安全操作规程，确保现场安全生产。 任职条件： 1.年龄30-48岁，具备三年以上50人以上规模生产团队管理经验，沟通协调能力强，应变能力佳，具备系统性思维和强烈质量意识，能承受较大工作压力。 2.熟练使用电脑办公软件 3.具备现场6S管理实践经验 6.有吸塑包装管理背景者优先考虑

车间主任助理高中或高中以上学历，有无经验均可，工资面议

岗位职责： 1、统筹生产部门的日常运营，保障生产计划高效落地； 2、持续改进生产工艺，提高生产效能与产品品质，控制生产成本； 3、跟踪生产设备运行情况，安排维护保养工作，降低设备故障率； 4、联动各职能部门，协调资源解决生产中遇到的技术与管理难题； 5、落实安全生产管理，确保作业环境满足法规及企业规范要求。 任职要求： 1、拥有扎实的生产管理背景，了解塑料、化妆品行业的工艺流程； 2、具备优秀的团队管理与沟通协作能力，能有效推动团队完成目标； 3、擅长生产数据分析，可制定并实施优化方案，提升整体生产水平； 4、掌握质量管理体系知识，确保生产环节符合标准要求； 5、适应高强度工作节奏，能在压力环境下稳定发挥并做出合理判断。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督工艺执行与设备运行，协调解决现场技术及人员问题 4. 推进5S管理、安全生产标准化及员工操作规范培训 5.编制车间报表，分析生产数据，持续优化效率与成本控制 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全法规 3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理经验 4.责任心强，能适应生产现场管理节奏，具备抗压能力 5. 具备基础办公软件操作能力，有精益生产经验者优先

五金机械厂车间管理大师傅，精通图纸，分解制作管理车间，工资面议论待遇从优

本公司有两个车间主管岗位，一个电子，一个组装，男女不限，要求有相关岗位的生产管理经验

有汽车底盘件相关组装的经验，有管理团队5-7年时间的经历 工作内容： 1、全面负责手工装配车间的运营管理，保障生产流程高效有序进行； 2、编制并执行生产计划，跟踪生产进度与质量状况，确保产品按时交付； 3、组织生产团队的日常管理与技能培训，提升员工操作能力与作业效率； 4、定期巡检生产设备与工具使用状态，保障设备稳定运行，防范安全风险； 5、开展生产数据分析，优化工艺流程，降低制造成本，提升产品品质； 6、协同相关部门联动协作，及时处理生产异常，推动生产目标顺利实现； 7、落实车间现场管理与环境维护，营造安全、规范、健康的工作氛围。 [任职要求] 1、具备优秀的沟通协调能力与团队领导力，能有效调动团队积极性； 2、掌握生产管理体系知识，熟悉基本的质量管控手段； 3、具备较强的应变与问题解决能力，可快速响应突发情况； 4、适应高强度工作节奏，拥有良好的抗压能力；

岗位要求： 1、具备5年以上制造业生产管理相关经验 2、掌握电子或五金加工的工艺流程 工作内容： 1、负责生产现场的日常指导与管理工作

对工作负责，改善车间环境，改进工艺。

生产经理 职责： 1、全面负责磁材车间生产管理，向总工程师汇报，统筹人员调配、生产排程与现场5S管理，确保完成产量、质量、成本等核心生产指标，搭建生产数据统计分析体系，为管理层决策提供支撑。 2、制定完善车间管理制度、操作规程及安全生产规范，推进精益生产与技术改造，牵头降本增效、质量优化专项工作，协同品质部门解决生产异常，持续提升生产效率与产品稳定性。 3、负责车间团队建设，组织技能培训与安全教育，实施绩效考核打造高效生产团队，严格落实安全生产规范，确保生产过程合规、人员安全。 任职资格： 1、本科及以上学历，5年以上磁材行业生产管理经验，熟悉磁材全流程生产工艺与质量管理体系。 2、具备生产运营统筹、精益生产推进经验，能独立搭建生产管理体系，擅长数据分析与问题解决，可快速响应生产异常并推动改善。 3、具备高度工作责任心与保密意识，能承受高强度工作压力，拥有团队建设与人员管理经验，可有效打造高效协作的生产团队。

因订单增加，宁波大型企业招熟练缝纫工数名，做婴儿推车，简单活.包吃住三餐。生活好，住宿在厂区条件优越。每小时24+1元。一天11.5个小时。不体检，要考试，钱绝对：可靠，。可以预支，以前合作过几年的企业，主打一个靠谱。备注：厂区不能吸烟，吸烟的勿扰小袁，有前科的不要，18-49岁，每个月20号发放上个月工资，水电免费。

招聘焊线熟练工一名，另外有补贴，8小时200+，产品单一，工作稳定 地址：洋龙

钳工 工作地址:井号大族浙江余姚 中工34，两个月 补贴30一天

春晓吉利汽车 1、保洁工 2 名（要会开三轮车）收车间垃圾。年龄58-64，每天8小时，上6休1，工资3200，不提供吃住。 2、保洁员，3 名，年龄53-58，每天8小时，上6休1，工资3200，不提供吃住 3.绿化工，，3名58-65，每天8小时，上6休1，工资3600-3800 工作地址，宁波北仑吉利 联系电话

【招聘】鞋厂 流水线～黏胶-组合-刷胶（检验，包装)10名(计件）凉拖-棉拖 ☎(微同) 地址:匡堰王家埭上林路11号

因公司业务发展招聘 一：金工车间主任一名 熟悉金加工工艺工装，有管理能力工资（12000-18000） 二：数控车床工（污水泵泵壳加工铸铁）熟练编程或操作工，6名工资计件 三：钻床工三名 四：检验员一名 五：加工中心调试一名，9000-11000 公司地址：温岭市东部新区，导航到浙江陆林泵业有限公司 联系

地址：武义县牛背金工业区 白洋工业区牛背金 浙江优克工贸股份有限公司 销售跟单/内贸业务员，盖子装配工/组装工，制图员，品质巡检 焊接巡检 综合巡检，抛光全检，工业设计，平面设计，pmc助理，包装巡检，注塑车间主任，金工全检 电话：

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岗位职责: 1、负责整条线生产计划分解执行2、负责整条线生产全过程质量管理3、负责整条线生产成本控制4、负责整条线安全生产管理工作负责整条线设备管理及人员管理。 任职要求: 教育背景:大专及以上学历，食品、机械、 管理类等相关专业年龄:25-40岁 性别:不限 工作经验:食品行业相关2年工作经验;生产 管理岗位2年工作经验。知识/技能:具备一定的生产技术知识及经验熟悉生产的工艺以及流程，了解国家相关的质量标准;熟悉产品的工艺、技术标准和设备使用基础知识以及相应的操作技能，能解决生产过程中的问题;具备一定的生产管理能力，能带领整线人员按时、按质、按量完成生产任务，工作中能感染、培养他人;协调组织能力，能有效协调和处理生产过程中退遇到的各种问题，确保生产的顺利进行 参加过TQC、TPM、ISO、现场管理类相关

岗位职责： 1. 全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2. 组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3. 监督工艺执行与设备运行，推动现场5S管理和持续改善 4. 带队开展员工培训、绩效考核与团队建设，提升班组执行力 5. 协调跨部门资源，及时解决生产过程中的异常问题 任职要求： 1. 具备车间主任或生产主管相关工作经验，熟悉制造业生产流程 2. 具备较强的组织协调能力、问题分析与现场决策能力 3. 责任心强，能适应倒班及生产一线管理节奏 4. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规者优先 5. 学历不限，有中专/技校及以上学历者更佳

16岁学生和年轻人的好去处，咱这里工作简单还好干，来了让你不想换，咱还免路费回家，名额有限，先到先得、 【宁波组装小风扇】 长白班、全坐班、活好干、 不体检、不面试、管理松、 岗位包调、包换、包满意、 入职一周后可以预支工资、 员工204元/天，正常每天工作12个小时，，月综合工资6000元左右、 年龄16-40岁，男女不限，企业主要生产:小风扇、电暖扇、岗位多以:组装、打螺丝、检验、包装为主，工作简单好干，一看就会、 免费工作餐两餐，伙食还可以，免费住宿6-8人间，上下铺，空调、热水器、独立卫生间、独立洗澡间，等基本设施基本齐全，上下班走路5分钟、。

负责DIP车间的日常运作与管理，保障生产活动安全、有序、高效开展。 -编排并执行车间生产排程，跟踪生产进展，确保各阶段任务按期达成。 -统筹车间人员管理，涵盖技能培训、绩效评估及激励机制，持续提升团队作业效率与品质意识。 -对接相关部门，优化协作流程，确保生产环节无缝衔接。 -定期汇总分析生产数据，识别影响效率的关键因素，推动改进方案落地实施。 [任职要求] -拥有3年以上电子制造领域工作经验，掌握DIP生产工艺者优先考虑。 -了解ISO9001质量管理体系标准，具备扎实的质量管控实操能力。 -具备优秀的组织协调与应变能力，可独立应对生产过程中的突发状况。 -具备良好的人际沟通技巧与团队领导经验，能有效带领班组完成既定目标。 -高中或以上学历，电子工程及相关专业背景者优先录用。

新厂区，汽车固态电池，无重体力工作，恒温车间，不是流水线，超级轻松 提供宿舍、豪华四人间，独立卫浴，上下班步行十到十五分钟。 工作需要穿无尘服、戴口罩。 要求年龄，18-40，男女不限，。高中或者中专，两班倒、8:00对20:00 【杭州湾新能源】 员工薪资20元/时额外2元/时餐补

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新产线招普工（无需经验）23-25/H一天计薪250~270块综合月薪6500-7000元/月【立即点击免费报名联系！】 《3月份》：23-25/H一天250~270块 《4月份》：23-25/H一天250~270块 《5月份》：23-25/H一天250~270块 《6月份》：23-25/H一天250~270块 【薪资待遇】：小时工～正式工 ｛小时工｝：23-25/H一天250~270块 ｛正式工｝：综合7500~10000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外-平时加班1.5倍24/H，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件9000~10000块/月 【招聘岗位】普工：包装，质检，打包，理货，物料员，组装，检测，贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃包住，早餐＋中餐＋晚餐住宿公寓（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历，当天入职安排住宿第二天上班。 工作时间:面议

亮点：正规集团企业，专注锁具研发生产，年销售额达3亿元，岗位稳定无淡季，无需体检，长白班/两班倒灵活，3人间独立卫浴住宿。 待遇：18元/小时，夜班补贴20元/班，月综合6000-7000元；包吃住，餐补6元/天，3人间全下铺，独立卫浴，发薪准时有保障。 要求：男女不限，18-45岁，无需体检直接入职；无大纹身、无案底，服从车间统一排班。 内容：岗位为装配工、动平衡工，负责锁芯生产相关操作，工作简单，上手快速，集团实力雄厚，员工发展空间广阔，常年订单充足。

工厂直招！！！ 【岗位职责】 主要负责音响及相关配套设备的组装、拼接，严格按照车间工艺要求完成日常生产操作，做好岗位内的产品规整，保障生产进度。 上班模式：电子车间以坐班为主，组装车间以站班为主，均为非固定流水线，管理不苛刻。 5月搬至象山象保区新工厂，新工厂4月27-28集中面试，5月6日开工！！！ 【任职要求】 1、年龄18-45周岁，初中及以上学历，身体健康，视力正常 2、做事踏实有责任心，能吃苦耐劳，配合车间加班安排 3、服从管理，听从领导工作安排，无不良犯罪记录 4、有1年及以上电子厂组装工作经验者，优先录用 【员工福利】 1、食宿全包：新厂区：免费住宿（新厂区宿舍配套完善）+免费食堂 2、基础保障：缴纳五险一金，意外险，双重保障更安心 3、额外福利：节日礼品、绩效奖金、工龄工资，做多多得，收入可观 4、工作稳定：车间订单充足，长期有活，不拖欠薪资

岗位职责: 1. 负责大尺寸管道类产品的方案设计与研发工作； 2. 深入掌握工模结构及相关工艺要求； 3. 对新产品加工工艺进行分析，制定合理可行的技术方案； 4. 参与产品研发全流程，主导流体管道类产品开发任务； 5. 承担新产品的设计、样品制作及测试验证工作； 6. 解决开发过程中出现的设计难题，持续优化现有产品性能； 7. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 具备5年以上相关领域产品开发工作经验； 2. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks、UG等三维设计工具，以及Office办公软件； 3. 具有良好的沟通能力、组织协调能力与团队协作意识